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地产招商年终奖1-3年本科电话销售企业客户政府客户厂房租赁土地买卖园区招商引资
底薪:8-9K,综合薪资15K-25K 岗位职责: 1、面向政府单位、产业园区及工业地产开发商,提供项目策划、招商支持及后续运营服务; 2、依据园区产业规划方向,筛选匹配的优质项目,推动企业落地投资; 3、结合企业选址需求,制定专业化的选址建议与咨询服务方案; 4、维护合作客户关系,开展客户分析,深入挖掘客户需求与潜在资源; 5、协调各方客户沟通,跟进回款进度,确保业绩指标达成; 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历(市场营销或经济管理类专业优先); 2、具备2年以上B端大客户电话开拓经验,有2年以上商务谈判或开发区、园区招商运营经验者优先; 3、具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力及抗压能力,拥有丰富的G端、B端实战经验,能适应短期出差。 福利待遇: 1、底薪+绩效+提成+年终奖金; 2、工作时间早8:30-晚17:00,午休1.5小时,周末双休,缴纳五险一金; 3、健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足业务资源; 4、节日福利+带薪年休假;
招商顾问
4000-5000元/月
地产招商1-3年大专面销/陌拜电话销售渠道销售家居建材招商招商运营
1、大专及以上学历; 2、年龄在35周岁以下; 3、具有相关领域工作经验; 4、掌握公文撰写及办公自动化操作技能; 5、具备良好的协调沟通与谈判能力。 1、负责园区新租户入驻及合同续签事宜; 2、开展招商市场调研工作; 3、实施园区商户的日常运营与管理; 4、管理商户进场、退场及装修审批流程; 5、组织园区安全巡查与隐患排查; 6、办理各类租赁相关手续; 7、收取租金、水电费等应缴费用; 8、完成上级交办的其他临时性任务。
招商主管
5000-7000元/月
地产招商3-5年大专区域销售综合体招商面销/陌拜产业园招商办公楼宇招商
1 负责部门日常管理与团队建设,推动部门工作目标落地,对成员进行指导、监督、考核及能力培养 2 组织开展行业对标项目的调研与分析,并完成相关分析报告的编制 3 结合市场经营动态,进行数据整合与分析,撰写经营运行情况分析报告 4 基于行业发展态势与市场调研结果,制定年度招商及续租工作计划与目标 5 根据市场分析与客户需求,推进项目商业业态规划、招租(调整)方案的拟定与执行 6 负责商业项目的营销策划与推广实施工作
地产招商3-5年本科商务合作品牌合作渠道合作地推销售面销/陌拜网络销售企业客户KA大客户政府客户
【工作地点】 江苏省南京市 【岗位职责】 1、招商策略执行:落实南京中华城项目的整体招商规划,推进并达成公司下达的招商目标;依据项目定位(住宅配套商业/社区商业),制定区域市场营销策略及活动实施方案 2、商户开发与维护:挖掘本地及周边区域多业态商户资源(涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等),推动合作落地并维系长期稳定关系;主导商户接洽、商务谈判、合同签署、回款跟进以及后续运营对接工作 3、市场分析调研:组织实施商业市场调研,掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变化;搭建并完善商户资源档案,定期走访重点客户,巩固客户合作关系 4、渠道管理:拓展多元化招商渠道,建立与政府部门、行业协会、中介机构等外部单位的合作机制;维护现有渠道关系,保障各项合作高效运转 5、团队协作:配合招商主管开展团队管理工作,参与制定培训方案以提升团队业务水平;联动工程、物业等相关职能部门,保障商户顺利入驻及后期稳定运营 【任职要求】 1、学历与经验:本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑;具备3年以上商业地产招商实战经验,有南京本地、周边区域或大型社区商业项目经验者优先;同等条件下中共党员优先 2、专业能力:精通商业地产招商全流程、合同条款及市场运作模式;拥有丰富的商户资源积累,尤其在零售、餐饮、生活服务等领域具备品牌拓展优势 3、核心能力: 谈判能力:具备出色的商务谈判能力,可独立完成商户洽谈及签约工作; 沟通能力:语言表达清晰,人际交往能力强,擅长客户关系维护; 分析能力:具有市场洞察力和判断力,能够制定科学有效的招商策略 4、素质要求:抗压性强,适应高强度工作节奏,具备强烈的责任意识与进取精神;有团队管理经历,目标导向明确,具备经营思维;熟悉南京本地商业生态及消费市场特征 5、优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商的实操案例;熟知项目所在区域商业分布情况
地产招商3-5年本科地产招商策划商业地产招商经理招商加盟物业招商/租赁招商策划餐饮业态招商零售业态招商休闲娱乐招商亲子业态招商
