1. 协助主办会计处理日常账务，审核报销单据、发票、付款申请单，确保票据合规、手续齐全，登记现金及银行流水台账。 2. 负责整理原始凭证，编制记账凭证，核对往来账目，协助完成应收、应付、费用、成本等账务处理。 3. 负责发票开具、认证、勾选抵扣，整理税务资料，协助完成月度、季度、年度纳税申报、个税申报及税务资料归档。 4. 登记各类明细账，核对银行对账单，编制银行余额调节表，配合完成对账工作。 5. 协助整理会计凭证、账簿、报表、合同等财务档案，分类装订归档，保管财务资料。 6. 协助出具月度、季度财务报表，统计各项财务数据，做好数据整理、表格制作。 7. 对接出纳、业务部门及外部税务、银行，传递资料、对接日常事项。 8. 严格遵守财务制度、税务法规及公司内控要求，保守财务机密。 9. 完成主办会计及上级安排的其他财务辅助工作

农产品订单管理员（办公室内勤） 因公司业务稳步扩张，现扩招订单内勤人员，纯办公室坐班岗位，工作稳定，诚邀踏实细心的伙伴加入！ 岗位优势：无需外出跑业务、不用自主开发客户、无业绩考核压力！ 岗位职责 1、通过公司内部办公系统，完成农产品订单录入、信息核对； 2、配合团队做好日常业务对接、单据整理； 3、完成上级安排的其他内勤相关工作。 任职要求 1、熟练基础电脑办公，学习能力良好，做事细致、有责任心； 2、适应办公室坐班节奏，工作踏实，服从团队安排； 3、有相关内勤、订单处理工作经验优先考虑。 工作时间 周一至周五正常上班 上午：10:00-11:00 下午：13:00-17:00 周末双休，法定节假日正常放假，不加班 薪资福利 1、综合薪资：底薪5000元+业务绩效； 2、团队福利：定期团建、年度出游、员工生日福利； 办公环境舒适，团队氛围轻松融洽。 有意向欢迎直接投递咨询！

岗位职责: 1. 审核销售合同初步内容。 2. 核实销售回款，建立应收账款台账，并整理应收相关数据。 3. 核对采购信息、进项发票、固定资产及应付账款入账工作。 4. 完成其他交办的财务事务。 岗位要求： 1. 财务、会计类相关专业，大专及以上学历。 2. 三年以上制造业应收应付会计工作经验，具备初级或以上职称； 3. 熟悉用友等ERP系统及日常办公软件操作； 4. 具备扎实的专业理论基础和实际账务处理能力，了解国家财政、税务相关法律法规； 5. 沟通能力良好，工作认真细致，责任心强，能适应一定工作压力。

【岗位职责】 1. 熟练付款和表格数据处理。 2. 能熟练使用Word文档、Excel表格等办公软件。 3. 责任心强，能服从部门统一管理，积极参与团队协作并能适应加班安排。 4. 工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力。 【岗位要求】 1. 本科学历，有一定的财务基础，熟悉财务知识。 2. 有会计初级证书优先。 3. 熟练使用Excel表格和函数运用。

任职要求： 一人一账号一办公桌，工作内容简单，办公环境舒适。（账号由个人手机登录，下班后可自行回复消息，无需加班。） 2、每日负责通知面试者参加面试，并跟进其面试进展。 3、组织并邀约人员参与面试，同时完成人力资源初步筛选。 4、协调面试安排，办理入职相关手续。 5、处理新员工日常疑问，维护良好的员工关系。 6、打印面试资料及其他相关事务性工作 二、工作时间： 1、周末双休，法定节假日按规定休假 2、工作时段：8:30～16:00，含午间休息

会计招聘（辽宁） 国背景 工作地点：辽宁省 岗位职责：主要负责对接工商、税务、银行相关业务，处理公司日常财务、账务及各类财税事宜。 薪资待遇：工资待遇优厚（10000+），薪资面议 福利保障：法定节假日正常休息，包吃包住，往返机票、。 任职要求：有相关工作经验，责任心强，熟悉财务流程，工作严谨细致。 有意者欢迎联系咨询（童:），期待靠谱的你加入！ 麻烦大家

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

招聘：财务会计（五险一金） 薪资：4000~5000元/月 负责日常账务处理，有医院财务经验的优先，懂医保方面知识

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城东会展中心附近招聘工程部人员，要求60周岁以内，需持有低压电工证，懂弱电和消防。 工作时间：白班8小时，月休四天，上六休一，有法定假日。 薪资：4000-4300元/月，根据能力定工资。

