
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上服装潮流趋势调研设计初稿PSCorelDRAWAI女装
岗位职责:
1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定,统筹季节性品类规划与设计开发工作;
2、依据企划色系方案,完成系列化面料企划版的制作与整合;
3、按计划完成设计稿数量要求,并与版师充分沟通,跟进调版全过程;
4、协同参与样衣评审,负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作;
5、定期开展市场调研,精准把握客户偏好,研判服装设计动态与流行趋势。
任职要求:
1、服装设计相关专业背景,具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验;
2、精通高端女装设计开发流程,熟练运用各类服装设计软件;
3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构搭配逻辑;
4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间,对新型面料开发有一定认知,能准确判断面料流行走向;
5、具备扎实的美术基础与审美能力,时尚敏感度高,能精准把控产品调性;
6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力;
7、责任心强,富有团队合作意识,工作积极主动,具备高度职业素养,能承受工作压力,适应高强度作业节奏。
跨境电商家纺花型设计师
4000-8000元/月
工艺师
1.根据欧美热卖家纺花型去收集花型素材
2.寻找符合当下流行趋势的素材进行拼接设计数码打印花型
3.找素材,进行拼接绘制还原原图
4.与印花工艺师、技术师沟通将设计稿转化生产稿;
5.负责花型设计花稿的存档和分析;
岗位要求:
1.有花型设计经验
2.了解国外行业的风格、趋势与潮流,有较强的市场敏感度;
3.较强的色彩敏感度及熟练应用色彩的能力;
4.熟练使用PS
5.具备创新能力和独立工作能力,有良好的职业操守。
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专及以上汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、负责客户资料的审核,完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作;
2、编制并发布项目APQP相关文件资料;
3、跟踪项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理;
5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目小组内各部门资源调配,协同推进项目顺利实施;负责项目成本预算与管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与持续改善
1、提供产品相关的技术支持服务;
2、参与产品质量缺陷分析,并协助开展技术优化改进
三、其他职责
1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务
具备涂装或电镀相关经验者优先考虑!优秀者可担任项目经理岗位
锻铸造工艺工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上金属冶炼相关专业锻造SolidWorks金属型铸造Pro/E
1.负责公司各类配件产品(以锻件、铸件为主)的技术质量管理工作,涵盖投标阶段技术文件审核与技术交流反馈,三维建模及图纸转换,设计阶段图纸工艺性审查,技术规范与协议的编制等内容。
2.参与外部锻铸件供应商的开发与资质审核工作。
3.承担公司锻铸件相关图纸绘制及技术、工艺文件的编写任务。
4.提出锻铸件工艺与技术优化建议,及时处理并上报生产过程中的异常情况。
5.推进锻铸件工艺技术升级,探索引进新材料、新工艺、新技术,持续提升产品生产效率与质量水平,降低制造成本。
6.制定配件产品(主要为锻件、铸件)的检验标准,配合品质保障中心开展外购锻铸件的质量检验工作。
7.对外协供应商实施现场质量监督与管控。
8.完成上级领导交办的其他相关工作任务。
治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验电子/通信经验
DFX工作职责:
1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发,输出符合要求的DFM分析、3D及2D工程图纸
2.参与供应商DFM评审,识别潜在风险并提出设计优化建议
3.分析产线治具异常问题,制定改善措施,并输出MIL报告与FACA分析
4.编制及持续优化治具日常维护与保养的SOP作业标准
5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验,依据使用部门及其他相关单位反馈进行设计迭代优化
任职要求:
1.具备三年以上相关设计工作经验,熟练掌握至少一种3D设计软件,具备独立输出2D图纸能力,熟悉常用办公软件操作
2.熟悉材料特性及机械加工工艺流程
3.掌握公差配合原则及TA分析等设计规范
4.了解气缸、模组等标准零部件的选型与实际应用
面料生产技术工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中及以上服饰面料梭织面料大货颜色染整研发梭织面料工艺配方纺织/染整专业面/辅料质检织造研发梭织面料生产技术工艺梭织面料风险评估梭织面料品质管理
