
储培生(技术/质量/生产管理方向)
6-7千/月
其他生产营运人员月结本科
1. 学历专业:本科及以上学历,无机非金属材料专业优先;
2. 能力素质:学习能力强,接受轮岗培养;具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和执行力,做事严谨细致、责任心强;
3. 职业素养:认同公司企业文化,心态踏实稳定,能抗压、有上进心,愿意长期深耕行业,服从公司轮岗及定岗安排;
1. 轮岗周期统一为6个月,轮岗期间公司将全程跟踪考核,记录员工学习能力、实操表现、岗位适配度、工作态度等综合情况;
2. 轮...
电机驱动工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科算法设计经验自动化相关经验
负责直线电机驱动器的研发熟练运用STM32熟悉FOC控制,PID算法,有伺服经验优先。
BIM工程师
7千-1.2万/月
BIM工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责初级阶段的投标建模工作,以及模型的后期处理相关工作,如景观、渲染、模型切分、编码、轻量化发布、进度模拟等。
2. 按照标准化深化图纸,利用Revit、CAD等软件转化成二维图纸交付。
3. 搭建BIM模型,能够基于模型完成后续如工程量统计、出图、渲染等应用和成果输出,并配合提供设计方案所需要的图纸内容。
4. 配合生产部门施工图纸的深化,并将竣工图转化为BIM图。
5. 结合公司需求,建立并更新公司内部设备、材料的族库。
6. 制定每月工作总结及工作计划。
7. 完成领导交办的其它工作。
【岗位要求】
1. 大学本科以上学历,二年以上相关工作经验。
2. 工程类相关专业,具备水利水电/市政交通/能源电力/工民建相关专业知识,有相关领域工作经验者优先。
3. 熟悉BIM软件产品,如Bentley系列、AutoDesk系列、Catia系列等。
4. 能够熟练读取CAD图纸,并基于BIM软件快速完成模型创建者优先。
5. 诚实、友善、热情、耐心、办事严谨、服从安排,能适应公司的企业文化。
6. 具备良好的沟通协调能力、团队协作能力和工作执行力。
激光切割设备技术工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计结构设计自动化设备SolidWorks
岗位要求:
1、能够依据客户需求,独立完成整机结构设计,并输出相应的BOM清单与工程图纸。
2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等常用标准件的选型与计算方法,了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。
任职要求:
1、具备一年以上激光切割设备整机设计相关工作经验。
2、具备良好的沟通能力,工作态度认真严谨,积极进取,乐于学习,具备创新意识及团队协作精神。
BIM工程师
1.5-2万/月
BIM工程师1-3年大专
1、搭建消防工程BIM模型,开展管线碰撞检查与优化调整
2、依托BIM模型支持施工现场指导及工程量统计工作
3、配合完成竣工资料的数字化移交
熟练掌握REVIT、NAVISWORKS等相关软件,具有消防领域BIM建模实践经验
精益生产工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 牵头生产现场精益改善项目的全流程推进,围绕机加工产线的效率提升、不良率降低、在制品库存压缩等核心目标制定落地方案,跟踪改善效果并形成标准化作业规范。
2. 主导价值流图梳理与产线布局优化,识别生产全流程中的等待、搬运、过度加工等浪费点,通过单件流、快速换模、防错设计等方法缩短生产交付周期。
3. 搭建现场5S/6S、TPM全员生产维护的常态化推进机制,定期组织一线班组开展精益培训与改善提...
