1. 依据产品设计要求、技术标准及客户需求，使用CAD等专业软件绘制机械零件图、装配图、总装图及工艺流程图，确保图纸尺寸、公差、技术参数准确规范。 2. 配合机械设计工程师完成产品结构优化、零部件选型核对，提供绘图技术支持，解决绘图过程中的尺寸冲突、装配合理性等问题。 3. 整理图纸档案，编写图纸技术说明、物料清单（BOM），确保图纸版本清晰、归档规范，满足生产加工及质检追溯需求。 4. 对接生产车间、采购部门，解答图纸相关技术疑问，配合完成样品试制、批量生产过程中的图纸修改与完善。 5. 遵守行业绘图标准及公司技术规范，定期更新绘图模板，参与绘图流程优化，提升绘图效率与标准化水平。

熟练使用机械设计软件，绘图设计产品机械设计师，月薪5000到10000

工作职责： 1、熟悉现场常用压铸设备的原理，能够动手操作设备。 2、熟悉压铸工艺流程、关键设备原理、压铸理论及关键控制点。 1、熟悉汽车行业质量体系标准，熟悉产品的检测方式。能对产品制造过程能力及风险进行评估。 4、评估压铸产品尺寸精度、结构、技术要求的可行性，完成新产品工艺可行性的技术文件并与客户技术交流，说服客户优化产品以适应制造工艺。 5、熟悉压铸工艺与模具设计要求，能够识别压铸件的不合理结构并进行优化。 6、新项目3D、2D图纸的更改、审核。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料成型、模具设计、机械制造类,英语4级及以上 2、参加过IATF16949、VDA6.3、APQP、FMEA、PPAP、MSA、SPC等培训。 2、压铸、模具设计、压铸件产品设计5年以上工作经验，2年以上压铸开发或模具设计工作经验。 4、熟练应用office、AUTO-CAD、UG/PRO/E/CATIA其中一种3D软件，熟练的3D建模技能，能够建立产品3D模型并转化需要的2D图纸。

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

1.向模修成本中心组长及负责人进行工作汇报； 2.负责模具供应商的统筹管理与绩效评估； 3.负责与模具供应商开展技术要求对接，并办理相关付款流程； 4.负责压铸模具及新项目切边模具的合同签订与技术协议流程执行； 5.跟进新模具开发进度，组织公司内部试模及认可工作，包括试模计划提报、进度跟踪、检测报告提交、修模方案确认等环节； 6.协调新模具项目在公司与供应商之间的信息传递与沟通； 7.主导新模具设计方案的评审会议； 8.承担压铸模具及新项目切边模具的验收职责； 9.负责模具备件图纸的测绘作业及版本更新维护； 10.负责模具备件的到货接收、报检申请及入库手续办理； 11.负责模具相关图纸资料的接收并移交档案室归档保存； 12.组织模具复制需求的评估与计划编制报批，依据批准计划推进复制模具的制造、试制及认可工作； 13.每月牵头召开在用模具状态评审会，根据会议决议采购非标备件（未列入备件图谱的临时性备件），跟进采购进度，并组织备件到厂后的试制与认可实施。

岗位职责: 1.负责吸塑类图纸的规划与模具开发，保障模具的精度与运行效能 2.参与产品试产及优化过程，持续推动产品品质提升 3.配合处理生产环节中的技术难题，确保制造流程稳定运转 任职要求： 1.具备扎实的机械设计与制造知识，了解吸塑模具的工艺流程 2.可独立承担模具设计与制作工作，具备较强的分析与应对能力 3.具有良好的协作意识，能与相关部门高效沟通配合

