
DCC文员
4000-5000元/月
文员3-5年本科ISO认证汽车行业质量管理体系
职位描述:
1. 负责公司整体业务管理体系的运行维护、版本更新及持续优化,涵盖IATF16949、ISO14001、ISO9001、ISO13485、RBA等体系标准;
2. 主导组织内外部体系审核工作,协调外部机构对接,落实审核前准备及不符合项整改闭环管理;
3. 管理体系文件的全生命周期控制,包括架构设计、归档存储、发布实施与作废处理;
4. 为各业务流程责任人提供体系支持,保障日常运营符合管理体系要求;
5. 跟踪管理体系最新版本动态,确保组织内及时完成更新与落地执行;
6. 策划并实施面向相关人员的体系标准培训计划;
7. 监控和维护相关业务KPI数据,并在管理评审会议中进行汇报;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 熟悉APQP/FMEA/CP/SPC/MSA、8D、5Why等常用质量工具的应用;
2. 具备IATF16949、ISO14001、ISO9001、ISO13485、RBA、MMOG及VDA系列标准知识,有实际推行和实施经验;
3. 熟练操作计算机办公软件,工作态度积极,抗压能力强,具备良好的团队协作精神;
4. 本科及以上学历,具有三年以上机械行业质量管理相关工作经验。
管培生/高校职业教育
5000-7000元/月
文员经验不限大专行政管理方向市场营销方向运营方向
岗位职责:
1. 从基层岗位起步,作为管理方向储备人才进行培养:参与多部门轮岗学习,轮岗结束后结合个人兴趣与实际表现确定最终定岗方向;
2. 初期跟随主管学习工作流程(不设直接管理岗入职),后续根据学习成效与工作表现提供晋升机会,所有管理岗位均通过内部选拔产生;
3. 参与公司统一组织的专业技能培训与管理课程,并通过相应考核,逐步成长为具备专业素养的就业指导老师,熟悉就业市场动态。
任职要求:
1. 26届专科应届毕业生,具备学生会或社团管理经历者优先考虑;
2. 具备良好的沟通表达能力,善于观察并有效开展交流;
3. 能够熟练运用各类网络平台获取所需信息与资源;
4. 结果导向,积极主动思考并推动问题解决;
5. 拥有持续成长意识,对教育行业有热情与认同感。
工作时间:早九晚六 周末双休
薪资:无责底薪5K+项目奖金,试用期两个月
工作地点:金马路地铁站旁,临近地铁2号线/4号线
内勤文员零基础可培训
7000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理行政事务处理办公软件操作
工作职责:
1. 负责公司日常行政事务的执行,包括文件整理、资料归档、会议纪要撰写等工作。
2. 协助部门开展数据录入、报表汇总以及办公用品的采购与日常管理。
3. 配合团队完成信息传达、来访人员接待及其他临时交办的行政支持工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,接受应届毕业生或无相关工作经验者申请。
2. 掌握Word、Excel等常用办公软件操作,具备基本的文字编辑能力。
3. 工作认真细致,有良好的沟通协调能力和团队合作精神,学习积极性高。
物业客服文员(行政)
5000-6000元/月
文员1-3年本科资料管理后勤管理五险一金周末双休法定节假日休节日福利体检免费
工作职责
1. 协同回款跟进:协助区域推进各项目收费目标的达成,整理回款相关数据,核查未回款项台账,跟踪重点及复杂问题的处理进展
2. 数据统计与分析:配合完成日常、月度、季度客服条线的数据汇总工作,基于数据分析复盘项目在客服运营、费用收缴、服务品质等方面的表现,输出报表及分析报告
3. 专业品质检查:协助区域开展各项目客服工作的巡检与品质监督,记录现场问题,汇总整改事项清单,并推动项目完成问题闭环,促进客服作业标准化落地
4. 内外沟通对接:与各一线项目保持联系,传达工作要求、收集执行反馈、汇报落实结果;协同公司内部相关部门,推进跨部门协作、资料交接及事务处理
5. 节点工作落地:协助完成月度、季度、年度关键阶段的重点任务,落实管理层安排的各类临时性工作
任职要求
1. 学历要求:统招本科及以上学历,2024-2026届应届毕业生,专业不限,男女不限
2. 技能硬性要求:熟练掌握办公软件,能独立高效推进任务执行。精通Word文档处理,擅长PPT制作,可按标准独立完成材料编制。熟练运用Excel常用函数、数据透视表及数据分析方法,具备批量数据处理能力,能独立制作准确的可视化报表,满足日常数据统计与台账管理需求
3. 性格与综合素质:性格积极开朗,思维敏捷,学习能力强,理解力佳;能主动汇报问题,工作态度主动投入
4. 核心素养要求:具有高度责任心,对待数据管理、检查执行、协调对接等工作细致认真,踏实务实,具备一定的抗压能力