工作职责 1. 负责住宅配套商业/社区商业项目的招商规划与落地实施,确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌资源,主导商户接洽、商务磋商、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研,掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变动,及时调整并优化招商方案。 4. 搭建并持续更新商户资源档案,定期回访核心客户,巩固长期合作关系。 5. 拓展并维护多元化招商渠道,联动政府单位、行业协会、代理机构等外部资源,保障项目招商资源稳定输入。 6. 配合团队建设与人员培养,协同工程、物业等相关职能部门,推动商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先,具备3年以上商业地产招商实战经验。 2. 精通商业地产招商运作流程、合同条款及市场规则,拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力,可独立完成商户沟通与签约工作;沟通表达能力强,擅长客户关系维系。 4. 具有敏锐的市场洞察力,能结合项目定位制定切实可行的招商策略;抗压性好,适应高强度工作节奏。 5. 具备团队管理背景,目标意识强,具备经营思维,熟悉本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点:南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商经历;同等情况下中共党员优先
地产招商3-5年本科地产招商策划商业地产招商经理招商加盟物业招商/租赁招商策划餐饮业态招商零售业态招商休闲娱乐招商亲子业态招商招商总监
工作职责 1. 制定并落实住宅配套商业及社区商业项目的招商规划,确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌商户资源,负责商户接洽、商务沟通、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研,掌握行业趋势、竞争格局与商户需求变化,及时调整优化招商方案。 4. 搭建并维护商户资源档案,定期走访重点客户,巩固长期稳定的合作关系。 5. 拓展并运营招商渠道,与政府部门、行业协会、代理机构等建立协作机制,保障招商资源持续导入。 6. 协同团队建设与人员培养,联动工程、物业等相关条线,保障商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑,具备3年以上商业地产招商从业经历。 2. 熟知商业地产招商流程、合同规范及市场运作方式,拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力,可独立完成商户沟通与签约工作;沟通表达流畅,客户关系维护能力强。 4. 具有市场洞察与分析判断力,能结合项目定位制定可行招商策略;抗压性好,适应高强度工作节奏。 5. 有团队管理背景,具备目标意识与经营思维,了解本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点:南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例者优先;同等条件下中共党员优先。
地产招商3-5年本科商务合作渠道合作招商合作电话销售面销/陌拜地推销售企业客户政府客户医疗机构
【工作地点】 江苏省南京市 【岗位职责】 1、招商策略执行:落实南京中华城项目的整体招商规划,推进并达成公司下达的招商指标;结合项目定位(住宅配套商业/社区商业),拟定区域市场营销策略及推广活动方案 2、商户开发与维护:挖掘南京及周边区域多业态品牌资源(涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等领域),推动合作落地并维系长期稳定关系;主导商户接洽、商务沟通、合同签署、回款跟进及运营对接等全流程工作 3、市场分析调研:组织实施商业市场调研,跟踪行业趋势、竞品动态及商户需求变化;搭建并完善商户资源档案,定期走访重点客户,巩固客户合作关系 4、渠道管理:拓展多元化招商渠道,与政府单位、行业协会、中介机构等建立合作机制;维护现有渠道关系,保障各方协作高效顺畅 5、团队协作:配合招商主管开展团队管理工作,制定培训方案以提升成员专业水平;联动工程、物业等相关职能部门,保障商户顺利进场及后续运营支持 【任职要求】 1、学历与经验:本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑;具备3年以上商业地产招商实操经验,有南京本地、周边区域或大型社区商业项目经验者优先;同等条件下中共党员优先 2、专业能力:掌握商业地产招商运作流程、合同要点及市场操作规范;拥有较丰富的品牌商户资源,尤其在零售、餐饮、生活服务领域具备资源优势 3、核心能力: 谈判能力:具备较强的商务谈判能力,可独立完成商户洽谈及签约工作; 沟通能力:语言表达清晰,人际交往能力强,擅长客户关系维护; 分析能力:具有市场洞察力和判断力,能基于数据制定有效招商策略 4、素质要求:抗压性强,适应高强度工作节奏,具备强烈的责任意识与进取精神;有团队管理经历,具备目标导向思维和经营意识;了解南京本地商业生态及消费市场特征 5、优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例;熟悉项目所在区域商业格局布局
