岗位职责： 1、依据公司发展战略与经营目标，制定质量管理工作的总体目标和实施计划，并推动落实； 2、主导企业质量战略的规划与制定，协同公司战略发展需求，全面统筹企业质量管理事务； 3、定期组织召开质量周会、月会，强化生产过程的预防与管控机制；推动并维持管理体系所需过程的有效运行，保障ISO9001、IATF16949等体系持续合规运作； 4、牵头质量体系流程的设计，组织制定相关质量管理制度，并持续优化执行过程；主导重点项目的推进、关键新技术的研发以及重大产品质量工艺的升级改进； 5、负责研发设计、来料检验、机加工、装配、出货及服务等全流程的质量监督与持续改善。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上机械制造行业质量管理及工艺经验，曾带领不少于15人的质量团队； 3、掌握质量管理基本流程及相关工具的应用，熟悉各类质量认证体系、认证程序及NPI工艺流程； 4、通晓ISO9001、IATF16949质量管理体系，熟练使用QS五大工具与QC七大手法，持有内审员证书者优先考虑； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力。

有国注证，中级及以上职称。有铁路营业线管理、监理经验者优先。

一、岗位职责 1. 全面负责水运项目监理工作的规划与实施，保障监理任务有序推进； 2. 组建并指导水运工程监理团队，开展人员培训与日常管理，提升团队专业水平与执行效率； 3. 对水运工程项目质量实施全过程管控，确保施工质量满足设计文件及相关规范要求； 4. 分析研判项目实施过程中的各类风险因素，制定切实可行的风险防控方案； 5. 保持与各参建方的有效沟通，促进信息及时传递与问题高效处理； 6. 按周期编制监理工作汇报材料，向上级主管部门反馈项目进展及关键事项。 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，主修水利工程、港口航道与海岸工程等相关专业； 2. 持有交通部颁发的水运工程监理工程师资格证书，具备扎实的专业能力，有完整项目业绩者优先考虑； 3. 累计8年以上水运工程监理领域从业经验，熟练掌握监理工作流程及相关技术规范，具备中级或以上专业技术职称； 4. 具备良好的团队组织协调能力，能够快速应对和解决施工现场突发问题； 5. 年龄不超过45周岁。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实； 3.组织或参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收； 4.定期巡视施工现场，及时发现并督促整改质量安全隐患，签发监理通知单及联系单； 5.编制监理规划、实施细则，整理归档监理资料，确保资料真实、完整、可追溯。 任职要求： 1.大专及以上学历，工程类及相关专业； 2.需持有注册监理工程师证书及一级建造师，一级造价师； 3.建筑工程类高级工程师职称。 联系电话:。 @qq.com

工作地点：江苏田湾核电任职要求： 1. 具备本科及以上学历，土木工程类相关专业背景，具有3年以上本专业领域工作经验； 2. 已取得中级职称资格，持有注册监理工程师执业证书者优先考虑； 3. 有核电项目从业经历者优先录用。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等

岗位职责: 1. 制定并推动3D打印技术的研发规划，确保技术发展与公司战略方向保持一致。 2. 与团队成员密切配合，明确业务需求，为各职能部门提供匹配的3D打印技术解决方案。 3. 带领研发团队，持续提升团队的专业能力与服务效率。 任职要求： 1. 熟悉3D打印技术，能结合公司实际需要开展技术革新与流程优化。 2. 具备高度的责任意识和出色的团队管理能力。 3. 可独立应对并解决各类技术难题。 4. 拥有良好的沟通能力和合作意识，能够高效协同团队及跨部门协作。 5. 对3D打印技术具有扎实的理论基础和实践认知

岗位职责： 1、核心技术掌握： 具备运动学与动力学建模、控制算法（PID/MPC/强化学习）、机械结构CAE仿真分析能力。 熟练掌握机器人操作系统（如ROS）及相关开发框架（TensorFlow/PyTorch）。 2、产品全周期能力： 主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程，擅长需求挖掘、技术路径设计及成本管控。 熟悉行业相关标准（涵盖设计、制造、检测环节）以及安全性认证规范。 3、管理与领导能力： 统筹跨部门协作（市场、生产、销售），推动研发进展与企业战略目标保持一致。 任职要求： 8年以上机器人或高端装备领域研发经验，具备从0到1成功主导产品落地的实际项目经历，曾带领5-20人以上研发团队。

