1.结合采购申请与库存情况，审核采购计划的可行性，科学规划采购周期，确保物资按时入库，保障供应及时性； 2.针对研发及生产所需原材料定期开展市场考察，依据制度要求，对符合招标或议价条件的品种编制调研报告，经审批后移交招标中心处理； 3.按标准开展供应商筛选工作，拓展并引入新供应商资源，保持有效沟通，持续优化供应商管理体系； 4.完成其他临时交办的工作任务。

1.品类调研：深入供应商及原材料集散地开展实地考察与审计，掌握物料供应市场动态、价格趋势及相关资源分布情况； 2.数据建模：基于调研成果，搭建物料成本分析模型，支撑采购决策与成本优化； 3.策略报告：编制物料品类管理策略报告，组织跨部门研讨会议，并推进报告审批流程； 4.降本管理：协同招标中心，推动品类策略在采购环节的落地，持续跟踪降本执行成效； 5.业务沟通：与需求单位及相关部门保持密切对接，收集反馈信息，协助推进策略实施； 6.策略跟踪：监控策略执行过程中的可行性与实效性，结合实际运行情况及时优化调整方案； 7.其他工作：参与供应链相关会议，完成上级交办的其他临时性任务。

一、供应链战略规划与体系构建： 1、主导制定并推行契合公司战略方向及业务发展需要的供应商管理战略、制度规范、流程框架与标准化作业程序； 2、持续审视、完善并革新供应商管理体系，确保其具备科学性、高效性、灵活性和可复制性，有效支撑新产品导入、成本控制、品质改善及风险防控目标实现。 二、供应商全生命周期管理 1、牵头战略性供应商准入机制，建立并落实基于风险评估的供应商资格审查与审核方案； 2、审批核心新供应商的引入，确保其在合规、质量、技术、产能及商业条件方面达到公司标准； 3、不定期组织团队对供应商实施突击式现场核查。 三、推动供应商绩效管理与分级运作 1、构建并运行覆盖全面、以数据为基础的供应商绩效考核体系； 2、定期开展绩效评估工作，依据结果实施差异化的供应商分级管控措施； 3、建立健全系统化供应商风险识别与持续监控机制，制定并督导落实供应商退出机制及相关流程。 四、团队管理与能力提升 1、带领并赋能供应商管理团队，优化组织架构与职责分配，策划并推进专业能力建设培训计划。 五、跨部门协同与价值输出 1、积极获取并分析内部使用部门及外部相关方对供应商表现的意见与建议，推动问题改进，提升供应商服务体验与合作黏性； 2、引导供应商在可持续发展、多元共融等维度达成公司期望标准。

岗位职责: 1. 全面负责采购流程管理，保障物资供应的稳定与品质达标； 2. 搭建并维护供应商合作体系，持续跟踪采购成本控制情况； 3. 研判市场动态变化，调整优化采购方案，提高采购运作效率； 4. 及时解决采购环节中的各类突发问题，确保流程合规并符合企业及行业规范。 任职要求： 1. 具备较强的市场分析能力，善于开展商务谈判并争取有利条件； 2. 拥有团队管理经验，能够带动团队积极性，推动采购任务顺利完成； 3. 熟悉采购各环节操作流程，具备良好的供应商统筹管理能力； 4. 沟通协调能力强，可在复杂采购情境中有效应对各类挑战。

1.品类调研：深入供应商及原材料集散区域开展实地考察与审核，掌握物料资源分布、市场动态及价格信息； 2.数据建模：基于调研成果，搭建物料成本分析框架，支撑决策依据； 3.策略报告：编制物料品类策略文档，牵头组织跨部门研讨会议，并推进报告审批流程； 4.降本管理：协同招标中心推进品类降本举措，监控执行进展与成效； 5.业务沟通：持续对接需求部门及相关业务单位，获取反馈信息，推动品类策略有效落地； 6.策略跟踪：评估策略实施方案的可操作性，结合实际运行情况及时优化调整； 7.其他工作：参与供应链相关会议，完成上级交办的临时任务。

