招聘20人

岗位职责：1.负责所属区域水产动保产品的产品销售和市场的服务；2.根据市场情况，主动开发和管理各级经销商，协助其开发客户；3.主动拜访客户，做好市场开发、技术交流，售后服务，为养殖户提供解决方案；4.达成区域销售目标。二、职位要求：1.大专及以上学历，有水产销售经验优先考虑；2.良好沟通能力和团队协作能力，能适应出差；3.态度积极，具备较强的责任心，良好的沟通能力和技巧。

招销售经理2名，油漆涂料行内人士优先，保底工资3000元加提成，连云港，盐城，宿迁三地均可。

负责区域内公司产品销售开发客户渠道

医药销售经理（兼职）-薪资面议公司是做医疗器械的，目前有医品会线上平台，需要进医院进行推广，也可面向个体消费者进行销售，平台上产品属于非医类，比如辅具支具,口腔护理产品，三高调理产品等等，好多产品也是和医院合作。1.有医院资源的优先考虑，医药代表优先考虑2.这个岗位属于兼职，不限制你的时间和地域，属于正常工作之外的一个收入管道

事竟成自行车（连云港）有限公司招聘信息新时代以来，党中央作出一系列重大决策部署，推动高质量发展成为全党全社会的共识和自觉行动，高质量发展成为主旋律。近年来，我国科技创新成果丰硕，创新驱动发展成效日益显现。未来，骑行将从手动逐渐过渡到自动，自动挡自行车将成为主流。事竟成自行车（连云港）有限公司成立于2024年7月22日（节气大暑），以出品自动内变速器及自动内变速自行车为主，产品有如下3个特点：1.可根据速度自动调整挡位，无需分心进行手动操作，三级挡位选择，带来高效舒适的骑行体验，让你领略更美妙的骑行之旅。2.提供超强的扭矩承受能力，通过滚柱离合器替代传统棘爪机构，让变速器几乎无噪音，溜车骑行或下车推行时花鼓零响，在自动加减挡时的受力均匀，无论你是重量级骑手，还是站立踩踏起步，志隆自动内三速变速器都可轻松应对，让每一次起步和加速都变得轻松自如。3.采用全封闭设计，让变速器拥有更出色性能，拥有更长的机械使用寿命，更实现全生命周期免维护，你再也不用担忧维护问题，只管享受骑行的快乐。世上无难事，只要肯攀登，有志者，事竟成。事竟成自行车（连云港）有限公司旗下品牌志隆，寓意“志”向远大，事业兴“隆”。内变速器作为事竟成的核心业务之一，我司正攻坚克难，攀登科技高峰，继续深耕细作，保持创新，展现智造的实力与魅力，拥有发明专利申请1项初审已通过，在研专利3项，注册商标使用权1项，将继续推动自行车行业从手动变速到全自动变速的转型升级高质量繁荣发展。我司因业务拓展，计划本月招聘高管1名，并根据公司发展情况酌情考虑以后持续扩员。部门：销售一部常务经理销售一部常务经理月薪2万，若业绩优秀者薪水上不封顶职位信息1、寻找并发展自行车经销商，建立并持续完善自行车经销合作体系；2、制定自行车渠道拓展和业务发展规划，组织实施渠道销售市场战略部署；3、对市场进行调研，及时掌握动态，发掘业务发展机会；4、协助经销商的市场销售工作并提供相关支持；5、主持销售一部的常务工作。任职要求：1、全日制大专及以上学历，年龄（22周岁-35周岁），有自行车经销渠道者优先安排；2、具有出色的业务拓展和谈判能力；3、具有较强的战略思维、资源整合思维和创新思维；4、具备良好的人际沟通、解决问题能力。福利待遇：1、职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助；2、享受带薪年休假、享受病假等国家法定节假日。若符合以上招聘要求的各位精英，请投递简历至邮箱我司收到简历后将尽快安排面试事宜，面试地点东盛名都广场A座916-1室联系我们：联系人：石焕宁经理电话：（微信同号）工作地址：江苏省连云港市海州区朝阳东路21-1号楼916-1室（东盛名都广场A座916-1室）事竟成自行车（连云港）有限公司宣2024年8月19日

本地招聘销售主管：人数：1名工资：8000+提成，单休，工作8小时，有工作餐销售：人数：4名（要求）工资：4000+提成，单休，工作8小时，有工作餐客服：人数：2名工资：3000+提成，单休，工作8小时，有工作餐运营投流：1名联系电话

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销售经理

连云港灌云招业务代表

工装找人；活在宋眺工业园，10天一结账，捣江糊师傅不要联系

连云港市连云区招指挥/司索工

江苏连云港需要一名干紫菜的长工，薪资面议，需要联系！

连云港市海州区招腻子/大白/墙漆

江苏连云港连云区需要6人粉线条有干的联系高总

业务经理

公司招聘1.客服:5名，2000+提成2.电话销售5名，3000+提成3.销售经理:3名，薪资面谈工作时间:上午:8:00-12:00 下午:14:00~18:00地址交城县成村工业区山谷黄。联系:

诚 聘前台秘书 2 名综合薪资 2800负责客户资料的整理 运营经理 2 名薪资：无责底薪 4500+全勤+绩效+补助综合薪资 7000+有一定客户资源渠道，具备高效沟通能力，从事招商运营工作 2 年以上销售经理 2 名无责底薪 5000 +全勤+绩效+补助综合薪资 10000+从事房地产行业 3 年以上，具备一定的管理能力置业顾问 10 名无责底薪 3500+全勤+绩效+补助综合薪资 7000+市场专员 30 名无责任底薪 3000+全勤+绩效+补助综合薪资 7000+ 联系电话： 杨经理

