工作内容 1.公司提供精准客户资源，协助客户解决资金需求，通过电话沟通并持续跟进客户，完成邀约对接 2.为客户解答资金相关咨询问题，结合客户需求匹配合适产品，制定个性化贷款方案 薪资待遇 底薪7000+30%～40%提成加奖金统提统提月薪20000～30000+ 晋升福利： 1.每三至六个月根据个人表现提供晋升机会，晋升路径：信贷专员-主管-副经理-经理 2.享受公司下午茶、五险、年终奖、带薪年假、传统节日福利等各项福利

接受零基础！！！无经验一对一指导！！包上岗！！ 手机：公司提供！ 电话卡：公司承担！ 在职员工月收入普遍在8k-5w，销售冠军月入8w+，不讲空话，只看实际能力，多劳多得！ 工作内容： 1根据公司提供的精准客户资源，开展电话沟通与邀约； 2汇总客户信息，制定针对性沟通策略； 3维护客户关系，挖掘客户需求，提供专业咨询支持； 4整理签约客户资料，及时对接后台执行人员； 5新人配备系统岗前培训，资深导师全程带教，直至独立开展工作； ～～～～～～精准客户资源，无需盲打电话，拒绝陌生拜访～～～～～～～～～～ 任职要求： 无需相关经验，只要具备良好沟通能力，不甘于平凡，勇于冲刺高薪，欢迎加入！ 薪资福利：无责任底薪7000高额提成15%-40%+绩效+奖金+多项员工福利 薪资详情 薪资范围：11000-50000元/月 底薪：7000-10000元/月 提成方式：按销售额提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、年终奖

1.刷卡设备的市场推广 2.对接12家银行开展信用卡申办业务（POS机与信用卡联合推广） 成功开通一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起分润（行业较高水平） 信用卡审批通过奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（单客户可同步申请三张卡） 入职即安排为期三天培训，快速获取POS机开通及信用卡办理资质 平均每人每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上 尤为关键的是POS机流水长期分润机制，随着设备开通量积累，刷卡分润将逐步转化为可持续的被动收入来源 该分润权益长期有效，即便后续离职仍可继续享有

岗位职责: 1.公司提精准客户。 2.负责邀约客户到公司就行，不打骚扰电话。 职位要求: 1.普通话标准，具有出色的沟通和表达能力。 2.热爱销售工作，积极乐观，勇于挑战自。 3.公司统一提供培训，可接受小白。 福利待遇: 1.高底薪模式5000+10-45%，月入过万不是梦。 2.弹性工作：9.00-18.00，中午午休1个半小时. 3.晋开::客户经理团队主管-股东分红，晋升团队主管底薪2万。晋升股东，月入百万不是问题。4.,新人入职开单有开单奖。每月团建活动，每周下午茶。公司很温馨，让你有家的温暖。 还在徘徊，还在迷茫，找不到好出路地看过来，我们提供: 1.底薪5000，月薪不封顶，10号发薪 2.学历初中以上，能力强者，面试通过也可上岗; 3.经验不限，公司提供全面专业免费培训; 4.福利:五险，每季度一次旅游机会; 10号发薪!10号发薪!

业务类型：综合金融类产品服务 公司主营业务： 1、信用卡推广，支持21家银行信用卡办理，佣金300元/张 2、提供30家银行信用卡积分兑换服务 3、提供信用卡权益兑换服务 4、全国范围银行卡收单业务，无区域限制 5、京东外卖商家入驻推广，共享充电宝及快充项目合作 6、代理道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷、坤刷等支付产品 7、承接多家银行一级授权直营贷款业务，苏北地区授权总代理，主营车抵贷 8、提供一对一指导，专人带教，快速掌握业务流程 时间自由，无业绩考核，多劳多得，收入每日可查 日收入500-800元较轻松，上不封顶 区域市场负责人，年薪可达30万元以上 业务优势： 业务种类丰富，支持交叉开展，精准触达客户，提升资源转化效率 收入当日到账，此路不通走彼路，确保持续创收 真正实现一名客户，多项产品，一站式金融服务 在全民负债背景下，市场需求旺盛，业务刚需性强，可持续发展 岗位福利：五险一金、绩效奖金、季度奖励、年终奖金 拥有广阔晋升空间，享受带薪年假、双休、系统培训、定期团建、健康体检、员工旅游 岗位职责： 1.维护客户关系，做好日常沟通，保障客户满意度 2.挖掘客户金融需求，推荐匹配的信用卡及相关服务方案 3.定期回访客户，回应咨询，妥善处理客户意见与问题 4.通过有效沟通推动合作达成，完成个人销售任务 5.关注行业趋势与市场变化，灵活优化展业策略 任职要求： 1.具备良好沟通能力，服务意识强 2.热爱销售工作，责任心强，具备团队协作精神 3.能独立应对客户疑问，具备较强的应变与问题处理能力 4.学习能力强，能快速掌握新产品与业务流程 5.具备团队归属感，能够高效融入集体工作氛围

