岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向

【10点上班！这家地产公司把「打工人福音」写进招聘里】 在地产行业卷早八？我们偏不！ 「上午10点上班」是我们给员工的第一份体贴—— 避开早高峰地铁的拥挤推搡，告别咬着面包狂奔打卡的狼狈， 睡够了再起，早餐从容享用，带着充沛状态投入工作，效率拉满不消耗！ 我们是谁？ 一家真正重视“人”的地产团队：拒绝无效加班，专注高效产出； 新人配备带教指导，资深员工享有晋升通道，福利包含五险、节日补贴、定期团建一应俱全。 此刻，我们正在寻找一群愿意“认真工作，安心生活”的伙伴！ 热招岗位： -二手社区专家 -豪宅资产配置师 -租赁专职顾问 -新房选房师 为什么加入我们？ 1.工作节奏合理：每日10:00-19:00（含2小时午休），彻底远离早八困扰； 2.成长路径明确：系统培训+师徒帮带，快速融入，稳步提升； 3.团队氛围融洽：以90后为主力，沟通轻松，协作有温度。 如果你厌倦了清晨的拥挤与匆忙，渴望一份“能睡足、有发展”的职业， 来这里，让“10点上班”的舒适，成为你每一天的起点！

岗位职责： 1. 开拓公司运输服务市场，积极开发新客户，提升市场占有率； 2. 维持现有客户联系，确保服务品质符合客户期望，提高客户满意水平； 3. 汇总行业及竞品信息，为销售策略的制定提供有效支持； 4. 参与商务洽谈，达成销售指标，保障合同顺利履行； 5. 跟踪订单进展，调配内部协作资源，确保物流运作高效有序。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务对接； 3. 具备较强的市场洞察与分析判断力，及时捕捉市场变化趋势； 4. 工作认真负责，适应高强度工作节奏，具备良好协作意识； 5. 了解运输领域，有同行业销售从业背景者优先录用。

工作职责 1、建立并维护运营商客户关系，开展公司业务推广，挖掘潜在商机并推进市场开发； 2、承担运营商业务的日常维护与支持工作，拟定并落实相应的维护策略与执行方案； 3、收集并分析客户项目需求信息，整合形成项目解决方案，并完成方案汇报与讲解； 4、组织开展所辖业务范围内客户的培训活动； 5、根据需要参与运营商举办的相关会议、行业论坛及展览展示活动； 6、协同配合公司其他业务板块的拓展任务，推动整体经营目标的实现； 注：工作重心偏向业务支持与客户维系 任职要求 1、本科及以上学历，年龄约30岁，形象气质良好，具备3-5年相关岗位经验，能接受高频次出差； 2、有政府类客户合作经验者优先录用； 3、了解计算机技术及互联网领域发展，具备信息化行业大客户开拓与服务背景，熟悉智慧医疗或智慧农业领域者更优； 4、具有较强的方案撰写能力、学习领悟力以及出色的沟通协调技巧； 5、性格积极坚韧，思维灵活，具备良好的亲和力、应变水平和抗压素质；

18到40岁，不会可学，安装工，

中通冷链业务合伙人 1，市场开拓，客户挖掘以及客户关系维护 2，熟悉徐州本地冷链市场 3，认真负责，有团队精神，有合作格局。 4，热爱物流和快递行业 5，有冷链物流和冷链快递相关经验优先。 6，底薪业务分红，具体面谈

岗位职责： 1、开展公司国内产品的市场销售及业务拓展工作； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，建立稳定持久的合作机制； 3、与客户保持高效沟通，准确把握客户需求与市场动向，推动合作达成，签订供货协议，并跟进订单执行及回款进度； 4、负责客户询价响应、订单跟踪、发货安排、货款回收及售后支持，独立处理工作中出现的各类问题； 5、及时收集行业市场信息与产品动态，并向上级反馈汇报。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄25-35岁，反应灵敏，语言表达清晰，普通话标准； 2、热爱销售工作，了解宠物用品或快消品领域，具备相关行业销售经验者优先考虑； 3、具有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、工作态度积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力并有效应对挑战； 5、性格坚韧，思维灵活，具备良好的适应能力和抗压素质； 6、拥有敏锐的市场感知能力，具备强烈的进取心、责任感以及积极的工作热情。

