岗位职责： 1、掌握初高中阶段语文、英语、数学、化学、物理等学科教材内容，为学生提供专业且高效的教学辅导服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3、精准分析学生知识薄弱点，实施针对性教学，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研交流，持续优化教学能力与教研质量。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、性格自信、意志坚定，目标清晰，能承受工作压力； 3、富有亲和力，沟通能力强，具有高度责任心； 4、热爱教育事业，具备良好的服务意识，可适应弹性工作时间。

工作职责： 1、掌握理科学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学能力与教研水平。

岗位职责 1.驻场辅导学生日常学习，结合AI学习工具（如AI错题本、智能答疑系统等）为学生定制个性化学习方案。 2.监督自习秩序，引导学生正确使用AI工具提升学习效率，解决学生在AI辅助学习中遇到的各类问题。 3.定期记录学生学习数据，分析学习效果，及时与家长反馈学生的学习进度与提升空间。 4.参与自习室的教学教研活动，优化AI学习场景的教学流程与服务标准。 任职要求 1.本科及以上学历，教育学、心理学或相关学科优先，有中小学辅导经验者加分。 2.熟悉主流AI学习工具的使用方法，具备快速上手新AI产品的能力，能灵活运用AI技术辅助教学。 3.有耐心、责任心强，善于沟通，能够敏锐捕捉学生的学习需求，激发学生的学习主动性。 4.具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同探索AI教育的新模式。

岗位职责: 1. 承担中小学语文、数学、英语课程的授课任务 2. 结合学生实际学习状况，制定并落实个性化教学方案 3. 参与教学资料的编写及教学工具的开发工作 任职要求： 1. 具备深厚的语文、数学、英语学科功底及授课能力 2. 擅长调动学生积极性，拥有较强的课堂组织与管理能力 3. 具有协作意识，能与团队成员协同促进教学水平提升

岗位职责: 1.负责网课教学工作 2.根据教学计划，准备并执行课程内容 3.与学生互动，确保教学质量和学生满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和教学技巧 2.能够灵活运用多种教学方法激发学生兴趣 3.熟练使用腾讯会议/钉钉/classin等上课软件

岗位职责： 1、掌握初高中阶段（语文、英语、数学、化学、物理）课程内容，为学生提供专业且高效的教学辅导； 2、激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方式与良好学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，助力学生快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研交流，持续优化教学能力与教研质量。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、有明确目标、能承受工作压力； 3、富有亲和力、沟通能力强、责任感强； 4、热爱教育事业，具备良好的服务意识，可适应弹性工作时间。

北辰教育成立于2013年，华东（上海、浙江、江苏、安徽、山东）60+直营校区，欢迎投递简历。 岗位职责： 1、掌握初高中（语文、英语、数学、化学、物理）课程内容，为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方式与良好习惯； 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，助力快速提升学业表现； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学与研究能力。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、性格乐观、意志坚定、方向清晰、踏实肯干； 3、富有亲和力，善于交流，责任心强； 4、热爱教育事业，具备较强的客户服务意识，可接受弹性工作时间安排。 福利待遇： 1.公司不定期组织团建、部门聚餐、校区联谊活动； 2.缴纳五险一金； 3.年终奖金； 4.国定节假日及节日礼品； 5.薪资结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金； 6.提供系统化职业培训支持； 7.根据个人工作经验合理定岗定薪； 8.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。 员工培训： 入职培训 职业规划 情绪管理 抗压训练 沟通技巧 管理能力培养 晋升通道： 普通教师——学科带头人——学科组长——教学部校长——新校区校长

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-25 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题量丰富，可按量制作；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：数学、物理、化学、生物 【在招岗位】岗位二: 大学相关科目 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备以下设备】 电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题 初中5-8元/题 高中8-10元/题 工作时间自由，支持居家完成

工作内容： 1、承担学习机学员的日常授课任务，依据学生个体差异，开展个性化或大班形式的教学活动； 2、制定学员专属的学习计划与提升策略，指导学生掌握科学高效的学习方式； 3、参与本学科的教学研究工作，积极加入教学研讨、集体备课等教研相关活动； 4、按照机构既定的教学规范与服务标准，落实各项教学支持与配套工作。

⭐⭐⭐鹏鼎外包，外包 不用体检 21/小时，21/小时，可以直接上班，预支工资 招聘岗位品检，打包， 工作地址：鹏鼎附近 1⃣工作要求：男女不限，18~45岁，初中以上学历，能接受无尘服， 2⃣上班时间：8:00-20:00，两班倒 3⃣吃 住：餐补，住宿免费，水电平摊 4⃣工资待遇:20+1元/小时（含餐补） 备注：，离职提前申请 ❗❗❗不查案底，不查纹身，黑户也可安排，临时身份证均可。

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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工作地址 深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心四楼（田贝校区） 靠近3/7号线田贝地铁站300米 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在5000-7000元。每年至少1次涨薪机会。 2、工作时间： 周二-周五 16:30-23:00 周六日 8:30-18:30 周一公休 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 二、岗位职责: 1、针对学生情况进行课业辅导，结合学习进度与个性特征，指导其完成作业并提升学习习惯； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，高效沟通学生情况，共同解决学习难题，增强家长对机构的认可度 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学实践经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止稳重，普通话流利标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心和责任感； 4、居住在本地者优先安排 四、完善的职业发展路径： 提供专业成长与管理晋升双通道，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

