工资3000—8000

具备相关运营经验，平台不限。性格耐心细致，富有创意，乐于与团队共同成长。需掌握基础英语能力。

具备相关运营经验，平台不限。性格耐心细致，富有创意，乐于与团队共同成长。需掌握基础英语能力。

【岗位职责】 ·负责电商平台运营，包括商品上架、页面优化及日常维护 ·制定并执行引流策略，提升店铺曝光与转化率 ·进行关键词排名优化，提高搜索流量和点击率 【职位要求】 ·大专及以上学历，2-5年电商运营相关经验 ·熟悉主流电商平台后台操作，懂引流及SEO优化 【工作时间】 ·08:30-17:30 【薪资福利】 ·月薪4000-6000元，薪资构成底薪＋提成。 ·缴纳五险

大专及以上学历，1年以上平台运营相关工作经验 工作态度积极主动，责任心强，具备明确的目标导向和较强的抗压能力，能适应“上六休一”的工作安排； 薪资结构 底线工资+绩效工资（根据岗位等级设定基数，结合链接责任考核结果）+多项奖金（包含业绩达成奖、爆款链接奖励、团队超额激励等） 整体薪资范围：4000-12000元/月（岗位等级越高、链接产出越突出，薪资上限同步提升，不设封顶） 岗位职责： 1.负责电商平台的日常运营与维护工作 2.研判市场动态，策划并落实营销推广方案 3.持续优化商品展示信息，提高销售转化及用户满意度 任职要求： 1.有电商平台实际运营经历 2.可独立完成市场调研与数据整理分析 3.具备良好的协作意识与创新思考能力

简单整理文件 熟练操作WPS办公软件

岗位职责： 1、配合部门搭建并优化业务追踪机制，全程跟进销售各环节（包括销售预估、客户拓展、商机管理、订单执行、回款进度、合同续签及内控流程），整合相关数据并进行分析，通过定期会议与报表反馈推动目标落地； 2、协助拟定区域团队的市场推广计划，完成业绩指标的拆解分配，并参与月度绩效评估与复盘总结； 3、推进区域销售人员标准化作业的日常落实（如CRM系统使用等），参与设计并执行销售激励政策； 4、负责总部各项制度与政策在团队中的传达与落地执行，及时反馈执行过程中的异常情况并上报处理； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，市场营销或财务相关专业优先考虑； 2、具备三年以上业务推动力度相关工作经验，有中大型企业销售管理或业务运营背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，擅长推动任务进展，能够有效开展跨部门协作； 4、属于内勤支持岗位，需具备较强抗压能力，主动进取，持续学习提升自我。

【工作内容】 公司氛围轻松活跃，团队成员以00后为主 1、参与公司达人直播间的日常运营支持 2、自主招募并管理主播资源 3、协助主播策划PK环节及提升节目表现力 4、直播结束后与主播复盘，及时优化问题 5、负责主播的签约及相关对接事宜 【工作时间】 1.下午2点至晚上11点，无需早起无压力 2.上午自由安排休息！下午开展主播招募，晚间陪伴直播 【福利待遇】 4k底薪加主播总流水1%-3%提成 1、由3k无责任底薪+1k绩效构成 2、公司重视员工成长，提供带薪培训机会 3、发展空间开放灵活，根据工作表现和能力定期调薪 【娱播运营要求】 善于沟通，性格开朗外向 需具备与18至35岁主播良好互动的能力 运营人员出生年份在00年左右，最晚不晚于96年 团队年轻化，工作氛围融洽轻松！

1.大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑 2.具备电商平台运营相关经验，了解电商运营的基本流程与平台规则 3.熟练运用电商平台操作功能，如商品发布、价格管理、促销设置等 4.负责抖音账号的整体运营，制定账号定位及内容策划方向 5.结合账号定位与实时热点，完成抖音、小红书等平台的视频创意策划、拍摄跟进、后期制作及上线发布 6.监测账号日常运营数据，依据数据表现优化调整视频内容，提升内容曝光与互动效果 7.具有较强的客户服务意识和沟通技巧，能妥善处理客户反馈及售后问题 8.具备责任心与团队协作能力，能够高效配合团队推进各项工作落实