岗位职责: 1.全面负责采购流程管理，保障物资供应的稳定与品质达标； 2.搭建并维护供应商合作网络，持续监控采购成本变动； 3.跟踪市场动态变化，调整优化采购方案，提高采购运作效率； 4.及时解决采购环节中的各类问题，确保操作符合公司规范及行业要求。 任职要求： 1.拥有较强的市场分析能力，善于开展商务谈判并争取有利条件； 2.具备团队管理经验，能够带动团队协作，推动采购任务顺利完成； 3.熟悉采购各环节运作机制，擅长供应商关系的统筹与维护； 4.具备良好的沟通协调技巧，能有效应对采购执行中的突发状况。

一、供应链战略规划与体系搭建 1、牵头制定并推动落实契合公司战略方向及业务发展需要的供应商管理战略、制度规范、流程框架及标准作业程序； 2、持续审视、完善并创新供应商管理体系，确保其具备科学性、高效性、灵活性和可扩展性，有效支撑新产品导入、成本控制、品质改善及风险防控等核心目标。 二、供应商全周期管理 1、主导战略性供应商准入工作，建立并推行基于风险评估的供应商资质审核与现场审计机制； 2、审批重点新供应商的引入，确保其在合规、质量、技术、产能及商业条件方面达到公司标准； 3、不定期组织团队对供应商实施突击式现场检查。 三、推进供应商绩效评估与分级管理 1、构建并运行以数据为基础的全方位供应商绩效考核体系； 2、定期开展绩效复盘，依据评估结果实施差异化的供应商分级管理措施； 3、建立健全供应商风险识别、评估与动态监控机制，制定并落实供应商退出机制及相关流程。 四、团队管理与能力提升 1、带领、激励并培养供应商管理团队，优化组织架构与职责分工，策划并执行专业能力培训计划。 五、协同相关方管理与价值实现 1、积极收集并分析内部使用部门及外部相关方对供应商的评价与建议，推动问题整改，提升供应商合作满意度与长期合作关系； 2、引导供应商在可持续发展、多元共融等方面达成公司期望与标准。

岗位职责: 1.负责采购流程的统筹管理，确保采购工作与公司战略目标保持一致。 2.研判市场变化趋势，为采购策略制定提供可靠的数据依据。 3.与供应商进行高效对接，洽谈并确定合理的采购条件。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，善于与内部团队及外部供应商建立协作关系。 2.熟悉市场分析工具与方法，能够精准评估采购成本及市场行情。 3.具备独立应对和解决采购执行中各类问题的能力。

采购经理。岗位职责：全面负责公司采购部和供应链管理工作，确保供应链安全、充分和高效，制定公司外协采购管理制度，优化采购管理流程，控制采购成本。负责产品采购成本核算和报价支持工作。 任职要求： 1、大专以上学历，机制制造、采购管理相关专业优先 2.熟悉机械产品、善于和人沟通，具有较强抗压能力和自律性 3、工作时间：单双休，8：00-17:00。社保、节假日礼物，月薪8000-12000，具体面议

1.依据采购申请及库存情况，审核采购计划的合理性，科学规划采购周期，确保物资及时到库，保障供应连续性； 2.针对研发与生产所需原材料定期实施市场调研，符合招标或议价要求的品种，编制调研报告并提交审批，获批后移交招标中心处理； 3.按照规范开展供应商筛选工作，引入新供应商资源，保持与供应商的有效沟通，推动供应商关系维护与管理优化； 4.完成其他临时交办的工作任务。