岗位职责： 1.负责客户贷款申请的受理与审核，核查客户资质及信用情况，确保申请内容符合公司相关制度与规范； 2.指导客户完成贷款流程，及时回应客户咨询，提供专业、合理的贷款方案建议； 3.持续维护客户关系，提升客户满意度，促进长期稳定的合作关系； 4.参与公司贷款政策与操作流程的优化，推动贷款业务的持续改进； 5.配合上级完成交办的其他工作事项。 任职要求： 1.具备全职信贷岗位工作经验，熟悉贷款审批流程及相关政策规定； 2.拥有大额贷款审核实操经验，能独立开展贷前审核工作； 3.熟悉互联网金融领域知识，熟练操作相关办公及业务系统工具； 4.具备良好的沟通技巧和服务意识，善于与客户进行有效互动； 5.有较强的团队协作意识和责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 以上为信贷专员岗位的主要职责与任职条件，如您具备相应能力，期待您的加入！

专注本地客户，业务涵盖个人信贷、抵押贷款及经营性贷款。 话少务实，目标明确，渴望高收入的同行看过来！ 【薪资待遇】 底薪+50%高比例提成+话费补贴+社保公积金+免费提供最新优质客户资源 每单提成直接五五分成，上不封顶！具体细节可面议，实力决定回报，一切好商量。 薪资水平行业对标，欢迎对比。 【工作地址】 无锡梁溪区解放北路吉祥大厦1710-1713室 地铁1号线胜利门站3号出口，公交20、30、35路至胜利门站直达

五险一金，底薪2200-5200 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可适当放宽至大专； 2、具备1年以上销售工作经验，有银行或金融领域从业经历者优先考虑； 3、掌握基础销售方法，具备信息采集与数据分析能力，热爱销售工作； 4、沟通协调能力强，富有责任心，具备良好团队合作意识和较强抗压能力； 岗位职责：信用贷款地推 1、推广公司小微信贷产品，提供金融借贷咨询服务，协助客户解决资金需求； 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，搭建合作媒介与渠道，扩大产品覆盖范围； 4、依法合规开展业务，配合客户完成签约流程，确保销售目标达成。

面向法人及上班族的消费信用贷款推广

薪资待遇： 1.薪资构成：高薪无责任底薪+高额提成（40%）+各类奖金+激励奖励+年终奖+节日补贴等，综合收入8K-3万，上不封顶，收入与努力成正比！ 2.福利体系完善：享有约15天带薪年假，节假日正常休假（杜绝加班），让你安心工作、轻松生活。 一、公司优势 依托专业的服务能力和稳定的运营模式，在业内赢得良好声誉。公司与多家银行及金融机构深度合作，拥有丰富资源，为业务拓展提供强力支持。 二、岗位职责 1.熟悉掌握各类信贷产品内容，结合客户实际需求，制定精准融资方案，协助客户高效解决资金问题。 2.全程跟进信贷业务流程，涵盖客户申请、资料审核至放款落地，保障流程顺畅、合规高效。 三、任职要求 1.热爱金融领域，对信贷工作有浓厚兴趣，具备较强的服务意识与职业责任感。 2.拥有良好的沟通表达能力与谈判技巧，能与不同背景客户顺畅交流。 3.有信贷、销售等相关经验者优先，熟悉金融市场动态及信贷政策者更优。欢迎新人加入！全程专人指导，手把手教学。 4.培训晋升机制健全：公司提供系统化信贷知识培训，助力快速上手；晋升通道公开透明，表现突出者可晋升为团队主管、经理，迈向管理岗位。 四、工作环境 办公地点位于高端写字楼，定期安排下午茶，团队成员年轻有活力，整体氛围轻松融洽。 ～期待你的加入，一起共创佳绩！！！！

在淮安盱眙寻找大挖机带班工作。

涟水高速公路明日早安排带班工作或任务寻找中。

津雄高速与金湖街交口附近需要招聘小工，工作地点在省淮安市金湖县，工资为每小时30元，工资日结，无需联系具体电话。

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淮安市淮阴区招光伏安装，找大工，要会做电，会看图纸，请联系

岗位职责 负责处理证券和保险业务相关事务 负责与客户建立联系，提供专业的商务咨询服务 公司拥有并且会提供相应的客户资源，新人的带教以及业务方面的扶持和平台以至于更好的团队共同进行业务方面的展开 任职要求 可以进行良好的沟通，有上进心，在这里公司在工作时间以及其他方面不会有太多的约束，公司会给你提供各方面扶持，就算是新人也可以很快的的成长

