
质量管理人员
5000-6000元/月
质量管理1-2人
1.统筹来料、制程全流程品质管控,落实首检、巡检,严控产品质量
2.负责来料入库检验,做好入库品质把关,处理售后质量问题
3.及时处置各类质量异常,跟进整改落实,确保问题闭环
4.建立整理各类品质台账,按时完成质量数据统计与报表编制
5.完善检验标准及品质文件,维护质量管理体系,配合审核落地
6.推进现场品质改善,统筹试样送检等相关品质工作
任职要求
1.大专及以上学历,2 年以上品质相关工作经验
2.熟悉品质管控流程,精通质量体系,会独立处理各类质量问题
3.熟练做好台账整理、数据统计,做事细心严谨
4.沟通协调能力良好,责任心强,执行力强
5.有汽车制造、车灯及汽车零部件行业经验优先
质检
7000-8000元/月
质量管理包住包吃3-5人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.制定并执行产品质量检验计划,确保产品符合国家及行业质量标准
2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析,及时反馈质量问题
3.编写测试用例、执行功能/性能测试,输出测试报告并跟踪缺陷闭环
4.参与质量体系文件编制与维护,配合内外部质量审核工作
5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目,提升产品一次合格率
任职要求:
1.熟悉ISO 9001等质量管理体系,掌握QC七大工具及基础统计方法
2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验,能独立开展测试与分析工作
3.细致严谨,具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力
4.熟练使用常用办公软件及测试管理工具(如TestLink、JIRA等)
5.责任心强,适应制造业或IT行业质量管控节奏
PQE
8000-10000元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
【岗位职责】
- 负责线束生产全流程质量管控,重点监控关键工序,降低不良率与返工率。
- 制程不良统计与分析。
- 制程不良对策验证导入及成效追踪。
- 新产品、新产线上线品质确认。
- 检验SIP、测量设备SOP制作。
-
【任职要求】
- 大专及以上学历。
- 2年及以上线束行业PQE经验,熟悉生产工艺及IATF16949体系者优先;优秀应届生可酌情考虑。
- 熟练掌握QC七大手法、8D、FMEA等质量工具,能看懂线束图纸,熟练使用办公及统计软件。
- 具备较强的现场管理、沟通协调及问题解决能力,责任心强,有持续改善意识。
食品厂品控部经理
8000-12000元/月
质量管理高温补贴社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
工作职责
1. 全面统筹公司食品安全与质量管理体系建设,主导HACCP及FSSC22000体系的落地、迭代与持续更新,确保体系覆盖生产全链路并有效运行。
2. 牵头重大质量问题及事故的全流程处置,从根源分析问题成因,制定可落地的改进方案并跟踪验证,实现质量风险的闭环管理。
3. 对生产全过程关键控制点实施精准监督,通过现场巡查、数据抽检等方式,确保产品质量符合国标及企业内控标准。
4. 负责品控团队的业务赋能与管理,包括技能矩阵搭建、针对性培训及绩效评估,打造专业高效的质量管控队伍。
5. 策划分层级的食品安全培训体系,覆盖生产、研发、销售等全岗位,提升全员质量合规意识。
6. 作为企业质量合规接口人,对接监管部门完成抽检、体系审核等工作,确保企业经营活动符合法规要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品工程、质量工程等相关专业优先。
2. 具备5年以上食品行业品控部门管理经验,累计8年以上质量管理相关经验,速冻食品、面点领域背景尤佳。
3. 精通HACCP、FSSC22000体系标准,有独立搭建或优化体系的成功案例。
