岗位职责: 25至40岁以内，有C1驾驶证 1，独立执行对现有客户的跟进管 理，拓展新订单和业务机会； 2，配合销售团队，完成新客户的 开发，参观，谈判与成交； 3，收集客户信息，建立客户资料 系统。任职资格: 1，具有良好的沟通能力，懂电 脑，刻苦努力，有上进心； 2，有较强的团队合作意识。

物流运输，负责维护客户和处理客户发货异常

三协电机招聘 销售内勤：3人 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄35岁以下 2、有电机或制造业销售内勤经验者优先； 3、熟悉订单处理流程，具备一定的财务或物流知识； 4、熟练使用ERP/CRM系统及Office办公软件； 销售代表：3人 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具有敏锐的市场判断力和良好的市场开拓能力及销售分析能力； 3、计算机操作熟练； 4、有良好的语言表达能力； 5、有销售助理经验，熟悉电机行业者优先； 6、工作有计划性并能按计划完成。 招聘电话：魏女士

职位描述 我们是一家物流公司，名字叫跨越速运。总部在深圳，常州是一家分公司。我们在招销售。 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1.大专及以上学历，形象气质佳，年龄在24-34中间； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 薪资待遇： 1、薪资7480+业务计提；综合薪资 第一年：8000-12000，上不封顶； 2、提供免费带薪入职岗位技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：员工一经理一高级经理一总监； 办公地址：常州新北区创意产业园E栋9楼926 上班时间：固定周日单休，8.30-18.30，中午休息2个小时 职位福利：五险一金

岗位职责： 1、配合销售团队日常运作，整理客户信息及沟通情况，完成客户档案的归档与动态更新； 2、承担销售数据的统计工作，涵盖订单跟踪、销售数据汇总、回款信息登记等，定期编制报表并及时呈报销售负责人及相关职能单位； 3、协助开展销售支持事务，包括合同文件整理、报价方案制作、销售资料准备，协同团队推进共享电单车投放与运维相关的辅助性工作； 4、联动公司内部相关部门（如运维、财务），传递销售端需求与信息，协调处理销售流程中的基础性问题； 5、负责销售单据的收集、系统录入与存档管理，跟踪客户反馈意见，建立并维护业务台账，落实上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生应聘，具备销售助理类实习经历者优先考虑； 2、熟悉共享电单车领域者优先，具备基本沟通与协调能力，工作踏实细致、逻辑清晰，具有较强的责任感； 3、精通Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够高效完成数据输入及报表整合任务； 4、具备良好的服务意识和协作精神，适应快节奏工作环境，抗压性强，积极主动学习新知识； 5、品行端正、诚实守信，执行力突出，具备一定应变能力，能高质量完成上级布置的各项任务。

一、工作内容 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案， 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进; 5、约通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的章程。 二、任职资格 1、24-34 周岁（特别优秀者可放宽条件）； 2、有过销售、保险相关工作经验者优先考虑； 3、会使用电脑办公软件，形象气质佳； 4、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的应变能力和抗压能力； 5、全日制大专及以上学历（特别优秀者可放宽条件）。 三、薪资待遇 无责底薪6825-7480元/月起，； 四、直接上司 销售经理/总监.

职位要求： 1、24-34周岁，大专及以上学历，熟悉电脑办公软件，形象气质佳 2、性格外向开朗，普通话标准，思维敏捷，较强的沟通和洞察能力 工作时间： 8:30-18:00,午休两个小时，做六休一，国家法定节假日正常休息 岗位薪资： 入职前三个月6000无责任薪资 半年后8000-12000/月，一年以后平均薪资15000+，上不封顶 岗位福利： 1、依法享有法定假：带薪年休假、婚假、病假等假期； 2、提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘； 3、提供入职技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 4、公司根据工作需要配备手机，电话卡及电脑，根据绩效发放奖金； 5、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 6、定期举办内部竞聘升职 晋升空间:员工一经理一高级经理一总监

薪资详情 薪资范围：6200-上不封顶无责底薪：6200-7400元/月社保类型：五险一金 提成方式：销售额待遇：底薪+绩效休息时间：固定周日休息 岗位介绍 1。任职前三个月会有经理一对一带教，不会出现无人管的情况，经理带教肯定是尽心尽责，培训技能。 2。晋升透明，有能力就可以申请面试，技能和逻辑优秀就可以晋升领导职位 3。团队氛围和谐，没有勾心斗角，每个月会有茶话会和团建

客户下单对接

岗位职责： 1. 负责外贸销售团队的日常行政支持工作 2. 协助推进外贸订单的跟踪与落实 3. 运用英语与海外客户开展顺畅的沟通交流 岗位要求： 1. 具备较强的英语交流能力 2. 拥有1年以上外贸销售内勤相关工作经验 3. 了解外贸操作流程及国际贸易相关条款 薪资待遇：月薪6-12K，五险一金

