大量招可兼职上手简单工作轻松，小白上手最快一星期拿结果，兼职分佣制有补贴。（在线大学生，宝妈，无经验）都可以，只要想赚钱。

小红书运营专员：熟练掌握小红书平台规则你将负责策划有趣有料的内容，和粉丝互动，负责本地商家跟进对接提升账号影响力。薪资3～8K无责任底薪提成单双休

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5. 对运营工作有热情，具备学习意识与团队协作精神

新沂宏棋传媒有限公司招聘： ❶职位：运营 ❷工资：5000～上不封顶 ❸时间：上午10:00-晚6:00、 下午1:00-晚11:00（可自由调节） 任职要求：男女不限学历不限 福利：每周日休息、节假日正常放假 联系人：孙经理 电话：（微信同步） 工作地点：新沂经开区物流园综合楼

协助运营主管/经理进行日常运营工作，包括数据统计、报表整理和效果分析。 负责协助线上店铺或平台的日常维护，如商品上架、下架、更新和优化。 跟进促销活动的执行，协助活动方案的落地与反馈。 收集并整理市场及竞品信息，支持运营团队制定策略。 协助处理客户反馈，跟进售后及问题解决，提升用户体验。 完成领导交办的其他运营相关工作。

不是主播！不用出镜！不用直播！不打电话！不用面对面！主播居家，全程线上对接，纯幕后！ 不含任何销售性质，没有KPI。零基础小白也能来，入职有人一对一带。 【你要做的事】 1、负责主播在平台的日常运营管理和沟通对接 2、调试直播间设备，配合培训主播 3、盯直播数据，分析效果，及时调整直播节奏 【我们希望你】 1、男女不限，学历年龄都不卡 2、对直播行业感兴趣，愿意学，有上进心 3、做事细心，心态积极，能坐得住 4、没经验没关系，肯学就行，我们教 【薪资福利】 试用期无责底薪4000+1000岗位补助，转正6000，后续按等职能等级上调底薪，另享流水提成 五险一金，每月15号固定发薪，绝不拖欠 不定期下午茶，上班可以听歌，氛围轻松 【投之前看一眼】 实习生可盖章，但是不接受兼职、短期工、还没毕业并且要返校上课的同学，感谢理解~ 感兴趣可以直接来公司实地看看，聊完再决定~

招聘市场运营专员 应届大学生/有一定的母婴或医疗行业经验 三个月试用期：底薪+绩效+餐旅

装饰公司日常视频拍摄，店内客户招待，公司日常运营协助 试用期底薪3000，转正后6000+

招聘电器仪表师傅，有意者可联系。

徐州市贾汪区融创凤鸣招聘两名小工，负责清理工作。薪资为日结，每天200元。

招聘小工2名，负责清理垃圾。工作地点在高铁站。

招聘家装水电工，要求明天能到岗工作。有意者请联系。

花材配货员招聘【招聘岗位】配货人员（花材配货）【薪资待遇】月薪5000元，加班另算，享有对应加班费，薪资稳定准时发放【工作时间】18:00—凌晨02:00【任职要求】1、熟悉各类常见花材，能快速识别区分花材品类；2、有鲜花配货、拣货相关工作经验，熟悉配货流程；3、工作认真细心，服从门店及仓库安排，执行力强，配合团队完成每日配货任务；4、能适应晚班工作，吃苦耐劳，做事踏实负责。5、会开货车，有驾照，负责拍市提货【岗位职责】主要负责鲜花订单分拣、配货、核对货品、整理花材库存，保证订单配货准确、高效完成，维护仓库货品整洁有序，拍市以及品牌提货。有意向者可直接联系号：