4. 拥有处理重大质量事故的实战经验,能快速响应并推动跨部门协同解决问题。
5. 具备优秀的团队管理能力,能通过培训与考核提升团队专业能力,支撑质量目标达成。
6. 熟悉食品行业法律法规及监管要求,具备与政府部门高效沟通协作的能力。
硬件测试1-3年本科示波器万用表信号发生器整机测试可靠性测试安规测试温升测试白盒测试SI
工作内容
1、负责单板硬件与整机硬件的白盒测试工作,涵盖信号完整性、电源完整性以及整机极限环境和温升性能测试
2、承担项目所需硬件平台的搭建任务,并负责平台的日常维护及迭代升级
3、开展物料替换的验证工作,执行元器件国产化相关的测试任务
4、完成上级交办的其他相关工作
任职要求
1、电气、电子、自动化控制类相关专业背景,具备阅读电路原理图的能力,本科及以上学历
2、具有一年以上电子类产品的设计或研发测试工作经验,有硬件白盒测试经历者优先考虑
3、掌握常用测试仪器的操作,如示波器、万用表、信号发生器等设备
4、工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通协作能力,认同正向的企业文化价值观
5、有工业级元器件应用与测试经验者优先
急招品管技术员
5000-7000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职
1、质量体系与标准制定;
2、生产过程质量管控;
3、异常数据分析与改进;
4、安排人员检验工作;
5、提供工作餐、住宿;
6、能适应两班倒、无尘服;
7、有1到2年的工作经验。
硬件测试1-3年本科信号测试可靠性测试万用表信号发生器示波器
1. 统招本科2年起,双证齐全,电子电气相关专业毕业
2. 2年以上硬件测试工作经验,熟练操作硬件测试仪器,如程控电源、示波器等,具备电路原理图与PCB图纸识读能力
3. 具备扎实的信号完整性测试背景,熟悉常用PISI测试方法及信号协议,包括CAN、ETH、I2C、SPI、SGMII、电源纹波噪声等,对所负责测试项目有深入理解(明确测试目标,掌握测试条件设定依据)
4. 有车载零部件测试经历或主机厂工作背景者优先,具备环境可靠性、电气负荷、EMC等黑盒测试或实际操作经验者更佳
5. 具备自动化测试设备开发经验者优先,掌握JAVA/Python编程技能者优先
APP测试工程师(13薪,公积金全额)
8000-12000元/月
软件测试1-3年本科
1、负责制定测试计划,编写并实施测试用例,持续跟踪并定位产品软件中的缺陷问题;
2、识别项目潜在风险,与产品经理及开发团队就项目进展与问题进行有效沟通协调;
3、独立承担APP、API接口、功能、性能及自动化测试任务,熟练运用Postman、Jmeter、Selenium等主流测试工具;
4、持续改进测试流程,优化测试策略,提升整体测试执行效率。
5、具备测试实战经验,掌握软件测试全流程及测试用例设计方法;
6、熟练使用主流自动化测试工具与框架,如Selenium、Python编程语言、JMeter,具备自动化测试平台搭建经历;
7、具备出色的逻辑分析与问题定位能力;
8、适应高强度工作环境,勇于面对挑战,拥有良好的协作意识与主动沟通习惯
软件研发、测试岗位(全国招聘、语言不限) 双休+六险一金
1.5-2.5万元/月
软件测试1-3年本科PythonC++C
全国可投|技术岗高薪急招 双休+弹性打卡+五险一金+14薪起
真实收入15-30K|14-16薪(保底14薪)|拒绝加班文化|团队氛围融洽
工作时间非常友好
弹性上下班:早8:30-9:00、晚17:30-18:30
周末固定双休,无强制加班、无内卷压力
顶级待遇全面覆盖
入职即享六险一金保障
带薪年假超长,休假灵活自主
年度薪酬稳定14薪起步,表现优异可至16薪
岗位覆盖全国多个城市,就近分配工作地点
技术不限语言!环境包容开放
大量招聘开发、测试、算法、数据分析类岗位
掌握任一主流编程语言即可,不限定技术方向!
【软件开发工程师】
只要你:
熟悉 Java / Python / C / C++ / JS 等任意一门,基础扎实
能独立完成任务,具备良好沟通意识,热衷技术探索
不设限技术路径,不拘泥项目背景,能力匹配即可加入!
