【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定文字表达能力，热衷于提升企业品牌传播效果； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频平台； 2、对新媒体运营有浓厚热情，无经验者及应届毕业生可提供系统培训与带教； 员工福利: 1、缴纳五险一金; 2、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐; 3、配有员工宿舍，免费提供住宿，不需要住宿的距离3KM内房补800元/月 【工作时间】 8.30-17.30，单休可调休。 【办公地点】鼓楼区金川科技园

岗位职责： 1、负责设备的日常管理； 2、完成短视频账号的接号、上号等相关操作； 3、整理数据表格，协调各部门工作，协助运营进行账号维护等事宜。 任职要求： 26年毕业的实习生，踏实肯干，具备耐心和良好情绪管理能力，责任心强。 岗位福利： 提供免费下午茶，办公环境舒适，工作时间8:30—17:30，午休两小时，团队年轻化，沟通顺畅，氛围轻松融洽。底薪4k+绩效奖金。 注：仅限26年毕业的实习生报名！！！

负责公司产品视频的推广工作，通过抖音、小红书、公众号等平台进行宣传推广。 非诚勿扰非诚勿扰非诚勿扰！

居家兼职Ai短视频橱窗卖货，无需剪辑，一部手机即可操作，每天只需花费几分钟上传视频即可，不影响其他工作

【工作职责】 负责抖音/小红书平台的日常账号维护、流量引入及转化数据分析。 【任职要求】 岗位要求： 1.熟悉自媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频类APP；接受零基础小白及应届生，提供系统化培训指导； 2.掌握主流短视频平台运营规则，具备视频内容推广的实际操作经验； 3.具备强烈的好奇心与探索精神，关注并乐于研究用户增长策略； 4.有医疗行业相关背景者优先录用 工作时间： 8:30-17:30，单休可调休。 【福利待遇】： 1、设有员工食堂，免费供应午餐与晚餐； 2、满足条件者可享租房补贴，标准为职级对应800元/月起； 3、入职满一年享有5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高15天； 4、定期开展室内外团建活动（不占用法定休息日）； 5、团队氛围融洽，协作高效； 6、每季度举办优秀员工评选与表彰，晋升机制公开透明；

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，有一定文字表达能力，热衷于提升企业品牌知名度； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、对新媒体运营有浓厚兴趣，无经验者可接受从零开始的系统培训； 在这里你将获得： 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施完备且临近公司；无需住宿者，3km通勤范围内享800元/月补贴！ 3、设有员工福利食堂，免费供应午餐与晚餐，三菜一汤、营养均衡； 4、丰富下午茶体验，团队氛围轻松融洽； 5、享受带薪年假待遇。 【工作时间】 8:30-17:30，单休可调休。 【办公地点】鼓楼区金川科技园

1、深耕大健康行业新媒体运营，具备敏锐的热点捕捉能力，善于策划优质内容，提升用户参与度，构建系统化的内容生态体系； 2、精通抖音、视频号、小红书等主流自媒体平台，负责内容创作、发布管理及日常运营维护工作； 3、定期监测各平台运营数据，进行效果评估与分析，持续优化运营策略，提高用户粘性、关注度及品牌传播力； 4、具备直播间搭建与运营能力，能独立完成直播流程规划与执行 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、市场营销、网络与新媒体、电子商务等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2、熟练掌握图片编辑与视频剪辑技能，具备扎实的文字表达能力； 3、拥有大健康领域新媒体实操经验，熟悉新媒体传播规律，了解营销落地执行全流程

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定的文字表达能力，热衷于提升企业品牌的知名度与影响力； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、熟悉主流短视频平台，日常活跃于抖音、小红书、视频号等应用； 2、对新媒体运营充满热情，无经验者或应届毕业生可接受系统培训，带教上岗； 在这里你将获得: 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施完善且临近公司；无需住宿者，公司3km范围内路线距离每月补贴800元！ 3、设有员工福利食堂，免费供应午餐和晚餐，每餐三菜一汤，营养均衡； 4、丰富多样的下午茶，团队氛围轻松融洽； 5、享受法定带薪年假。 【工作时间】 8:30-17:30，单休可调休。 【办公地点】 鼓楼区金川科技园