岗位职责: 1.协助完成电商平台直播间的日常运营及公共频道的秩序维护。 2.参与平台市场数据的整理与分析，掌握用户需求、产品销售动态及竞品信息，助力运营方案优化。 3.落实电商平台营销推广任务，提升直播观看量与用户转化效果。 任职要求： 1.熟悉基础计算机操作。 2.具备良好的表达与协作能力，工作认真，积极学习。 3.能够适应灵活的工作时段安排。 综合能力突出者可提供系统培训，接受零经验人员。

明天加一个钢筋工

八点来一个打包，海头的，

连云港市灌云县招工地小工/杂工，招一个会用吊篮的小工，给安装师傅打下手，一天220

涂料工7名：420一天 装潢木工7名：400一天 小工杂工3名：330一天 扬州华建的活，活在泰州泰兴经济开发区，新能源工厂，跟项目部干活，年纪不能超过55周岁，身体健康可以宽限一两岁，手艺必须要好，服从公司安排安排，管理，不要混，华建管理制度很严格，厂区严格规定不能抽烟，逮到一个烟头1000块钱，长期活，9个月，每个周二发工资。能去的联系到我公司来！

连云港市连云区招工地力工4人

负责发布公司账号

招聘人员要求: 一.成年即可，男女不限 二.待业失业人员、上班族、个体户、高校生、等均可参与 专业运营一对一指导 公司提供爆款货盘 可居家远程办公

负责电商平台的搭建 包括店铺设计，商品上架，seo优化 电商营销推广，促销活动

负责辅助运营人员电商橱窗产品上下架 简单文员工作无经验也可 工作时间可以自选，时间比较弹性 目前集团总部和分公司都在进行招聘 薪资结构： 可月结综合5--8K 也可按天结 岗位职责: 负责辅助运营人员电商橱窗产品上下架等文员工作 要求，有责任心，认真负责，不要求经验，有老人带。

找成都本地运营岗位职责： 1.负责国内电商平台（如淘宝、抖店、视频号等）的日常运营与管理，制定并执行店铺运营策略 2.策划并推进促销活动，提升店铺流量、转化率及用户复购率 3.分析销售数据与用户行为，优化商品结构、页面布局及关键词投放效果 4.商品上架及优化搜索关键词 5.关注行业动态与竞品策略，及时调整运营方案以保持竞争优势 6.每月推广投产比计划确保完成预期目标，将有相应的分红奖金等福利 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务等相关专业优先 2.有电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则与推广工具 3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel或数据分析工具 4.工作积极主动，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 5.由于兼职性质工作地点可居家办公（人在成都方便沟通），工作时间尽量周内完成即可，不加班不内耗！

【岗位职责】 1、能够熟练掌握阿里巴巴、速卖通、eBay等跨境平台操作管理，产品发布及更新、产品优化及提升网站效果等； 2、负责公司产品推广引流，官方活动报名，活动产品价格设置及利润控制，活动商品的文案策划； 3、监控转化和有效询盘并分析相关询盘效果，把握顾客询盘方向，与业务人员积极沟通，高效配合，共同做好询盘的跟进及后期订单的转化，核对并跟踪订单进展情况，确保订单的按时完成； 4、与设计部门配合，把控产品图片、详情页、店铺装修的质量及时效； 5、短视频及直播方案策划及定期安排发布推广； 6、分析网站规则、根据网站规则调整公司推广方向，提高平台获客效果； 7、定期数据分析报告及市场风向变化等工作汇报。 【任职资格】 1、大专及以上学历（经验能力优者可适当放宽），英语四级以上，有跨境电商平台运营经验 2、善于沟通和团队合作，能够进行有效的跨部门沟通协作； 3、有学习探索精神，自学能力强，具有产品学习和分析能力，对产品数据敏感，思维清晰而有条理 工作时间：8：30-11:30，1:50-6:00 福利待遇： 五险、单休、包食宿、外地人有车补、节日福利、定期团建、工龄奖

跨境电商，水晶行业，Etsy/独立站/阿里巴巴国际站 岗位职责: 1.负责店铺日常运营维护，包括订单跟进、客户咨询响应及商品发布管理。 2.跟踪分析店铺运营数据，持续优化推广与转化策略，提升访问量与成交表现。 3.协同团队策划营销方案与促销活动，增强品牌曝光度与用户吸引力。 4.关注行业趋势与市场变化，灵活调整运营方向以适应外部环境需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合完成各项工作任务。 2.熟悉电子商务运营模式，掌握主流电商平台的基本操作流程。 3.拥有较强的数据解读能力，善于利用数据分析指导运营优化。 4.思维活跃，具备创新意识，可根据市场需求持续改进运营方法。