设计冲压模具，跟踪项目等

任职要求： 1)自动化、控制工程、电机拖动或相关专业本科及以上学历； 2)具备伺服系统设计与电机控制相关工作经验，熟练掌握PID控制技术，熟悉ARM、DSP或FPGA开发平台； 3)精通C/C++编程语言，具备伺服软件调试的基本能力； 4)有工程机械电驱系统、新能源车辆驱动系统等产品开发经历者优先考虑； 5)能够接受短期出差安排。 工作职责： 1)参与产品开发中伺服系统技术方案的分析与论证； 2)负责产品中伺服相关元器件的选型及整体方案设计； 3)承担伺服软件的设计、编码与测试任务，解决系统在精度、稳定性等方面的技术问题，参与产品的迭代升级与维护工作；

专业要求：机械制造与自动化/计算机辅助设计与制造/模具设计与制造； 岗位职责：①负责产品机械结构的设计及材料选型，承担钣金与框架部分的设计任务，配合资深工程师推进项目进展。 ②协同电气工程师共同完成产品的整体设计工作。 任职资格：①精通CAD绘图，掌握至少一种三维设计软件操作； ②具备一定的机械结构基础知识； ③责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通能力，乐于学习，实践能力突出。 岗位单休

岗位职责: 1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论； 2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析； 3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写工作； 4.实习岗位，现阶段仅面向26届应届毕业生。 任职要求： 1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力，专业范围包括电气自动化、新能源方向、机械自动化等相关领域； 2.具备良好的沟通意识，能与团队成员协同配合； 3.对工程技术领域有强烈兴趣，乐于在实际工作中持续积累与成长。

香如生物科技股份有限公司 招        聘 香如生物科技股份有限公司成立于2009年，位于灌南县现代农业示范区内，公司于2016年在全国股转系统正式挂牌上市，主营业务为食用菌的种植、研发、销售，主要产品为杏鲍菇，因扩大生产，现诚聘下列人员： 一，削菇工人5名，要求：30一60岁之间，能吃苦耐劳，服从管理，计件工资：3000一4000元，全白班，交五险。 二，叉车工2名年龄30一58岁之间，持证上岗，技术熟练，服从管理，工资4000一4500元，全白班，交五险。 注：路远提供住宿。欢 迎 来 公 司 面 试 或 电 话 咨 询 地址：灌南新安镇北环路（新实验中学北）电话：许

全国各地核电站招工，江苏连云港徐圩西陬山央企核电站，全年招工，招工地小工/杂工若干名，进场签订法律合同，270一天，9小时，加班另算，天天有加班，供住不供吃，统一食堂每天餐费20元左右，每月工资9000~11000元，年龄限制55周岁，每月开支结算，剩下工资年底一次结清，短期工勿扰，无犯罪记录均可

连云港市海州区招工地小工/杂工(装修小工)会使用电动工具

江苏连云港市招海边光伏安装焊工（焊工证、高空证），包吃包住、包保险，工资高，年前工资结清。有证想干的火速联系。张先生

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急招 机械学徒5名 机械钳工3名 机械设计2名

岗位：机械设计工程师 工作内容： 1.图纸翻译 2.文档准备 3.BOM创建 4.solidworks中创建模型/零件图/装配图 5.系统数据录入 任职要求： 1.机械设计背景 2.能熟练使用Solidworks 3.熟练掌握钣金设计 4.工作态度积极向上，认真负责 5.分析和解决问题的能力 6.快速学习能力 上班时间：8:00-16:30

三维建模机械设计 1、负责图纸拆分零件图、排版后给激光切割（激光切管机、激光切割机），并确保图纸符合国家和行业标准，标注清晰、准确，尺寸和公差符合设计要求。 2、现场图纸问题处理； 3、与客户沟通图纸问题，根据项目反馈和客户需求，对图纸进行修改和完善，确保图纸的准确性和实用性 4、要求工作细心，服从领导安排，负责图纸的整理、分类和归档，确保图纸的完整性和可追溯性 5、本工作主要针对金属类（不锈钢、铁、铝、激光焊、电焊等）加工模具（模板）图纸进行拆分，有相关工作经验优先录取 会熟练使用autocad，solidworks，熟练使用三维建模软件，中午员工餐，工资8K-10K，优秀者不限于此