1.负责梭织批量订单的技术工艺制定与落地实施。
2.对开发转量产的订单进行生产可行性分析,评估量产稳定性,预判潜在异常并优化工艺以预防问题发生。
3.跟踪大货生产过程中的品质表现,确保工艺执行的持续稳定。
4.与研发部门协同推进新工艺开发,掌握功能性工艺的技术配方。
5.配合完成大货颜色及功能性能的确认,保障其稳定达标。
产品项目工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上企业内部技术项目管理
1、制定并跟进项目开发进度计划,确保项目按时交付且符合客户需求。
2、协同业务部门开展客户技术对接,定期向客户反馈项目进展情况。
3、主导模具试模过程跟踪,组织模具验收评审及鉴定工作。
4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。
5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证,提出优化建议。
6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证,完成测试环境搭建与测试执行。
7、牵头新产品试产实施,组织试产前准备会议,编制试产计划与生产工艺流程。
8、监控试产执行进度,汇总试产过程中的异常问题并主导闭环处理,确保产品顺利转入量产,并对生产人员进行操作培训。
9、核对研发BOM与样机实物一致性,完成生产BOM的导入工作。
10、组织试产总结会议,形成并提交《试产总结报告》。
花型设计师
9000-14000元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上家居布艺
工作职责:
1.参与大提花新产品开发的可行性评估,协助推进产品设计开发的具体执行。
2.关注并研究市场流行趋势,制定家纺产品季度研发规划,确保设计方案有效落地实施。
3.总结研发过程中花型元素应用的经验与不足,持续优化研发流程,提升研发品质。
4.独立承担家纺类创意时尚图案的设计工作。
5.每季度面向优质品牌客户开展产品分析(包括产品风格、流行趋势、色彩应用)并形成总结报告。
任职要求:
1.年龄:30-45岁,相关专业背景特别突出者可适当放宽年龄限制;
2.性别:不限;
3.籍贯:不限;
4.学历要求:专科及以上学历,美术、染织艺术设计或相关家纺设计专业,熟悉纺织及家纺行业基本情况;
5.工作经验:具备5年以上花型设计等相关家纺领域工作经验;
6.婚姻状况:不限;
7.专业技能:具备良好的美术基础,手绘能力突出;熟练使用CorelDRAW、AdobeGraphicDesigner、Photoshop、Illustrator、浙大经纬、金昌等设计工具;
8.能力要求:具备较强的应变能力、抗压能力以及团队协作意识;
9.职业素养:具有奉献精神,能吃苦耐劳,心怀感恩,责任心强,爱岗敬业,富有团队合作意识。
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业工作经验,擅长产品管理、项目管理及需求分析等相关工作;
2.熟练掌握精密复杂零部件的加工工艺,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备制造模式,具备国际交流背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题解决及归纳总结等综合能力;
5.要求理工科相关专业本科或以上学历。
江苏苏州青剑湖招小切配学徒一名工资5000-6000.月休3天,包吃包住宿舍近。联系电话
5000-6000元/月
餐饮学徒包住包吃1-2人月结
苏州青剑湖招小切配学徒一名工资5000-6000.月休3天,包吃包住宿舍近。联系电话
弱电工
甪直物流园物业招聘:
消控员:有4级消控证,12小时每天,27天班每月,税前6800,交社保,32岁左右;
工程主管:有高低压证,会看图,懂弱电维修,有团队管理经验,8点-18点,周双休,税前7500-8000,交社保,45岁
工程维修:有高低压证,高低管理,弱电维护,8点-18点,周双休,税前6000,交社保
联系人,颜先生
平车工拷边工3-5人月结
招熟练考边工两名,平车一名,做裤子计件工资月结,阿姨,一名,倒江湖勿扰。,
地址:赵市车站,
电话:
库管1-2人
面试
独家招聘
精修 :2⃣4⃣0⃣
仓库打杂辅助:1⃣5⃣0⃣(10/时白夜班)
仓库管理员:2⃣1⃣0⃣
工作10个小时(白夜班)
不能穿拖鞋,凉鞋,短裤,破洞裤,全厂禁烟打火机不能带入厂区,面试带好身份证
漕湖广广科技
,做到过年前
仓库 (18-40)
岗位:辅助打杂 精修 (18-50)
1.要求会加减
2.做过仓库优先(会电脑)
,
黄埭厂车
word排版美化-线上
100-200元/天
图文排版word排版文档排版word美化
职位描述:根据客户要求来对文案排版,此岗位不需要坐班,工作时间自由。无需缴纳任何费用。
主要类型:文档排版设计、书籍排版、图书排版、图文/图册排版、平面排版
任职要求:
1.年龄22岁及以上,需要有相关文案排版经验。
2.有耐心,有责任心,不拖稿,能接受他人提出的合理修改意见。
3.不能失联,时间充裕,能及时回复客户消息。沟通理解能力强。
4.根据时效和要求难度等不同定价,多劳多得,周结。
编辑助理
100-200元/天
图文排版经验不限本科及以上
读白编辑部招聘图书的美编助理啦,实习生、在校生都可!
我们在找热爱设计、懂审美、喜欢书籍装帧的你加入!