商业招商主管
6000-10000元/月
地产招商3-5年大专渠道销售
招商主管3名 岗位职责: 1、搜集整理招商相关资讯及潜在客户资源; 2、依据获取的客户资料,开展对意向客户的实地拜访与接洽; 3、结合沟通反馈情况,对目标客户进行分级管理,落实差异化招商策略; 4、主导一般性招商项目的商务洽谈工作; 5、推进有合作意向客户完成租售协议签署,并同步归档客户信息资料; 6、具备较强的谈判技巧,依照公司商务标准促成合作。负责全程对接客户签约流程,确保费用结清并移交运营团队跟进入驻事宜; 7、关注行业趋势拓展招商品类渠道,持续完善商户数据库,维护优质潜在客户名单并动态更新; 8、主导新品牌引入工作,优化品牌结构,筛选优质品类,提升整体商户水平; 9、配合商户办理入场手续,协调装修进场流程及装修押金的收取与退还,提供高效细致的服务支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届生需具备学生会或校内外联络经历,具备良好表达与组织协调能力; 2、具有一年以上招商或销售领域工作经验,熟悉业务操作流程; 3、擅长倾听与交流,性格亲和,执行力高,具备一定人际交往能力与服务意识; 4、熟练使用常用办公软件(word,excel,ppt等); 5、具备独立谈判能力,责任心强,具有敬业态度和团队协作精神; 6、拥有一定招商实操经验及品牌资源者优先。 工作时间:9:30-18:00 工作休息:大小休 工作地点:苏州观前街碧凤坊41号(韩国购物城) 薪资待遇:6000+佣金综合,6K-10K 社保类型:五险一金 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、定期团建、房补、全勤奖、带团队、团队气氛活泼
地产招商3-5年本科渠道销售商业地产招商商户资源拓展连锁餐饮餐饮招商亲子娱乐招商教培机构
工作职责 1. 制定并推进住宅配套商业/社区商业项目的招商规划,全面落实公司下达的招商指标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态商户资源,主导商户接洽、商务沟通、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研,掌握行业趋势、竞争格局与商户需求变动,及时调整优化招商方案。 4. 搭建并维护商户资源档案,定期跟进重点客户,巩固长期合作关系。 5. 拓展并运营招商渠道,联动政府单位、行业协会、代理机构等外部资源,保障项目招商资源稳定输入。 6. 配合团队建设与人员指导,协同工程、物业等相关方,保障商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先,具备3年以上商业地产招商实操经验。 2. 熟知商业地产招商运作流程、合同规范及市场规则,拥有充足的餐饮、零售、生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力,可独立完成商户沟通与签约;沟通表达能力强,擅长客户关系维护。 4. 具备良好的市场洞察与决策能力,能结合项目定位制定有效招商策略;抗压性强,适应高强度工作节奏。 5. 有团队管理经历,具备目标管理意识和经营思维,了解本地商业生态与消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点:南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例者;同等条件下中共党员优先
商业空间招租专员
3000-6000元/月
物业招商管理社保五险一金1-2人1-3年本科有地产招商经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