我们是南孚电池在南京地区的授权代理商，专注于百货类快消品的批发与配送，提供一站式供应链服务，联系电话***********，现诚邀热爱销售、敢于挑战高薪的业务精英加入。我们为员工提供完善的薪酬保障和良好的晋升通道。若您具备出色的沟通能力，拥有销售热情或潜力，欢迎直接联系咨询。 （覆盖区域：雨花建邺、老浦口高新、南京市区、江宁、栖霞玄武，支持专职或兼职）入职初期提供4000元保底薪资，设有绩效激励，收入上不封顶，半年后月均收入可达万元，双向选择，灵活发展。需自备电动车，要求表达清晰，具备良好人际沟通技巧与亲和力，有快消品行业销售经验者优先，特别是从事过食品、乳制品、洗发水、日用百货等品类销售，并拥有商超渠道客户资源者将重点考虑。主要负责南孚电池、剃须刀及其他家用日用品的市场推广与销售工作（均为代理产品），价格具备显著市场竞争力。 工作内容包括主动外出开发及维护客户，定期拜访门店，协助理货、抄写订单、新品推介，成功开发客户后可长期享受其下单提成收益（主要面向社区便利店及线上即时配送类商超）。公司拥有自营小程序平台，SKU超4000种，客户可通过小程序自主下单，单次进货金额普遍达数千元，日常对接老网点，持续拓展新网点，推动小程序自主下单与业务员代下单双轨并行。 每周工作六天，周日固定休息，国家法定节假日正常休假。

工作职责 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广招聘服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职资格 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 薪资范围： 15000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏无锡

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常州市新北区招防水工

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当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

对现货行业有兴趣想赚钱，又有资源者电话沟通。

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

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岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

欢迎为人正直真诚的朋友加入我们

任职要求：（薪资可面谈） 1.大专及以上学历，35岁以内； 2.具有一定销售经验； 3.具备良好的沟通能力和商务谈判技巧； 4.有较强的市场洞察力和客户开发能力； 5.对销售工作充满热情，能够承受工作压力； 6.团队合作精神强，能与团队成员有效协作。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场开拓与销售，完成销售目标； 2.维护和拓展客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3.收集市场信息及竞争对手动态，为产品改进和销售策略提供依据； 4.参与制定销售计划，执行销售策略，推动销售业绩增长。

岗位职责： 1. 负责新客户资源的开发，挖掘潜在的餐饮合作机会，涵盖企业、机关单位、学校及社会团体等，通过电话销售、拜访、招标平台等多种方式建立并维系稳定的客户关系 2. 根据公司下达的销售任务，达成个人及团队的业绩目标 3. 与客户保持高频沟通，及时掌握客户需求与反馈，提升客户满意度与长期合作关系 4. 参与商务洽谈、客户接待、投标支持等工作，后期可独立完成现场开标流程 任职要求： 1. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具，具备使用Excel进行数据整理分析、制作报表，以及运用PowerPoint完成专业级演示文件的能力 2. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与外部客户高效对接，在项目协作中准确传递信息与需求 3. 有销售岗位工作经验者优先录用 4. 身高165cm以上，形象良好，气质出众 工作时间：8:00~17:30，每周五天工作制，国家法定节假日按相关规定正常休假 薪资待遇：5000元无责任底薪（表现优异者条件可适当放宽）+ 业绩提成，入职员工平均综合收入8000元以上

兴业无抵押免担保消费贷款，挑战高薪！ 岗位职责： 1、开展贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、执行贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升服务质量。 任职要求： 1、年龄45岁及以下，全日制本科及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年及以上银行或持牌消费金融公司从业经验，或拥有2年以上其他行业销售团队管理经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。

**岗位职责** 1.按照公司成熟的经验，与现有的商户老板，通过电话沟通，确认公司设备在商家店内投放，并约定后续工作人员上门安装时间等相关事宜； 2.依据规范统一话术，在公司电脑数据库中，对客户信息进行及时处理，完成相应的沟通量； 3.没有复杂的工作计划汇报等等，也不用外出，只需轻松简单重复，动动口水，坐等薪水。 **任职要求** 1.具备良好的沟通能力和说服技巧，高效表达； 2.有较强的目标导向，工作态度积极； 3.具有团队合作精神，愿意接受挑战，追求卓越； 4.接受公司安排相关的职场培训和工作技能培训。 **工作时间** 上午8:30-11:30，下午13:00-18:00 单休 **薪资结构** 底薪3000+提成20元/台（保底5000元） **福利待遇** 五险、带薪培训、节假日福利、团队旅游、下午茶、不定时发放礼品、工作氛围轻松。