工作职责 核心行业经验​： - 加分项​：在航空领域​（eVTOL、无人机、通用航空）拥有累计3-5年以上技术研发经验，完整经历过动力系统或关键机载系统从设计到适航认证的全过程。 - 优选项​：具备新能源汽车行业高压电驱系统（电机+电控）同类研发与量产经验，熟悉车规级开发流程（如ASPICE, ISO 26262），具备能够系统性、严谨性及技术可发展性技术领导力。 - 跨界整合能力​： - 拥有将车规级技术向航空标准转化的成功实践/类似经验（主导过将高功率密度电机和电控，按照DO-160G、DO-178C/DO-254、ARP4754A等航空标准进行设计、验证与取证为佳） - 熟悉类似eVTOL运行场景对推进系统提出的挑战，如高循环寿命、高可靠性、容错控制、热管理极限等。 - 资源网络倾斜​： - 在航空产业链（如适航审定局方、顶尖复合材料供应商、航空级元器件供应商）/新能源电驱产业链中拥有良好的合作关系网络，能快速为项目引入优质资源为佳。 任职资格 （硬性门槛）​ - 学历专业​：硕士及以上学历，电气工程、机械工程、航空宇航推进理论与工程等相关专业。 - 经验年限​：具备10年以上电推进系统或相关复杂系统研发经验，其中至少3年担任技术负责人或类似角色。 - 资质认证​：持有PMP、​系统工程或​适航认证相关专业认证者为佳，具备与局方（如CAAC、FAA、EASA）直接沟通并完成符合性验证的经验者优先。 - 知识体系​： - 精通电推进技术​：深刻理解高功率密度永磁电机设计、碳化硅电控技术、高放电率电池系统、高速减速器、热管理与材料工艺。 - 熟悉航空适航规章​为佳（如CCAR-23/27/33部、FAR Part 33/35，以及ARP4754A、DO-160G、DO-178C、DO-254、DO-311A等支持性标准。） 寻访要求 作为技术领航员，需要将公司在电驱领域的深厚积累，与航空工业的极致要求完美融合，带领团队打造出兼具高性能、高安全性与商业竞争力的eVTOL推进系统。招募时应重点考察候选人是否具备将“可行技术”转化为“适航产品”的成功经验、抑或是类似思维与能力​，而不仅仅是其技术背景的深度。