职位描述: 1、负责商业空间(写字楼)的招商及租赁服务工作; 2、通过线上线下渠道(如58同城、安居客、小红书、抖音等)发布房源信息,开发潜在客户; 3、接待上门客户,了解客户需求,匹配并推荐合适的商业空间; 4、陪同客户实地看房,进行商务谈判,促成租赁合同签订; 5、负责客户资料的收集整理,建立并动态更新客户资源库; 6、跟进客户入驻后的各项手续办理,包括装修协调、交接等; 7、定期回访客户,维护客户关系,处理日常咨询及投诉; 8、按时催缴租金,统计出租数据,确保租金收益稳定; 9、开展市场调研,了解周边竞品情况,提出租金调整或招商策略建议; 10、完成上级交办的其他工作。 职位要求: 1、教育背景:全日制本科及以上学历,市场营销、房地产经营管理、工商管理等相关专业优先; 2、工作经验:1-3年商业地产招商、销售或相关工作经验,有商铺、写字楼、商业综合体招租经验者优先;优秀应届毕业生亦可考虑; 3、专业技能: (1)熟悉当地及周边商业地产市场环境,了解商业租赁流程及相关法律法规; (2)具备基本的商务谈判技巧及合同签署能力; (3)熟练使用Office办公软件,具备基础的数据统计与分析能力; 4、资源与渠道: (1)熟悉58同城、安居客、小红书、抖音等主流线上招租平台的操作与推广逻辑; (2)有一定的本地客户资源或渠道合作资源者优先; 5、综合素质: (1)具备良好的沟通表达能力和客户服务意识; (2)工作积极主动,抗压能力强,能够适应外勤带看及定期回访工作; (3)具备基本的市场敏感度,能够主动收集并反馈竞品信息; 6、其他要求: (1)持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先(便于外出带看及拓展客户); (2)了解沭阳本地商业格局、有本地生活或工作经验者优先考虑; 7、薪资说明: (1)月薪范围【3】-【6】K(含基本工资+绩效提成),具体根据个人经验及能力面议;
工厂焊工包住加班补贴五险一金夜班补贴保险20人以上日结
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泰州泰兴市招二保焊/气焊
气保焊二保焊
泰州市泰兴市招二保焊/气焊
泰州 泰兴市
7月22日 09:38拨打电话
江苏泰州找一名新手师傅,包吃包住联系电话谈
不锈钢安装
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泰州
7月22日 09:38拨打电话
江苏泰州张甸工业园区找氩弧焊工1个,长期9小时,五险,工资面议,徐
氩弧焊工长期1-2人月结
张甸工业园区找氩弧焊工1个,长期9小时,五险,工资面议,徐
泰州
7月22日 09:38拨打电话
地产招商
9000-10000元/月
物业招商管理生日福利五险3-5人3-5年学历不限销售额提成不需长期出差有地产招商经验招商运营经验商业地产招商经验
学历专业:大专及以上学历,市场营销、商业地产、企业管理等相关专业优先 。 工作经验:3 年以上购物中心或大型商业项目招商经验,熟悉当地市场,有独立成功案例及丰富品牌资源(尤其餐饮、女装,女鞋,童装,游乐等资源) 。 核心技能:精通商务谈判与合同风控;熟练使用 Office 办公软件(Excel/PPT),懂 CAD 识图者更佳;具备敏锐的市场洞察力 。 素质能力:抗压性强,沟通协调与统筹能力强;形象职业化,具备团队合作精神及结果导向意识 。
物业招商管理生日福利11-20人经验不限高中电话销售较多外勤销售额提成TOC不需长期出差商务谈判经验房地产销售经验商业地产招商经验
我想做一家有温度的公司,我们内部非常团结,可以为了一个客户所有人一起出谋划策,你没经验?我们一带一,全程把你带上岸。缺钱?没事,我们可以预支。 我们的工作是为了更好的生活,问不是为了生活而工作,我们早十晚七,避开拥挤的地铁,有更多的自己时间, 公司客户资源共享,资源多到用不完,提成最高70%,我们业绩最后一名平均月工资1W,最高?最高不设限,只需要你拥有赚钱的欲望,公司的客户联系起来,单子开起来,钱可以马上预支。我等你来! 1、薪资待遇: 1)提成50%以上, 2)底薪4000,提成30%-70% 2、相关福利待遇: 1)每月举行团队聚餐,重视人文关怀,每月为员工开办生日会,每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2)公司业务资源丰富,帮助你更快胜任业务工作。 3)晋升机制健全,个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容: 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容: 线上:通过公司线上平台联系客户,推荐相关的出租商铺 线下:邀约客户面谈,促成成交,签订合同。 任职要求: 1. 沟通表达清晰,执行力强,具备团队协作精神 2. 热爱销售行业,喜欢沟通,敢于挑战高薪。 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 执行能力强,对待工作认真负责。
招商主管
5000-8000元/月
物业招商管理3-5人1-3年大专
岗位职责: 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行,完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析,挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及落位协调,把控招商业务全流程进度 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据,优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求: 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验,熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产开发逻辑、租售模式及合同条款要点 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力,可适应阶段性高强度工作 5. 具备商业地产项目全程招商经验者优先
