底薪8000，主要负责保险产品的市场推广、客户开发及售后维护，核心职责包括客户需求分析、个性化方案制定、保单销售及后续服务保障。

底薪8000，主要负责保险产品的市场推广、客户开发及售后维护，核心职责包括客户需求分析、个性化方案制定、保单销售及后续服务保障。

工作职责：由公司提供资源和系统支持，面对宿迁客户进行汽车保险为主的电话销售 任职资格：大专以上学历（条件优秀者可放宽至中专）；20-40周岁 期间；热爱销售，活泼开朗；可以接受实习生 福利薪酬：培训补贴，为期9天的培训，每天40元，签合同后统一发放 标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入6K左右，40%员工超过10K 4.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:30，每月第一周双休，后面三周单休，享受法定节假日，带薪年假

岗位职责: 1.依托公司提供的客户资源，通过线上渠道为客户提供精准快速专业的车险综合服务; 2.负责线上车险客户需求分析，车险保费核算，促成车险客户成交; 3.以整合电网移一体化组织为起点，以智能一体化平台为支撑，帮助客户制定全方位车险服务。 岗位要求: 1.中专及以上学历 2.20-40周岁 3.可以接受实习生 福利薪酬: 1.带薪培训 2.标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入6K左右，40%员工超过10K 3.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间: 早8.30-6.30 不加班

中国人寿的现在招保单服务专员，主要是维系老客户，有保险意识的客户，给靠客户做基础的保单服务（讲解保险责任、如何拿钱、理赔、信息变更、添加受益人等），邀请客户参加公司活动（体检、生日会、采摘、插花、手工DIY等），增加客户与公司的沟通，二次开发。时间自由，全靠自律，没有职场潜规则，没有退休年龄，考勤宽松，只考勤上班8.20，不考勤下班。 旅游家电等奖励方案多，除了工资定时按月发放，晋升体系完善，，全部股份由国务院持股，业内第一。 沭阳公司今年百万年薪有好几个，30万年薪只排50名左右，20万排百十名，工作地点沭阳广州路

打造了“保险+医养”的“新寿险”模式，让保险不再是冰冷的合约，而是通向 “活力养老、高端医疗、卓越理财、生命关怀 ”的“幸福通行证” 我们遍布全国的养老社区等医养康宁实体 对大健康、养老、财富管理 领域充满热情 渴望不断学习成长，具备优秀的沟通能力与服务意识 拥有一定的学习背景或工作经验跨行业优秀人才&海归精英！ 期待在一个有前景、有温度、有资源的平台上实现价值

华泰人寿保险企业家，底薪8000+佣金+福利，作为客户与保险公司之间的专业桥梁，通过需求分析、产品定制和全流程服务，帮助客户实现风险管理与资产配置的最优化。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

充电桩售后 1. 专业技能要求 - 熟练操作CAD制图工具，具备独立识读及修改电气原理图与设备安装图纸的能力。 - 了解充电桩的工作原理、内部构造及典型故障类型，有实际参与充电桩安装、调试与维护经历者优先。 - 熟练使用万用表等常用电工检测仪器，可准确完成电压、电流、电阻等基础参数测量与故障诊断。 2. 工作态度与能力 - 动手能力强，学习速度快，能迅速掌握新型设备或技术的操作流程与要点。 - 工作严谨细致，责任心高，具备较强的安全作业意识和标准化操作习惯。 - 沟通表达清晰，能够与客户及内部团队进行高效的技术交流与问题反馈。 3. 适应能力 - 可接受短期或中长期出差任务，服从公司项目安排，适应各类现场工作条件。 - 抗压能力突出，在紧急任务或复杂问题面前能保持冷静并持续推进问题处理。 所需人数 2 其他要求 1. 经验背景 - 电气、自动化、机电类相关专业背景优先，大专及以上学历。 - 具备2年以上电气设备或充电桩售后技术支持经验者优先考虑。 - 持有电工证或其他相关职业资格证书者优先录用。 2. 综合素质 - 品行端正，诚实守信，具有良好的责任意识和团队合作精神。 - 能够主动归纳现场服务经验，并提出有助于产品改进的可行性建议。