液压系统设计师
7千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科液压系统设计AutoCADSolidWorks液压元器件液压设备液压系统液压阀液压泵液压传感器液压设计
岗位内容:
1. 负责液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护,确保设备稳定高效运行。
2. 参与现有液压系统的优化升级,提升系统运行效率与工作可靠性。
3. 参与新技术与新型材料的研发应用,为公司产品提供专业技术支持。
4. 与相关部门紧密配合,推动项目顺利实施,保障交付品质并提升客户满意水平。
任职要求:
1. 机械工程或液压与气动相关专业背景,具备液压系统设计与运维经验者优先,且在实际工作中展现出良好的职业素养与综合能力;
2. 掌握液压系统基本理论、操作规范及相关技术原理,熟练使用AutoCAD等工程设计软件;
3. 具有较强的创新思维和问题处理能力,能清晰理解任务要求并有效达成目标;
4. 具备英语读写及口语交流能力,拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。
研发助理/技术工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发高分子材料金属材料复合材料
岗位职责:
1. 参与材料研发项目的设计、开发及具体实施工作;
2. 负责撰写材料相关的专利文件与技术研究报告;
3. 完成上级交办的其他与研发相关的任务。
任职要求:
1. 热爱材料科学与化学领域,具备较强的专利及科技报告撰写能力;
2. 具备良好的沟通能力,能与团队成员协同合作;
3. 拥有创新意识,能够持续提出并推动新研发思路的落地。
材料或化学相关专业人才优先
工地小工/杂工架子工
招聘小工,需驾驶证和登高证,适合在家暂无工作的人员。
每天工作9小时,薪资350元,工期半个月,提供食宿。
有意者可联系。
指挥工1-2人月结
江苏省连云港,塔吊指挥 6500,
提供无犯罪记录证明,体检无异常,54 周岁以下,两班倒,九小时工作制,包住不包吃,
通风安装长期3-5人月结
连云港招聘熟练工5人,要求年龄在55周岁以下。工资为300元,包含生活费。需要开具无犯罪证明。进场需培训五天,培训期间每天按200元发放工资,超出五天按正常工资发放。工期持续到年底,来回算一个工。工资由项目部发放,当月工资下月发放。有意者可报名。
信息技术-数字创意产业(数字化方向)
4-6千/月
BIM工程师在校/应届本科现场办公接受无相关经验/技能甲方公司
【岗位职责】
1. 完成建筑三维场景建模、BIM模型轻量化处理;
2. 搭建建筑数字孪生虚拟场景,开展材质渲染、视觉效果制作;
3. 制作建筑空间可视化内容、场景包装,支撑项目数字化展示;
4. 依托数字孪生技术开展建筑仿真分析,完成数字化成果交付;
5. 属于新质生产力数字创意赛道。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,数字媒体艺术、建筑学、城乡规划、土木工程(BIM方向)、计算机科学与技术等相关专业;
2. 掌握三维建模、渲染基础,了解 BIM模型相关知识优先;
3. 具备空间可视化制作能力,能够完成场景搭建与视觉效果制作;
4. 有良好的审美与表达能力,能够配合团队完成数字孪生项目成果交付。
BIM建模员
4-5千/月
BIM工程师1-3年大专3ds MAX核心建模可视化BIM实操经验模型碰撞Revit
【岗位职责】
1. 使用BIM技术进行建筑信息模型的创建与维护
2. 根据项目需求完成三维建模及相关图纸的协同设计
3. 配合项目团队实现模型的可视化表达与数据支持
4. 参与模型的碰撞检测、施工模拟等协同应用
【岗位要求】
1. 熟练掌握Revit等主流BIM建模软件,具备独立建模能力
2. 理解建筑工程基本流程,熟悉相关技术规范与标准
3. 具备良好的沟通协调能力,能与多专业团队协作推进项目
4. 具有较强的学习能力和责任心,能够适应项目节奏变化