纯教师岗位（不含销售） 地铁站：莲塘地铁站D口！ 岗位职责: 1、针对学生科目情况开展“一对一”教学，结合学生学习习惯与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试工作，持续提升教学能力与授课质量； 3、协同学习顾问完成学生学习问题的沟通与解决，共同提升家长满意度。 任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，言行得体，普通话流利； 3、具备较强的沟通能力，工作主动，抗压性强，有耐心和责任心； 4、现居深圳者优先考虑。 广阔的职业发展空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月晋升为教学主管或研究员，6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 职位福利：带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期提前转正

岗位职责： 1、根据自习室不同孩子的情况，制定辅导他们的课程方案； 2、关注孩子全面发展，及时与家长沟通，促进家校协同育人； 3、参与口碑宣传工作，跟单、成单。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的师德师风和责任心，有较强的语言表达与沟通能力； 2、学历要求：不限； 3、有责任、有爱心、对孩子负责； 4、经验要求：不限（优秀应届毕业生也可以）； 5、具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体教学工具及在线教育平台； 6、薪资面议，底薪加提成。

一、招聘岗位 1. 万校AI教育｜体验课转化老师（高薪+高提成） 2. 急招！课程转化老师，无需地推，线上线下均可 3. 教育项目合伙人｜体验课转正课，稳定高收入 二、招聘职责 岗位：体验课转化老师 项目：万校互联AI教育 【岗位职责】 1. 负责体验课学员跟进、课堂服务、课后沟通 2. 引导家长报名正式课程，完成转化目标 3. 维护学员学习效果，提升家长认可度 【任职要求】 1. 有教育行业、课程顾问、销售、带班老师经验优先 2. 沟通能力强，有耐心，喜欢孩子 3. 执行力强，愿意学习简单转化话术 【薪资待遇】 - 高底薪+高提成+奖金 - 项目成熟，客源稳定，易出单 - 系统化培训，上手快，晋升空间大 【工作地点】 线下+线上 三、岗位优势 万校AI教育 诚聘【转化老师】 不用辛苦拓客，有体验课资源！ 负责：课后沟通+转正课 收入：底薪+高提成，多劳多得 要求：会沟通、有耐心、愿意学习 想稳定高薪、长期发展的来聊！

岗位职责：1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作2. 关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通反馈学习进展 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理，配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好师生关系，营造积极向上的学习氛围 任职要求：1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.学历要求：不限（根据实际教学岗位可放宽至大专及以上，部分学科或学段需本科及以上）4.经验要求：不限（鼓励优秀应届毕业生应聘，有教学经验者优先） 5.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具及办公软件

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数学老师岗位职责简介 1. 教学工作：依据教学大纲及学生学段（小学/初中）和认知水平，设计并讲授数学课程，涵盖代数、几何、概率统计等核心知识模块，注重逻辑思维与解题能力的培养。 2. 学生发展：负责课堂秩序管理，营造专注高效的学习氛围；跟踪学生学习进度，批改作业并及时反馈；定期与学生及家长沟通学情，制定个性化学习指导方案。 3. 教学提升：认真完成备课、课件制作及教学资源开发；积极参与校内教研活动、集体备课与教学研讨，持续优化教学方法，提升教学质量。 4. 辅助工作：协助组织数学竞赛、趣味数学活动等学科相关活动；维护教学环境整洁，确保教学设备（如多媒体、教具）正常使用。

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1.完成备课、授课、熟课、课堂记录及课后总结等全流程教学环节，确保教学质量稳步提升，负责教室的日常维护与管理； 2.创设积极互动的课堂环境，及时掌握并反馈教学动态，落实课后沟通与服务跟进； 3.保持与学生及家长的顺畅交流，解答相关疑问与咨询，协同校区销售团队、校长完成招生拓展与课程续费工作； 4.具备主人翁意识，主动参与公司市场推广，配合业务部门开展课程宣讲、客户培训及各类市场活动，助力品牌建设与产品形象塑造； 5.服从上级安排的课程排班及周末调课等时间调整，适应弹性工作节奏； 6.完成公司及主管交办的其他相关任务。 【任职要求】： 1.本科及以上学历，师范类或理工科专业优先，持有教师资格证者优先； 2.热爱教育事业，有志于在教育领域长期深耕； 3.普通话标准，性格活泼开朗，具备良好的沟通能力与亲和力； 4.具备较强的逻辑分析能力、动手实践能力与学习能力，乐于探索新知识，认同机构教学理念与模式； 5.富有责任心，耐心细致，抗压能力强，具备高度的团队协作意识与职业敬业精神； 7.能适应教培行业弹性工作时间，了解校区教学与运营基本流程。

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-22 工作内容 -承担初高中数学、物理、化学课程的教学支持服务 -实施个性化辅导，助力学生提升学业表现 任职要求 -具备较强的沟通能力与服务意识 -能够耐心了解学生需求，给予针对性指导 -热爱教育事业，乐于为学生发展提供支持 三家校区就近分配

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