昆山质普环保科技有限公司成立于 2017 年，作为上海质普化工科技的延伸，质普人始终以勤勉务实的态度和不断创新的精神，在环保科技的道路上稳步迈进。昆山公司专注于喷涂污水、工业生活污水、纯水、污泥干化技术的研发与创新，同时在相关工程设备的安装、调试及运维方面积累了丰富的经验。公司的客户群体广泛，涵盖化工厂、各类加工制造厂、生活污水厂、工业污水站，以及新能源与汽车零部件、家电、3C 部件涂装厂等多个领域。 一、岗位职责 技术领导与战略规划 带领公司水处理技术团队，制定技术发展战略与实施路径，保障公司在水处理领域的技术优势地位。 关注国内外水处理行业的前沿动态，开展技术调研与趋势分析，为技术创新与业务拓展提供科学依据。 参与重大项目的方案论证与技术评估，把控技术可行性与潜在风险，确保项目高效落地执行。 技术研发与创新 组织并推进水处理新技术、新工艺、新设备及新材料的研发与实际应用。 优化公司技术研发流程与体系，提升研发工作的系统性与产出质量。 激发团队创新潜能，营造积极进取的技术氛围，持续推动技术升级与突破。 项目技术支持 为水处理项目提供全过程技术支撑，涵盖前期方案设计、实施阶段技术指导及后期运行效果评估。 及时解决项目执行中的关键技术问题，保障项目按期高质量交付。 与客户、合作单位及供应商保持高效技术对接，增强公司在行业内的技术影响力与竞争优势。 团队管理与人才培养 负责技术团队的组织建设与日常管理，明确工作目标与计划，监督执行进度，确保团队高效运转。 主导技术人才的引进、培养与发展，提升团队整体专业水平与综合能力。 构建团结协作的团队文化，促进内部沟通与协同，增强团队凝聚力与执行力。 技术标准与质量管理 制定并完善公司水处理相关技术规范与作业标准，确保技术活动符合行业法规与合规要求。 健全质量管理体系，强化项目各环节的质量控制，全面提升项目交付品质。 参与技术成果评审与质量检查工作，确保技术输出与工程质量达到既定标准。 二、任职要求 教育背景 本科及以上学历，环境工程、给排水工程、化学工程等相关专业。 工作经验 具备5年以上水处理领域从业经历，其中至少2年技术管理岗位经验。 技能要求 掌握扎实的水处理理论知识与实战经验，熟悉主流水处理工艺与技术路线。 具备突出的技术攻关与创新能力，能带领团队完成研发任务与技术革新。 拥有良好的项目统筹能力和团队管理能力，能够高效组织技术资源推进工作。 熟练使用常用办公软件及绘图工具，如 Word、Excel、PowerPoint、CAD 等。 素质要求 责任心强，工作严谨细致，具备敬业精神与抗压能力。 学习能力强，富有创新意识，能快速适应技术与市场变化。 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，可跨部门协同推进任务。 具有客户服务导向与市场敏感度，能为客户提供专业可靠的技术解决方案。 三、福利待遇 具有竞争力的薪资结构与绩效激励机制。 完善的福利保障体系，包含五险一金、带薪年假、病假、节日福利等。 广阔的职业成长空间与晋升通道，公司重视员工发展，提供系统的成长支持。 优越的工作环境与和谐的团队氛围，配备现代化办公设施与高素质技术团队。 亲爱的伙伴，如果你热爱环保事业，渴望用自己的专业知识为我们的世界带来更多的绿色与希望，那么欢迎加入昆山质普环保科技有限公司这个温暖的大家庭。

岗位要求： 1、深入掌握机器人相关技术原理，能够高效解决售前售后环节中的技术难题，从专业技术角度提升客户使用体验； 2、负责技术团队的能力建设，指导部门成员持续提升技术水平，推动构建高效协同的技术队伍； 3、依据公司战略方向及项目规划、管理标准，开展项目对接与协调工作，监督项目执行进度与质量，保障目标如期达成； 4、协助推进跨部门协作，协调内部各小组与其他职能部门之间的合作，积极应对并解决工作过程中出现的各类问题； 5、策划并落实项目管理类培训方案，增强技术团队综合能力，持续优化工作流程与执行效率； 6、熟练操作CAD、Solidworks、PROE等至少一种工程制图软件； 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、软件或相关工科专业背景，具备3年以上技术团队管理经验者优先； 2、具备优秀的逻辑分析能力及对项目全局的掌控能力； 3、表达清晰，具备良好的书面与口头沟通能力，能够准确提炼技术重点并形成系统化技术文档； 4、拥有较强的组织管理能力，能有效带领团队完成任务，并促进团队成员专业能力和职业素养的提升。

岗位职责: 1. 负责负责苏州到上海机场的接送任务，确保人员安全准时到达目的地 2. 确保车辆整洁与安全性能，定期进行检查维护； 3. 遵守交通法规，保障行车安全，驾驶平稳有序； 4. 根据工作安排灵活出车，服从调度管理； 5. 做好行车记录及相关后勤支持工作。 任职要求： 1. 持有c1有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 2. 无不良驾驶记录，遵守交通规则； 3. 工作态度认真，具备较强的责任意识； 4. 具备良好的服务意识和职业操守。