【软件测试工程师】
招聘宽松,门槛亲民!
有编码基础者优先(Java/Python/C++等皆可)
掌握功能/系统/专项/自动化/安全任一测试领域均可
欢迎纯手工测试经验者,只要积极学习就能来
思维条理清晰、表达顺畅、稳定性强
我们坚持:
薪资公开透明、福利完善、工作节奏合理、晋升通道畅通
追求高薪+双休+长期发展的技术人才,欢迎立即申请!
简历快速筛选、响应及时、面试安排高效!
硬件测试1-3年本科信号测试
工作职责:
主要负责交换机硬件测试相关产品,开展信号功能测试、专业实验及设备测试等工作,按要求完成测试用例的执行与需求落实。熟练掌握各类测试仪器的操作与应用。
业务技能要求:
a) 本科及以上学历,具备1年以上硬件测试工作经验;
b) 能够熟练使用常用硬件测试测量工具进行数据分析,如示波器、相噪仪等;
d) 具备良好的沟通协调能力,热爱技术,乐于钻研,能够快速学习并掌握新知识,具有较强的自主学习与主动解决问题的能力;
专业知识要求:
a) 拥有通信工程、电子信息、仪器仪表、测控技术及自动化等相关专业背景;
b) 掌握数字电路与模拟电路的基本原理与应用;
职位福利:五险一金、周末双休
日结260-270一天,不体检
260-270元/天
普工电子厂20人以上日结
招人到盐城上班
电子厂,主要做电子产品
不体检,只测血压
,吃饭两小时
工作简单,轻松
日结260-270一天
男女都要,18-48
徐州新沂市招钢筋工、钢筋翻样、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
9000-10000元/月
钢筋班长钢筋工钢筋翻样钢筋绑扎钢筋制作长期20人以上月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰
徐州市新沂市招钢筋工、钢筋翻样、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
要3个人干杂活,280一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
280-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源常州包吃包住
屏幕下方【免费聊】详细咨询!
招超声波探伤员一名,工资面议
1-1.5万元/月
质量管理
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及出厂检验
2.配合研发、生产等部门开展质量协同工作,提升产品合格率
任职要求:
1.有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先
恒温车间 招聘/质检岗缺人 6500 包吃包住
6000-7000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职假期工长白班包吃住自由岗接受无质量管理经验不需要出差
【薪资待遇】:26元/小时,10号统一发薪
【岗位内容】:包装 贴标 扫码 质检 搬运工 仓库 物料 设备 测试
【吃住情况】:吃住免费,宿舍均摊水电费
【上班时间】:正班8小时,自愿加班(加班2小时)
休假:上六休一,月休四天,节假日正常放假
待遇:可预支,恒温车间 不穿无尘服 允许带手机
招聘盐城东山技术员小白-测试
7000-8000元/月
质量管理餐补包住包吃3-5人
独家招聘独家招聘盐城东山技术员小白
招聘技术员:
储备技术员要求大专应届毕业生需要提供毕业证书(学信网可查到应届生),大专以上学历三个月后考核升技术员,不合格的转普工正式工大概薪资7000左右,大专以上学历考核后可带手机上岗,
《《专业:数控、机电一体化、自动化设备、机器人工程设备类型的专业》》
面试时间:下午12:30
新厂晋升空间大
工作内容
主要负责光模块测试不良品处理,测试机台搭建,程序光值更改协助工程师对光模块进行实验,记录光模块测试问题点,程序优化 负责设备仪器、治具的日常维护保养并配合定期校验及盘点未来前景很好
【要求】18-30周岁(工为主需要有经验)