置业顾问
3000-8000元/月
物业招商管理生日福利五险一金年终奖餐补6-10人1-3年高中区域销售地推销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验商业地产招商经验其他地产招商经验
商业地产销售与招商
商业地产招商专员
1.5-2.5万元/月
物业招商管理社保保险生日福利五险一金6-10人经验不限大专门店销售基本坐班阶梯式提成TOC不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁,大专学历(有相关经验者可放宽学历条件) 工作内容: 1.早上9:00上班,晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源,匹配本项目房源信息,了解商务条款,工程条件,洽谈商务条件,促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客,是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明,舞台大,氛围好,公司文化超级棒
添佳房产
5000-25000元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限高中
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访提升转化率与复购率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持,配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场,能独立开展客户开发与维护工作 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
管家
招聘物业管家。要求统招大专及以上学历,有相关项目经验者优先。需具备办公系统操作知识及基础的公文写作知识,具备一定的沟通协调能力,亲和力及客服意识较好。工作地址位于靖江市中洲西路89号龙信骏园物业服务中心。
泰州 靖江市
7月15日 13:28拨打电话
管家
招聘物业管家。要求统招大专及以上学历,有相关项目经验者优先。需具备办公系统操作知识和基础的公文写作知识,具有一定的沟通协调能力,以及较好的亲和力和客服意识。工作地址为靖江市中洲西路89号龙信骏园物业服务中心。
泰州 靖江市
7月19日 11:54拨打电话
综合维修工餐补社保月结
招聘综合维修工和维修领班。,50周岁以内,具备良好的动手能力和问题解决能力,责任心强,工作认真负责,具备良好的沟通和团队合作能力。薪资待遇为基础工资5500-6500,做六休一,有节日福利,缴纳五险,有餐补。对于具有相关医院工程管理经验和专项特长的人员,工资将面议。
泰州
7月20日 16:45拨打电话
综合维修工包住餐补社保月结
招聘综合维修工。薪资为5000至7000元每月。提供五险、包住及工作餐。岗位职责包括:负责生产车间设备、设施的日常点检、维修与保养,并做好清晰记录;及时排除机械设备的各类故障(如机械、液压、气动等),确保设备正常运行;建立并维护设备保养台账,按计划执行保养任务;执行备品备件及工具仓库的管理制度,规范填写出入库记录;落实部门安全生产要求,排查隐患、纠正违章,参与安全整改;协助完成部门资产台账的维护与设备盘点工作。任职要求:持有电工证或焊工证,技术熟练。
泰州
7月16日 18:01拨打电话
物业经理1-2人月结
招聘项目经理2名。要求身体健康,负责项目现场管理及日常运营,有一定物业管理经验。薪资待遇为3000—3500元/月,具体可面试详谈。
泰州
7月21日 09:14拨打电话
招商主管/顾问
4000-7000元/月
地产招商1-3年大专招商区域销售电话销售渠道销售
1 负责部门日常管理与团队建设,推动部门工作目标落实,对成员进行指导、监督、考核及人才培养 2 组织开展行业对标项目的调研与分析,并编制相关分析报告 3 结合市场经营动态进行数据整合与分析,撰写经营运行情况分析报告 4 基于行业发展态势与市场调研结果,制定年度招商及续租计划与目标 5 根据市场与客户需求分析,推进项目商业业态定位及招租(调整)方案的策划与执行 6 负责商业体的整体营销策划与推广实施工作
园区物业招商
1.2-2万元/月
地产招商3-5年大专