常州溧阳一酒店需要冷菜一个小中工45-50，一个中工6-65电话，江

常州市钟楼区招装修木工

招聘设备维修员。薪资为6000-9000元/月。要求具备2年以上维修工作经验，并持有低压电工证书。

常州联赢项目(电话面试)电大工42元/时电中工35元/时钳大工38元/时钳中工33元/时包住，餐补：前一天出勤满8小时，第二天往饭卡里面打20元/天，工期长期，要求做过锂电，焊接设备，次月20号发薪，，依法纳税，必须穿劳保鞋，

[红包]宇宙一手单:常州保险柜厂正常面试：[红包]:2元/时长线！长白班/包吃住！大龄工/52岁。前道工序冷加工岗位:有点体力活:20-52周岁，工价18元/时。工时330+。月薪:6500元左右。20-45岁，17元/时。月薪:6000元左右。打磨岗位:30-53岁，工价20元/时，工时330+月薪:6500+气保焊岗位:18-50岁。工价28元/时，工时330+月薪:9000+每月月底发上月工资。上班时间：长白班7:00～下午7:00；记薪11.5个。月工时330+！免费提供工作餐/提供住宿，水电费自理，面试请带好本身身份证。面试时间：1点半之前集合。驻厂接人：

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4. 协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5. 响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等支持材料 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务理解，有销售助理或行政助理经验者优先 4. 学历不限，接受应届毕业生，有相关实习经历者可适当放宽经验要求 5. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏协作环境

1、接收订单，和客户沟通对接；排生产报表 2、协助司机安排出货，根据客户要求对接包装打包 3、打样 寄样 发快递 4、处理客诉等退货问题 5.做对账单并跟进财务开票和客户回款

核心工作内容： 负责通过电脑回复客户咨询消息，进行文字交流，无需电话沟通。工作时间自由灵活，地点不限，可居家办公。工作内容简单，包括处理日常消息回复，零基础可培训。 岗位基本条件： 年龄18周岁以上，学历不限，工作经验不限，身体健康，无不良嗜好。需能适应居家办公环境，具备基本电脑操作和打字能力，零基础可接受，公司将提供免费培训。

销售跟单，售货开单清点岀库数量。入库和点数，盘点库存

核心工作内容： 负责通过电脑回复客户咨询消息，进行文字交流，无需电话沟通。工作时间自由灵活，地点不限，可居家办公。工作内容简单，包括处理日常消息回复，零基础可培训。 岗位基本条件： 年龄18周岁以上，学历不限，工作经验不限，身体健康，无不良嗜好。需能适应居家办公环境，具备基本电脑操作和打字能力，零基础可接受，公司将提供免费培训。

【工作内容】 -负责生产车间日常运营，保障生产计划高效推进； -监控生产环节运行情况，合理调配资源，提高生产效率与产品品质； -组织跨部门协作，推动信息互通，确保生产目标按时达成； -建立并执行安全生产规范，维护现场作业安全与秩序。 【任职要求】 -本科及以上学历，机械、工业工程或相关专业优先考虑； -具备较强的组织协调能力及团队管理经验； -熟悉生产流程和管理体系，责任心强，执行力突出； -拥有良好的沟通技巧，能有效应对工作中的压力与挑战。

岗位职责： 1. 独立完成电路图的设计工作 2. 负责数控设备电气系统的调试任务 3. 在公司内部完成待发货设备的线路连接 4. 协同推进电气控制方案的优化，提高设备运行效率与稳定性 岗位要求： 1. 具备1-3年相关设计工作经验 2. 持有有效电工证 3. 具有良好的沟通协调能力及问题处理能力 4. 工作认真负责，具备团队合作意识

岗位职责: 1.负责铸造工艺的设计、实施与持续优化，保障产品质量达标； 2.参与团队技术交流，提出可行性改进方案，提升工艺流程运行效率； 3.跟踪并调节铸造过程关键参数，确保工艺稳定可靠； 4.承担铸造设备的日常巡检与维护工作，保障设备正常运转。 任职要求： 1.具备较强的分析判断与问题应对能力，能独立解决技术难题； 2.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧，可实现跨部门高效配合； 3.熟悉铸造工艺原理，具备快速学习与应用新技术的能力； 4.保持积极的学习态度，能够适应行业发展趋势与技术更新。

常州涵宇车辆配件有限公司招聘配货员。招聘人数为2名，年龄要求为20-45岁，要求有责任心。薪资面谈。工作地址位于常州市新北区青城工业园区丰收路15号。

工作内容 1、协助经理完成客户维护，确保客户满意度 2、维护客户关系，促进业务持续增长 3、月底客户款项跟进； 4、积极、主动开拓新客户； 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适应变化，处理多任务并保持积极态度 3、对销售工作有热情，能够承担工作压力 4、24-34周岁，全日制大专及以上学历； 薪酬福利： 1、无责底薪6825起； 2、入职缴纳五险一金，提供入职岗位技能培训； 3、外出拜访客户，配备专车接送； 4、晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监 工作时间： 8：30-18：30，