薪资待遇：大小周，包吃包住，购买五险一金，年终奖，薪资5-10K（根据过往经验定薪） 上班时间：8-1214-18点 年终奖金1-2个月工资新产品项目过程激励奖金按不同阶段提取，新产品立项项目评级奖励区间在3万-8万之间。 晋升路径为技术员-助理工程师-工程师-主管工程师-主任工程师-总工程师 工作内容： 1、协助项目负责人开展工作; 2、负责图纸、检基、样品鉴定、样机装配、样机测试等工作。 3、负责在工程师的指导下展开相关零配件的设计; 4、负责零配件新品导入的适配性、尺寸、质量等检查与控制; 5、负责现场生产工艺编制的指导; 6、负责生产现场出现的质量、生产等问题的解决

熟练SL，CAD，具有机械设计经验。

岗位职责： 1、负责统筹工厂生产运作及日常运营管理工作； 2、负责陆地端的倒笼、缝笼等生产环节的组织与协调； 3、落实生产计划执行，确保物料配备及新产品导入前的各项准备工作到位； 4、负责生产设备的维护保养及规范化操作管理。 任职要求： 1、具备5年以上生产管理或调度相关工作经验，有3年以上水产行业管理经验者优先； 2、能够适应驻厂工作安排。

一、工作职责 （一）设备操作与作业管理 1、依据安全规范执行挖掘机操作，保障施工过程安全有序、高效推进。 2、承担挖掘机日常施工作业任务（如土方开挖、矿石采掘、场地整平、物料装运等），按标准完成各项施工要求。准确控制挖掘的深度、角度及范围，确保作业精度与质量达标。 3、与现场其他机械设备或施工人员密切配合，保障作业衔接顺畅，提升整体施工效率。 （二）设备检查与维护 1、每日开工前对挖掘机进行全面检查（包括油液状态、液压系统、履带/轮胎状况、仪表显示等），确认设备运行正常。 2、按时开展润滑、清洁等基础维护工作，发现异常及时上报并协助处理。 3、配合专业维修团队进行周期性检修维护，提高设备可靠性，延长使用寿命。 （三）安全与合规 1、严格执行工地安全管理规定，规范佩戴个人防护装备，杜绝违章作业行为。 2、掌握应急处置程序，遇突发情况能迅速停机并第一时间报告上级。 3、确保作业范围内无安全隐患，防止对人员、设施及周边环境造成影响。 （四）文档与沟通 1、如实记录每日设备运行数据（如作业时长、燃油消耗、施工内容等），保证台账清晰完整。 2、主动向主管反馈施工进展、设备运行状况及现场遇到的技术难题。 （五）其他职责 1、保持驾驶室内部整洁，妥善保管随车工具及配件。 2、积极学习新工艺、新规范，持续提升操作水平与专业能力。 3、落实上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1、身体健康，具备高中或同等以上学历，年龄在30至45周岁之间。 2、具有5年以上挖掘机驾驶工作经验，操作熟练，了解日常保养流程，可独立处理常见故障。 3、熟知施工现场安全作业要求，具备风险识别和应急响应能力。 4、服从现场调度管理，遵守劳动纪律，具有良好协作意识，能与其他施工人员及机械操作员良好配合。 5、工作态度端正，责任心强，能承受高强度作业压力，适应加班及轮班工作安排。

关于生产过程，产量的，数据整理输入，汇总，分析。 要求熟练运用办公室软件！

岗位职责: 1.负责焊接工艺的设计、实施与持续优化，保障产品品质与性能满足规范要求。 2.对焊接生产线的运行进行技术指导与现场监督，保障生产流程高效有序。 3.开展焊接工艺试验与效果评估，及时处理生产中出现的技术问题。 4.严格监控焊接作业环节，确保操作符合安全规范及环境保护要求。