不是主播岗！！纯幕后工作，适合社恐人士！ 全程线上沟通对接，不打电话！无需出镜不用直播哦~ 五险一金 接受无经验小白 岗位职责： 1、负责主播在直播平台的运营管理、沟通等工作 2、调试直播间，对接培训主播 3、监控直播数据，分析效果，及时调整运营策略 岗位要求： 1、年龄18+，在校实习生、应届毕业生都可以 无经验可带 2、对直播行业感兴趣，有上进心，对未来目标明确。 3、有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己。 4、抱着学习态度来的小白可接受。 福利待遇： 综合薪资5000-10000+， 缴纳五险一金 每月15号固定发薪 带薪培训 重要提醒！ 本岗位仅招全职长期人员，不接受兼职、过渡、28届未毕业需要返校上课的在校生~请不要投递！！感谢理解！避免浪费双方时间。 公司规模大 目前大量扩招，没经验也没关系，只要愿意学习都可以安排线下面谈，感兴趣直接私信发简历，立刻邀约你详细沟通！！！

工作任务： 会务管理：1.负责会议室对外招商与场地租用管理，主动开发外部客户、受理预约洽谈与签约、跟踪使用情况与费用结算，确保会议室资源得到充分利用、空置率有效降低； 2.负责会议室日常调度与会议对接，确保会议按需顺利召开，建立使用台账； 3.定期盘点会议室配套物资，设施损坏及时上报并跟踪维修进度。 食堂运营管理：1.负责园区食堂的日常运营管理与承包方监督，建立并执行日常检查，确保餐食安全卫生、价格公道、供餐准时。 2.负责收集入驻企业与员工的用餐意见，推动食堂承包方限期整改，并组织用餐满意度调查。 停车场运营管理：1.负责停车场日常运营管理，对接充电桩运营方，做好设备巡检、故障报修与费用核对，确保充电桩正常运行、费用结算无差错。 2.负责停车月租的招商客户开发，受理申请、审核资料、并建立台账。 综合运营支持：1.负责园区会议室、食堂、停车场的运营相关合同的执行跟踪、费用台账与档案管理，确保各项资料完整、款项清晰。 2.负责与入驻企业、食堂承包方、充电桩运营方及供应商的日常沟通协调，及时响应并处理现场突发问题，确保园区运营秩序正常、客户投诉及时闭环。 3.完成上级交办的其他工作。 任职资格： 教育背景 大专及以上； 工作经验 1年以上园区运营、物业管理、行政后勤经验者优先；应届毕业生条件优秀者可放宽 知识/技能 1、沟通协调能力强； 2、基础办公：Excel、Word基础做表的公式熟练应用； 其他要求 1、责任心强、服务意识好、做事细致、能吃苦耐劳、抗压能力较强； 2、能适应临时加班或周末轮值、身体健康；

岗位职责： 1. 协助制定并执行线上平台日常运营计划，提升用户活跃度与转化率 2. 负责内容编辑、发布及数据跟踪分析，优化运营策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2. 熟练使用办公软件及主流社交/内容平台

打造数字化现货电子交易平台，设有成都、西藏两大运营中心。依托自研交易系统，为川藏区域产业客户提供线上现货撮合、订单管理、实物交收配套等数字化交易服务。 ## 岗位职责 1. 通过公司数字化现货交易系统，监控行情、执行交易指令，完成挂牌、订单撮合操作； 2. 跟踪大宗商品市场动态，收集产业信息，整理行情数据，输出交易复盘记录； 3. 严格遵守平台交易制度与风控规则，实时监控交易风险，及时上报异常交易情况； 4. 配合成都、西藏运营中心协同工作，对接产业客户，协助线上订单核验、现货交收业务沟通； 5. 建立交易台账，做好单据、交易数据归档，定期输出交易统计报表。 ## 任职要求 1. 大专及以上学历，金融、经济、国际贸易、计算机相关专业优先； 2. 了解现货电子交易业务，有大宗商品、贸易、交易相关从业经验优先，优秀应届生可培养； 3. 熟悉电脑操作，具备基础数据分析能力，细心严谨，有较强风险意识； 4. 具备良好沟通能力，能够配合两地运营中心开展业务，可选择成都 / 西藏工作地点； 5. 诚实守信，遵守交易保密制度，学习能力强。 ## 薪资福利 - 薪酬结构：底薪 + 绩效 + 交易提成，薪资面议 - 福利：缴纳社保、带薪年假、节日福利、系统岗前培训、清晰晋升通道 - 工作地点：成都运营中心