[红包]薪资:月结250+17餐补 ,综合薪资267元/天,工期到10月31号,,,,10月底考核转正定等级
吃住在厂,可以带手机,穿无尘服,坐班为主,恒温车间,常年稳定,,。
[福]【班次】两班倒,一个月倒一次班,
招聘技术员:
储备技术员要求大专应届毕业生需要提供毕业证书(学信网可查到应届生),大专以上学历三个月后考核升技术员,不合格的转普工正式工大概薪资7000左右,大专以上学历考核后可带手机上岗,
《《专业:数控、机电一体化、自动化设备、机器人工程设备类型的专业》》
面试时间:下午12:30
新厂晋升空间大
工作内容
主要负责光模块测试不良品处理,测试机台搭建,程序光值更改协助工程师对光模块进行实验,记录光模块测试问题点,程序优化 负责设备仪器、治具的日常维护保养并配合定期校验及盘点未来前景很好
【要求】18-30周岁(工为主需要有经验)
薪资:月结250+17餐补 ,综合薪资267元/天,工期到10月31号,做到10月31,,,10月底考核转正定等级
吃住在厂,可以带手机,穿无尘服,坐班为主,恒温车间,常年稳定,,。
【班次】两班倒,一个月倒一次班,
宝安洪浪电子日结220一天包住宿
180-220元/天
质量管理包住6-10人日结假期工
兴东地铁站电子厂
纯工价18元/小时,,工期:90天起,包住,水电费平摊,两班倒有站有坐,,第一次发工资,年龄20-45岁,男女不限,工作轻松简单,穿白大褂,空调宿舍
测试岗位
都可以可以长期做
工时稳定,发工资及时
测试技术员
3000-5000元/月
测试工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 参与制定测试计划,执行测试用例并记录测试结果
2. 对发现的产品缺陷进行跟踪,协助推动问题解决
3. 完成产品各阶段的功能与性能测试任务
4. 配合开发团队定位软件或硬件的问题
5. 按要求完成上级交办的其他测试相关工作
任职要求:
1. 具备基本的计算机和电子电路基础知识
2. 能熟练使用常见的测试工具和办公软件
3. 具有良好的问题分析和文档记录能力
4. 工作认真负责,具备较强的执行力和协作意识
5. 具备较强的学习能力,懂pcb和电路图优先
安全质量员
4000-6000元/月
品检工质检员社保包住包吃五险1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一需要出差
任职条件:
1年及以上工作经验。
2、中专以上学历。
3、有质检经验、机械行业工作经验,看得懂钢结构图纸优先。
岗位职责:
1、负责产品质量检验,按技术标准、工艺规程开展检测。
2、巡检现场作业,核查人员工艺操作规范性。
3、发现违规操作、不合格产品及时上报,并督促整改纠正。
云测试开发工程师
1.2-1.5万元/月
测试工程师1-3年学历不限云计算开发云计算架构云计算运维
工作内容(精简)
1. 基于云平台及容器/K8s环境,开发自动化测试脚本并编排测试流程,实现与CI/CD系统的集成;
2. 针对云资源、微服务架构以及网络、存储、数据库等模块开展功能验证、并发性能、高可用性与弹性伸缩能力测试;
3. 搭建和维护测试环境,研发测试工具与平台,监控云服务运行稳定性,分析并定位系统瓶颈与故障点;
4. 编写测试报告,配合研发团队推进优化措施,持续跟进云平台版本迭代及回归测试执行。
工作要求
1. 计算机相关专业背景
2. 熟悉常用测试框架原理与应用
3. 具备独立编写测试脚本和问题排查能力
4. 优先考虑:了解云原生技术组件及服务网格,具备实际云项目实施经验,拥有团队协作与复盘总结能力
岗位福利:
双休,五险一金,全勤奖,年度体检
质检员
5000-6000元/月
品检工质检员1-2人
岗位职责:
1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作,如实填写检验记录
2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检,及时发现并反馈质量问题