【入职缴纳五险一金，享受带薪培训】非销售类岗位，专注于接听联通10010客户服务热线，处理用户咨询如话费查询、流量使用等问题，工作内容简单轻松。（平均薪资5k+，综合收入4000-8000元） 1、 学历要求：中专及以上 2、 年龄范围：18至37周岁 3、 培训期间工作时间：8:30-18:00 正式上岗后：实行标准8小时工作制 4、 福利待遇：五险一金完整配备，法定节假日享三倍薪酬，提供住宿支持，设有加班补贴、带薪年休假、餐费补助、员工食堂及节日礼品等多项福利 5、 晋升路径： 客服专员 → 班长 → 主管 → 经理 → 总监

招打包老手1名 早8晚6 180一天，包小三角板 新手勿扰！！ 包裹保鲜膜一名，手快，磨洋工勿扰，130一天 地址，庙头 电话

招配货熟练工一名，绿植，新手不要，地址:扎下王庄，电话:

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诚招 1、熟练机缸工若干名：工资5000－15000。 2、前道工（配桶，退卷，缝头工）若干名：工资4500－7500。 3、脱水、开幅工若干名：工资5000－9000。 4、定型机（进布，开机，落布工）若干名：工资5000－8000。 5、熟练打卷，挂码工若干名：工资5000－8500。 以上工种熟练工优先，工资以按实际计件产量为准，上不封顶。 工作地点：省宿迁市泗阳县开发区金鸡湖路牛玖染厂3号东车间 联系电话：杨主管

真正的轻创业平台 如果你过往年收入40万以上，又同时遇到了一些阻碍，你考虑过轻创业，做自己的主人吗？ 有自主经营意识，你就是你人生和事业的负责人，舞台就在这里，你想跳什么舞，都可以！充分释放和发挥你的优势，让你的人生更精彩！ 保险代理人 （1）、工作职责描述： 主要为客户提供全方面的家庭理财配置，如： 1、人寿保险，如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等； 2、财产保险，如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等； （2）、任职要求： 1、25-45岁，男女不限，在深2年以上，最少2年深圳工作经验， 2、学历：大专及以上学历 3、责任心强、学习能力强、有爱心、有一颗渴望成功心, 5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力 三、收入及福利待遇 1.大专以上学历，可以加入公司优才计划，享有特别津贴 2、责任津贴+初年度佣金+续年度服务津贴+继续率奖金+转正津贴+新人卓越奖+季度奖金等丰富的薪酬待遇。 3、完善的福利保障制度：团体人身意外伤害保险、平安团体一年定期寿险、团体住院医疗保险、团体意外伤害医疗。 4、绩优人员享有特别养老补贴； 5、任职5周年以上享有长期养老津贴； 6、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训； 7,、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监； 8、优先调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证卷等内勤岗位工作； 9、可成为平安的专职培训讲师； 10、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师； 11、将进入国内最好的企业大学--中国平安大学，接受专业系统的培训； 工作时间：双休制，按国家法定节日执行，周一至周五8：20——12：00 下午14：00——17：30（早上开会学习探讨时间约两小时,其余时间自由安排） 四、【专业培训】 1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 ,新人成长步步高. 2、转正培训： 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练 ,团队管理培训 4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人 5、MDRT（百万圆桌会议）系全球寿险精英的最高盛会，与国际精英共享经验 中国平安期待您的加入，给您一个绽放精彩人生的大舞台！

1.负责所处区域的失能客户挖掘 2.完成领导指派的其他任务 3.收集市场信息、及时反馈领导 任职要求： 1.有过长护险销售经验，或对养老行业有兴趣 2.能适应销售团队较强的工作节奏 3.有社区街道物业医院资源者优先 〖长护险也称社保第六险，是政府委托第三方机构为经过评估的失能老人提供免费的上门护理服务，业务员需要在所属街道找到失能老人为业主在浙里办上面做申报〗

给客户做售后服务

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

基本工资加提成电话提醒保养到期，保险到期的客户提醒，短视屏剪辑没个都有提成，月休三天包中餐，工资7000左右

1、年龄要求：35-55岁；具备口腔行业背景者优先考虑。 2、具备销售、地面推广或市场拓展相关从业经历。 3、积极主动，沟通亲和，具备良好的谈判技巧； 4、能承受工作压力，富有拼搏精神，渴望通过努力获得高回报； 有强烈收入目标者欢迎加入，新成立企业，成长空间广阔。期待您的到来