没有勾心斗角，没有职场人情事故，只是志同道合的一群普通年轻人在一起干一件不平凡的事，彼此成就! 工作简单易上手，培训学习期带薪，安排老员工 一对一带教 我们想要的人 1、人品第一，三观端正，活泼开朗的小伙伴 2、不甘平凡，想干一件比较吊的事证明自己。 渴望得到机会大显身手 3、不矫情，不玻璃心，直面困难解决问题 工作内容： 1.协助运营主管完成客户的回访和成单 2.能和客户进行简单的沟通交流，介绍产品的优 势和性能 3.团队协作能力 薪资待遇： 1.试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿，综合月薪6000-8000以上，上不封顶 2.带薪培训+五险+免费住宿+各项补助+年终奖+节假日礼品+家人旅游； 3.提供免费住宿（宿舍干净整洁、空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)； 4.提供实习证明 岗位要求： 1、学历大专、经验不限、接受小白 2、学习意愿强烈、有上进心 3、不甘于平庸、碌碌无为、刚刚毕业，来到社会上，希望通过企业的学习培训，能够实现自己的职场梦想，从基层到管理，到创业…就是要有进取心 4、能吃苦耐劳，不矫情，不躺平!脚踏实地， 踏踏实实做事，认认真真做人! 5、要有团队合作意识，能够融入集体 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座26楼2601

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护合作商户关系，协调资源提升地推覆盖率与转化率 5. 配合线上渠道完成拉新促活任务，实现全域营销协同 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

本岗位灵活上班，无需坐班，不强制打卡，可全职可兼职。 主要工作：拓展本地实体店铺，对接外卖平台入驻与代运营合作。 公司主营外卖代运营，覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店，全国多数城市可开展业务。 模式优势： 店铺合作门槛低，商家接受度高 提供完整运营支持与一对一客服 负责店铺上线、订单协助、日常运营支持 薪资待遇： 按合作店铺结算，单店提成 400-1000 元，审核通过即结算。 欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历，能力优秀者可负责区域拓展。

一、薪资福利 多劳多得，收入上不封顶，收入完全和个人付出挂钩。 在职员工月均综合收入 13000 元以上， 正常踏实做事：月收入 7000-15000 元； 认真用心工作：月收入 15000-20000 元； 积极全力冲刺：月收入 20000-30000 元。 薪资构成：基础底薪 + 推广提成 +kpi系数+ 绩效奖励 + 各类补贴，奖励机制完善。 额外福利：法定节假日正常休息，夏季发放高温补贴，另有交通补助、月度及季度奖励、团队福利等。 岗位支持全职、兼职，接受在校大学生实习，可开具实习证明，适配不同求职需求。 二、岗位优势 上手简单：工作内容易懂，零基础也能做。入职有带薪培训，安排老员工一对一带领实操教学，循序渐进熟悉业务。 晋升稳定：目前业务正在多地拓展发展，岗位晋升机会多。 晋升方向：地推专员→团队主管→区域负责人→城市负责人，定期考核，能力达标即可晋升。 工作自由：以工作结果为主，工作时间相对灵活，室内外工作可自主安排，全市多点位开展工作，不用固定站岗。 三、日常工作内容 线下通过社区推广、点位摆台、日常走访等方式，简单介绍生活类刚需产品，推广难度低。 引导用户了解活动、完成注册体验，维护社群基础对接，完成基础推广任务。 团队协作开展工作，公司统一提供宣传物料、推广礼品，工作开展有保障。 四、任职要求 年龄 18-35 岁，男女不限，学历不限，有无经验都可以，踏实肯干优先考虑。 为人真诚正直，做事认真，能吃苦，有上进心，愿意踏实挣钱。 性格随和，善于沟通交流，愿意学习新工作内容，有销售、地推经验者优先。 能接受短期异地协助、跨区域工作的，公司提供住宿和路费补贴；零基础新人，公司全程带教扶持。 五、补充说明 本岗位纯地面推广工作，不做配送、不跑单。 正规合规招聘，无任何押金、培训费、入职收费，薪资发放准时透明，各项福利如实兑现。 不想被死板的工作束缚，想靠自己努力提高收入、长期稳定发展、争取管理岗位的朋友，欢迎报名咨询，真诚招人，期待踏实努力的你一起共事。