3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析,协助推动改善措施落地
4.参与质量异常处理,配合生产等部门完成问题闭环
5.维护保养检测仪器设备,确保计量器具在有效校准期内
任职要求:
1. 学历中专及以上,具备基本读写算能力及识图能力
2. 有机械制造业质检员/品检工相关工作经验者优先。
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的质量意识和执行力
4.能适应车间环境,服从工作安排,具备基础沟通协调能力
5. 遵守安全操作规程,无不良职业记录
云测试开发工程师
1.2-1.5万元/月
测试工程师1-3年学历不限云计算开发云计算架构云计算运维
工作内容(精简)
1. 在云平台及容器/K8s环境下开发自动化测试脚本,编排测试流程,并融入CI/CD体系;
2. 针对云资源、微服务架构以及网络、存储、数据库等模块开展功能、并发性能、高可用性与弹性伸缩能力测试;
3. 搭建并维护测试环境,研发测试工具与平台,监控云服务运行稳定性,分析并定位系统瓶颈与故障点;
4. 编写测试报告,配合研发团队推进优化措施,跟踪云平台版本更新及回归验证。
工作要求
1. 计算机相关专业背景
2. 熟悉常用测试框架原理与应用
3. 具备独立编写测试脚本和问题排查能力
4. 优先考虑:了解云原生技术栈、服务网格,具备实际云项目实施经验,拥有团队协作与复盘总结能力
岗位福利:
双休,五险一金,全勤奖,年度体检
体系工程师
7000-9000元/月
体系工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 构建、推行并维护质量管理体系,确保产品与服务满足相关标准要求。
2. 参与审核方案的制定工作,涵盖内部审核、管理评审及外部第三方审核等环节。
3. 策划并开展内部审核活动,确保各部门均被有效覆盖,并识别潜在改进空间。
4. 编写并提交内审报告,跟进整改措施的落实与闭环管理。
5. 持续优化业务流程与管理制度,降低跨部门协作中的职责分歧,提升运作效率。
任职要求:
1. 拥有良好的组织协调与沟通技巧,能与团队成员及管理层高效协同。
2. 熟悉质量管理体系架构,具备独立规划与执行项目的能力。
3. 能够应对和化解内审过程中暴露的各项问题。
4. 具备较强的分析判断与问题处理能力,可提出切实可行的优化建议。
5. 适应高强度工作节奏,始终保持对质量提升工作的积极性与投入感。
质检员/储备干部
5000-6000元/月
质检员品检工餐补包住包吃1-2人月结全职接受无质检经验只上白班其他不需要出差
智能锁工厂 品检员/质检员 招聘启事(可接受应届生、带薪培养)
岗位名称
品质检验员(IQC 来料检验 / IPQC 巡检)
工作地点 徐州市铜山区
智能锁生产厂区
岗位职责
1. 来料检验(IQC):负责智能锁全套原材料、五金配件、电子元器件、塑胶外壳、锁体、电路板、电池、面板等进厂物料检验,按照检验标准、图纸核对物料规格、尺寸、外观、性能,做好来料检验记录,判定合格 / 不合格,对不良物料进行标识、隔离、上报。
2. 生产线巡检(IPQC):负责智能锁组装全制程巡检,巡查员工组装工艺、作业规范、产品外观、装配间隙、功能半成品质量,及时发现制程不良、工艺问题,现场纠错、跟进整改,杜绝批量不良品产生。
3. 检测与量具操作:熟练操作卡尺、千分尺、高度尺、卷尺、塞尺等常规测量工具;操作智能锁功能测试设备,完成开锁、指纹、密码、电子感应、防水、通电等常规功能测试,如实填写检验报表、测试数据。
4. 图纸识读与标准落地:能够看懂机械零件图纸、组装结构图、尺寸公差标注,严格按照工程图纸、作业指导书、品质标准执行检验工作。
5. 品质异常处理:生产过程中发现批量不良、物料异常、工艺缺陷,第一时间上报品管主管,跟进不良品返工、返修、报废判定,协助完成品质异常复盘。
6. 体系配合工作:配合工厂搭建、完善品管体系,整理检验台账、品质报表,规范质检流程,配合内审、品质整改、样品抽检等日常工作。
7. 成品抽检:协助完成成品入库前抽检,核对产品外观、功能、包装配件完整性,保障出厂产品合格率。