5. 工作适配要求:认同团队管理机制,配合度高,具备良好的协作意识;能适应物业行业工作特点,接受在重要考核节点期间的阶段性加班,有意愿在物业领域长期发展
文员(急聘三人)
7000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
工作详情:后台线上操作,负责信息登记与核对,无销售性质
薪酬福利:无责底薪5600+奖金+全勤奖
管培生(25届26届本科应届)
6000-8000元/月
文员1年以下本科机械设备电气装配设备调试
职责:
1、轮岗实践:
在项目周期内,将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗,深度参与实际业务运作,达成各阶段岗位目标。
2、项目执行:
轮岗过程中,负责具体业务任务的落实,参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化,助力业务目标实现。
3、学习与发展:
主动参加公司组织的各类培训项目,涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程,持续提升综合素养。
4、团队协作:
与跨职能、多元背景的团队成员高效配合,积极融入集体,构建融洽的协作关系。
5、总结与汇报:
按期完成轮岗阶段小结,向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。
要求:
1、教育背景:2025-2026届应届毕业生,本科及以上学历,机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先
2、快速学习:
具备出色的学习领悟力与环境适应力,能快速吸收新知识并应用于实际工作场景
财务审计类
4000-8000元/月
审计经验不限本科会计
岗位内容:财务审计类
岗位时间:单休,忙季需适度加班
岗位地点:江苏省丹阳市丹北镇埤城沃得工业园
职位要求:
1. 财务、审计等相关专业毕业,具备良好的沟通能力;
2. 具备一定的数据处理与分析能力;
3. 能够接受阶段性出差安排;
4. 持有初级会计证者优先,有财务实操经验者优先考虑。
岗位薪资:结合学历、工作经验等因素综合评定
管培生江苏全省2025届优先
7000-9000元/月
文员经验不限本科大学英语四级销售方向市场营销方向运营方向
岗位职责:
1、负责分公司各业务条线的运营协调、团队管理及业务发展等相关工作;
2、参与公司组织的专业培训,提升综合能力与业务素养;
3、严格遵守公司各项管理规定与工作规范;
4、落实上级领导安排的各项工作任务并及时反馈执行情况;
岗位要求:
1. 面向25届未就业毕业生及26届应届毕业生,本科一本及以上学历;
2. 专业范围涵盖经济、金融、统计、保险、法律、市场营销等相关领域;
3. 工作态度严谨细致,具备良好的文字表达能力和数据分析处理能力;
4. 工作地点:江苏省内各地市,如常州、无锡、徐州等。
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铲车司机打磨
徐工铲车打磨工|计时23-26元/小时,48岁内主要工作为下料分拣打磨,能适应工作环境,表现好工作餐。
油漆工铲车司机喷漆工
装载机喷漆工:9人,40岁以下。有工程机械行业喷漆经验,会调漆。无证也可。工资8000-11000+.福利待遇:1、标准工作餐。2、缴纳社保。3、节假日福利。4、其他福利。
风控审计部部长/内控管理部部长
1.8-2万元/月
审计5-10年本科
点:四川泸州
年薪:22-25W
【岗位概述】
负责搭建并统筹商投公司全周期内部控制与内部管理体系,覆盖商业项目从立项、建设到运营各阶段。核心是通过制度建设、流程管控、监督检查、整改闭环,把公司经营管理的规矩立起来、把流程管起来,确保各项业务规范有序运行,防范管理漏洞与合规风险。
注:本岗位为内部控制 / 内部管理方向,非纯风控或纯法务岗位。不同企业中,同类职能可能设置在风控部、内控部、企业管理中心、运营管理部等不同部门。
【主要职责】
内控体系搭建:从 0 到 1 搭建覆盖项目全周期的内控管理体系,制定内控制度、管控标准与操作流程,形成 "用制度管人、用流程管事" 的管理机制。
流程与权限管控:梳理各业务条线(投资、工程、招商、运营、财务、人事等)的关键流程与审批权限,推动流程标准化、规范化,识别并堵塞管理漏洞。
内控检查与整改:定期组织内控执行情况检查,对制度落地、流程合规、权限使用等进行监督,发现问题跟踪整改闭环,做到 "检查 - 整改 - 再检查" 的螺旋提升。
关键事项合规审查:对重大经营决策、合同签署、资金使用、招标采购等关键事项进行合规性审查,独立出具审查意见,对违规操作提出整改建议。
管理提升推动:推动内控要求嵌入业务流程与管理系统,持续优化内部管理机制,提升公司整体管理规范化水平。
