1、负责制定质量控制计划，推进质量控制计划的实施; 2、负责来料质量异常的分析和处理，督促供应商落实改善; 3、负责监督制程半成品和成品的质量异常分析和处理，督促各责任部门落实改善; 4、负责收集统计来料、半成品、成品、出货异常数据,组织品质改善小组，改善产品品质; 5、负责推进SPC、MSA的统计和落实; 6、负责协助客退品、库存可疑品、库存不良品的品质分析和处理; 7、负责协助客诉处理，客户抱怨之品质异常调查、分析、改善，制订纠正/预防措施，验证其效果; 8、负责质量部检验标准的制定，标准样、缺陷样的制作; 9、按部门培训计划实施品质培训工作; 10、参与新产品开发、导入，提供质量技术支持; 11、供应商审核工作; 12、协助客户验厂审核工作; 13、领导交代的其他任务。 （可接受应届毕业生，入职培训上岗）

1.入料/出料检验 2.质量文件资料整理 3.质量问题总结培训

（一）检验标准与体系搭建 1.结合机加工行业规范（如ISO9001、IATF16949）、客户图纸要求、机加工工艺（车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等），制定来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）的标准、流程及作业指导书（SOP），明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范，确保检验工作标准化、规范化。 2.负责检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等）的校准、管理及维护指导，定期对接计量机构完成计量校准，确保检验工具精度达标，保障检验数据准确可靠。 3.协助完善公司质量管理体系，参与体系审核、客户审核及内部质量审核，针对审核中发现的机加工相关质量问题，制定整改计划并跟踪落实，确保体系有效运行。 （二）全流程质量管控 1.来料质量管控：对接采购部门，对机加工所需原材料（钢材、铝材、铜材等）、外协件、零部件进行来料检验，核对规格、材质、精度等关键指标，不合格物料严禁入库，出具来料检验报告，跟踪不合格物料的退换货、返工处理，追溯供应商质量责任。 2.制程质量管控：每日巡查机加车间生产现场，重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况（切削参数、工装夹具、刀具使用等），对首件、巡检、末件进行严格检验，及时发现制程中的质量隐患（如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等），下达质量整改通知，跟踪整改效果，防止批量不良产生。 3.成品质量管控：负责机加工成品的最终检验，对照客户图纸、订单要求及检验标准，全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等，出具成品检验报告，合格产品方可入库、出货；不合格成品分类标识、隔离存放，制定返工/返修方案，跟踪处理进度，验证处理效果。 4.质量数据管理：建立机加工质量台账，记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况，定期统计分析（如合格率、不良率、不良原因分布），形成质量分析报告，为质量改进及管理层决策提供数据支撑。 （三）质量异常处理与改进 1.负责机加工过程中质量异常（批量不良、客户投诉、检验不合格等）的接收、调查、分析，运用5Why、鱼骨图等质量工具，定位异常根源（如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等），制定针对性的纠正措施和预防措施，明确责任部门及整改期限，跟踪落实整改效果，形成异常处理闭环。 2.推动质量持续改进：针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题，组织开展质量改进活动（QC小组、PDCA循环），联合生产、技术、设备等部门，优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训，降低不良率，提升产品质量稳定性。 3.客户质量对接：对接客户质量部门，处理客户反馈的机加工产品质量投诉，及时响应、调查原因、制定整改方案，反馈整改结果，跟进客户验收情况，提升客户满意度；收集客户质量要求，同步更新公司检验标准及管控措施。 （四）质量培训与现场督导 1.开展机加工质量相关培训，针对检验人员，培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧；针对生产操作人员，培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法，提升全员质量意识和实操能力。 2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作，定期检查检验记录的完整性、准确性，纠正不规范检验行为；督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求，规范生产操作流程，杜绝违规生产。 （五）其他相关工作 1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审，制定试产阶段的质量检验方案，跟踪试产质量，提出质量改进建议，推动新产品、新工艺顺利量产。 2.对接供应商质量管控，参与供应商准入审核、质量考核，针对供应商提供的不合格物料，推动供应商进行质量整改，提升供应商供货质量。 3.完成上级领导交办的其他质量相关工作，配合公司各部门开展协同工作，落实公司质量目标。 三、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先；大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验，可适当放宽。 2.具备扎实的机加工专业知识，熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺，能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差，了解机加工原材料（钢材、铝材等）的特性及检验方法。 （二）工作经验 1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验，有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先；熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分（如有机加工汽车零部件质量管控经验优先）。 2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验，能独立运用质量工具（5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等）分析解决机加工过程中的质量问题。 3.熟悉机加工检验流程，能熟练操作各类检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等），了解检验工具的校准流程；有检验团队管理、质量培训经验者加分。 （三）专业技能 1.具备较强的质量分析、问题解决能力，能快速定位机加工质量异常根源，制定切实可行的纠正和预防措施，推动问题闭环。 2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件，具备良好的文字撰写能力。 3.熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能运用Excel进行质量数据统计、分析；熟悉质量管理体系（ISO9001、IATF16949），能参与体系审核及维护工作。 4.具备基础的英语听说读写能力，能看懂英文机械图纸、检验标准者优先；持有质量工程师证书（CQE）、六西格玛绿带/黑带证书者优先。 （四）综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门，妥善处理各类质量纠纷和异常问题。 2.工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备良好的职业素养和职业道德，能严格把控质量关口，杜绝不合格产品流入下一道工序。 3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应机加工车间现场工作环境，主动推进质量管控、质量改进工作，确保各项质量任务按时完成。 4.具备团队合作精神和培训指导能力，能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力；热爱质量工作，愿意长期深耕机加工行业，持续学习质量管控新知识、新方法。