任职要求： 1.持有ISO9001、ISO14001、ISO45001或服务体系认证等相关体系的正式或实习审核员资质，单体系、双体系或多体系资格均可； 2.能够配合工作调度，执行审核任务，并积极参与公司组织的各类培训活动； 3.身体状况良好，能适应频繁出差的工作安排； 4.熟练掌握常用办公软件的基本操作； 5.具备良好的职业操守和个人素质，沟通能力强，富有团队协作精神，诚实守信、遵纪守法。 岗位说明： 1.工作地点不限，长期接受报名，支持全职与兼职形式； 2.无需固定坐班，优先分配所在省市及周边区域的审核项目； 3.针对实习审核员，可迅速安排实习机会，在资深审核员指导下开展学习与实践； 公司介绍： 本机构位于江苏，已获得CNAS认可，运营规范、合法合规，风险可控，为审核员提供稳定的发展平台。为中国认证认可协会理事单位、国家科技型中小企业、江苏省民营科技企业，专注从事ISO9001质量、ISO14001环境、ISO45001职业健康安全管理体系认证工作。

岗位亮点: 1、清晰的职业晋升通道，健全的人才发展机制，支持高效成长； 2、和谐包容的团队环境，鼓励自由表达观点与想法。 3、十三薪，提供交通补贴、出差补贴，六险一金，双休、年假、法定节假日。 岗位职责: 1.通过面对面交流、电话联络等形式，与酒店商户开展合作洽谈。 2.为商户制定综合运营方案，构建长期稳定的合作关系，助力提升经营水平。 3.落实各项业务策略，主动做好商户服务，并配合客服处理客户投诉； 4.积极参与岗位相关培训，增强专业能力，提升客户服务品质。 岗位要求: 1.具备出色的沟通谈判及协调能力，熟练使用常用办公软件； 2.抗压能力强，执行到位，具有强烈的责任感和服务意识； 3.擅长归纳分析问题，具备良好的学习能力； 4.有酒店行业相关工作经验者优先。

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岗位职责: 1.负责公司网站的日常运营维护，持续进行内容更新与优化； 2.跟踪并评估网络营销活动效果，及时优化策略以增强用户体验及品牌传播力； 3.协同团队共同规划并执行网络运营方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队合作意识，善于跨部门协作； 2.对网络运营工作充满热情，具备独立分析和应对问题的能力； 3.拥有创新意识，能快速适应动态变化的互联网环境。

底薪：4000元/月 社保类型：五险 薪资架构： 1.底薪+提成+奖金 2.婚假＋产假＋带薪培训+团建+下午茶等，福利丰富 岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源进行有效沟通与对接； 2、把握客户意向，邀约到公司完成后续办理 上班时间： 周一至周二、周四8:30-19:00 周三、周五8:30-18:00 周六固定休息 周日9:00-18:00（午休1.5小时）

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岗位职责： 1.制定并落实用户增长方案，提升用户的活跃水平与忠诚程度； 2.深入分析用户行为数据，持续优化运营流程，改善用户体验； 3.组织实施用户互动活动，提升参与热情与品牌认同感； 4.搭建并维护用户反馈体系，收集用户意见并及时响应，助力产品迭代升级。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验，能有效带领团队完成目标； 2.熟悉用户运营相关工具与方法论，有实际用户增长成功经验者优先考虑； 3.对数据具有敏锐洞察力，能通过数据分析指导运营策略调整； 4.具备较强的项目统筹能力，可高效整合资源保障项目顺利推进。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2029-12-31 岗位职责: 一、硬件要求： 1，熟练操作笔记本电脑并配备电动自行车 2，具备与商户电话沟通及活动协商的能力 二、其他 1，负责日常餐饮运营相关事务，保障服务品质 2，配合团队成员协作，营造积极的工作环境 3，不断优化作业流程，提高整体工作效率 （骑手岗位支持全职或兼职，时间灵活，高薪诚聘，会使用导航即可上岗） 三、上班时间 1，每日工作时段为08:45-18:00 2，每周日固定休息，另加2天轮休（每月休息6天）