苏州市昆山市招水电

汾湖急招气保焊工35元/小时月结准时发薪包吃住长期活工作地址：汾湖

立讯科技【江苏】基地：招聘员工 真实招聘，优选职位，让你不在苏州/昆山【白跑受骗】，全程真实招聘、不搞虚假、放心咨询！！！ 优点：不穿无尘服、不体检、全坐班 薪资结构： 薪资结构：26/小时＝260~273/天 薪资结构：26/小时＝260~273/天 薪资结构：26/小时＝260~273/天 计薪时间：【】 每月 10号发薪 食宿情况：【有住宿视频】 宿舍：免费公寓宿舍、水电平摊 设施：独立卫浴、衣柜、空调 吃饭：食堂菜品多样化，刷卡吃饭 制造产品： 1：蓝牙耳机、路由器、充电器等。 工作内容： 2：组装、包装、检验、测试、贴膜等。 车间环境： 3：空调车间、不穿无尘服、全坐班。 工作时间： 倒班：需要员工接受夜班 白班：08.00~~20.00 夜班：20.00~~08.00 工作： 休息时间：上午1小时，下午1小时 中途休息：上2小时休息15分钟 招聘要求： 性别：男女不限 学历：认识26字母 年龄： 18~45.9 岁、 18~48.9 岁

一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师1人； 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 三、薪资待遇及福利 （一）总监理工程师：年薪11万—19万，入职后，享受工会福利； 四、招聘资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑； 6.证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。 五、招聘流程 （一）鱼泡报名 （二）体检 参照公务员入职体检标准。 六、聘用 （一）聘任方式 用人单位确定聘用人员（出具无犯罪记录证明），体检合格后，与贵州众合弘盛人力资源管理有限公司签订劳动合同。 （二）试用期 1.无试用期

水利工程项目总监理工程师

一、岗位职责 1、负责现场监理； 2、现场检查、资料存档； 3、负责监理周例会、月度例会； 4、完成领导交办的其他工作。 二、岗位要求 1、学历：本科及以上（含专升本），3年以上相关工作经验； 2、年龄：原则上不超过40周岁； 3、专业：理工科，安全工程、油气储运、石油工程、电气仪表、机械设备、防腐、自动化等； 4、工作严谨，善于沟通，良好的团队合作精神，较好的写作能力； 5、熟练使用办公软件；身心健康，能够适应出差; 6、积极主动，好学上进，吃苦耐劳，抗压能力强； 7、具有注册安全工程师、安评师证书优先，担任过大型项目安全负责人优先； 8、接受出差，驻外办工。主要办公点：宁夏、广西等。

招聘信息:河北雄安房建项目，招聘机电和装修监理工程师各一人，中级职称6000注册监理工程师7000，监理单位是中咨工程管理咨询有限公司，年龄50以下，联系人蒋胜

北京市朝阳区总监理工程师 土建监理(监理总监)注册监理

岗位职责： 1、主导产品线核心产品的架构升级、代码重构及软件工程难点攻关，承担关键框架与核心模块的设计开发任务，确保重点技术方向和项目取得突破性进展； 2、带领团队推进软件重构工作，提升整体研发能力与技术氛围，系统评估团队现有水平并针对性补强薄弱环节，推动产品线软件工程能力持续提升； 3、关注行业在软件重构领域的技术演进趋势，参与国内外技术交流活动，结合业务需求与发展目标，识别并引入适用的工程实践与工具链。 任职要求： 1、计算机类相关专业，硕士及以上学历，具备5年以上工作经验，其中至少3年从事软件架构相关工作； 2、精通C、C++语言，能熟练运用其高级特性进行开发； 3、理解面向过程与面向对象编程范式的差异及应用场景，掌握常用设计模式与开发框架，熟悉领域建模、系统设计及重构方法论； 4、熟悉操作系统、AI、数据库等相关技术，具备高性能、高并发、分布式系统的设计与实现经验，有性能调优实践经验者优先。