外部对接迎检:对接外部审计、监管检查,统筹迎检准备与整改落实,维护公司合规经营记录。
团队建设:搭建并管理内控团队,制定工作规划与考核标准,带队伍、提能力。
【任职要求】
学历 / 经验:本科(统招一本)及以上学历,40 周岁以下,5 年以上工作经验,有大型商业地产或房地产企业内部控制、内部管理、流程管理、合规管理相关经验,具备团队管理经验。
背景要求:不限定部门出身,有风控部、内控部、审计部、企业管理中心、运营管理部等部门内控 / 管理相关工作经历均可。
专业能力:熟悉商业地产项目开发全流程,对各阶段关键管控点有实操经验;有内控体系搭建、制度建设、流程优化的实际项目经验;熟悉国有企业合规管理要求优先。
证书要求:持有法律职业资格证书(A 证)、CIA、注册会计师等证书优先。
能力素质:具备系统性思维,善于建体系、搭框架;逻辑清晰,擅长流程梳理与制度建设;原则性强,敢抓敢管;跨部门推动力强。
【加分项】
有商业项目内控体系从 0 到 1 搭建经验
有在企业管理中心 / 运营管理部牵头内控或流程管理的经历
熟悉西南地区营商环境或有川渝地区商业地产从业经验
有国有企业内控或合规管理工作经验
审计
5000-10000元/月
审计经验不限学历不限内部审计外部审计上市公司国内院校优先互联网人工智能其他行业
要注册会计师证书。接政府工程审计项目。兼职全职均可。
工程审计师
8000-15000元/月
审计3-5年本科
工作职责
1. 负责化工工程项目全生命周期的审计监督,涵盖招投标、合同审核、工程监理、结算审计等关键环节。
2. 运用工程造价与审计专业知识,对项目成本、进度及质量进行动态监控,识别并预警潜在风险。
3. 独立完成工程结算与造价审核工作,确保数据准确性与合规性,为项目决策提供专业依据。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程造价、工程管理、审计等相关专业。
2. 具备3年以上工程审计经验,熟悉化工行业工程项目的流程与规范。
3. 精通工程造价核算、审计方法及相关法规,能独立编制审计报告并推动问题整改。
采购销售审计
8000-15000元/月
审计5-10年本科
工作职责
1. 负责企业采购、销售全链路业务流程与数据的合规性审计,覆盖计划、定价、合同、执行等关键环节。
2. 审核采购计划的合理性、采购价格的公允性,以及采购合同的合法性与执行落地的合规性。
3. 确保审计结果精准可靠,输出高质量审计报告,为高层经营决策提供数据支持与风险预警。
任职要求
1. 本科及以上学历,审计、财务、供应链管理等相关专业优先。
2. 具备化工行业采购或销售审计经验,熟悉制造业供应链流程与合规要求。
3. 掌握审计方法与工具,能独立完成跨环节审计项目,具备较强的数据分析与风险识别能力。
审计经理
6000-10000元/月
审计1-3年大专
岗位职责:
1.负责企业财务收支、内部控制及经营合规性审计,独立编制审计底稿与报告
2. 运用专业工具对财务数据进行采集、清洗、分析,识别异常波动与潜在风险
3. 按照审计准则执行现场核查、穿行测试及实质性程序,确保审计证据充分适当
4.与被审计单位高效沟通,协调问题整改,推动内控优化建议落地
5.参与审计项目计划制定与进度管理,按时保质完成分配的审计任务
任职要求:
1.财会、审计类相关专业,大专及以上学历
2. 熟悉《中国注册会计师审计准则》及企业会计准则,掌握主流审计流程与方法
3. 具备基础财务数据分析能力,熟练使用Excel及常用办公软件
4.责任心强,逻辑清晰,具备良好的职业判断力与书面表达能力
5. 具备良好沟通协调能力,能适应阶段性出差或现场审计工作
总管
4000-7000元/月
总账会计1-3年本科初级会计师四大
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制
2. 编制月度、季度、年度财务报告,确保数据准确、及时、合规
3.统筹税务申报与缴纳工作,完成增值税、企业所得税等税种的核算与申报
4.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改建议
5.优化总账核算流程,完善会计科目体系及财务内控机制
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及财税政策
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数工具
4.具备良好的逻辑思维、数据分析与跨部门沟通能力
5.责任心强,原则性高,具备初级会计职称者优先
高薪会计|底薪+全勤+节日福利 稳定有保障
3000-6000元/月
会计5-10年大专混合办公应收应付总账成本资金管理税务收入账中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
冰山透一次性桶装水招会计!