岗位职责：定期与公司老客户沟通，进行售后回访与维护 薪资待遇：保底5000，综合薪资7000以上，收入上不封顶 缴纳本地五险一金，实行长白班制，免费提供住宿 提供带薪培训，团队氛围融洽

公司提供意向客户名单，负责对客户进行回访，协助完成套餐升级。 薪资待遇： 综合收入7000+ 保底薪资5010起 依法缴纳本地五险一金，长白班工作制，学历不限。 免费提供住宿，团队氛围融洽。 入职享受4-5天带薪培训。 设有新人保护期，保障初期适应。 晋升空间广阔，表现优异者可内部提拔为管理人员，各类员工福利齐全。 重要说明：本岗位为公司直招，非中介外包。 高薪岗位诚邀加入 年龄要求22至45周岁，具备半年客服经验即可

工作内容：定期与公司老客户进行沟通回访 薪资待遇： 月均收入7k-15k，保底薪资5000 缴纳本地五险一金 长白班，无倒班 免费提供住宿，团队氛围融洽 无学历限制，零经验可享带薪培训4-5天（新人享保护期绩效） 晋升通道畅通，表现优异者可晋升管理岗位，福利体系完善 重点说明：本公司直招，非中介，无中间环节 高薪职位，欢迎积极咨询！ 任职要求：年龄22-45周岁，具备外呼相关工作经验

工作内容 年龄******* 针对意向客户在该平台的浏览及登记行为，负责收集客户资料，主动联系客户并核实其基本信息；信息确认后录入系统并提交至相关部门。 岗位要求 具备客服相关工作经验 提供3-4天带薪培训 薪资结构：3350底薪+单量绩效 公司定期开展员工团建活动

岗位福利： 1.底薪3000+提成+五险（综合薪资7—10K+） 2.每月定期组织团建活动，团队享有5000元奖金激励 早九晚六，午休1.5小时，周日休息，节假日按规定正常休假 岗位职责： 1.不限经验，欢迎新人加入 2.工作内容清晰，提供培训，快速掌握 3.期望高收入者欢迎咨询

岗位职责： 根据公司提供的已报名客户信息，在线协助客户完成业务办理 岗位福利： 保底收入5000元，熟练后月入约7000元，业绩优异者可达15000元以上，上不封顶 缴纳本地五险一金，提供住宿，享受带薪年假、婚假及节日福利 新人入职享带薪培训，流程简单，快速上手 任职要求： 年龄22至45周岁，具备外呼客服或电话销售相关经验 工作态度积极，能长期稳定发展 欢迎有志于挑战高收入的伙伴加入，有意者可主动联系

厂里客服聊天

主要职责： 1.客户咨询处理 -快速响应客户在产品详情、报价、送货及安装等方面的问题。 -给出专业解答，协助客户挑选符合需求的家具商品。 2.订单管理 -跟踪订单流程，核对客户下单信息，保障数据准确完整。 3.售后服务 -协调处理客户的退换货、维修申请及投诉反馈。 -持续跟进售后事项进展，确保问题妥善解决并提升客户满意度。 4.团队协作 -与销售、仓储、配送等相关部门高效配合，保障业务顺畅运行。 -积极参与团队培训及例会，持续优化服务流程与质量。 ####任职要求： 1.工作经验 -具备1年以上客服岗位经历，有家具领域从业背景者优先考虑。 -拥有较强的沟通技巧和客户服务意识。 ####工作环境： -工作地点：办公室 -工作时间：早班7:50-17:00，夜班17:00-24:00 ####薪酬福利： -基础薪资+绩效奖励 ####职业发展： -晋升方向：客服专员→客服主管→客服经理

1.岗位职责：客户通过我司平台提交信息后，由我们进行外呼核实并完成资料登记，无需销售，无须后续跟单 2.长白班，每月休息6天，依法缴纳属地五险一金 提供免费住宿，享受节假日福利、生日礼品、团队建设活动及婚假、产假等各项待遇 保底收入3350元，另加登记量绩效，月均薪资6k～8k，上不封顶 具备良好的晋升发展通道 要求：需具备半年及以上客服或电话沟通相关工作经验，有意者欢迎积极咨询联系～