8年及以上工作经验，5年及以上半导体芯片厂纯水／废水质量管理经验

岗位职责 1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制，制定质量控制计划，确保产品符合客户要求及行业标准。 2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程，提升过程规范性与可执行性。 3.主导新产品导入过程中的质量控制活动，推动质量问题的分析与改进。 4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件，参与NPI各阶段评审，识别潜在风险并推动闭环管理。 5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范，确保检验过程科学、有效。 6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪，确保变更过程受控。 7.组织并执行过程确认方案，撰写相关报告。 8.主导质量异常的分析与判定，运用质量工具推动问题解决。 9.支持客户审核，准备相关资料并参与现场讲解。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。 2.3年以上制造业质量工作经验，具有涂布行业（如胶带、保护膜）质量管理经验者优先。 3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点，具备过程控制与改进的实战经验。 4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具，并能独立应用于实际问题。 5.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够推动质量标准的落地与执行。 6.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应现场质量问题。

招聘质量工程师、质检员和补焊工。质量工程师要求大专及以上学历，年龄25-40岁，具备三年相关工作经验，熟知IS014001、IS09001、IATF16949等体系知识，并熟练掌握审核技巧。质检员要求高中及以上学历，会使用简单的量具，年龄20至35周岁，身体健康，认真负责。补焊工要求持有焊工证，初中及以上学历，具备铝制氩弧焊技能，有相关经验者优先。薪资待遇面议，具体数额将在面试或入职后详谈。

耐火材料工艺质量管理

招聘质量工程师，熟悉铝挤压，盘拉的优先考虑，具备一定体系管理经验优先考虑，薪资面议，单休9小时。地址在周庄龙山支路2号

1. 会全自动海克司康三坐标（PC-DMIS软件）的编程、全自动二次元、能看懂图纸； 2. 有五金压铸件、汽配精密零件等三坐标经验者优先。 岗位基本条件： 要求身体健康，视力良好。能适应高强度工作；文化水平大专及以上；具备良好的沟通协调能力。熟练操作全自动海克司康三坐标（含PC-DMIS软件编程）、全自动二次元设备，能独立看懂机械图纸，有五金压铸件、汽配精密零件三坐标检测经验者优先。 核心工作内容： 作为品质主管，全面负责公司产品质量管理工作，具体包括：制定并执行质量检测标准，熟练操作全自动海克司康三坐标（含PC-DMIS软件）及全自动二次元设备进行零件测量；分析检测数据，编写质量报告；处理生产过程中的质量问题，协调相关部门解决；参与质量体系认证和持续改进项目，提升产品质量水平。

