能画效果图能出方案

1、接待客户，能够独立完成根据客户需求提供量房服务及相应设计方案 2、后期工地跟进及问题处理 3、熟练掌握电脑绘图软件CAD，有较强的实际操作能力

装修设计师，装修业务员，房产买卖业务员

岗位职责： 1、依据客户实际需求并结合企业工艺规范，完成设计方案与效果图的绘制，向客户讲解设计思路，并提供相应报价； 2、负责上门测量尺寸及初步预算评估，协助客户确定设计方案，推动签约达成； 3、提供专业的个性化定制设计服务，全程保障客户体验与满意度； 4、与销售团队紧密协作，共同实现既定业绩指标。 任职资格： 1、******，室内设计、建筑设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上设计相关工作经验，能独立完成方案创作及客户沟通； 3、具备定制类家具如橱柜、衣柜、木门、卫浴等产品设计经验者优先考虑； 4、精通各类设计软件（CAD、酷家乐、三维家、SU等），具有良好的沟通协调能力、理解表达能力及抗压能力。

岗位职责: 1.设计室内空间，包括但不限于家庭、办公室、商业区域等。 2.与客户沟通，了解需求，提供专业的设计方案。 3.负责设计项目的初步草图到最终实施的全过程。 4.与供应商和承包商协作，确保设计方案的可行性及实施的准确性。 5.不断跟踪设计趋势，提出创新的设计理念和方法。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和创意思维，能够准确理解客户需求。 2.熟悉室内设计原理，有良好的审美观和设计技巧。 3.能够使用主流的设计软件，如AutoCAD、SketchUp等。 4.良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 5.对设计行业有热情，愿意接受新挑战。 6.有车，量房 薪资待遇 底薪加提成(详细可面议定）每月缴纳五险社保 工作时间：早九晚六

现场测量沟通方案画图预算交接等工作

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、图纸绘制及材料选配，提供专业装修设计建议 2.根据客户需求进行空间布局优化，完成效果图与施工图制作 3.配合施工团队沟通图纸 4.协调解决设计相关问题，提升客户满意度 5.参与设计方案汇报与沟通，持续优化设计成果以满足客户预期 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.有装修/室内设计相关经验者优先，熟悉常用设计软件如AutoCAD、3dsMax、Photoshop等 3.具备良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成设计方案 4.沟通表达能力强，具有服务意识和团队协作精神

招聘房车设计师，需热爱房车改装事业，思维条理清晰，具备较强创新能力，熟悉各类装修材料特性，了解机械类改装部件基础知识，熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，擅长数字3D建模，能独立统筹项目全流程，拥有良好的客户交流技巧及应急问题处理能力，有房车相关行业经验或室内装饰设计背景者优先录用，月休不低于4天，薪资待遇详谈。

独立谈单，业务对接

1.按时高效完成公司安排的量房、绘图及跟单设计工作，确保每单流程规范签署。 3.妥善维护客户关系，跟进施工现场进度，及时处理工地出现的各类问题。

诚聘： 1.CNC技术员；会四轴调试（桥板）6名 2. 仓库 25-40；1名3年以上工作经验，懂仓库流程， 3. 品质 品检（男女不限）25-40；4名 熟悉机械图纸，会2.5次元，3次元优先。 4.全检22-35；4名产品检测外观，眼神要好，做事灵活 26天制 工资准时发放、 （同步）

招聘：电焊工/铆焊工 薪资：7000-10000 45岁以下，熟练电焊，持焊工证优先； 适应倒班，吃苦耐劳，服从管理。

招聘：下料师傅 薪资：6千-7千 岗位职责： 1、根据门窗生产计划和图纸要求，准确进行材料下料工作。 2、操作下料设备，确保下料尺寸和精度符合标准。 3、检查下料材料的质量，确保无缺陷。 4、维护和保养下料设备，确保设备正常运行。

招聘：仓库管理员 薪资：8000-9000元 工作内容： 职位要求：有仓库管理经验，会电脑、会ERP系统；有铲车证优先录用。 待遇：

苏州市相城区招油漆工(喷涂工)

精装设计部经理岗位职责： 1. 全面负责精装设计部门的日常运营与管理工作； 2. 掌握市场动态及客户资源状况，并开展客户资源的分析与整合； 3. 负责设计团队的搭建、人员配置及团队成员的动态管理，带领团队达成公司设定的业绩目标； 6. 组织实施团队的产品知识培训与营销技能培训，促进团队内部积极协作与良性竞争； 7. 与公司相关部门保持紧密沟通与协作，高效推进各项任务落地执行； 8. 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1. 具备家装、家居或硬装软装领域设计管理经验，熟悉行业特点，拥有一定客户资源； 2. 具备优秀的团队领导能力，思维活跃，富有创新意识； 3. 逻辑清晰，能够准确把握市场需求趋势； 4. 具备较强的激励能力和整体工作把控力； 薪资福利： 1. 底薪+团队提成，提供多通道晋升发展机会 2. 定期组织团建活动、享受带薪年假及各类绩效奖励

