1：普通话标准正常班行政专员（工作轻松无压力） 2：工作内容：负责文档归档、文件复印及日常事务处理（工作简单不繁琐，无需加班），非销售岗位 福利待遇：无责任底薪5000元+200元全勤奖 3：要求大专及以上学历，执行力强，性格亲切易沟通 4：工作时间：周一至周五8:30-18:00，周日10:00-17:00，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，试用期1个月，入职即缴五险！

岗位职责： 1.负责公司各类文件的整理、归档与日常管理，保障资料完整性与信息安全； 2.协助领导完成文书起草、修订及审核工作，确保内容准确、格式规范； 3.处理日常行政事务，包括来访接待、电话接听、邮件收发等基础工作； 4.配合完成会议的筹备与组织，如会议室安排、会议资料准备等相关事宜； 5.协助完成各类报表的编制与数据统计，保证信息准确并按时提交。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与各部门有效协同配合； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，可熟练使用各类办公设备； 3.具备较强的组织协调能力与时间规划能力，能高效推进工作任务； 4.拥有扎实的文字功底和公文写作能力，能独立完成常规文书撰写； 5.工作认真负责，具备较强的责任心和保密观念，遵守公司各项保密规定。

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工作年限： 具备计划物流、仓储管理、行政人事或安全管理相关领域1年以上工作经验 资质证书： 无特定要求 能力要求： 1、能熟练使用电脑及常用办公软件； 2、具备较强的抗压能力，适应工厂作业环境； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通与协调能力； 岗位职责： 1、收集客户提货需求，对接生产排程，保障提货环节的服务质量； 2、跟踪采购订单执行及到货进度，处理到货异常（如水湿、失窃、保险索赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产巡检、监督核查，并整理安全相关档案资料； 4、统筹管理中心仓、原料库、成品库及配件库的日常运作； 5、负责特种设备及相关证照的年审办理，跟进落实消防、环保、安全及职业健康防护设施的检查与维护工作；

岗位职责： 1. 负责办公室日常运营的协调与维护，包括文件处理、资料分类归档，确保信息传递高效有序。 2. 协助开展行政工作，如会议组织、客户接待，以及办公耗材的采购与库存管理。 3. 配合人事相关事务执行，涵盖考勤统计、员工福利落实，保障人力资源流程顺畅运行。 4. 参与财务基础工作，如票据开具、报销单据审核与跟进，确保财务操作合规准确。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划能力与执行能力，能独立推进多项工作任务并按时完成。 2. 熟悉Office办公套件操作，熟练运用Word、Excel和PowerPoint支持各类文档处理需求。 3. 拥有良好的沟通表达能力，能够跨部门协作，及时响应并解决工作问题。 4. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感和保密观念，能在高强度下保持稳定输出。

岗位职责： 1.负责办公室日常运营维护，包含文件处理、资料分类与归档，保障信息传递高效有序。 2.协助开展行政工作，如会议协调、客户接待，以及办公耗材的申领与库存管理。 3.配合人力资源基础事务，包括考勤统计、员工福利落实，确保人事流程顺利推进。 4.参与财务相关操作，如票据开具、报销单据审核，确保财务流程合规准确。 任职要求： 1.具备优秀的统筹能力与执行能力，能独立处理多线程工作任务。 2.熟悉Office办公套件操作，熟练运用Word、Excel和PowerPoint完成日常文档处理。 3.拥有良好的沟通表达能力，能够跨部门协作并及时响应各类需求。 4.工作态度严谨细致，具备高度的责任感和保密观念，适应快节奏工作环境。

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工作内容：通过在线窗口回应用户咨询，处理包括会员资料更新、会员等级审核与评定、会员功能使用指导、投诉问题协调以及建议意见记录等相关事宜。纯服务岗位，无任何销售任务！ 每周休息两天，班次分为早班8:00-17:00和晚班12:00-21:00。 薪资待遇为4020元+补贴及奖金，综合收入区间为4500-5500元。

工作内容： 1、负责部门日常行政事务，协助上级完成行政人事相关工作； 2、负责各类文件的收发、登记、传阅、整理及归档管理； 3、负责考勤统计及员工档案的建立与日常维护； 4、完成领导交办的其他临时性任务 职位要求： 1、熟练使用常用办公软件； 2、具备良好的沟通能力和语言表达能力； 3、有行政或文职类工作经验者优先考虑 工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30 双休，法定节假日正常休假

工作内容: 1.底薪无责5000+200全勤+提成(业务录单提成)，综合薪资9k 2.负责资料整理与核对，执行风控审核，完成检查流程，助力团队高效运转，提升业务部门整体效率 3.工作职责：过评分、电审、配/录单、下户、银行/手机卡业务、合同/材料管理、影像录制 4.人员编制：1+2备用（1为表现优异者担任主管，擅长配/录单及任务分配，2为协助支持） 5.需接受培训并掌握产品知识，有意向者欢迎联系 6.形象良好，表达清晰流利，具备相关工作经验者优先！ 福利待遇: 每日提供随机下午茶和小零食，定期组织聚餐，节日发放贴心礼品等！期待你的加入！

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工作时间：早九晚六 午休一个半小时 月四天自由调休 工作内容：招聘一线城市的外卖骑手 配送员 薪资待遇：底薪2500+500全勤+提成 招到一个骑手在职满15天200提成，上不封顶，提成金额呈阶梯式上涨 综合薪资6000-8000+ 福利待遇：节假日正常休息+奖金礼品，不定期安排奶茶，零食，团 要求：年龄16-26岁 服从管理 会简单的电操作即可 会打字 短期不要！！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

[工作内容]办公室坐班，不外呼，不需要销售，不受气，没有工作压力流程简单易上手，小白也能快速适应~ [薪资]无责保底+绩效；综合薪资4000-6000 月休8-9天，自由安排，下班后不用管工作的任何事情，工作生活互相不会影响 我们无经验要求，有带薪培训，不是中介!公司直招~中途不会收取任何费用

岗位职责： 1.办公后勤保障：负责办公用品的采购、领用与管理，维护办公设备（如打印机、复印机等）的正常运行，协调办公区域的环境卫生、安全保卫等后勤事务。​ 2.文件资料管理：负责企业各类行政文件的收发、登记、传阅、归档及保管，确保文件传递及时、记录完整、存放规范。​ 3.会议服务支持：协助组织企业各类会议，负责会议通知、场地布置、资料准备、会议记录及纪要整理等工作。​ 4.部门协调沟通：在上级指导下，协调企业各部门之间的行政事务，传递信息、反馈情况，协助解决跨部门行政协作问题。​ 5.协助厂长对各部门工作计划执行情况进行跟踪并收集相关数据为绩效考核提供数据支持。 6.其他行政事务：完成上级交办的其他行政工作，如员工考勤辅助管理、固定资产登记、访客接待等。 工作时间：8：00至17：30，周日休息

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

待遇：6000 五险一金 提供食宿（大学食堂） 工作时间： 倒班是早8-15，中班是14-21 月休4天 工作内容：主要是前台接待，登记，需要有沟通能力及应变能力，协助处理问题，会接待国外人员，搬运行李。 岗位要求：年龄30-40岁，身高175CM左右，体态匀称，性格稳定成熟，吃苦耐劳，(需要楼上楼下搬运行李)能适应倒班。 学历：大专，有外语基础，能英语口语交流优先考虑。

1.负责日常行政事务的处理与协调 2. 协助完成文件整理、资料归档及信息录入工作 3. 配合部门完成相关会议安排及后勤支持

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