岗位职责： 1、根据生产计划安排任务分配，具备冲压或锂电池壳体管理相关经验； 2、执行工艺要求，把控生产过程中的质量环节； 3、科学调配人员配置，提升产线效率，保障客户交付周期； 4、落实责任分工，组织生产运作，指导并激励团队成员； 5、负责生产数据报表的提交与分析工作。 任职资格： 1、具有一年以上基层管理经历，年龄20-40岁，高中及以上学历；有冲压、研磨、清洗工作经验者优先考虑； 2、具备两年以上生产现场管理经验，熟悉5S管理、安全生产规范及质量管理基本知识； 3、具备生产管控能力、计划与组织协调能力、安全监管能力，以及良好的沟通协作和团队领导力。

1.负责销售部日常行政事务处理，做好部门内部考勤统计、文件整理归档、会议纪要撰写等基础工作，保障部门日常运转有序。 2.协助业务经理完成合同相关工作，包括合同起草、审核对接、打印盖章、归档保管，规范合同管理流程，确保合同资料完整无误。 3.跟踪公司产品生产及发货进度，及时对接生产、仓储部门，同步订单进展情况，做好进度记录并反馈给对应业务经理及客户。 4.负责客户款项催缴提醒工作，定期梳理应收账款明细，及时向业务经理及客户推送回款提醒，协助完成回款目标。 5.完成部门安排的其他日常辅助工作，配合团队做好客户接待、资料准备等事宜。

日结195包饭，横山桥顺丰。上班时间17:30-6:30，男女不限，18--58岁，大学城三点集合发车。自己去四点二十到。。

一、核心职责生产执行与监督： 1、依据当日生产任务，科学安排人员作业，保障产线或班组运转顺畅、高效。 2、全程监控生产流程，确保员工严格执行标准化作业（SOP）、质量规范及安全操作要求。 3、掌握生产进度动态，及时反馈产量数据、工时使用及突发状况，确保订单准时交付。 团队管理与建设： 1、负责班组成员的日常出勤、任务分配及现场行为规范管理。 2、主持班前会与班后会，传达公司制度、生产指标和安全提示。 3、开展技能指导、培训与绩效评估，协助新员工顺利适应岗位，构建积极高效的团队氛围。 质量管理与控制： 1、落实“不制造、不传递、不接收”不良品原则，执行首件检验与巡回检查。 2、针对制程中出现的质量问题进行分析处理，主导或参与根因追溯，并推动纠正预防措施落地。 3、确保所有产出产品满足规定的品质标准。 安全管理与环境维护： 1、作为区域安全主要负责人，监督全员遵守环境、健康与安全（EHS）管理制度。 2、定期开展安全巡检，排查并整改潜在风险点，组织事故调查与防范措施制定。 3、推进5S/6S管理实践，保持作业场所整洁有序，提升现场可视化管理水平。 持续改进与成本控制： 1、识别生产环节中的浪费现象（如等待、搬运、返工等），积极参与精益改善项目。 2、管控原材料、辅料及能源使用，配合完成成本核算与优化建议。 3、实施设备日常点检，联动维修部门开展预防保养与应急维修，降低停机频率。 二、任职要求 1、教育背景： 中专、高中及以上学历，具备制造业相关专业者优先考虑。 2、具有3年以上制造领域实操经验，其中至少1年担任一线团队管理或代理领班职务。 3、熟悉所属行业（如注塑、装配、电子、化工、食品等）的生产工艺与流程体系。 4、领导能力： 具备带领团队达成目标的能力，沟通协调能力强。 5、问题解决能力： 思维条理清晰，能迅速响应生产异常，熟练运用5Why、鱼骨图等分析工具。 6、质量与安全意识： 深刻认知质量与安全在生产中的关键作用，并能在实际工作中坚决执行。 7、基本技能： 可识读工艺图纸与技术文件，熟练操作办公软件（Word, Excel, PPT）完成数据整理与汇报。 8、抗压能力： 能胜任倒班工作安排，在高强度、多任务环境下保持稳定高效。 9、（加分项）： 持有安全员资格证书，了解ISO9001/ISO14001/IATF16949管理体系，具备精益生产或六西格玛绿带实践经验者优先。 10、提供食宿。

外贸单证员（应届毕业生） 岗位职责： -承担进出口环节中各类单据的编制与审核工作，保障单证内容准确且符合规范要求； -对接物流、报关行、货运代理等相关合作单位，推动货物高效通关； -监控订单执行全过程，快速响应并解决单证环节出现的问题； -按公司规定完成各项进出口文件的整理、归档及日常管理工作。 任职要求： -大专或以上学历，国际经济与贸易、物流管理、商务类专业优先考虑； -熟练使用Office办公软件，具备较强的学习领悟力； -品行端正，恪守保密原则； -了解进出口业务流程及单证作业操作，有相关实习经验者优先； -工作严谨细致，责任感强，拥有良好的沟通协作能力。