【岗位职责】 1.负责抖短视频平台（抖音/微信/小红书）账号的整体策划与运营，明确账号定位及内容方向，独立完成数据复盘、粉丝互动等后续运营工作 2.根据公司产品、服务制作剪辑创意短视频，提升抖视频账号的传播力与曝光量 3.熟悉新媒体短视频平台的运营逻辑与规则 【岗位要求】 1.本科及以上学历 2.具备1年以上短视频账号运营经验，熟练掌握视频剪辑与制作技能 简历需附作品（可账号/网盘分享/链接/视频） 【薪酬晋级】 1.公司每3~6个月薪酬晋升评估 2.薪资构成：5-7K（岗级+绩效）+提成+13-14目标年薪 【工作时间】9：00-17:45，1.5H午休，大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座，2、7、10号线地铁口 另接收达人合作/兼职短视频剪辑

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定的文字表达能力，热衷于提升企业品牌知名度与传播效果； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频平台； 2、对新媒体运营有浓厚热情，无经验者及应届毕业生可接受系统培训并带教上岗； 员工福利: 1、依法缴纳五险一金; 2、设有员工福利食堂，免费提供午餐与晚餐; 3、提供免费员工宿舍，无需住宿者且住址在3KM范围内可享800元/月住房补贴 【工作时间】 8.30-17.30，每周单休，支持调休。 【办公地点】 鼓楼区金川科技园

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工期到元宵节， 主要打包生鲜，分拣 男女不限， 18-50岁，能吃苦耐劳 蔬菜包装，早上10-晚上11， 记薪12.5，18一小时，225一天 分拣，下午3-凌晨2点， 记薪10.5，20一小时，210一天 按照往年价格过年在24-25一小时，300左右一天

"新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃 住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障 (不被坑)短期工长期工都可以！!! ----------------------=----------------------------------- 薪资待遇： 小时工30一个小时320一天 月薪8000-10000多劳多得新员工可以自选岗位长白班正式工： 早8晚8保底工资8000，有五险一金打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------------------- 薪资发放: ，不压工资，人走账清。可现金 工作内容： 目前主要岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备 干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为 员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可 安排住宿 ， 报名点击下方-——点击免费聊-———点击免费聊-——在线添加咨询 温馨提示；工作地点在苏州，有意向请直接投递简历"

岗位职责：1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘；2.结合行业热点与用户画像，持续优化内容方向，提升视频播放量、完播率、互动率及粉丝增长；3.管理账号，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，确保内容质量与更新节奏；4.分析平台算法逻辑与流量机制，制定阶段性运营策略并推动落地；5.协同市场、产品、销售等部门，支持品牌宣传、活动推广及转化链路搭建。 任职要求：1.对短视频生态有深度理解，熟悉主流平台规则与用户偏好，具备独立操盘账号经验者优先；2.具备良好的文案功底与网感，能高效产出有传播力的创意内容；3.熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具，掌握基础数据分析能力（如巨量算数、飞瓜数据等）；4.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协作意识与项目推进能力；5.学历不限，经验不限，热爱内容创作、学习能力强、结果导向。

岗位职责：1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘；2.结合行业热点与用户画像，持续优化内容方向，提升视频播放量、完播率、互动率及粉丝增长；3.管理账号，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，确保内容质量与更新节奏；4.分析平台算法逻辑与流量机制，制定阶段性运营策略并推动落地；5.协同市场、产品、销售等部门，支持品牌宣传、活动推广及转化链路搭建。 任职要求：1.对短视频生态有深度理解，熟悉主流平台规则与用户偏好，具备独立操盘账号经验者优先；2.具备良好的文案功底与网感，能高效产出有传播力的创意内容；3.熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具，掌握基础数据分析能力（如巨量算数、飞瓜数据等）；4.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协作意识与项目推进能力；5.学历不限，经验不限，热爱内容创作、学习能力强、结果导向。