汽车尾气清洁剂深圳区域销售经理或代理，月收入1.2万+，有驾校、二手车行、汽车修理厂、停车场资源、自有C型车以上驾照及车辆者优先（兼职不影响主业）

公司主要销售电动车电池，锂电池，。①公司提供电话，微信，通过电话，微信等方式介绍产品邀约客户，开发客户，②维护好新老客户关系，有一定的语言沟通表达能力，有良好的服务态度，通过学习解决客户问题才会保持长期合作关系。③电话销售2名，新谋体销售2名，成都市区渠道销售2名，

招青口能说会道，五官端正善良有爱心35左右数名，工作轻松快乐，工资底薪加提成

早上8点-11点半，下午2点半到6点半，可以自己灵活改变上班时间

一、【岗位职责】：1、维护新客户2、熟悉公司基本业务以及服务3、掌握公司运作流程4、学习团队沟通机制5、参与并逐步主导小组工作会议、早晚会二、【薪资福利】：1、薪资四千+提成+绩效奖+住宿+五险（试用期不缴纳），后期月综合1.5w-2w+2、上班时间：早9：00-18：00，国家法定节假期休息，带薪婚假、产假、年假等各种假期福利；三、【公司福利】1、、公司免费提供住宿，距离公司很近（步行通勤）。2、公司每年组织国内外旅游、聚餐、拓展训练、专业培训课程等。入职后公司会安排带薪岗前培训，带薪培训3.每年会不定期的组织旅游、拓展等一系列的活动，让身处异乡的你同样能感觉到家的温暖。4.注重每位员工的成长晋升之路，提供各种内部培训和外部学习提升机会。7.入职既有师徒帮带，系统化培训，初期接收岗前新人培训，后期根据入职时间有相应培训。三、【岗位要求】：1、男女不限，可接收实习生，年龄18—28周岁，学历不限，有销售经验优先考虑。2、五官端正，身体健康。3、有无经验均可，热爱销售行业，善于沟通，有团队意识。4、对自己未来职业发展有明确的目标

招聘：销售代表（底薪3000+提成）薪资：3000-20000元/月岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划任职资格：1、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识5、有责任心，善于挑战，能适应出差

公司招聘业务人员:年龄20-55岁（不限地方:)工作要求:要有学习精神，听话，照做，无学历要求。工资待遇:以劳所得，多劳多得，3000-5万不封顶。工作地点:自由。来面试公司工作室，时间早8点-晚19点来电

岗位职责：1.公司提供意向客户邀约到公司，谈单接待成交。2.销售经理审核客户资质征信提交做匹配和谈单成交。客户来源：无需自己开拓，公司有内部渠道平台意向客户并由客服邀约到公司。福利待遇：1.工作时间9：00-18：00，，午休一个半小时，缴纳社保。年龄18-35优先！2.薪资架构：试用期无责保底4800十200全勤+提成十（优秀员工奖、单项奖、额外奖励等。)3.春节假期可达15天，年终奖，节假日福利，享有国家法定节假日4.每月公司大团建、员工生日party,夏季不限量冷饮饮料畅吃畅饮，公司提供团队活动经费5.季度晋升，有较大的晋升空间

一、形象端正，积极向上二、端庄大方，热情微笑三、帮助客户选择家具，并给出方案及想法即可

光伏发电板销售专员，帮助农村弱势群体增加收入来源，东海范围内外加赣榆沙河、墩尚、城头镇均可拓展业务！

连云港BD/BDM底薪8K+提成+双休五险在当今社会消费不断降级，C端流量逐步下滑，B端获客越来越难！聚商云创企业管理（成都）有限公司，自主研发App好享免，专注互联网本地生活业务，独创商业新模式：消费多少，返现多少共享会员新生态！旨在为C端用户提供消费返现平台激活消费市场活力，为B端提供全方位流量获客解决方案！目前APP首轮资金由平台集团注资1.2亿元，计划于2024-2025年在全国300地级市及1700县份开设分公司！平台集团于2013年成立，早期主要做地产开发投资！目前集团总部写字楼也属于公司集团自主产权！目前我司自主研发APP已与线上电商平台：如淘宝、拼多多、京东等，一线品牌：如麦当劳、星巴克、奈雪的茶等都已对接线上合作！目前平台主要战略中心主要开发本地生活实体商家和同城社区团购团长合作！打通线上线下消费通道和流量通道！诚邀各行业精英人才及有志之士加入我司平台共创互联网新未来！我们投入大量资源，推出能让商家、社群团长、业务伙伴、终端客户都能受益的新一代解决方案，不割韭菜，不画饼，不吹牛，不内耗，全新业务领域，极具各种优势，市场空白，全国攻城略地阶段，早加入占领优势时间机会，成就你的野心！！岗位职责：1.负责分公司业务全面管理，业务BD人员招聘及管理2.开发并维护商家客户资源，推动业务增长3.设计并实施有效的拓客方案，提高商家与社群团长合作率4.进行市场调研，分析竞争对手，优化拓客策略5.协调各部门，确保商家需求与服务有效对接任职要求：1.我们希望你具备生活服务类平台的商家端或社群团长用户端拓客经验（或有销售类业务工作经验分公司团队管理经验，如果都没有，自己有充分信心能做好拓客工作也可以给你机会聊聊）2.强烈的市场洞察能力和客户意识3.出色的沟通能力和团队协作精神4.自驱力强，能够适应快节奏的工作环境我们提供：*具有竞争力的薪资和丰厚的奖励机制*发展空间大，提供职业晋升通道*定期团建活动，轻松愉快的工作氛围*完善的培训体系，行业大佬倾力培养，助力个人成长

主要给房东打电话，提供话术，看对方有无需求