5. 会渲染剪辑,制作效果图、漫游动画、施工动画
bim工程师
7-8千/月
BIM工程师3-5年本科模型碰撞可视化方案设计造价管理核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADLumionRevitBIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验
岗位职责:
1. 负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,支持项目全生命周期应用
2. 运用Revit、Navisworks、Civil 3D等BIM软件完成建模、碰撞检测、施工模拟及出图工作
3. 配合设计、施工、造价团队开展BIM技术交底、模型审核与优化建议
4. 编制BIM实施标准、流程文档及应用成果报告,推动BIM技术落地应用
5. 参与BIM相关培训与知识分享,提升团队BIM应用能力
任职要求:
1. 熟练掌握主流BIM软件操作,具备实际项目建模及应用经验
2. 了解建筑设计、施工或工程管理基本流程,具备跨专业协作意识
3. 具备良好的沟通表达能力与文档编写能力
4. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级证书)本科及以上学历
5. 学习能力强,责任心强,能适应项目制工作节奏
BIM工程师
1.2-2.3万/月
BIM工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 搭建建筑BIM模型,开展碰撞检查与工程量复核。
2. 输出BIM报告,配合设计、施工阶段模型更新。
3. 解决项目BIM相关技术问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,土木或建筑相关专业。
2. 具备2年以上BIM建模经验。
3. 熟练使用Revit、Navisworks软件。
4. 熟悉施工图纸,能独立完成模型搭建及管线综合。
【福利待遇】
1. 五险一金。
2. 项目绩效奖。
3. 带薪年假。
4. 节日礼品。
5. 年度体检。
6. 技能培训。
7. 加班补贴。
8. 团建活动。
BIM工程师
1.5-2.2万/月
BIM工程师1-3年大专RevitNavisworkBIM模型搭建维护BIM4D/5D应用BIM成果交付管理
【岗位职责】
1. 负责项目全生命周期的BIM模型搭建与维护,涵盖土建、机电、钢结构等多专业模型整合,完成碰撞检查、净高分析等前置校验工作,提前排查图纸错漏碰缺问题,输出优化方案减少施工阶段变更损耗。
2. 基于项目需求完成BIM4D进度模拟、5D成本核算等专项应用,配合项目团队开展施工方案可视化交底、进度节点动态跟踪、工程量精准统计,支撑现场精细化管理。
3. 对接设计、施工、监理等各参建方的协同需求,负责BIM成果的交付、更新与归档,制定项目BIM执行标准,保障模型数据与现场施工进度同步一致。
4. 挖掘BIM技术在项目中的落地应用场景,沉淀标准化应用流程与构件库资源,助力团队BIM应用效率与交付质量持续提升。
【岗位要求】
1. 土木工程、工程管理、建筑学、机电等工程相关专业,具备扎实的工程识图能力,熟悉建筑行业施工规范与基本流程。
2. 熟练掌握Revit、Navisworks等主流BIM软件操作,能独立完成单专业及多专业整合建模,了解Lumion、Fuzor、CAD等相关配套工具者优先。
3. 具备1年以上工程领域BIM相关工作经验,有完整的房建、市政类项目BIM落地应用经验者优先,能独立输出符合项目要求的BIM成果文件。
4. 具备良好的跨方沟通能力与责任心,能适应项目现场的工作节奏,有较强的问题解决意识,可针对现场实际问题提出可行的BIM技术优化方案。
干法车间主管
1.2-1.5万/月
车间主任5-10年大专设备管理成本管理现场管理干法车间
一、主要生产设备
转筒烘干机、磁选机、干式筛分机、包装机、码垛机、皮带输送机、斗式提升机、除尘设备及空压机等公辅设备。
二、岗位职责
(一)生产计划与执行