岗位职责: 1、熟悉项目园区的整体规划,开拓并维护招商资源渠道,依据产业园定位挖掘潜在租赁客户,制定并完善招商方案及后续配套服务; 2、掌握政府关于产业园区的相关政策方向,为入驻企业提供资质认定、税收优惠等政策的详细解读与指导; 3、协同招商运营经理推进园区宣传推广工作的落地实施; 4、定期对招商进展进行复盘与评估,动态调整优化招商策略; 5、负责周边同类园区招商动态的信息采集、调研与数据分析,为招商决策提供有效支持; 6、协助开展租户日常管理及跨部门协调工作; 7、承担客户来访接待任务,并建立和完善企业客户档案资料。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销或销售类相关专业,具备3年以上产业园招商实操经验,拥有客户资源者优先考虑; 2、形象良好,具备较强的沟通表达能力、团队协作意识以及优质的客户服务理念; 3、熟练操作Office办公软件; 4、为人诚信正直,工作态度积极主动,具备较强的抗压能力。
地产招商3-5年本科KA大客户企业客户政府客户区域销售电话销售面销/陌拜
【工作地点】 江苏省南京市 【岗位职责】 1、招商策略执行:落实南京中华城项目的整体招商规划,推进公司下达的招商指标达成;结合项目定位(住宅配套商业/社区商业),策划区域市场营销方案及推广活动 2、商户开发与维护:挖掘南京及周边地区多业态品牌资源(涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等领域),推动合作落地并维系长期稳定关系;主导商户接洽、商务磋商、合同签署、回款跟进及运营对接等全流程工作 3、市场分析调研:组织实施商业市场调研,掌握行业趋势、竞品动态及商户需求变化;搭建并更新商户资源档案,定期回访重点客户,巩固客户粘性 4、渠道管理:拓展多元化招商路径,建立与政府部门、行业协会、中介机构等外部单位的合作机制;维护现有合作渠道,保障招商协作高效顺畅 5、团队协作:配合招商主管开展团队管理工作,制定人员培训方案,提升团队业务水平;联动工程、物业等相关职能部门,保障商户顺利进场及后续运营支持 【任职要求】 1、学历与经验:本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑;具备3年以上商业地产招商实操经验,有南京本地或大型社区商业项目经验者优先;同等条件下中共党员优先 2、专业能力:精通商业地产招商运作流程、合同要点及市场操作方式;拥有充足的商户资源积累,尤其在零售、餐饮、生活服务类品牌方面具备优势 3、核心能力: 谈判能力:具备出色的商务谈判实力,可独立完成商户沟通及签约工作; 沟通能力:语言表达清晰,人际交往能力强,擅长客户关系维护; 分析能力:具有市场洞察与研判能力,能针对性制定招商策略方案 4、素质要求:抗压性强,适应高强度工作节奏,具备强烈的责任意识与进取精神;有团队管理基础,具备目标导向思维和经营意识;熟悉南京本地商业生态与消费特征 5、优先条件:已构建成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例;了解项目所在区域商业格局布局
物业管理员
6000-8000元/月
物业招商管理1-2人5-10年大专物业管理招商服务
岗位职责: 1.招商工作:负责园区空置商铺、厂房、仓库的招商对接、客户接待、带看、洽谈跟进,维护招商渠道,整理招商台账,完成招商辅助指标。 2.负责园区日常物业管理:园区巡检、秩序管控、环境卫生监督、入驻商户日常管理与维护。 3.对接新老商户咨询、报修、续租、合同对接跟进,做好商户关系维护,提升续租率。 4.负责园区日常资料整理、数据统计、巡检记录、台账更新,配合园区安全、消防、迎检工作。 5.监督园区车辆停放、公共设施、园区环境,维护园区整体运营秩序与形象。 6.配合完成园区招商推广、客户资料整理、房源更新等相关工作。 任职要求: 1.年龄30-45岁,具备产业园/物流园/商铺/厂房招商经验,熟悉招商接待、带看、谈判流程,有园区招商经验者优先。 2.熟练使用办公软件,能独立做台账、统计数据、整理客户资料。 3.兼具物业内勤+招商辅助能力,能兼顾日常物业运维与招商工作。 4.执行力强,抗压能力好,善于对接客户,愿意长期稳定发展。 工作时间:8:00-17:00,大小休
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
招聘仓库装卸工,计时32一小时,380/460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在 岗奖励6400元。负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以, 发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!岗奖励6400元! 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间, 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元
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