岗位职责: 1. 进行市场信息采集，掌握同行动态与行业趋势； 2. 制定并落实销售计划，确保业绩指标完成； 3. 持续维护客户关系，强化服务意识与客户满意度； 4. 参与组织各类营销活动，扩大品牌影响力； 5. 汇总一线市场意见，及时反馈产品优化建议； 6. 负责江苏区域内客户的开拓与跟进； 7. 主要面向火锅餐饮门店及中高端串串香店，推广火锅底料全系列产品。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与商务洽谈水平； 2. 具有较强的市场洞察力与营销策划能力； 3. 富有团队协作意识，能够与成员高效配合； 4. 适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与自驱能力； 5. 热爱销售岗位，积极面对挑战，追求个人成长。

1、负责业务的日常维护与新客户开发，达成公司设定的业绩目标； 2、积极与客户对接，准确把握客户需求，动态掌握客户最新情况； 3、定期跟进客户关系，推动公司业务在客户侧的深入应用与拓展； 4、配合完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，仓储物流、供应链管理等相关专业者优先考虑； 2、具备较强的抗压能力与执行能力，思维灵活，善于学习，沟通协调能力强，富有创新意识； 3、对物流与仓储类商务工作有浓厚兴趣者优先； 4、具备良好的服务理念和团队协作精神。

注：主要负责国内大客户的出口物流订单开发，无需英语基础 平台优势： 1、公司汇聚众多高绩效销售人才，入职满一年的员工中，30%以上月收入突破5万元，50%销售人员月薪达2万元以上，顶尖销售年收入超100万元。 2、中国历经多年发展，已建立全球领先的产业链优势，外贸进出口及国际物流领域长期具备良好发展前景，是值得年轻人专注投入的职业方向。 3、公司拥有成熟平台与丰富资源，助力销售人员高效锁定目标客户并实现快速成交。 4、入职即提供系统化产品知识与销售技能培训，配备专人带教及主管指导，帮助新人迅速适应岗位要求。 5、结合个人成长节奏，定制专属培训计划，实现针对性能力提升。 6、每周组织实战案例解析与经验交流，向优秀标杆学习成功方法。 7、在初期成长阶段，公司将提供潜在客户资源支持，并配套销售管理工具，协助做好客户维护与跟进。 招聘标准： 欢迎零经验！入职即安排全面培训，由资深销售一对一辅导。 具备较强自我驱动力，积极热情，心态正向；认同销售职业路径，具备持之以恒的执行力。 岗位职责： 1、挖掘符合公司业务定位的客户资源，为发往北美、欧洲等地区的出口货物提供空运、海运（整柜及拼箱）等货运代理服务。 2、运用电话、网络、线下拜访等多种方式沟通客户需求，提供专业解决方案，建立稳定客户关系。 3、依托公司平台和销售工作流程，协助客户处理运输环节中的各类问题，持续创造服务价值。 4、协同财务与客服团队，确保客户运费在约定账期内及时回款。 招聘要求： 1、大专及以上学历，年龄22至32岁。 2、具备2年以上工作经验，有销售从业经历者优先考虑。 3、有明确职业目标，坚定从事销售工作，抗压能力强。 4、学习意识强，主动进取，擅长人际沟通，具备良好的客户关系搭建能力。 薪酬福利： 1、缴纳社会保险，享有节日福利。 2、享受多项业务提成奖励及新客户开发奖金。

公司简介： 我们是一家专注于高品质健康饮品的公司，旗下主力品牌【何小瓶】系列产品，包括椰子水、NFC橙汁/苹果汁、白桦树汁、电解质水等，致力于为消费者提供天然、健康的饮品新选择。目前，公司业务正处于高速发展期，核心渠道已成功入驻华东及华南大润发系统，现为进一步开拓全国市场，诚邀各路精英加盟！ 岗位职责： 1. 渠道开发与拓展： 负责所辖区域内的新渠道建设，重点布局传统渠道（常渠）、CVS（便利店系统）、零食量贩体系、商超便利网络及特通场景（如学校、网吧、影院、餐饮等），持续扩大销售网络覆盖范围与渗透力度。 2. 客户关系管理： 与区域内核心客户（如区域连锁商超、大型便利店、零食连锁系统等）建立并保持长期稳定的合作关系，主导客户接洽、合同签署及日常运营维护工作。 3. 销售目标达成： 制定并落实区域销售方案，确保完成公司下达的销售任务、回款指标以及市场占有率要求。 4. 市场策略执行： 扎实推进公司制定的市场推广策略和促销活动，提升产品在终端的陈列表现、上架率及实际动销水平。 5. 团队协作与市场反馈： 与内部相关部门（市场、物流等）紧密配合，及时收集并传递市场一线信息及竞争动态，助力公司优化经营决策。 任职要求： 1. 经验资源： 具备3年以上快消品领域销售工作经验，熟悉传统渠道、CVS、零食系统、商超便利或特通渠道，拥有相关成熟客户资源者优先录用。 2. 能力素质： 具备优秀的沟通协调能力、市场拓展能力和客户维系能力，能独立开展业务并适应高强度工作节奏。 3. 行业背景： 有饮料、食品、酒水等相关行业从业经历者更受青睐。