1、依据公司生产目标,编制车间年度、月度、周及日生产计划,并推动实施,保障生产任务按时达成。
2、跟踪生产进度,统筹资源配置,及时协调解决生产中出现的各类问题。
(二)质量管理
1、监督生产各环节符合质量规范,确保产品品质达标。
2、协同质检部门开展质量检测,处理异常情况并制定改进方案。
3、定期组织召开车间质量分析会议,识别问题并落实整改措施。
(三)工艺管理
1、负责车间生产工艺技术工作,保障工艺流程稳定高效运行。
2、分析生产过程中的技术难点,提出优化建议,持续提升工艺水平。
(四)设备管理
1、组织操作人员开展设备日常点检与巡检,配合设备部门制定检修计划。
2、督促操作人员做好设备清洁、紧固、维护和保养工作,保障设备正常运转。
3、联合设备部门推进设备抢修与定修作业,降低故障对生产的干扰。
(五)人员管理
1、负责车间员工的日常管理,包括排班安排、考勤管理和绩效评估等工作。
2、组织开展员工技能培训,提升团队专业能力与工作效率。
(六)安全管理
1、贯彻执行安全生产制度,确保车间作业环境安全可控。
2、定期开展安全巡查,消除安全隐患,防范安全事故发生。
(七)成本控制
1、监控生产过程中物料消耗,减少损耗,控制生产支出。
2、提出流程优化建议,提升生产效能。
3、定期组织成本分析会议,持续压缩车间运营成本。
(八)技术创新
1、关注行业新技术发展动态,推动车间技术革新。
2、优化运行模式,积极引入新工艺、新技术以降低能耗。
(九)现场管理
1、维持车间秩序,保持生产区域整洁有序。
2、推行5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提高现场管理水平。
(十)其他
1、建立并完善车间管理制度,确保各项工作规范开展,监督制度落地并持续优化。
2、高效完成上级交办的各项临时工作任务。
三、任职要求
1、学历:本科及以上,机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先考虑。
2、经验:具备8年以上设备或生产车间管理经历,3年以上团队管理经验;有矿山、水泥、钢铁、化工等行业工厂或车间管理背景者优先。
3、技能:熟悉烘干、磁选、包装等工艺及相关设备结构原理,能熟练操作并进行日常维护;掌握现代车间管理方法,涵盖生产管理、质量管控、成本控制、绩效考核及安全环保等方面;了解自动化控制系统原理,能利用系统提升管理效率;熟练使用CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件。
4、素质:具备优秀的团队领导与组织协调能力;良好的沟通技巧,能够有效推进跨部门协作;抗压能力强,善于应对复杂问题;具备预算编制与成本管控能力;具有良好的职业操守,工作严谨认真,责任心强,敬业踏实。
QC主管(微生物组)(J11778)
6-8千/月
厂长/主管1-3年本科微生物检测
【岗位职责】
1. 负责对微生物限度、不溶性微粒、无菌、细菌内毒素检验样品的检验任务进行日常分配,并组织开展检验工作。
2. 监督与指导检验操作,审核所有样品的检验原始记录并建立检验台账。
3. 参与制定和修订中间体、成品的质量标准和操作规程,并确保其严格执行。
4. 严格按质量标准和操作规程对中间体和成品等进行检验,对检验数据的准确性、真实性负责。
5. 协助检验结果OOS、OOT及AD等异常事件的调查和分析。
6. 对检验过程中遇到的问题进行沟通和解决。
7. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,生物技术、生物制药等相关专业。
2. 具备2年以上微生物检测工作经验。
抗体原液车间经理-连云港 (MJ016260)
2-3.5万/月
车间主任5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理