核心负责桶装水进销存、水票管理(抖音/美团核销+新增+赠送+库存)、水站配送费结算,要求财会基础扎实、心细零误差,会财务软件,有饮用水/快消品经验优先。薪资面议,福利齐全,工作地址[填写地址],联系电话[填写电话]!
详细版招聘启事
冰山透一次性桶装水会计专员招聘
公司介绍
本公司专注于冰山透一次性桶装水的生产与销售,拥有完善的线下水站配送体系和线上抖音、美团等销售渠道,业务规模稳步扩张。现因公司精细化运营需求,特面向社会招募专业会计专员,负责公司全链路财务与库存数据管理,保障业务数据精准、账务清晰,诚邀有责任心、专业能力强的财会人才加入我们的团队!
核心岗位职责
1. 桶装水库存管理:负责冰山透一次性桶装水的入库、出库、发货至水站的全流程数据账务处理,建立清晰的库存台账,每日核对实物库存与系统数据,确保账实相符,无任何数据误差;
2. 水票全流程管控:独立负责水票的库存统计、新增录入、赠送登记等基础工作,精准完成抖音、美团平台电子水票的核销、兑换账务处理,建立水票专属管理台账,做到水票数量、核销记录、兑换记录一一对应,杜绝数据错误;
3. 配送费结算工作:实时统计桶装水配送费用,依据公司后台配送数据,按时完成对各合作水站的配送费核对、结算与账务处理,确保结算金额精准,单据齐全;
4. 门店进销存统计:负责公司门店每日进销存数据的收集、统计与台账更新,每日下班前完成当日入库、出库数据核对,保障进销存数据实时准确,为公司经营决策提供精准数据支撑;
5. 财务单据与档案管理:整理各类入库单、出库单、水票核销单、配送费单据等财务资料,按规范分类留存、装订归档,配合公司财务部门完成月度、季度、年度账务核对、报表编制及审计工作;
6. 其他财务相关工作:完成领导交办的其他财务、数据统计相关临时性工作。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,会计学、财务管理等财会相关专业,持有初级及以上会计专业技术资格证书,具备合法有效的会计从业资质;
2. 工作经验:1年及以上财务会计相关工作经验,有饮用水、快消品、商贸行业财务工作经验者优先,熟悉快消品进销存管理流程;
3. 专业能力:熟练掌握企业财务基础核算方法,具备极强的数字敏感度和数据把控能力,能做到数据统计、账务处理零误差;熟悉线上平台核销流程,有抖音、美团等平台电子券/水票核销账务处理经验者优先;
4. 软件操作:能熟练使用金蝶、用友等财务软件,精通Excel、Word、PPT等办公软件,擅长数据透视表、函数公式等数据统计技巧;
5. 职业素养:工作细心严谨、责任心强,具备良好的执行力,能严格按照公司要求每日完成进销存更新、数据统计等工作;有良好的沟通能力,能与水站、门店、线上运营部门高效对接数据核对工作;具备良好的职业操守,严守公司财务机密。
工作福利
1. 薪酬体系:底薪2800元+绩效奖金(数据零误差专项奖)+全勤奖+工龄工资,月综合薪资4000-6000元,上不封顶;
2. 社会保障:试用期6个月,(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金);
3. 带薪假期:享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期;
4. 其他福利:节日福利(春节、端午、中秋等节日发放礼品/礼金)、员工福利水、定期团建、年度体检、晋升通道透明(会计专员→财务主管→财务经理);
5. 工作环境:办公环境舒适,团队氛围融洽,无加班文化,工作节奏规律。
工作信息
1. 工作地点:徐州市泉山区凤台路4号
2. 工作时间:周一至周六休一,8:00-18:00],午休2小时
3. 招聘人数:1名
4. 用工性质:全职
应聘方式
1. 简历投递:将个人简历发送至公司邮箱@qq.com,邮件主题命名为“冰山透会计专员-姓名-联系电话”;
2. 电话咨询:
3. 现场应聘:携带个人简历、学历证书、会计资格证书等相关资料,前往凤台路4号冰山透公司应聘。
本公司对所有应聘者的信息严格保密,符合任职要求者,我们将在3个工作日内通知面试,期待你的加入!