招聘投料、搅拌岗位员工。 工作时间：早7:30至晚19:30，按11小时计薪，有额外加班，有夜班。 薪资待遇：员工日结200元/天，夜班补贴40元/晚，投料、搅拌岗位补贴20元/天。 任职要求：年龄23-50周岁，站班，有体力活。需先办理食品类健康证再入职，健康证办理由企业承担，需到企业指定医院办理。

招聘有登高证且会抹灰砌墙的师傅，工作地点在大丰。仅代为传递信息，具体工资和要求需联系。要求24号八点前到达，如有未休息的师傅，现在也可电话联系。

岗位职责： 1. 负责日常现金及银行收付款业务，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4. 协助完成工资发放、费用报销审核及票据管理 5. 配合会计完成月末结账、税务申报辅助工作 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程 3. 细致耐心，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统 5. 享受双休、五险一金等基础福利待遇

招聘出纳一名，异地工作，包吃住，

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工作认真负责。细心。负责。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.配合财务经理完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.配合财务经理编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，有类似经验者优先 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 具备良好的职业操守、细致严谨的工作态度和较强的责任心 5.有初级会计职称者优先，具备制造业/服务业等行业经验者更佳

熟悉人力资源六大模块 优先考虑法学或人文类专业背景 协助管理层推进核心业务发展 具备驾驶能力，擅长PPT汇报并可参与行政接待工作 情商与智商兼备，能适应高强度工作节奏 岗位职责： 1. 协助主管完成日常行政事务，保障办公环境高效顺畅运转； 2. 配合主管规划会议安排与行程调度，提升时间利用效率； 3. 负责文档归档、信息采集及项目进度跟踪，确保信息传递无误； 4. 搭建内部团队与外部合作方的沟通桥梁，助力项目有序实施； 5. 高效执行主管交办的各项事宜，体现强烈的责任意识与行动力。 任职要求： 1. 拥有较强的统筹协调能力，能同时应对多项工作任务； 2. 具备出色的沟通表达能力，书面与口头交流均清晰流畅； 3. 精通常用办公软件，掌握基础数据整理与分析技能； 4. 具备良好的职业操守，能在高压环境下稳定发挥、妥善应对问题； 5. 有行政或助理相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5.学历不限，有大型企业或同行业行政管理经验者优先

岗位职责: 1. 负责健身房前台接待工作，做好会员及访客的迎送服务。 2. 维护前台区域环境整洁，保障各类设备正常运转。 3. 准确完成会员入场登记、手牌发放与回收等日常操作。 4. 协助进行会员课程记录、到访确认及相关数据统计。 5. 配合处理会员咨询、投诉并及时反馈上级。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，举止得体，形象端正。 2. 熟练使用办公设备及常用办公软件，具备基本电脑操作能力。 3. 工作认真负责，能高效执行上级交办的各项任务。 4. 有团队协作精神，能够适应轮班安排。 5. 具备一定的抗压能力，能妥善应对突发情况。

负责公司的前台日常接待。

记录收发货，不锈钢盘元

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调与录用跟进 3. 办理社保及保险的增减员申报、费用核算及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及企业文化活动执行落地 5.维护HR基础数据台账，定期整理分析报表，为人力资源决策提供数据支持 任职要求： 1.人力资源、行政管理等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR相关实习或助理经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘 5.遵守职业操守，具备较强保密意识与团队协作精神

负责文件归档，合同签署，行程安排，公司账号维护

急聘一名KTV前台小姐姐，有意向在本地上班的小姐姐可以联系。薪资待遇5000-10000

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，经验不限 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识与执行力 5.具备良好的职业素养和团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司日常财务核算工作，包括凭证录入、账务处理、成本核算及各类报表编制； 2.按时完成税务申报、发票的开具与日常管理，配合开展年度审计相关事务； 3.编制月度、季度和年度财务报告，对财务数据进行分析并提出改进意见； 4.管理资金收付流程，监控预算执行进度，有效控制各项成本与费用支出； 5.协助上级完成其他财务相关的日常事务性工作。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，财务管理或会计学专业优先考虑； 2.工作经验：具备2年以上财务会计岗位经验，熟悉企业财务运作流程； 3.专业技能：熟练操作Excel及常用财务软件（如金蝶、用友等），持有初级会计师职称者优先； 4.综合素质：工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5.其他：了解国家财税相关政策法规，能够适应一定强度的工作压力。

本岗位需外出办公，要求每日外出处理相关事务： 1、负责营业执照注册及各类证照的申办手续 2、前往工商、税务、银行等单位办理日常业务 3、配合外勤主管完成各项交办工作等 任职要求：性格开朗、善于沟通、表达流畅 有相关工作经验者优先，工作态度端正，细致认真，具备主动性和责任心 工作时间：8:30—12:0013:30—17:30 周末双休，法定节假日正常休假 按规定缴纳五险

精通电脑，表格，台账