任职要求
适配专业(优先录用)
1. 核心对口专业:机械制造与自动化、机电一体化技术、模具设计与制造、工业检验与质量管理、数控技术
2. 可接纳相关专业:电子信息工程、电气自动化、智能制造、产品质量检测相关专业
3. 无专业限制:优秀应届生、愿意深耕制造业品管岗位、学习能力强者均可,公司全程带薪培训
能力与素质要求
1. 经验要求:可接受应届毕业生、无经验新人,有五金、安防、智能锁、电子产品质检经验者优先。
2. 硬性技能:能够识读机械二维图纸、看懂尺寸公差;会使用各类常规精密测量量具,无经验可手把手教学。
3. 基础条件:做事细心严谨、有责任心、原则性强,对数据敏感,不敷衍、不包庇不良品,具备基本的品质意识。
4. 通用要求:服从车间管理,能配合生产排班,具备基础电脑操作,可熟练填写电子、纸质检验报表。
5. 职业素养:愿意长期稳定发展,配合公司完善品管部门、搭建标准化品质体系。
岗位优势
1. 零基础可培养:专门针对应届生制定培训体系,从识图、量具使用、检验标准、智能锁产品特性全方位教学,上手快。
2. 核心核心岗位:属于工厂新建品管部门核心人员,晋升路径清晰:品检员→品质组长→品质主管→品质经理,优先内部提拔。
3. 工作稳定:智能锁行业刚需品类,订单稳定,工作内容标准化、技术性强,越做越值钱。
4. 正规体系:参与公司从零搭建品管体系,积累完整的制造业品质管理经验,履历含金量高。
薪资福利
1. 薪资:应届生保底薪资 + 绩效奖金 + 质检达标奖金 + 全勤,熟手薪资面议
2. 福利:包吃住 / 餐补、住宿空调热水器齐全、月度福利、节日福利、带薪培训、岗位晋升、年终奖金
3. 作息:工厂正常生产作息,按车间标准排班,不强制无偿加班
工作职责总结
本岗位为工厂新建品管部门核心基础岗位,主要负责智能锁来料把控、制程巡检、尺寸检测、功能测试、图纸核对、品质台账整理,是保障产品质量、搭建标准化品质体系的关键岗位,适合想扎根制造业、学习技术、长期稳定发展的年轻人。
联系信息
联系人:隋
联系电话:
工作地址:铜山区北京南路 142 号
BYD新能源保底9000急招质检/巡检,包食宿,,(新厂,新设备,发展平台好,晋升空间大)
9000-10000元/月
质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在常州,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省常州市
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地址江苏常州市立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等
待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
初级软件测试工程师
5000-7000元/月
测试工程师经验不限本科软件测试
1. 负责全国范围内项目驻场测试,承担功能、数据及接口等方面的测试任务;
2. 要求统招本科及以上学历(学信网可查),毕业满两年,计算机相关专业优先考虑;
3. 对软件测试有浓厚兴趣,具备较强的自我驱动力,愿意在测试领域持续深耕与学习;
4. 不限工作经验,需服从公司工作安排,接受系统化培养,能适应异地工作者优先;
福利待遇:
上市公司平台,提供住宿支持,缴纳五险一金;
欢迎满足条件的求职者积极投递~
质量体系工程师
7000-12000元/月
体系工程师3-5年大专汽车行业质量管理体系
1. 负责识别、统筹并解决各类质量问题,构建覆盖全流程的闭环管控体系,推进重点质量问题的根本性改善
2. 运用数据分析手段锁定关键质量短板,策划并落地专项提升措施
3. 牵头开展跨职能质量优化项目,建立规范化的问题应对流程与长效管控机制
4. 跟踪评估改进成果,不断完善质量管理体系,保障质量指标稳步提升
5. 推进质量文化落地,强化团队整体质量意识与问题处理能力
栏目概述
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