岗位职责： 1.严格遵守安全管理制度，正确佩戴劳保用品，确保作业安全 2. 按照SOP规范执行原材料及半成品的质量检测与测试工作 3. 负责检测设备的日常点检、清洁及基础保养，保障设备正常运行 4. 对测试过程中的异常情况及时登记并反馈，配合师傅完成问题跟进 5. 在带教指导下完成简单质量记录工作，逐步熟悉品质管控流程 任职要求： 1. 学历高中及以上，有责任心、细致耐心，愿意从基础做起，会简单电脑，表格 2. 无经验要求，公司提供系统带教和实操培训 3.能适应制造类企业工作环境，服从管理、执行力强 4. 具备基本读写能力，能准确填写登记表单 5.身体健康，无恐高、晕动等影响现场作业的生理限制

无锡市江阴市招装修木工

1：年龄30-50周岁，身体健康，能适应体力劳动； 2：吃苦耐劳，责任心强，有团队合作意识； 3：协助完成生产、冲床、打包、打磨、打木板等基础工作； 4：负责工作区域的清洁与维护，保持环境整洁； 5：遵守安全操作规程，确保工作安全有序； 6：完成独立完成车间主任安排工作。

无锡市新吴区招钢筋工、钢筋绑扎，7-8人前台绑扎以点包为主，点工很少，点工320，300一天。

无锡市梁溪区招消防电

无锡市新吴区招消防水，登高证300-450/天，小工280/天。

江西康晖特电子招聘招聘岗位:1、排线、成型、测试、外检、焊接手工等:数名2、技术员:一名(懂HUB焊接机机,双剥机,自动化设备者优先。)要求:男女不限,18-50周岁之间,持有本人身份证,符合公司用工之身体要求,诚实守信,服从工作安排,能吃苦耐劳,有上进心。二、计时薪资结构:工资在4000元-5500元之间计件薪资结构:工资在5000元-8000元之间(多劳多得)管理人员工资面谈!!三、备注:1、工作车间环境舒适、无异味、不伤害身体,坐着工作。2.工厂包吃包住(不吃补300元/月,不住宿补100元/月)3.买社保。地址:安福省高新技术产业园区高端数据产业园G1栋五楼联系人:文先生电话:

包吃包住，不体检，工资6000+【武汉昱升灿光电】持续不限额大招，不体检、厂内包吃住、静电服、入职招聘要求:18-39岁，认识26个字母接待时间：9-10.30点招聘岗位：普工（测试贴片耦合堆胶焊接组装）等岗位，工服自选质检：底薪2700要有质检经验吃住情况：包中晚餐和夜宵，住宿独立卫生间、阳台、热水、空调、WIFI（）水电平摊。薪资待遇：普工底薪2210（无尘服100），加班费平时19，周末25，绩效工资1000-2000，老带新100/人，夜班补贴等综合薪资：5000-6500，每月18号发工资。联系人：定位：武汉昱升灿光电股份有限公司

工作内容： 1、制程不良监控、异常上报、跟进改善验证 2、品质数据统计、每周品质异常报表制作领导安排的其他工作 3、配合工程师处理客诉，制程异常调查，改善措施的跟踪 4、领导安排的其他工作 任职要求： 1.看懂工程图纸、规格书、检验标准(SIP、SOP、检验规范)，会使用基础量具:卡尺、 千分尺、万用表、二次元测量仪等 2.基础品质工具:基础QC七大手法、了解5大工具，数据记录、报表制作、Excel(数 据录入/透视表/图表) 3.基础体系认知:ISO9001IATF16949管理体系等 4.不良处理能力:8D报告基础、品质异常跟进复盘 5.文档能力:检验记录、日报/周报、品质报表、追溯台账 6.加分:质量Minitab软件、持有内审员证书