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

18-35岁，沟通好表达好有赚钱欲望，试用期综合1-3w，转正3w＋ 岗位职责：公司分配客户资源，通过电话联系刚需精准客户，通过沟通促成业务成交 任职要求：男女不限工作态度端正服从公司规章制度 岗位福利：无责7000＋提成＋奖金（试用期百分百全薪，8小时工作制） 新人刚入职综合10000＋老员工3-5w销冠平均月入10w

岗位职责： 1.收集市场客户资料，开展期货客户的开发及市场推广工作； 2.负责渠道资源的维护以及新老客户的对接，及时响应并处理客户的业务办理与咨询需求； 3.按照既定目标完成个人业绩任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备期货从业资格者优先考虑； 2.具有现货领域资源或从事过现货行业、投资机构、期货机构相关工作经验者优先； 3.具备较强的敬业意识与职业素养，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通协调能力，有志于在期货行业长期发展，对期货行业具有浓厚兴趣。

通过自媒体渠道吸引客户资源，提供客户服务，完成投顾产品的签约工作

工作内容： 1.公司提供精准意向客户资源，所有客户均通过线上渠道自主提交申请； 2.通过电话沟通解答客户贷款相关疑问，并邀约客户到店，为其量身定制合适的放款方案； 3.负责客户接待及商务洽谈，面对面协商达成合作意向后完成签约及放款流程； 4.成功放款后按规定收取相应服务佣金； 5.负责贷后跟进与客户关系维护，提升用户体验，促进后续二次合作。 薪资体系的四大板块： 1.底薪：5000元＋提成：日常开单上级还会额外奖励几百块，这种小惊喜就不多说了，不提了哈。 平均月薪3万5，真实可查，无夸大成分，销冠月收入可达30w以上，综合年收入冲击百万并非空谈。 晋升体系： 学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长

工作内容: 1.坐班信贷文员，对有需要客户进行外呼资质审核，邀约面谈，促成签约 任职要求: 1.年龄20-35，男女不限，优秀者可放宽年龄限制 2.学历不限接受小白，领导培训包教包会 3.拥有一定的清晰思维逻辑，沟通无障碍，不怯场 薪资待遇: 1.无责底薪4000+提成+奖金五险 2.不定期公司活动，下午茶 4.带薪培训，不加班不压迫 5.早九晚六，节假日带薪休假不打折扣 公司团队年轻氛围融洽，欢迎你的加入！

公司部分福利 1.提供五险，享有法定节假日及生日会、团建活动等员工关怀；每月可根据实际情况享受最多8天带薪休假（含病假、婚假等），确保工作与生活的平衡。 2.团队氛围轻松融洽，无职场内耗与层级束缚，新人入职后由主管或负责人一对一指导，全程带教直至熟练掌握工作流程，零经验也可快速上手。 工作内容 1.公司提供经过互联网平台自主留资的精准意向客户资源，客户主动提交联系方式，无需盲目外呼，接通率高，为后续成交打下良好基础； 2.通过电话沟通，解答客户关于贷款的相关疑问，并邀约有意向客户到店，量身定制合适的融资放款方案； 3.负责客户接待及面谈沟通，进行商务洽谈，达成合作意向后完成签约及放款流程； 4.成功放款后按规定收取相应服务佣金； 5.负责贷后跟进及客户关系维护，提升用户体验，促进客户复购与转介绍。 薪资体系四大构成 1.无责任底薪：5000元 2.业绩提成： 0-6万业绩：提成15% 6-10万业绩：提成20% 10-15万业绩：提成25% 15-20万业绩：提成30% 20万以上业绩：提成40% 3.阶梯奖金激励： 月业绩达5万奖励3000元 达10万奖励10000元 达15万奖励15000元 达20万奖励20000元 4.月度现金奖：2000-10000元不等，根据表现发放 晋升通道 学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长

工作内容： 业务经理助理岗位主要协助业务经理完成客户邀约工作，服务对象为正常经营的个体工商户或有限公司等主体。 行业经验： 不限制专业背景，具备销售相关工作经验者优先，有金融行业从业经历者更易快速适应岗位要求。 教育背景： 高中学历及以上均可报名。

无责4k坐班，准时下班不加班，穿衣自由，欢迎90后、00后加入。 工作内容： 1.了解客户实际需求，对意向客户开展资质审核工作。 2.协助安排客户进行线下面对面沟通。 任职要求： 1.年龄*****，性别不限。 2.学历不限，接受零经验人员。 3.具备清晰的逻辑思考能力，沟通顺畅，态度积极认真。 薪资福利： 1.无责任底薪4000元+提成+开单奖励 2.定期组织下午茶，公司团建活动 提供带薪培训，入职即配专人指导，全程教学，新手无需顾虑 早九晚六，单休制，法定节假日享受带薪休假