在短视频等平台引流，工作简单，不是发视频，薪资按单结算，一小时一单。

核心工作：视频剪辑+发布，熟练用电脑办公软件，工作自由，无约束。 任职要求：21-28岁，男女不限，有责任心、事业心，无经验也可以 工作时间：8小时制，上六休一，年前年后也可以。

岗位职责 1. 负责短视频账号日常运营，包括内容策划、脚本撰写、拍摄剪辑、发布推广全流程，提升账号粉丝量、播放量及互动率； 2. 跟踪平台热点与算法规则，优化内容选题和发布策略，保障账号数据稳步增长； 3. 分析账号运营数据，输出数据报告，根据结果调整运营方向，提升内容转化效果； 4. 完成公司品牌宣传、活动推广等相关短视频内容创作与运营工作。 任职要求 1. 1-3年短视频平台（抖音、小红书、视频号等）运营经验，有成熟账号运营案例者优先； 2. 熟悉各平台运营规则、流量逻辑，能精准捕捉热点，具备独立的内容策划和选题能力； 3. 掌握短视频拍摄、剪辑技巧，能熟练使用剪映、PR、AE等剪辑工具，有基础的文案撰写和镜头感； 4. 对数据敏感，能通过数据分析优化运营策略，具备良好的问题解决能力和执行力； 5. 性格积极主动，有团队协作意识，抗压能力强，紧跟短视频行业趋势，有创新思维。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与粘性 3.跟踪数据表现，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立推进工作，具备较强的自我学习能力 3.熟悉新媒体发展动态，能迅速应对环境变化

喷绘写真UV加工 有责任心 能吃苦

统招第一学历为全日制本科 一、岗位要求 1、具备剧本创作相关经验。 2、能适应小程序等渠道平台的短剧内容创作节奏。 二、职位要求： 1、了解定制剧本及IP改编流程，有相关实践经验。 2、具有连续性短剧剧本创作基础，熟悉当前各平台短剧的角色设定方式，擅长构建强情节与反转剧情，掌握男频、女频短剧的受众心理特点。 3、熟悉短剧在平台上的拍摄执行与后期剪辑的整体节奏把控。 4、具备优秀的文字表达能力、沟通协调能力以及团队合作意识。 5、有完整完成垂直类短剧创作项目者优先考虑。

岗位职责: 1.负责社交媒体平台的内容规划、视频拍摄、剪辑及内容上线工作； 2.定期开展社交账号的数据复盘，优化内容产出与发布节奏； 3.协同团队研究社交平台运营机制，提升账号互动率与粉丝增长效果； 4.维护社交媒体账号日常运营，包括评论管理、用户互动及内容更新。 任职要求： 1.具备优秀的内容创作素养，可独立完成社交内容的构思、拍摄与后期处理； 2.了解主流社交平台的用户偏好与推荐逻辑，能及时捕捉热点趋势； 3.拥有良好的数据解读能力，能依据数据表现优化内容方向； 4.具备积极的协作意识和沟通技巧，能够在团队中有效配合推进工作； 5.热爱社交媒体运营工作，乐于面对挑战，持续提升个人水平与团队成果。

岗位职责： 1.负责小红书、抖音等线上平台的客户咨询及账号日常运营； 2.每日通过工作手机发布小红书内容素材，挖掘潜在客户并引导添加微信，实现线下转化； 3.利用自媒体渠道进行流量截取，重点通过评论区互动等方式实现有效引流； 4.保持平台账号活跃，策划热点内容，提高粉丝增长与内容曝光； 5.具备良好的网络敏感度和快速响应能力，有销售背景者优先考虑； 6.拥有出色的沟通技巧和灵活应变的能力； 任职资格： 1.具备优秀的表达能力和足够的耐心； 2.熟悉主流社交平台操作，善于与用户建立互动关系； 3.热衷于互联网文化，了解年轻群体的交流习惯； 4.倾向招聘00后，若未有直接经验，需熟悉并长期使用小红书，具备相关APP的引流、截流实操经验或曾参与小红书运营工作； 5.最好具备统招大专或以上学历； 薪酬福利： 底薪4500元＋30%提成，综合收入可达月均万元以上，每月20日准时发放工资； 上班时间： 10:00-18:30