岗位职责： 从事机器人研发与制造工作，从零开始组建研发团队（涵盖机械、电气、算法、测试方向），搭建研发流程、技术标准及人才培育机制。主导制定技术发展路径与架构规划，推动公司机器人在机械、电气、软件等核心技术平台的建设，确保技术方案具备前瞻性、稳定性和成本合理性，全面统筹首款核心产品的研发与落地交付。 任职要求： （1）统招本科及以上学历，机械电子工程、自动化、计算机、机器人等相关专业背景。具备良好的抗压能力，掌握主流机器人结构设计与控制体系知识。有机器人或高端智能装备领域研发经历及团队管理经验者优先考虑。 （2）具备扎实的文字表达能力，拥有较强的沟通协调、逻辑分析与实际问题处理能力。 （3）认同集团文化，工作认真负责，积极主动，具备进取精神与责任意识，踏实肯干，富有服务观念和团队协作素质。 工资一人一议

岗位职责： 1、主导机器人产品研发类系统的架构设计、模块拆解及落地实施； 2、负责整机系统性能调优，牵头关键技术研发方案制定与核心技术难题攻关； 3、制定机器人系统整体技术方案及组件标准化规范，参与新产品需求研讨、技术预研分析及系统技术评审； 4、开展设计相关技术积累，持续推动技术创新，参与新标准、新技术及新工具/方法的研究与跟踪应用； 5、具备协作机器人或智能机器人产品从研发到量产的完整经验，熟悉产品化全流程。 任职要求： 1、硕士及以上学历，自动化、机械、电子等相关专业，五年以上硬件产品开发经历； 2、掌握机器人硬件产品设计流程与方法，具备从0到1开发经验及丰富量产实践者优先； 3、精通机械、电气、电子、电机、关节等系统的设计与集成； 4、有机器人硬件系统总体架构设计经验者更佳； 5、具备良好的沟通协作能力，责任心强，富有创新精神，动手能力强，学习能力突出。

【工作内容】 1.根据公司过程目标监控和测量目标和任务拟定本部门目标计划并负责检查及修订.深度参与产品设计和开发过程，对产品的工艺、结构等方面提出专业建议，并确保其满足市场需求； 2.负责公司按ISO9001/IATF1694全面质量管理体系标准组织实施和管理工作.制定公司技术管理制度；负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度. 4.负责公司供应商技术能力评定、技术谈判和技术交流. 5.负责公司技术管理制度制定、监督、指导以及对专业技术人员的考核. 6.负责制定本部门人员岗位职责，考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见. 7.负责公司开发产品技术数据资料的整理、分析、转换.负责新品工艺的技术分析. 8.负责组织多功能小组，主导新品按照客户要求的流程进行过程开发. 9.负责新产品工艺的制订，新品设施、设备的策划.审核部门持续改进方案和提出具体实施意见. 10.负责指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，确保生产工作的正常进行. 11.负责签定技术协作合同和参加有关部门召集的技术会议. 12.负责编制公司技术研发计划，抓好技术管理人才培养，技术队伍的管理。有计划的推荐、引进、培养专业技术人员，搞好业务培训和管理工作. 【工作经验】 有强烈的岗位责任感和高度的敬业精神；熟悉冲压、焊接生产工艺，工作8年以上；掌握ISO/IATF16949质量管理体系，掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA核心工具；熟悉模、治、检具开发流程，对汽车车身结构有一定了解；具备较强的综合管控能力；有较强的组织、管理和协调能力；能熟练运用WORD、EXCEL，会使用AUTOCAD、UG、CATIA，了解ERP操作流程. 【任职要求】 -具备8年以上相关行业技术研发或管理工作经验，拥有丰富的工艺、结构设计经验； -拥有本科及以上学历，机械工程、材料科学、工业设计等相关专业优先； -对产品工艺、结构设计有深入理解，具备优秀的项目管理和团队领导能力； -具备出色的沟通协调能力和团队协作精神，能够有效推动跨部门合作； -能够承受一定的工作压力，具备良好的时间管理能力，能高效地完成各项任务。 条件优秀者学历可放宽。 加分项 有以下行业经验：汽车研发/制造·汽车零部件