岗位职责： 1. 协同销售团队，负责到店客户的接待，开展软装家居订单的洽谈与沟通； 2. 洞察客户实际需求，结合专业能力提供契合其偏好的整体设计方案； 3. 针对不同户型结构进行科学合理的空间布局规划； 4. 精确完成样板房实地测量，绘制标准且详实的户型图纸； 5. 配合销售推进订单确认流程，及时解答客户各类疑问； 6. 与客户对接图纸内容，完成方案确认、报价说明及合同签署工作。 任职资格： 1. 年龄在25至35岁之间，具备2年以上软装设计实操经验并能提供相关案例，熟练掌握常用设计工具（如PPT、PS、酷家乐或其他3D效果图软件），具备硬装经验者优先考虑； 2. 可独立承担现场测量、图纸制作等设计环节任务，为客户定制专属家居搭配方案； 3. 具备良好的设计理念与审美感知力，富有创意，学习意愿强烈； 4. 具有较强的协作精神，适应高强度工作节奏。 薪资福利： 1. 无责任底薪4k+业绩提成 2. 晋升路径：主案设计师-总监设计师-导师设计师 职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、定期团建、全勤奖、年终分红、社保缴纳、多次晋升机会

岗位职责： 1. 协同销售团队，接待上门客户，负责全屋定制家居项目的订单洽谈； 2. 深入挖掘客户需求，结合专业能力提供契合其生活需求的定制化设计方案； 3. 针对不同户型结构进行科学合理的空间布局规划； 4. 精确勘测样板房尺寸，绘制符合实际的户型图； 5. 配合销售完成订单确认流程，及时解答客户相关疑问； 6. 与客户对接图纸内容，完成方案确认、报价说明及合同签署工作。 任职资格： 1. 年龄25-35岁，具备2年以上软装设计实操经验并能提供案例展示，熟练掌握常用设计工具（如PPT、PS、酷家乐或其他3D效果图软件），有硬装项目经验者优先考虑； 2. 可独立完成现场测量、图纸绘制等设计环节，为客户制定个性化家居搭配方案； 3. 具备良好的设计理念与审美敏感度，拥有较强的创意能力和自主学习意愿； 4. 具备优秀的协作精神，适应高强度工作节奏。 薪资福利： 1. 无责任底薪4k+业绩提成 2. 晋升路径：主案设计师-总监设计师-导师设计师 职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、定期团建、全勤奖、年终分红、社保缴纳、多次晋升机会

岗位职责： 1. 精准掌握并深入沟通客户的设计需求与信息收集要求； 2. 依据公司标准化服务流程，接待客户并提供全流程专业设计支持（涵盖设计方案制定、现场量房、工程预算编制、价格协商、合同签约推进、施工图纸绘制、技术交底说明及签单后持续跟进服务）； 3. 与市场、产品、工程等相关职能协同配合，共同提升客户服务质量。 任职要求： 1. 具备环境艺术、室内装饰或建筑学等相关专业大专及以上学历，性别不限； 2. 拥有三年以上家庭装修设计领域实际工作经验； 3. 具备突出的视觉审美与搭配能力，熟练操作 AutoCAD、3dsmax、Photoshop、Coreldraw、草图大师等设计软件及相关办公工具； 4. 熟知家装设计全周期流程、施工工艺标准、材料应用、预算编制及室内设计专业知识； 5. 富有创新意识，具备丰富的建筑设计实践经验，良好的方案表达与沟通协调能力，能适应较高强度的工作节奏。 ※ 正常年薪约40W，表现优异者可突破百万

室内设计师助理 岗位职责: 1、独立完成房屋尺寸测量，并绘制结构图纸； 2、学习并掌握施工图绘制，完成整套施工图输出； 3、配合设计师参与客户沟通，协助完成签单工作； 4、学习各类施工工艺的规范、流程及相关标准。 任职要求: 1、室内设计或环境艺术设计相关专业； 2、熟练使用CAD、PS、SU、PPT、酷家乐等绘图及办公软件； 3、热爱设计工作，具备良好的视觉搭配能力，学习能力突出； 4、工作认真细致，态度端正，善于思考与总结，执行力强； 5、有设计助理实习经历或基础扎实者优先，无经验者由设计总监亲自指导，快速成长。 福利待遇: 1、底薪+提成（具体面议） 2、部门聚餐+定期团建活动+生日福利+零食供应 3、工作氛围轻松活跃 4、公司提供定期培训，晋升机制完善 5、上班时间：9:30-17:30，每周单休

苏州市姑苏区招集成吊顶、矿棉板吊顶

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有2年以上经验，会软件操作，谈单。

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