主要职责: 1. 生产管理 a) 全面负责抗体原液车间的生产运营,包括上下游工艺(细胞培养、纯化)、配液、分装等环节的统筹协调,确保按时按质完成生产计划;根据公司要求完成降本增效,能源、物料、人力资源成本以及流程成本控制,按时提交相关总结报表;根据公司要求严格进行EHS管理,确保安全生产。 b) 制定并优化车间生产排班计划,合理调配资源,提升设备利用率和生产效率。 c) 监督生产全流程的合规性,确保符合FDA/EMA/NMPA等GMP法规要求。 d) 定期组织召开班组、车间工艺分析会,参加上级部门有关本部门业务的会议 2. 工艺技术管理 a) 主导或参与抗体生产工艺的优化、技术转移及工艺验证,解决生产中的技术问题(如收率、纯度、内毒素控制等)。 b) 负责批记录审核、偏差调查(OOS/OOT)、CAPA制定及变更控制(Change Control)管理。 c) 协同QA、QC部门完善质量标准,确保产品质量稳定可控。 d) 负责组织完成申报资料的撰写 3. 团队管理 a) 组建并管理生产团队(包括工艺员、操作员、配液技术员等),制定培训计划,提升团队技术能力和GMP意识。 b) 建立绩效考核机制,推动团队高效协作与持续改进。 4. 合规与质量管理 a) 主导车间内外部审计(如客户审计、官方检查),确保生产活动符合法规和公司质量体系要求。 b) 监督生产环境(洁净区)、设备维护及物料管理,确保符合GMP规范。 c) 负责车间文件体系的搭建、培训、自检、内部审计报告的起草/跟踪/整改。 5. 设备与物料管理 a) 协调生产设备(如细胞反应器、层析系统、超滤设备等)的验证、维护与故障处理。 b) 管理原辅料、耗材的采购与库存,控制生产成本。 任职资格: 1. 生物工程、生物技术、制药工程、分子生物学等相关专业,本科及以上学历(硕士优先)。 2. 5年以上生物制药行业生产经验,3年以上抗体原液车间管理经验。熟悉抗体生产全流程(细胞库管理、细胞培养、亲和层析、阴阳离子层析、除病毒过滤、超滤分装等)。有抗体、血制、疫苗等自动化GMP生产车间管理经验者优先。 3. 精通FDA/EMA/NMPA/日本GMP法规、申报要求及生物制品生产质量管理规范,具备扎实的工艺问题解决能力。 4. 熟练使用生产相关设备(如AKTA系统、TFF、生物反应器等),熟悉配液系统及自动化控制。 5. 出色的跨部门沟通能力,能协调技术、质量、供应链等多部门协作;抗压能力强,适应灵活排班及紧急生产任务;具备数据分析和报告撰写能力,英语读写熟练。 6. 具备较强的人际沟通能力和组织协调能力,具备良好的语言组织能力
土建监理工程师
8千-1万/月
监理工程师3-5年本科注册监理工程师
工作地点:江苏田湾核电任职要求:
1. 具备本科及以上学历,土木工程类相关专业背景,具有3年以上本专业领域工作经验;
2. 已取得中级职称资格,持有注册监理工程师执业证书者优先考虑;
3. 有核电项目从业经历者优先录用。
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等
亚培烯科技校园招聘(技术岗)
6-9千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
岗位职责:
亚培烯新材料科技公司面向国内外高校选拔具有发展潜力的优秀人才,采用个性化培养模式助力其迅速发展,全面提升专业技能与管理素养,通过高层导师指导、实战项目锻炼、专项课程培训等方式,成长为公司在特定技术方向或业务领域的核心骨干。
任职要求:
25、26届应届毕业生,专科及以上学历,专业不限,表现突出者可放宽至毕业三年内。(化学、化工等相关专业优先)
生物药生产工程师 (MJ022240)
9千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士细胞培养技术微生物工程蛋白质工程蛋白纯化工艺质粒纯化工艺发酵工艺生物药抗体药细胞药物
【岗位职责】
1. 结合公司生物药整体生产布局及项目推进规划,全面负责重组蛋白、裸抗、ADC原液、质粒等各类产品的生产执行、工艺落地与现场全流程管控工作。严格遵循GMP合规要求,确保临床批、工艺验证批、动态批等各阶段生产工作高效、稳定推进,保障各项目节点顺利达成。