1、组建并统筹冰箱研发团队，规划研发方向与项目实施方案。 2、主导冰箱产品的设计开发及性能优化，保障产品具备创新优势与市场竞争力。 3、开展市场调研工作，掌握用户需求与行业发展趋势，为研发提供数据支持。 4、协同工程、生产、质量及销售等多部门协作，推进项目执行，合理调配资源，管控研发预算与成本，确保项目按期交付。 6、带领并培养研发人员，提升团队专业技术水平与创新实力。 7、主导产品测试与验证流程，确保产品符合质量与安全标准。 8、收集并分析市场使用反馈，推动产品性能与用户体验的持续升级。 9、关注行业前沿技术与动态，为公司技术研发与战略决策提供专业建议。

岗位职责： 1、承担压力容器、压力管道、阀门等产品的研发、优化、设计及技术评审工作；结合制造流程，完善图纸设计，提升工艺水平，涵盖产品设计规范、技术标准、采购技术条件、试验方案等内容； 2、构建公司产品技术体系架构，制定并完善产品技术标准； 3、支持公司产品市场推广与技术方案对接，持续助力业务规模拓展与业绩提升； 4、推进技术团队的人才培养与梯队建设，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1、具备5年以上技术开发团队管理经历； 2、材料、机械类相关专业，大专及以上学历； 3、熟悉压力容器所用材料性能及制造工艺流程； 4、熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件； 5、具有较强的团队培育意识和良好的协作精神。

熟练操作海克斯康三坐标，具备独立完成测量、编程能力，熟悉关节臂、蓝光扫描仪、影像测量仪、粗糙度仪及拉力试验机等检测设备的操作。期待您加入我们的团队，需具备积极主动的学习精神。

工作职责 1. 主导公司核心业务系统的技术架构规划与持续优化，确保系统具备高可用、可扩展及安全稳定的特性。 2. 组织并带领Java开发团队开展需求分析、技术方案把关及项目落地，全程管控研发质量与交付节奏。 3. 推进研发团队的工程能力建设，落实编码规范、自动化测试以及持续集成与部署流程的完善。 4. 联动产品、测试等多方团队协同推进项目，保障技术实现与业务目标的高度对齐。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上Java后端开发经验，且有2年以上团队管理经历。 2. 深入掌握Java核心技术栈，熟练运用Spring Boot、Spring Cloud等主流框架，具备微服务架构实际落地经验。 3. 有大规模分布式系统设计背景，熟悉缓存机制、消息中间件、数据库调优等相关技术体系。 4. 具备清晰的技术判断力和复杂问题攻关能力，能够独立牵头完成综合性技术方案的设计与执行。 5. 具备出色的团队管理与跨部门沟通能力，善于激发团队潜力并推动目标高效达成。

岗位职责： 1、为客户提供公司产品的技术培训与操作指导； 2、负责公司产品的售前咨询及售后问题解答工作； 3、根据客户提出的设备工艺需求，设计匹配的电气系统方案； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备电气自动化或相关专业背景； 2、具备独立分析和解决问题的能力，富有团队协作意识； 3、了解市场上主流PLC、伺服系统、人机界面产品，能熟练使用其中一种或多种配套软件； 4、掌握运动控制类产品应用者优先考虑； 5、具有AGV机器人领域电气控制经验者优先录用。 工作地址 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、定期团建、年底双薪、出差补贴

1、分析RFP文件，组织技术评估工作，参与DFM审查并与客户进行技术沟通，针对识别出的技术风险制定相应的验证方案 2、负责各阶段设备Buyoff/LBU资料的汇总与整理，参与MIL评审，主导设备功能改进及制程工艺优化的分析工作 3、全面管理现场技术问题，提升设备运行稳定性，完成异常处理、制程改善分析、良率提升分析，并主导FACA分析及向客户汇报结果 4、主导设备功能与稳定性改善的验证工作，协同客户开展制程优化验证，制定验证计划并跟进执行进度 5、组织跨部门团队开展阶段性技术问题复盘，总结经验教训，形成可复用的LessonLearn文档 6、搭建合格的TPM团队，实施有效的团队管理，解决工程现场技术管理问题，降低工程资源现场消耗 加分项 具备以下行业经验者优先：智能硬件/消费电子·自动化设备

苏州市相城区招打胶