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

泰州市靖江市招木门安装

[高薪资]320元一天，月结可预支，人走账清 [高奖励]留任奖励5000过年不回家工作到年初十当天发放 [高福利]包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工，仓管，普工，操作，组装，测试，检验，装卸-统一培训，简单易操作，可坐着作业，无任何辐射，危险性，不穿无尘服工厂招工要求： 1，不限经验，16岁一50岁 2，坐着上班：生熟手均可。无需经验。无需考试，无需学历。生手带薪培训包吃包住： 1，住：公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间，空调，洗衣机， 2，吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3，保险：公司缴纳保险 4，休假：员工享受法定节假日，上六休一。婚假，丧假，产假，带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：-小时工，实习生待遇 三：工作内容 1，岗位涉及上市新能源产品的组装，组立，检测，包装，插件，品质，测试，物料，等岗位 2，无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3，因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工，操作工，包装员，质检员，正式工，长期工，普工，长短工，操作工，包装工，组装工，实习生。四：车间环境 1，车间配有：饮水机，休息间。2，车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3，都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4，上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求1，男女不限 2，必须持本人真实有效身份证。3，无需工作经验。 4，当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿(包吃包住) 1，进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2，饭堂：有米饭，苏菜，湘菜，川菜，窗口，小食有水饺。 馒头，面包，鸡蛋，吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3，免费提供住宿，4-6人一间，房间大。 4，宿舍配备宽带，独立卫生间，洗澡间，空调，学习桌，热水器等用品。 八，报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

泰州市姜堰区不锈钢接缝 、桥梁、氩弧焊

"320一天！立即投递！在线咨询！ 过年留任奖7000元 新厂开招！大量招人！全程免费 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【免费聊】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，320一天，人走账清，入职7天可预 支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/ 晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚 钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 小时工：30/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 小时工：30/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签， 检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、 生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 身房、球场免费娱乐; （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 动、大型抽奖活动等。 (4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年留任（带薪休假）每次发放3000-6000不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面 食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 月最高补贴800元 工作地址：苏州"

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责 1、开发优质供应商资源，评估并筛选符合质量标准、成本要求及交付周期的宠物活体供应渠道。持续维护供应商合作关系，定期开展资质与履约能力审查，保障供应链高效稳定运行。 2、结合市场销售趋势与库存实际情况，制定科学采购方案并组织实施，确保宠物活体供应不断档。全程跟进采购订单执行，协调物流运输环节，保证到货时效性。 3、开展行业价格调研与成本结构分析，挖掘降本空间，主导与供应商的价格协商，优化采购成本结构，提升采购性价比。 4、负责售后支持工作，涵盖宠物健康答疑、退换货流程处理、客户投诉响应等事项。主动收集用户反馈，了解服务满意度，推动服务质量改进。 5、统筹团队完成养护中心内活体动物的日常照护工作，落实健康管理措施，确保活体状态良好。 任职要求 1、大专及以上学历，动物医学、兽医等相关专业者优先考虑。 2、了解宠物行业发展趋势，具备扎实的逻辑分析能力和数据处理能力。 3、具备出色的沟通协调能力，能高效联动公司内部部门及外部合作方。 4、喜爱动物，富有责任心与耐心，掌握常见宠物饲养与护理知识。 5、具有一年以上采购或宠物养护相关工作经验。

单双休+舒适办公环境+各类宠物环绕+五险一金+免费食堂+定期团建+内购福利+晋升空间，每年两次调薪机会 岗位职责： 1. 负责宠物用品的资源开发、产品甄选及价格协商，为公司挖掘品质优良、价格合理且具特色的宠物商品； 2. 跟踪热销宠物用品市场动态，高效完成信息整合与新品引入，保障产品在市场竞争中的优势地位； 3. 通过系统化与精准化的资源拓展，持续优化现有原材料采购路径，降低采购成本； 4. 建立并维护供应商档案，包括资质文件、证照资料等，实施规范化供应商管理。 任职要求： 1. 具备1年以上采购团队管理经历，拥有较强的组织协调能力，有宠物行业从业背景者优先考虑； 2. 熟悉宠物用品市场，具备丰富的行业认知，擅长谈判与现场交流； 3. 拥有跨领域思维能力，善于融合不同行业的经验与方法； 4. 具备流程管控意识，能够有效拆解工作任务，时间管理能力强； 5. 具有较强的质量与成本控制观念，熟悉ISO质量管理体系（可制定质检标准）； 6. 沟通协调能力突出，执行力强，掌握基础财务知识及库存、物流相关知识