无责底薪4500+提成+绩效+年终奖 一、我们是支付宝碰一碰的授权服务商 二、当前支付宝用户活跃度面临挑战，正全力推出全新支付产品“碰一碰”，旨在重夺市场主导地位。为此，支付宝投入三百亿专项补贴，全面推广碰一碰设备，重构支付体验，并布局物联网场景下的基础连接能力。我们的核心任务是推动B端商户接入支付宝碰一碰收款系统，获取开户奖励与持续流水佣金。 目前已有手持碰一碰、双码碰一碰、点餐码碰一碰等多种设备可落地创收！ 未来还将拓展更多消费场景，持续为商家部署新型碰一碰服务，带来更丰厚的开户激励与长期分润收益。 三、商家为何选择支付宝碰一碰收款？ 1、操作便捷，有效防止漏单逃单 2、手续费低至0费率，降低成本 3、每笔收入秒级到账商户银行卡 4、支付宝对商户和消费者双向提供补贴 5、可通过系统沉淀用户，分享未来360行跨界消费分润机会 此次支付升级，为众多商家带来全新发展机遇！ 四、岗位职责： 1. 负责支付宝碰一碰在全国范围内的市场推广，推动更多商家开通使用 2. 在尚未覆盖的区域开拓业务，挖掘潜在合作机会 3. 通过积极拓展商户资源，实现月入十万及享受长期流水佣金回报 五、任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于与团队及合作伙伴协同推进工作 2. 能快速适应新环境，主动应对各类挑战 3. 拥有较强的学习意识，持续提升自身专业能力以应对市场变化 六、薪资福利： 无责底薪4500+提成+绩效+年终奖 正常开展日收入300元-500元！用心投入日收入500元-800元！ 全力冲刺日入1000元以上，上不封顶！关键还可享有长期流水佣金 七、公司提供系统化培训支持，全程免费指导，手把手教学，确保掌握实操技能 全国均可展业！时间灵活自主安排

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、资料发放及用户信息收集等工作 3.定期汇总推广数据，分析转化率、覆盖率等核心指标，优化推广策略 4.协同线上渠道，实现线上线下联动引流，提升品牌曝光与用户增长 5.维护合作方关系，协调场地、人员等资源，保障推广活动高效开展 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关工作经验，熟悉快消、教育、互联网等行业者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的亲和力与抗压能力 3.责任心强，执行力高，能适应高频次外出及灵活工作安排 4.具备基础数据分析意识，能熟练使用Excel等办公工具 5.学历不限，有成功推广案例或团队管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 负责京东外卖平台日常运营维护，保障店铺高效稳定运行 2. 策划并落实营销方案，增强品牌影响力与销售转化效果 3. 跟踪市场趋势并进行数据分析，灵活优化运营策略以适应市场变动 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能有效整合内外部协作资源 2. 熟悉数据处理与分析，能够基于数据反馈制定可行的运营决策 3. 富有创新意识，能在高竞争环境中敏锐捕捉业务增长机会 薪资6000—8000，团队收益，单休，早九晚六，团建下午茶，五险节假日正常

岗位职责： 1、负责线上推广渠道的拓展与运营维护，增强品牌知名度及用户参与度； 2、制定并落地网络宣传方案，跟踪推广成效并结合数据反馈持续优化； 3、运用多样化的互联网平台与工具，实施精准化营销和流量引入； 4、发展并保持与各类媒体的良好合作，强化品牌形象与社会认可。 任职要求： 1、了解主流网络渠道及传播方式，具备创新思维； 2、拥有扎实的数据分析技能，能依据数据动态调整运营策略； 3、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，保障项目高效推进； 4、具备同行业推广背景者可优先录用。