工作职责： 1、承担新建及技术改造项目中设备的设计、施工、安装调试与验收任务，项目实施期间完成部分附属设备的测绘、设计及加工制作。 2、制定公司各类设备管理制度、运行规范及维护保养记录体系（含操作规程、点检标准、保养流程等）。 3、全面负责公司设备的运行与维护管理，推进设备精细化管理模式建设，监督指导设备维保工作，编制年度、季度、月度大中小型检修计划并跟踪落实。 4、组织落实设备点检与保养作业，分析点检数据，及时识别潜在隐患，确保设备全生命周期稳定运行。 5、解决设备大修、安装、调试过程中的关键技术难题，开展故障系统性分析，追溯设备故障及事故原因，提升设备运行效率。 6、牵头开展各类设备技改方案的技术评估与实施推进，持续优化设备运行性能。 7、建立并维护设备台账，管理技术资料与设备图纸，负责关键备件的测绘及外协加工图纸管控。 8、负责备品备件的统筹管理，制定采购计划，组织设备及备件到货后的验收工作。 9、承担设备与能源计量考核管理工作，每月汇总分析大型设备运行状态与能耗数据，发现问题点，降低设备运营成本。 10、每周组织各生产单位设备管理人员召开设备管理例会，了解设备运行状况及生产中遇到的问题，协调推动相关工作有序开展。 11、参与公司组织的各项安全检查活动，及时排查并消除设备类安全隐患。 12、针对公司运营模式尤其是设备管理模式提出改进意见，持续优化管理手段，提高设备运行效能。 13、组织开展设备操作人员与管理人员的技能培训及绩效考评工作。 14、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间； 2、具有五年以上大中型制造企业设备管理岗位工作经验，熟悉现代设备管理理念与方法； 3、了解设备结构、工作原理、运行参数、核心零部件及易损件情况，掌握设备维护与维修基本技能； 4、熟练操作二维、三维制图软件，具备机械设计与设备安装设计能力； 5、有矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等行业设备管理经验者优先考虑； 6、具备良好的职业操守，工作踏实认真，责任心强，善于沟通协作。

具备一定机械基础（在机械行业8年以上） 熟练使用cad，soildworks等画图软件 有一定的钣金工艺经验（5年） 有一定的机械加工工艺经验（5年） 熟练使用办公软件 责任心强

岗位职责： 1.负责船舶设计与建造阶段的技术支持及项目全流程管理； 2.参与船体结构力学分析、强度校核与稳性评估工作； 3.组织协调解决建造过程中出现的技术问题，保障项目按期推进； 4.与设计、制造、质检等相关部门协同配合，确保图纸与技术规范有效落实； 任职要求： 1.具备船舶与海洋工程或相近专业教育背景； 2.熟练掌握船舶结构设计相关软件及制图工具； 3.了解国际海事组织（IMO）相关法规与行业标准； 4.具有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能高效处理多项任务并确保项目质量。

熟悉设备操作，精通机械维修，具备吃苦耐劳精神。 培养方向：生产线任务管理！

1. 依据产品设计要求、技术标准及客户需求，使用CAD等专业软件绘制机械零件图、装配图、总装图及工艺流程图，确保图纸尺寸、公差、技术参数准确规范。 2. 配合机械设计工程师完成产品结构优化、零部件选型核对，提供绘图技术支持，解决绘图过程中的尺寸冲突、装配合理性等问题。 3. 整理图纸档案，编写图纸技术说明、物料清单（BOM），确保图纸版本清晰、归档规范，满足生产加工及质检追溯需求。 4. 对接生产车间、采购部门，解答图纸相关技术疑问，配合完成样品试制、批量生产过程中的图纸修改与完善。 5. 遵守行业绘图标准及公司技术规范，定期更新绘图模板，参与绘图流程优化，提升绘图效率与标准化水平。

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。