1、掌握企业微信智能表格的模板设计与应用 2、具备数据可视化报表的制作能力 3、熟悉流程审批功能的配置与设置 4、熟练运用各类函数公式进行数据处理 工作时间： 周一至周六（8:00-17:00），周日单休，提供免费工作餐

1、遵守公司安排，听从工作调度，严格执行公司各项规章制度及相关规定； 2、承担公司物资、设备的采购任务，确保供应及时； 3、负责各项目成本的统计与核算，并按周期完成上报； 4、制定采购计划并按时提交，确保采购工作有序推进； 5、协同销售部门完成产品报价相关支持工作； 6、完成上级交办的其他工作任务；

1、负责公司及关联公司全盘账务处理与报账工作，审核记账凭证，如实登记各类明细账，并根据审核无误的凭证汇总登记总账。 2、设置会计科目、凭证及账簿，登记各公司进项发票，开具各单位销项发票，规范管理各会计科目，及时清理应收应付等往来款项。 3、复核各单位网银盾使用情况，定期完成总账与明细账的结账工作，开展总账与明细账对账，确保账目一致。 4、编制各类会计报表，撰写报表附注，进行财务分析并提交至管理层。 5、填制旗下公司记账凭证，完成成本结转、期间费用及损益类科目的结转处理，办理纳税申报等相关账务操作，并据实登记入账。 6、核实现金及银行存款余额是否账实相符，与ERP系统数据保持一致，负责总账及系统月末结账，编制各项财务报表，每月10日前完成报账，每月5日出具财务报表，按时完成年度申报、年检等规定事项。 7、参与ERP系统的建设与流程设计，后续监督执行情况；按需提供财务数据分析报告，协同业务部门沟通协作，梳理业务发展中的财务问题，及时反馈并提出改进建议。 8、办理各单位税务外勤事务，完成年度汇算清缴工作。 9、审核每月工资数据，制作应发提成清单，并维护相关系统信息。 10、审核各类报销单、付款申请单是否符合制度要求，核查经济业务的真实性，监督相关流程及票据合规性。 11、每日对照商务提供数据与平台数据，核对无误后在cost系统中完成核销操作。 12、每日与商务部、业务部召开会议，跟进应收账款催收进度。 13、参与库存盘点，确保实物与ERP系统数据相符。 14、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、根据集团财务审批制度初审费用支出原始单据及汇款单据；日常账务处理，确保账务处理的准确性和及时性 2、RDM系统付款申请审核及发票校验 3、凭证打印、整理，定期备份财务软件数据，确保会计档案归档的完整 4、配合各部门查帐、查找原始凭证、复印、提供财务数据 5、按时完成公司增值税、附加税、房产税、土地使用税、企业所得税、印花税等纳税申报及税款缴纳工作；年度所得税汇算清缴申报； 6、及时了解和掌握国家税收政策，确保企业税务处理的合规性，争取享受税务优惠政策，降低企业税费成本。并争取积极响应税务部门反映的税务风险，找出原因，作出情况说明。 7、每月及时上报统计局数据和其他政府部门数据，为申报各项奖励提供准确数据 8、检查公司债权债务回收情况，与客户、供应商核对往来账 9、负责金蝶系统固定资产验收合格后发票验收，固定资产卡片建立、固定资产新增、折旧计提、报表编制、梳理转固明细，同时参与公司固定资产盘点工作 10、参与公司的存货盘点工作，核对盘点数据，及时调整库存，保证账实相符；负责银行存款余额调节表对账复核 任职要求： 1、大学专科及以上，会计专业、财务管理专业 2、总账会计培训、财务管理培训、中级职称考试培训、具有会计师资格，5年以上会计工作经验，三年以上的总账会计经验； 3、精通总账会计知识，掌握相应的财务管理知识，具备相应的税务知识； 能够熟练使用计算机和财务软件 4、具有网络的基本知识、具备一定的英语应用能力 5、具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力