新沂宏棋传媒有限公司招聘： ❶职位：运营 ❷工资：5000～上不封顶 ❸时间：上午10:00-晚6:00、 下午1:00-晚11:00（可自由调节） 任职要求：男女不限学历不限 福利：每周日休息、节假日正常放假 联系人：孙经理 电话：（微信同步） 工作地点：新沂经开区物流园综合楼新沂宏棋传媒

运营专员（动画 / 影视动画方向） 一、岗位基本信息 岗位名称：运营专员（动画 / 影觉动画） 岗位性质：全职 工作内容核心：动画类数字媒体素材项目运营、数据质量管控，支撑 AI 视觉模型训练 二、岗位职责 1. 负责动画短片、二维 / 三维动画、动态分镜、影视动画画面、角色动画、动效表演、动画新媒体物料等素材的专业标注，能够依据动画行业标准完成内容归类、镜头语言识别、运动规律评估、风格说明、质量分级、叙事节奏分析等工作，确保标注结果符合专业审美判断。 2. 严格把控项目进度，确保任务按时保质交付。 3. 记录标注过程中涉及动画运动规律、关键帧表现、视听语言、镜头调度、动画质感等方面的专业问题，提出标注规范优化意见，配合推进美术类数据标注流程完善。 4. 参与美学类标注数据的质量检查、抽样审核与复盘分析，纠正标注误差，提升数据的专业一致性与标准化水平，为美术向 AI 模型训练提供可靠数据支持。 5. 严格执行公司数据安全管理规定，妥善保管标注文件及工作资料，杜绝信息外泄风险。 三、岗位要求 1. **影视动画、动画设计、数字媒体艺术（动画方向）、动漫制作、视觉传达（动画相关）** 等相关专业背景，应届生或具备动画领域经验者优先考虑。 2. 具备扎实的动画专业知识，掌握3dmax、maya等工具，熟悉动画运动规律、镜头表达、动画类型（二维 / 三维 / 逐帧 / MG 动画）、角色演绎、画面质感、叙事结构及视听语言，能进行专业性判断。 3. 思维条理清晰，文字表述准确，可规范描述动画风格、动作效果、镜头类别、质量等级等标注内容。工作认真细致，责任心强，具备良好执行力与抗压能力，能持续高效完成批量标注工作。 4. 具备良好的沟通意识与团队协作精神，愿意学习标注规则及AI数据相关知识，不断提升标注专业能力。

运营专员 工作地址:省徐州市柳新镇 负责社交媒体及电商平台运营，提升销量与品牌影响力，策划线上活动，结合产品特性输出内容；分析运营数据，优化推广策略，有健康/快消/电商运营经验，擅长内容与转化；熟悉用户增长玩法，执行力强

岗位职责: 1. 负责汽车领域相关内容的线上策划与运营管理工作 2. 协同团队成员，保障各类线上活动有序推进与落地 3. 不断优化操作流程，提高整体工作执行效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能按时高质量完成工作任务 2. 具备团队协作意识，积极参与项目推进过程 3. 学习能力强，能够持续提升自身专业水平

工作内容 公司提供话术及账号，负责客户关系维护，及时掌握客户需求。主要在各大社交平台发布内容，完成引流、截流与客户拓展，实现成交转化。 不打电话！不打电话！不打电话！ 操作简单，入职即有资深员工一对一指导，无需本行业经验也可快速上手。 轻松工作，按时下班，待遇优厚，团队氛围超棒~ 薪资待遇 无责任底薪3000元+10%提成，单笔提成数百至数千元不等，老员工月均收入稳定在7000元以上，新人月薪4000元起。 每周日固定休息，享受法定节假日带薪休假，不定期安排下午茶和团队建设活动。 任职要求 *******(能力突出者可适当放宽条件)，学历不限，专业不限，具备销售经验者优先录用，拒绝内卷文化