日结，日结，可以日结 招聘岗位：普工，操机，组装，仓库 工作内容：主要生产手机内部导热零件，岗位有产品组装、产品测试、外观检查、包装 ，白夜班两班倒 不穿无尘服，空调车间，工作简单，有坐有站，刷卡吃饭，三餐免费。 免费三餐，，6-8人间（洗澡间、卫生间、空调），厂外住宿，有免费班车。

内外部PPM的控制与分析，质量成本的控制。 1、参与公司目标的制订，展开方策落实本部门目标的达成； 2、 配合总经理、管理者代表开展管理评审； 3、 负责依据部门目标展开本部门目标管理； 4、配合管理者代表展开内部审核，负责体系和实物纠正预防措施； 5、负责协力厂商年度评鉴的核准； 6、负责内外部不合格品管理评审和处置方式的核准； 7、负责统计技术推广应用及管理； 组织召开质量分析会，促进体系和产品质量内外部沟通； 8、质量部成员的绩效考核； 上级主管要求的其他事项。 9、专业工作背景：机械结构件质量工作经验，熟悉钣金件加工工艺优先录用

岗位职责： 1、项目软件接口：协同影像PM梳理与软件影像效果及质量相关的各项事务。 2、软件进度：联合影像PM明确项目测试安排，主导测试计划的制定并推动有效实施，确保项目节点如期达成。 3、测试用例维护：依据市场实际反馈持续优化和更新测试用例内容。 4、技术支持：协助Tuning调试工程师完成相关问题的调优工作。 5、软件质量：严格把控出货版本的影像表现质量，防范售后质量问题的发生。 6、软件提升：主动收集并提交软件使用过程中的改进建议，汇总缺陷与异常情况反馈至IQPM，助力软件性能优化。 任职要求： 1、大专或以上学历（电子信息、计算机等相关专业优先）； 2、具备3年以上影像评估经验或2年以上相机类软件测试工作经验；

岗位职责: 1. 承担医疗器械研发阶段的质量控制与质量保证相关工作 2. 参与产品测试环节，保障产品满足相应质量规范要求 3. 协同处理研发过程中出现的质量问题，推动产品质量持续改进 任职要求： 1. 具有较强的质量意识，能切实落实各项质量管控流程 2. 具备良好的团队协作能力，可与研发人员高效配合 3. 拥有质量问题分析与解决能力，能积极应对研发中的各类质量难题

广汇【 长白班】 能接受夜班优先安排  工作内容:检验／要会用游标尺  千分尺 白班：免费2顿工作餐  男女不限25-50岁，初中以上学历 ，恒温车间，汽车配件 上班时间：8:00-20:00，  工资待遇：19元／一小时，，每月25号发上个月全额工资。综合工资5500-6500 备注：

岗位职责: 1、独立完成基础的单元反应操作。 2、执行化学单元过程：如投料、分层、浓缩、离心、干燥等操作。 3、依照工艺要求如实填写实验操作记录。 4、参与生产现场安全巡查与环境监控，确保作业安全。 5、配合进行设备清洁、维护，并记录相关操作数据。 任职要求： 1、具备化学、化工类中专或大专及以上学历。 2、有化工企业操作或实验室小试工作经验者优先。 3、对化学相关工作具有热情，态度认真，工作细致。 4、具备基本安全意识，愿意长期在化工行业发展。