2. 精通生物药(重组蛋白/裸抗/ADC原液/质粒)全流程生产体系,熟练掌握上游培养、下游纯化、质粒制备等核心生产环节的操作要点与技术规范。主动参与工艺优化、偏差处理及技术改进工作,全程坚守GMP管理底线,确保生产全过程完全符合GMP管理要求及药品注册相关标准,筑牢合规生产防线。
3. 全程主导并深度参与药品生产合规核查及注册申报相关工作,熟练掌握省局药品生产许可证增项检查及GMP符合性检查、国家局注册一致性核查(动态核查)等的完整迎检流程及核心要点。具备快速吸收国外先进迎检经验、并结合公司实际转化应用于迎检工作的能力;高效配合完成补充申请及BLA申请,牵头负责各类注册、生产、核查相关资料的整理、撰写、修订与规范化归档,全力保障核查及申报工作顺利通过。
4. 牵头或协助推进生物药工艺验证(PPQ)、清洁验证相关工作,严格按照GMP规范及验证标准,完成验证方案的梳理、实施配合、数据汇总分析及报告撰写。同时负责生产工艺数据的系统梳理与专业分析,协助推进稳定性研究、批记录审核等合规相关工作,保障生产工艺可控、验证过程合规、数据完整可追溯,全面满足药品注册申报及商业化生产前置条件,强化生产全流程合规管控。
5. 高效协同研发、质量、工程、注册等内外部相关部门,开展跨部门沟通对接与工作衔接,聚焦合规与迎检核心需求,推动生产计划落地实施、各类合规及生产问题闭环解决及项目关键节点达成。具备快速适应生产现场节奏、承上启下的综合执行能力与持续成长潜力。
6. 严格恪守GMP管理规范及现场管理要求,具备极强的责任心、合规意识与风险防控意识,能够主动排查生产及迎检各环节潜在的合规风险与问题,提出合理化改进建议,助力生产体系实现标准化、流程化升级,同步提升生产效率、产品质量稳定性及合规迎检能力。
生产车间主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年本科安全管理设备管理全面质量管理体系生产计划管理
一、岗位职责:
(一)生产计划与执行
1、依据公司生产目标,编制车间年度、月度、周及日生产计划,并推动落实,保障生产任务按时达成。
2、跟踪生产进度,统筹资源配置,及时协调解决生产过程中的各类问题。
(二)质量管理
1、监督生产各环节符合质量规范,把控产品品质,降低不良品产生率。
2、协同质检部门开展质量检验,处理质量异常并制定改善方案。
3、定期组织车间质量分析会议,识别问题并迅速采取应对措施。
(三)工艺管理
1、负责车间生产工艺技术工作,确保工艺流程稳定高效运行。
2、分析生产中出现的技术难点,提出优化建议,提升工艺运行指标。
(四)设备管理
1、组织操作人员开展设备日常点检与巡检,联合设备部门制定设备定修计划。
2、督导操作人员完成设备的清洁、紧固、维护与保养工作,保障设备正常运转。
3、配合设备部门推进设备抢修与定修作业,降低设备故障对生产的干扰。
(五)人员管理
1、负责车间员工的日常管理,涵盖排班安排、考勤管理、绩效评估等内容。
2、组织开展员工技能培训,提升团队专业能力与作业效率。
(六)安全管理
1、贯彻执行安全生产管理制度,确保车间作业环境安全可控。
2、定期实施安全巡查,识别风险隐患,防范安全事故发生。
(七)成本控制
1、监控生产过程中物料消耗情况,减少损耗,控制生产支出。
2、提出流程优化建议,提升生产运作效率。
3、定期召开成本分析会议,持续压降车间运营成本。
(八)技术创新
1、关注选矿行业前沿技术动态,推动车间技术革新与应用。
2、优化生产系统能效表现,积极引入新工艺、新技术以降低能耗水平。
(九)现场管理
1、维持车间现场秩序,确保作业区域整洁、规范。
2、推行5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升现场管理水平。
(十)其他
1、建立并完善车间各项管理制度,确保工作规范化运行,监督制度落地并持续优化。
2、高效完成上级交办的临时性工作任务。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先考虑。
2、经验:具备8年以上生产设备或车间管理经验,3年以上团队管理经历;有矿山、水泥、钢铁、化工等行业工厂或车间管理背景者优先。