岗位职责:
1.协助美编完成日常设计辅助工作,包括但不限于图书装帧初稿整理、设计素材搜集与分类、版式细节调整。
2.参与图书封面、内文版式的创意讨论,结合书籍内容和市场风格提供设计思路。
3.协助完成宣传物料设计,如海报、书签、社交媒体配图(小红书/B站等平台视觉内容)。
4.配合编辑团队完成设计相关沟通,对接印刷环节基础事宜,整理设计文档与版本归档。
任职要求:
1.5G冲浪达人,网感好,关注小红书、B站、设计类公众号等平台,对书籍装帧、视觉设计趋势敏感。
2.掌握PS、AI等基础设计软件,具备基础的审美能力和排版意识,有手绘或插画能力者优先。
3.喜欢书,关注书籍封面、内文版式设计,日常有阅读、买书习惯,对不同品类书籍的设计风格有一定认知。
4.具备较强的细节把控能力、沟通表达能力和团队协作意识,能高效配合团队完成设计辅助工作。
5.仅限在校生,本科及以上学历,设计类、美术类相关专业优先,薪资100-120/天。
6.弹性工作,周一到周五,至少坐班4天,工作时间:9:00~12:00,13:00~18:00。
我们能提供:
年轻、活泼、开放的团队氛围,轻松自在的工作环境;咖啡畅饮,工作之余可一起八卦下午茶~近距离接触图书设计全流程,积累真实的书籍装帧与宣传物料设计经验!
如果你对图书设计有热情,愿意在实践中提升设计能力,欢迎加入我们一起打造好看又好读的书籍!
科普图书美术编辑
4000-9000元/月
图文排版经验不限本科及以上PSInDesign需提交作品集Illustrator了解基础3D软件者优先
1.科普图书美术编辑(1-2人,核心岗位)
岗位职责
(1)熟悉《阿鹏哥哥探结构》博主文案风格,围绕建筑结构、工程原理类科普图书,负责信息图、结构图解、插画创作、封面设计与内文排版,打造青少年易懂的可视化内容。
(2)运用AI辅助工具快速搭建图解框架、辅助创作插画、优化视觉统一性,提升设计效率。
(3)配合文案逻辑拆解知识点,设计图文适配方案;可运用3D工具辅助还原建筑结构细节,通过AI渲染提升图解精准度。
(4)参与研学手册的视觉设计,根据反馈优化视觉呈现。
任职要求
(1)本科及以上学历,书籍设计、视觉传达、信息设计相关专业优先,有1年以上科普图书、青少年读物美术设计经验(能力突出者不限,需要看作品哦)。
(2)熟练掌握Photoshop、Illustrator、InDesign等核心设计工具,了解SketchUp/Blender等基础3D软件者加分。
(3)熟练使用AI工具,能通过AI快速完成初稿设计与迭代。
(4)具备信息可视化核心能力,能将复杂专业内容转化为青少年易懂的视觉语言;需提交作品集(含科普图书设计、信息图作品及AI辅助设计案例,至少包含1本完整图书设计或3组信息图解作品),无作品集者无法通过初筛哦。
(5)熟悉各类动,漫画的表达方式,能独立根据脚本绘制插图。
(6)绍兴本地或愿意定居绍兴者优先,沟通高效,抗压性强,能配合选题节奏按时交付成果。
薪资福利
(1)薪资:5-10K/月(税前)
(2)福利:五险一金+(500-800元/月,连发6个月)+节庆日福利
投递要求
(1)所有候选人需将“简历+作品集/作品案例”发送至指定邮箱:@qq.com,邮件主题统一命名为“应聘岗位-姓名-联系方式”。
(2)作品集/作品案例需为本人原创,清晰标注作品角色(独立完成/参与制作)及使用的AI工具类型、辅助场景。
(3)无作品集/作品案例或不符合岗位要求者,将直接淘汰,不进入后续沟通环节。
(4)工作地点:绍兴市越城区凤林西路金滩大厦702
(5)联系电话:
江苏苏州招聘:缝纫工(长白班+包吃)薪资:7000~9000元/月1.年龄要求:18至55
7000-9000元/月
缝纫工包吃月结
招聘:缝纫工(长白班+包吃)
薪资:7000~9000元/月
1.年龄要求:18至55岁。应聘者需具备认真工作的态度,服从管理,品行端正
2.工资待遇:采取计件工资制,多劳多得
3.
4.提供免费工作餐;具体待遇福利面议
工作时间:面议
服装纺织人员1-2人
招1.勤杂工1名,
主要负责清洗综丝和车间卫生,
2.熟练喷水上轴工1名
厂址,盛泽南麻社区
创新纺织厂内创布纺织,
电话:
样衣主管
9000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责:
1.全面负责样衣生产流程的组织与管理,保障生产质量与进度;
2.跟踪生产各环节执行情况,确保各项生产指标按时完成;
3.持续优化生产工艺路径,提高作业效率并控制成本支出。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力,善于团队协作与跨部门配合;
2.拥有较强的计划与统筹能力,能高效推动生产任务落地;
3.富有创新思维,能够主动提出并实施流程改进建议。
栏目概述
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