徐州冰山透天然矿泉水有限公司
2026.3.27
出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时完成银行对账、凭证编制及日记账登记,保证账务及时准确
3.协助会计整理原始单据、核对报销凭证,配合完成月度结账工作
4. 管理公司各类银行账户,办理网银操作、回单打印及印鉴保管
5.配合财务主管完成税务申报辅助工作及内外部审计资料准备
任职要求:
1. 财会类相关专业优先,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用Excel及主流财务软件,打字速度快、数据敏感度高
5. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性月末/年末工作强度
人事行政
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专
岗位:人事行政经理
薪资:3000-4000/月 13薪+绩效+节日福利
工作地点:________
上班时间:朝八点半晚五点半、上六休一、法定节假日正常休
招聘人数:1人
岗位职责
1. 全面统筹公司行政+人事整体工作,搭建完善行政人事管理制度、流程体系并落地执行。
2. 负责人力全模块:招聘配置、薪酬绩效、社保公积金、劳动合同、入转调离、考勤管理、员工关系、团建企业文化建设。
3. 制定年度招聘计划,拓展招聘渠道,把控面试录用,搭建人才梯队,控制人员流失率。
4. 统筹薪酬福利、绩效考核体系落地,做人力成本管控、人力数据分析,给管理层提供决策依据。
5. 负责公司办公环境、固定资产、办公用品、后勤食堂/宿舍、车辆、会务接待、日常行政后勤全盘管理。
6. 负责工商、人社、物业等外部对接,处理劳动纠纷、用工风险规避,维护公司对内对外关系。
7. 组织公司年会、团建、员工福利活动,营造良好企业文化氛围。
任职要求
1. 年龄28-40岁,大专及以上学历,3年以上同岗行政人事经理全盘经验。
2. 精通人力资源六大模块,熟悉劳动法律法规、社保公积金政策,能独立处理劳资纠纷。
3. 具备制度搭建、流程优化、团队管理能力,统筹行政后勤全盘工作经验。
4. 沟通协调能力强,做事严谨细心、有责任心,抗压能力强,原则性强。
5. 熟练使用办公软件,有中小型工厂/公司全盘行政人事经验优先。
福利待遇
- 薪资面议,能力优秀可放宽薪资上限
- ,节日福利、生日福利、定期团建
- 办公环境舒适,团队氛围简单融洽,晋升空间稳定
会计主管
5000-6000元/月
财务经理会计主管1-3年本科
岗位职责
负责公司全盘账务处理、凭证审核、成本核算及财务报表编制;
统筹税务申报、发票管理、税务筹划及工商、税务相关对接工作;
审核费用报销、付款申请,严格把控财务风险与成本支出;
负责资金管理、往来账款核对、库存及资产盘点监督;
完善财务制度与流程,规范财务单据、档案及数据管理;
配合内外部审计、检查,提供相关财务资料及数据支持。
任职要求
财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有会计相关证书;
2 年以上财务主管 / 总账会计工作经验,熟悉制造业或生产型企业财务优先;
熟悉国家财税法规、会计准则,熟练使用财务软件及 Excel 办公软件;
工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力、原则性及保密意识。
福利待遇
薪资面议,五险、带薪年假、节日福利、晋升空间。
财务
3000-4000元/月
会计经验不限学历不限不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记及科目核对
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确合规
4. 协助开展成本核算与费用分析,提供财务优化建议
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并跟进整改事项
任职要求:
1. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及财税法规
2. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的数字敏感度和责任心
4. 有较强的学习能力与沟通协调能力
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
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