工作内容： 1、承担华业管道项目成本的核算与管控，保障成本信息真实准确； 2、协助开展成本预算编制，输出成本分析材料，辅助管理团队科学决策； 3、办理涉及成本的各项财务事务，如发票审核及成本类费用报销等。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，可独立完成财务报表的编制与数据分析； 2、了解税务操作规范，能按时完成纳税申报并参与基础税务规划； 3、具备较强的沟通协调能力与团队意识，能与各部门协同配合，推动财务工作顺利开展。

岗位职责： 1.供应商管理：负责供应商的开发与筛选，组织实施准入评审及绩效评估工作； 2.品类管理：主导品类市场调研，编制分析报告，完成审批流程并推动落地执行； 3.流程优化：识别采购流程中的潜在风险点，持续优化流程机制，防范运营风险； 4.审计调研：组织对供应商进行突击检查，实施关键供应商实地审核与评估； 5.人员管理：全面负责采购团队的人才引进、培训发展、考核评价、绩效管理及人员汰换； 6.其他协助采购中心负责人推进部门日常运作及相关管理工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、医药类相关专业优先考虑； 2.5年以上医药行业采购管理经验，具备大型企业采购品类体系构建实战经历； 3.曾搭建供应商风险评估模型，成功实现供应风险下降30%以上； 4.熟悉ERP/SRM系统应用，具有采购数字化项目实施落地经验。

负责公司的每日开支收入，每月的报表等

会计，算账，进出账，

工作职责: 1、负责研发、生产、设备、工程所需原材料的审核及供应商调研，核验相关资料确保真实合规，搜集并整理供应商信息，开展评估筛选并编制分析报告； 2、组织实施招标流程，审核招投标文件，严格按照规范推进业务环节，把控各阶段文件内容的准确性与完整性； 3、牵头专项调研任务，统筹规划招标时间节点，为管理决策提供数据支持，确保各项工作有序高效执行； 4、开展市场行情分析与成本测算，研判价格趋势，合理设定控制价，优化采购成本达成降本增效目标； 5、主导开标、评标、定标全过程，组织评审会议，协调专家解决疑难问题，协助完成结果确认与公示，保障流程公开公正； 6、落实上级交办的其他阶段性、重点性工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，不限专业，药学、医学、化学、工商管理、工程、机械等相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上相关领域工作经验； 3、持有普通话等级证书、大学英语六级或中级职称及以上者优先录用； 4、具备出色的沟通协调能力，抗压性强，适应高强度工作节奏，责任心强、积极主动，能有效整合跨部门资源推动项目落地。

工作职责: 1、财务收支审计：按照审计计划开展财务收支相关审计工作。核查单位收入、支出及债权债务状况，检查资产管理情况；审查收款流程，监督收支两条线制度落实情况；对银行存款余额及大额资金支出实施月度审计。 2、财务内部控制测评：根据实际需求开展内部控制制度评估。审查单位内控制度的建设与执行情况，重点审计财务领域内控制度的设计与运行有效性；同时覆盖企业整体内部控制体系的建立与执行情况。 3、港外子公司的年度审计：每半年对港外子公司组织实施审计工作，审计内容涵盖企业资产、负债、费用、成本、项目执行及经营结算等方面。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、管理类或财务类相关专业； 3、3年以上相关工作经验； 4、具备一定的财务专业知识，能够熟练操作OFFICE办公软件及常用财务软件。