3、技能:熟悉选矿工艺(含重选、磁选、浮选)及相关设备结构与运行原理;掌握现代车间管理方法,精通质量管控、成本控制、绩效考核及安全环保管理;了解选矿厂自动化控制系统,能运用系统提升管理效能;熟练操作CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件。
4、素质:具备优秀的团队领导与组织协调能力;良好的跨部门沟通协作能力;抗压性强,善于应对复杂问题;具备预算编制与成本管理能力;职业操守良好,工作严谨踏实,责任心强。
生产文员
5-7千/月
生产跟单/文员1年以下大专不限
岗位职责:1.跟进订单生产进度2.生产产量的数据整理汇总,并录入系统3.配合计划发货4.要求熟练运用办公软件5.细心,有责任心,能接受晚点下班任职要求:1、******之间,有相关经验者可放宽。2、熟练使用办公软件,大专及以上学历,特别优秀者可适当放宽。要求熟练使用办公软件,有一定理解力,抗压力,学习力,并有长期稳定发展计划。
设备技术员(制剂)-连云港 (MJ014034)
7-8千/月
生产设备管理员经验不限本科自动化设备电气设备机械设备
岗位职责
1. 设备维护与保养:
1) 落实设备日常点检及周期性预防性维护(PM)工作,规范、按时完成相关记录填报。
2) 承担设备常规维修任务,配合工程师开展设备大修及年度检修工作。
2. 故障应急响应:
1) 及时响应生产现场设备异常,迅速完成故障诊断与处理,保障产线稳定运行。
2) 参与设备故障根因分析(RCA),落实纠正与预防措施(CAPA)的执行。
3. 合规与文档:
1) 维修作业中严格执行GMP、EHS规范及公司SOP相关规定。
2) 完整填写维修工单、设备运行日志、备件更换台账等文件,确保记录真实、准确、可追溯,满足数据完整性标准。
4. 改进与项目:
1) 参与设备优化改进工作,提出可行性建议以提高设备综合效率(OEE)。
2) 配合新设备的安装、调试及验证(IQ/OQ)等相关实施任务。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景。
2. 掌握机械传动、气动、液压、润滑系统基本原理,具备较强的实操能力。
3. 具备基础PLC编程与故障排查能力者优先考虑。
4. 工作认真负责,细致严谨,具有良好的团队协作意识和抗压能力。
热能设备研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责燃烧机整机及核心配件的研发、结构设计与方案优化,完成产品图纸绘制、参数标定、样机试制、性能测试与调试工作。
2. 梳理研发台账、编写技术文档与测试报告;解决研发过程中的技术难题,优化产品工艺、降低生产成本。
3. 对接生产、销售部门,提供新品技术支持,根据市场反馈迭代优化产品,提升设备节能性、稳定性与市场竞争力。
【岗位要求】
1. 3年以上相关工作经验(燃烧器、锅炉、热能设备)。
2. 大专...
金刚石工具总工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 掌握金刚石工具生产全流程,包含烧结工艺、焊接工艺等。
2. 能够不断学习和更新产品知识,改进技术,发展新工艺。
3. 了解最新的技术趋势和生产设备,提供金刚石工具生产技术支持,进行工艺改进,降低不良率,提高生产效率。
4. 负责产品分析,对产品、金刚石、钎料/焊料、粉末等进行全面综合分析。
5. 负责原材料分析、选型与检测,开展金刚石、金属粉、树脂、磨料等性能研究与材料选型,制定检验标准并分析结果。
6. 负责成品质量检测,制定检验标准并分析结果。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,金刚石制品专业(超硬材料及制品、粉末冶金等相关专业),对超硬材料制品行业有较深的了解。
2. 有3年以上相同从业经验,具备项目运作及团队建设管理经验者优先。
3. 在大中型企业从事过产品开发工作者优先。
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