【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，一半销售一半教育咨询师，需要背诵、学习大量的学习、学情、考情、孩子教育相关的专业知识（终⾝受用），如果你喜欢简单纯粹利他的教育⾏业、不抗拒学习⼤量知识、想给未来的⾃己有了父母角色后能更懂得如何教育孩子，欢迎你的加入！ 2、我们的销售理念是：不是为了利益推广课程，而是真心的帮助家长和孩子。销售是过程是能力，帮助学生和家长是根本。需要长期的、耐心的帮助客户分析需求和推荐教育方案，如果你认可这样的销售理念不仅是挣快钱，欢迎你的加入！ 3、销售模式：主动式电话咨询与约访、见面沟通与咨询分析、长期通过电话或微信形式进行回访跟进。周内以电话沟通为主，周末以面咨为主。公司提供足够的资源，不需要辛苦的做地推和陌拜。25年3月入职的某咨询师，3-8月主动对客户咨询和回访的业绩高达百万+，提成7万+，算上底薪半年累计收入达10万+。如果你喜欢这种更加主动型的销售，而不是被动等待式销售，欢迎你的加入！ 4、公司设有专业的教务部门来服务签约的家长，前端销售可享有家长后续的续费提成以及家长转介绍的提成。学生续费率达90%（从小学到高三长达6年+，老客户续费稳定）。转介绍率达40%，新客户资源重要的渠道之一。公司还有新媒体部门，资源有保障。 5、公司重视打造专业的教学部门和教研院，客户满意度达90%，高中升学率达90%，每年都培养众多211/985甚至清华北大学子，重服务、重教学质量，客户口碑在苏州地区排名第一，作为前端销售，成就感价值感满满，更有底气和自信做销售！更愿意招更多的学生，既是为客户负责，也是为个人业绩与收入，也是为证明个人的能力。如果你需要强大的客户服务体系支持，且有超强的金钱欲望，欢迎你的加入。 【任职要求】 1、能接受以上销售模式。 2、有较强的沟通能力、学习能力、目标感、金钱欲望。 3、积极热情、自信大方、勤奋踏实、能坚持、有教育情怀、认同企业文化。 4、有销售经验优先，无经验可培养。无过往从业行业要求，无专业要求。大专及以上学历，优秀者可放宽学历。 【薪酬福利】 1、薪资架构为： 底薪+外呼提成+签单提成+总提奖金+转介绍奖金+续费奖金 ①试用期底薪固定5500，转正后底薪最高为7200（根据业绩浮动） ②提供餐补： ③住房福利：提供员工宿舍，解决住房压力； ④签单提成：新学生报名提成； ⑤总提奖金：当月总业绩额达到一定标准，会有一个比例的提成。 ⑥转介绍提成：高于同行的转介绍提成，单笔，多笔提成不同； ⑦现金激励：转介绍奖金＋评比奖金＋其他现金激励（多种）; ⑧生日福利：公司送感动的生日活动，家的温暖； ⑨工龄工资：入职之日起累计工龄，享受工龄津贴，工龄越长加薪越多； ⑩带薪年假：满一年的正式员工享受带薪年假； ⑪带薪假期：婚假、丧假、产假、病假、陪产假等； ⑫五险一金："五险"包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；"一金"指的是住房公积金。 ⑬优秀员工评选：每月、季、年优秀员工评选，升职加薪； 14.员工在职满3年，父母享受额外的父母慰问金。

工作简单，时间自由，每天以推销的方式把酒放到店内，主要以餐饮店，烧烤店为主。最好会开车，。