寻找优秀伙伴，能全职最优秀 工作岗位：外资保险公司代理人（养老规划师） 工作内容：可以退税节税和税务规划，健康险销售，大健康事业合伙人，健康风险管理，给高净值客户做资产配置，对接保单。养老社区，公立医院，高端医院，医养服务，留学，身份规划等等 要求：25-50岁，大专及以上学历且学信网可查，能自律，有学习力，领导力。 [偷笑]你可以得到：行业资深业务总监，TOT及资深行业导师的指导和带领，让你新职业不走弯路，快速掌握核心技能收获自己满意的事业。

无责底薪4000元，坐班岗位，诚邀各类人才加入，尤其欢迎90后、00后及有相关经验者 一、工作内容 1.主动与客户交流，深入理解并精准把握其需求，同步完成意向客户的资质审核。 2.积极邀请符合条件的客户参与线下沟通，推动合作进程达成 二、任职要求 1.年龄*******，性别不限，欢迎各领域人才踊跃报名。 2.不限学历，无行业经验者亦可申请，公司将提供系统化成长支持。 3.思维条理清晰，语言表达顺畅，具备认真负责的工作态度 三、薪资福利 1.无责任底薪4000元+高比例提成+成单奖励，整体收入无上限 2.定期安排下午茶点，组织团建活动，营造轻松活跃的工作氛围 成长支持：提供带薪岗前培训，入职即配备专属导师“一对一”指导，确保快速掌握工作技能 工作时间：上午九点至下午六点，每周六单休，法定节假日按规定享受带薪休假，兼顾工作与生活平衡 期待你的加入！

薪资待遇: 底薪5000+提成+奖金，综合收入8000-10000，只要踏实肯干，公司给予发展机会，月入过万触手可及！ 岗位职责: 1、评估客户条件，深度挖掘客户实际需求，提供定制化解决方案与专业服务； 2、持续维护客户关系，定期跟进客户动态，及时掌握需求变化； 3、邀请并对接客户进行沟通洽谈，推动合作落地； 任职资格: 1、具备强烈的责任意识和学习意愿，有明确的收入目标； 2、拥有良好的表达与沟通技巧，能快速赢得客户的信赖与认可。 福利待遇: 1.定期组织下午茶及团队活动，工作氛围轻松活跃，团队以90后、00后为主。 2.公司提供优质客户资源支持。 3.依法缴纳五险。 4.享受带薪休假、节日福利，职业成长空间广阔。

百度旗下度小满金融线下信贷部淮安门店诚聘金融客户经理 度小满直营店淮安分公司，由北京总部直接管理，享有优厚福利保障，入职即办理五险一金。目前江苏已覆盖11个城市设立度小满线下分支机构，淮安三部于3月正式启动筹建，后续岗位丰富，成长空间广阔……依托百度上市公司平台与创新信贷产品，团队人均月收入达1.5万元，普通表现月均3万元，积极投入月均5万元，全力以赴收入上不封顶！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及业务成交。 2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的推广策略。 3、促进业务持续增长，达成公司每月设定的业绩指标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场相关工作经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融类产品运作模式。 3、有信用卡推广、互联网金融项目或线下客户拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式员工均享受公积金及社会保险缴纳 2、综合底薪5200元（含等级底薪3000元）+高比例绩效提成+月度贷款余额奖励，月综合收入2万以上 3、定期组织团队建设活动及年度集体旅游 4、享有周期性薪资调整机会与高额年终奖金 5：提供交通补贴＋餐饮补贴+各类红包激励 注：专注推广度小满最高30万元额度的信贷服务，拥有广阔的职业上升通道，作为国内领先的消费金融企业，正处于快速发展阶段，只要你愿付出，有能力，就有大量晋升与发展机会。 业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创按月贷款余额计提奖励机制，客户经理岗位越久收益越高，欢迎加入我们！ 全新工作平台，助你开启职场新篇章

岗位职责: 一、公司提供精准客户资源，均为有需求的客户在线主动申请办理，主要通过线上方式跟进客户，了解客户需求，审核客户资料，为客户匹配合适的资金解决方案，无需大量外呼电话 任职要求: 1、年龄******，性别不限（能力突出、肯吃苦、强烈想提升收入者，年龄可适当放宽） 2、学历不限，接受零经验，有志于在金融领域长期发展 3、具备良好的逻辑思维，沟通顺畅，抗压能力强 4、自信积极，性格外向，敢于挑战高目标 薪酬福利: 1、无责任底薪5000元+15%-40%提成+奖金3K-2W；新人首单奖励300元，回款现金奖200-1200元，缴纳五险 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动及各类户外团建活动 3、公司提供系统化带薪培训，客户资源由公司统一支持，只需认真投入学习，保持端正态度，上级全程指导助你快速成长并实现收入提升