工作内容： 1. 根据ISO9001/ISO14001/ISO45001/国军标标准要求，全面主导公司质量管理体系的规划、推行及持续维护 2. 按照ISO9001/ISO14001/ISO45001/国军标相关条款，统筹安排体系换版认证、监督审核及相关认证事务的组织与实施 3. 负责跟踪体系流程运行状态，结合业务实际与合规要求，协调推进体系流程的优化与改进 4. 依据标准条款、业务风险及实际运作需求，定期组织开展体系文件的审查与更新 5. 根据客户特定要求，牵头建立并落实客户专属体系要求，并推动其持续完善 6. 配合第二方及其他类型审核要求，协助完成质量管理体系的迎审与整改支持 岗位要求： 1. 具备5年以上体系管理相关工作经验，其中3年以上团队管理及内部体系推行实践 2. 有2年以上电源、新能源、半导体或国军标相关行业经验者优先考虑 3. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先 4. 精通ISO9001标准，熟悉ISO14001、ISO45001及国军标体系要求 5. 熟练掌握质量管理工具，如QC七大手法等 6. 具备良好的沟通协调能力与执行力

岗位职责： 1、承担电路样品的测试与分析任务，撰写相应的测试报告及其他测试文档，协助ATE工程师完成测试程序开发； 2、参与电路产品化阶段的调试工作，开展异常问题分析，能有效协同IC设计工程师进行问题排查与定位； 3、负责测试所需软件代码编写及硬件环境搭建； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、电子信息工程、软件工程、计算机、自动化等相关专业背景； 2、掌握硬件选型、验证及电路原理图设计工具，具备扎实的模拟电路、数字电路设计或调试经验； 3、理解单片机工作原理，熟悉ARM架构，至少独立完成过一款基于51单片机或ARM平台的开发项目； 4、具备较强的系统分析能力以及硬件开发与调试能力； 5、熟练掌握汇编语言及嵌入式C/C++编程，能熟练运用Keil、IAR等开发环境。 职位福利：五险一金、创业公司、绩效奖金、包吃、交通补助、带薪年假、补充医疗保险

任职要求： 1. 年满21-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排. 4. 有电子厂或者半导体工作经验 1年以上，熟悉质检工具，或设备工具 5.工作地点在（苏州旭创科技），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

工作职责 1. 参与生物制药研发项目中测试需求的梳理，制定涵盖实验数据、仪器设备及软件功能的全流程测试计划。 2. 开展理化分析、生物活性测定等实验数据的验证工作，确保数据准确、完整且可追溯。 3. 编写并实施自动化测试脚本，提高测试执行效率及重复性实验结果的一致性。 4. 跟进测试过程中识别问题的整改闭环，提交符合规范要求的测试总结报告。 5. 参与实验室信息管理系统（LIMS）的功能测试与持续优化，确保系统运行满足GMP相关标准。 任职要求 1. 本科及以上学历，生物工程、药学、计算机等相关专业背景。 2. 拥有2年以上在生物制药或医疗器械领域从事测试工作的经验，熟悉GMP、GLP等法规要求。 3. 熟练使用至少一种自动化测试工具（如Selenium、Postman），具备独立开发测试脚本的能力。 4. 熟悉生物实验操作流程，能够对实验数据异常进行分析并定位问题原因。 5. 具备较强的沟通协调能力，能与研发、质量等多部门紧密配合、高效协作。

250一天日结，轻松无脑没上过班可以来的岗位！（上手就会，厂不穿无尘服，不看显微镜！不是流水线） 倒班白240元夜250元！！！ 半个月一倒班，15天白，15天夜 【招聘要求】18周岁～42周岁，学历不限，男女不限，无纹身！站班！ 【工作时间】8：00-20：00  上6休1 【薪资待遇】250/天，可安排住宿，员工餐免费，有厂车，体检免费！没有工期！ 来了就要，来了就要，来了就要，来了就要

制定测试计划：参与需求评审，设计测试用例，搭建测试环境。 执行测试任务：进行功能测试、性能测试、压力测试，包括实车路测和台架测试。 跟踪缺陷问题：记录测试中发现的bug，推动开发团队修复并进行回归验证。 输出测试报告：分析测试结果，评估质量风险，提交完整测试报告。