岗位职责： 1、紧跟视频号等短视频平台的热门趋势，结合宅狸家产品特点及人员属性，策划并撰写拍摄脚本 2、依据文案内容把控视频整体结构与核心要素，完成拍摄及成片审核，输出高质量视频内容 3、复盘运营经验，探索创新形式，优化视频表现力，助力账号内容规划，推动账号冷启动与持续升级 4、具备良好沟通技巧，品行端正，拥有较强组织协调能力、团队协作精神，能适应高强度工作节奏 任职要求： 1、00后优先考虑，了解短视频账号从0到1的完整搭建流程 2、有团队协作经历，工作中具备自主推动力 3、文字表达扎实，擅长文案创作与内容策划，网络敏感度高，创意丰富 薪资构成：底薪+绩效/提成+五险+过节福利 公司主力为90后及00后，工作氛围轻松融洽！ 具体为底薪3500，固定绩效2500，提成面议

完善酒店在美团等平台上的资料，对酒店线上业务进行运营，以及线上推广等

岗位职责： 1.负责发掘适合短剧市场定位的编剧人才，建立并维护商务合作关系，推动优质剧本的合作落地，完成签约及相关配套工作。 2.熟悉当前热门短剧趋势，结合市场需求采购高质量剧本，持续拓展潜力爆款编剧资源，维系良好合作关系以实现长期复购合作。 3.具备丰富的编剧人脉资源者优先考虑。 任职要求： 1.热爱阅读与观剧，具备较强的学习理解能力，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 2.有独立操盘剧本项目经验者优先，具备短剧制片或监制经历者优先。 3.熟悉剧本创作流程，精通短剧角色设定，擅长构建强情节及反转剧情，了解不同平台用户偏好（包括男频、女频短剧特点）。 4.具备优秀的文字表达能力、沟通协调能力及团队合作精神，有相关创作背景者优先。

岗位职责： 1.负责发掘契合短剧市场需要的编剧人才，建立商务联系，推动优质剧本的合作落地，完成签约全流程及相关配套工作。 2.熟悉当前热门短剧发展趋势，依据市场需求采购优质剧本内容，持续开拓潜力爆款编剧资源，并维护良好合作关系以实现长期复购。 3.具备丰富的编剧人脉资源者优先考虑。 任职要求： 1.热爱阅读与观剧，具备较强的学习理解能力，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 2.有独立操盘剧本项目经验者优先，具备短剧制片或监制背景者优先。 3.熟悉剧本创作流程，精通短剧角色设定，擅长构建强情节及反转剧情，了解不同平台用户偏好（包括男频/女频短剧受众心理）。 4.具备优秀的文字表达、沟通协调及团队配合能力，有相关创作经历者优先。

【工作内容】 1、对接公司用户，主导通过企业微信开展社群运营与管理，负责日常互动与关系维护； 2、依托公司提供的客户资源，依照既定标准执行社群维护工作，推动用户规模增长及社群活跃度提升； 3、定期开展社群数据分析，收集用户需求并优化运营策略，持续提高转化效果； 6、其他：协助完成用户调研、数据整理、活动组织等相关工作。 【薪资】 无责底薪3000-5000浮动+200交补+100全勤奖+提成2%-6% 【工作时间】 8：30~12:0014:00~17：30（中午午休2小时）每月实行单双休，法定节假日正常休。 【任职要求】 具备在线教育行业经验者优先考虑 【福利】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等多重补助； 提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 地铁沿线设有免费班车接送； 学历提升补贴、健康管理师考证费用全额报销； 重大节日发放双份礼品（本人及父母各一份）； 每年组织2-3次国内外团队旅游