工作内容 1、独立办理各类诉讼事务，包括撰写法律文书、出庭应诉等相关工作。 2、依据案件进展，落实法院判决与裁定的执行，保障案件有序推进。 3、参与案件分析及重大事项的研讨与谈判，为案件处理提供专业支持。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解并运用相关法律法规。 2、具备优秀的沟通协调能力和逻辑分析能力，能够准确清晰地陈述观点。 3、具有较强的进取心和抗压性，能在高强度工作中保持积极稳定的工作状态

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 法定节假日休息 差旅费用实报实销

工作内容 1、独立承办各类诉讼事务，包括撰写法律文书、出庭应诉等相关工作。 2、依据案件实际情况，落实法院判决与裁定的执行，保障案件有序推进。 3、参与案件分析及重大事项的研讨与协商，为案件处理提供专业支持。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解并运用相关法律法规。 2、具备优秀的沟通表达能力和严谨的逻辑思维，能够准确清晰地陈述观点。 3、具有较强的进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持积极心态。

岗位职责: 一、合同文件的拟定、审查、修订及归档管理 负责各类合同、协议及相关法律文件的起草、初步审核与修改，拟订各类函件、框架协议、战略合作文本等。 对已盖章合同进行归档整理，并办理出借登记手续。 二、重大项目的商务谈判支持 参与大型项目商务谈判过程，提供法律专业支持，协商合同关键条款，出具相应法律意见书。 三、应收账款催收相关法律事务 配合商务部、项目部及财务部推进应收账款催收工作；在启动法律程序后，协助完成证据收集、出庭应诉、和解调解等相关事宜。 在法务主管指导下或独立作为案件负责人，开展各类诉讼案件的资料准备、证据整理、庭审应对及调解协商工作。 四、劳动人事争议处理 指导人事行政部门妥善处理各类劳动纠纷，协助优化企业用工制度，完善员工手册、绩效考核机制等人力资源管理制度。 五、商标注册与维护管理 负责国内及国际商标的申请、复审工作，开展日常商标检索与侵权预警分析，向市场部门提供商标布局建议与注册方案。 六、法律咨询与培训支持 在法务经理或主管指导下，为公司各业务中心及职能部门提供法律咨询和合规支持；参与组织基础法律知识培训活动。 七、突发事件应急响应 协同相关部门应对公司突发性事件、安全事件及各类纠纷事件，提供及时法律协助与处置建议。 八、公司制度体系建设参与 参与公司管理制度的制定与合规性审查，提出优化和完善建议。 九、上级交办的其他工作 按时完成领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1.法学或经济法专业本科及以上学历，通过国家司法考试，持有律师执业资格证书； 2.具备较强的风险识别与防控能力； 3.拥有出色的合同、协议或订单类文书撰写能力； 4.熟悉民法、简法、合同法、劳动法等制造业常用法律法规； 5.有10年以上上市公司或大中型企业经济类、人力资源类法务纠纷主导处理及诉讼实战经验者优先； 6.英语四级以上水平，熟悉国际相关法规者优先。

岗位职责： 1、承办律师事务所安排的诉讼类案件； 2、开展案件情况分析，拟定诉讼计划与应对策略； 3、参与重大案件的研讨会议或相关谈判事务； 4、指导律师助理有序跟进案件进展，规范记录过程信息，维护与当事人的良好沟通关系。 任职要求： 1、已取得律师执业资格证书； 2、具有一年以上实际执业经历，可独立承办民商事类案件； 3、具备较强的沟通能力，品行端正，工作严谨细致，思维条理清晰； 能力突出者相关条件可适当放宽 4、拥有良好的协作精神，服务意识强，工作尽职尽责。 能力突出者相关条件可适当放宽

本厂常年以牛仔裤为主，主要工序，平车卷脚口，五线考边，双针压线，熟练工，工资面议，常年不停活，另找学徒五名，厂里包吃住，因工序过于简单一律不记件不计时，工序包月每月初发放工资短期勿扰，做过牛仔裤的优先

1，招聘岗位： 缝纫工25/时，275/天 男女不限18-49周岁，要有缝纫经验，会踩缝纫机，高工价暂定两个月，两个月后需重新考核评级 考核A的继续25,.考核B的23/时 月综合工资7000-9000 2.普工男女18-45周岁 日结200/天 月结20/H 月综合工资5000-6500 免费包吃工作餐，吃住在厂，周边有免费厂车，不能有纹身，案底，面试不可穿短裤拖鞋裙子凉鞋 入职需要提供体检报告（近期合格体检单可用） 有人提前报名，自行到厂12.40 还有众多企业招聘.长白班,2班倒,汽配厂.16-50都可以安排

主要缝纫皮质座椅、普通的缝纫机、只要45岁以下包吃包住、长白班，入职零费用、有意向的打我电话可以预支工资

职位描述： 1、负责草拟、审核及修订公司各类法律文书、合同文件。 2、为公司日常经营活动中涉及的法律事项提供专业咨询与解决方案。 3、受公司委派，参与合同磋商谈判，并代表公司出庭应诉。 4、配合公司安排的临时性培训任务，接受江苏省范围内的短期出差。 任职要求： 1、取得律师执业资格满一年以上，具备稳定且充足的案件资源。 2、工作态度严谨，具备较强的责任感和执行力。 3、具备优秀的沟通表达能力与书面写作能力，品行端正，遵守职业道德； 4、具有团队协作精神，思维活跃，认同企业价值观，能适应企业创新发展模式。 工作时间： 8:30-17:30，每周双休，法定节假日按规定休假， 福利待遇： 薪酬细节可面谈或来电详询， 定期组织下午茶活动，每月安排团队聚餐，每年两次集体旅游，核心优势：无需加班！

1、需通过国家司法考试 2、要求全日制法学硕士学历，或特别优秀的法学本科毕业生 3、具备处理日常法律事务的能力，可独立撰写民事合同及相关法律文书 4、持有驾驶证者优先考虑

某食堂招聘半天班阿姨数名，7：30上班，要求身体健康，手脚麻利，有团队精神，工资3500元，联系电话王

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《过年补贴5000！饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班》

常州汽车总站附近招保安1名，年龄62左右，有保安证优先录取，7小时，下午1点到8点，工资2200，休息两个人协调休，想去联系我周

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本律所其他岗位：专职律师、提成律师均在招聘，欢迎投送简历。 律所福利： 1.普通工位，入所的律师（含团队）如需使用工位的，律所给予免除两年工位使用费。 2.提供免费共享工位和独立共享办公室帮助律师谈案和接待当事人。 3.律师费实行70%秒提款快捷方式。 4.专职律师按照82%发放办案提成。（团队提成可谈）

工作内容： 1.律所坐班办理案件（律所主要办理交通事故和工伤类案件，也有其他类型案件多为劳动争议等民事案件） 2.收集案件材料（有助理收集主要是审查材料够不够缺什么交代助理去收集），交材料，对接当事人，开庭 3.上班时间早上九点到下午五点半，午休两个小时，周末双休。 要求： 1.执业年限两年及以上 其他 年收入20w+，薪资架构底薪+提成，有社保，可交公积金

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

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