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招聘：采购员薪资：面议可接受应届毕业生，入职后有人带。职位描述：1.有英文基础，和国外工厂对接采购事宜，包括询价、做合同、货期跟进、运输及后期出口的退税对接;2.采购物料的追踪，采购异常的协调处理，满足生产所需;3.熟练运用ERP系统，较好的学习能力，能快速熟悉产品并分析产品组成及成本变化;有光伏、新能源等行业专业或经验者优先。

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采购20-40岁。1名：20-40岁，一年以上相关工作经验，有机加工行业、CCS线束行业经验者优先，薪资面议。薪资福利:薪资面议招工人数:1名长白班，坐班有空调，包吃两餐不包住，工龄奖。节假日均享受各项福利补贴。工作地址:黄埭镇春旺路8-5号

招聘：采购经理薪资：4500-5000元/月1.要求熟悉采购流程，有多年采购经验，熟练使用ERP系统，2.负责与供应商进行商务谈判，进行有效的市场行情分析。

无锡华庄水产品加工公司招采购一位，要求年龄在28岁到45岁之间，会开大车，有水产品鱼类采购经验优先。月休四天，缴纳社保，薪资在8000至13000，有意者联系。

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采购，熟练掌握office办公软件，有较好的沟通能力，有采购经验者优先。采购订单下达与采购订单进度跟踪工作地址:乐余镇乐丰路1号南方医疗内

招聘：采购员岗位职责：1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；3、执行并完善成本降低及控制方案；4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系；5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；6、完成上级领导安排的其它工作。岗位要求：1、中专及以上学历；2、不锈钢制造业行业相关工作经验；3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。

采购专员30-40岁。30-40岁，负责供应商的质量、业务联系与沟通/参与业务洽谈、采购合同的签订、新产品供应商开发、评审及考核和管理；生产所需的物料准时到货，并保证物料的质量符合公司质量标准要求；来料品质异常的及时处理及预防措施的跟进等薪资福利:3000-3500季

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采购主管大专以上学历，具备3年以上采购经验，熟悉各类电子料，对SMT熟悉优先。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:房县北城工业园

招聘：采购经理薪资：面议1、餐饮采购经验2年以上2、有驾照，做事严谨

招聘：汽车备件经理薪资：4000-60001.使用ERP系统负责物料采购、库存管理等工作，并持续优化流程;2.负责供应商的开发及维护，建立合理的物料采购网络;3.根据需求制定物料采购计划，并及时响应需求变化;4.使用库存管理系统，对物料库存进行管理、统计和分析，并提供物料需求计划;5.参与预测物料需求量，制定合理的采购计划;6.指导物料供应商使用物料种类、规格、数量及成本等要素，并与供应商保持密切合作:7.进行物料入库、出库、盘点及库存异常处理，确保物料库存和采购计划之间的协调，1.大专以上学历，有4S店仓库管理优先;2.熟练掌握ERP系统及库存管理系统;3.具备丰富的物料采购及库存管理经验，熟悉物料采购流程和库存管理流程4.具备较强的市场敏锐度和谈判及沟通能力，拥有良好的供应商管理及物料采购渠道5.良好的团队合作及协调能力，能够有效管理物料采购及库存管理团队;6.较强的分析和解决问题能力，能够独立思考及解决物料库存和采购计划中的问题

团购经理形象好，气质佳，沟通能力强，可以兼职，有无经验均可薪资福利:薪资（上不封顶）收入可观工作灵活轻松

招聘：材料部经理薪资：4K-7K1、负责项目图纸和材料样品的接收、清点、发放、归档和管理。2、协助项目备案，配合竣工验收相关工作。3、提前准备报验和检测资料。4、管理部门的日常内务和文案工作。5、负责材料的采购、供应商评估、验收和入库。6、编制并跟踪执行采购计划。薪资待遇面议

根据审核无误的原始凭证，编制记账凭证，确保每一笔交易都准确记录。‌包括明细账和总账，定期编制记账凭证汇总表，确保账目的清晰和准确。对公司的实物资产进行会计核算和监督管理，配合完成资产清查盘点工作。

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招聘：财务专员/出纳（孟河镇）薪资：5000-7000元岗位职责：1、编制、审核各类原始凭证，根据审核无误的原始凭证编制记账凭证;2、监督公司财务运作情况，及时核对现金、银行日记账、各类凭证、单据，做到账款、票据数目清楚;3、负责发票的开具、核销与管理，认真保管发票;4、负责月末整理装订凭证，安全、完整保管财务资料及会计档案;5、完成上级分派的其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，财会相关专业，熟练操作各类办公软件及办公设备;2、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动;3、工作责任心强、正直，有较强的团队合作精神与应变处理能力，良好的语言表达能力，擅于沟通;4、性格稳重，热爱本职工作，谈吐条理清晰。

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1、日常结算:根据公司财务审批流程，负责核实各类款项、费用报销票据及手续，并办理银行收支业务。资金管理:负责公司资金的理财、银行存款分布，确保其有效和合理，编制资金日报、追踪支付计划。3、银行账户管理:负责各公司银行开户、销户及维护工作、网银的开启、使用及保管，协助会计编制银行余额调节表。4、财务档案管理:日常凭证、银行票据、其他相关资料的整理归档及装订。5、银行及公司内部事务性、程序性对接，完成上级领导交办的其他工作。

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文职储备岗位财务：全日制本科及以上，财务会计相关专业，有中级证书，有相关岗位经验者优先，35周岁以内；总：全日制本科及以上，专业不限，35周岁以内；人力资源：全日制本科及以上，人力资源相关专业或有相关岗位经验，30周岁以内。财务、总、人力资源薪资福利:薪资面议