招日结工，周结工，可以提供住宿，400一天，公司提供电动车，无任何额外费用

辟里有没有活的要4人，一天8小时，日结，离西善挢十几里路，联系

今天下午要，能过来的联系。

招聘:移动社区网格经理(宝妈优先)岗位职责:网格内的展地化小区，开展社区宣传、社区放装、沿街拜访、家庭业务办理、存量家庭用户保有等工作。福利待遇:1、五险一金+底薪+绩效+业务激励+阶段性奖励方案，综合月薪4K-20k。2、周休两天、法定假日工作三倍基薪，带薪年假。3、享受定期专业培训。联系电话:工作地址:高淳各乡镇中国移动分局(就近安排）

处理店内日常事务，指导体验桌游活动

急急急，雨花台区琥珀花园急招中级监考员一名，上一休二，打包工资3800，过节有福利，嘛懂的都懂。五号八号11号以此类推的班次联系人：刘经理

江苏南京江宁大学城方山附近有做短期兼职长期兼职都可以，在门店工作，时间自由安排欢迎电话咨询

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长期招省的钟点工岗位，工资面议，一单一结，有餐补。按时保质完成分配任务，年龄18-50岁，自带常用工具，有责任心，经验不限

一、招聘岗位 爬楼机实操操作员、上门服务专员 二、工作内容 1、操作专业直立式爬楼机，协助老人、术后康复者、宝妈上下楼出行护送； 2、负责上门接送、陪护工作，全程设备操作，体力负荷适中； 3、按照服务规范安全作业，简单做好服务记录，维护设备整洁完好； 4、服从工作安排，就近接单，完成南京本地居家上门服务。 三、任职要求 1、年龄20–55岁，身体健康、手脚麻利，无重大疾病，能接受户外、上门实操工作； 2、不招只想坐办公室、刷手机摸鱼、怕出门吃苦的人员，需要踏实肯干、能落地干活； 3、有无经验均可，零基础免费一对一培训，上手快、操作简单、无技术门槛； 4、责任心强、待人温和，尊重老人、宝妈及特殊服务人群，服务意识好； 5、服从调度，诚实守信，长期稳定干活者优先，短期兼职、全职均可。 四、薪资待遇 1、多劳多得、收入透明，干得多挣得多，远超普通文职坐班工资； 2、新手带薪培训，上手即可接单赚钱，熟手收入稳定可观； 3、单量充足、客源稳定，长期有活，不缺单、不闲置； 4、长期员工享有绩效奖励、节日福利、老员工补贴； 5、工作自由灵活，不用久坐办公室，不用天天对着电脑，适合喜欢实干、想多挣钱的人。 五、工作地点 南京全城就近派单，优先安排居住地附近订单 六、应聘说明 1、老板直招，无中介费、无培训费、无套路，当天沟通、当天可上岗； 2、适合想踏实赚钱、不想坐办公室熬时间、能吃苦耐劳的实干人员； 3、拒绝躺平、拒绝摸鱼、拒绝纯文职摆烂人员，只想认真干活挣钱的直接联系！ 有意者直接私信，电话秒回，随时面试上岗！

长期工 节日双倍薪资/工时稳定 企业优势不过电子门/恒温车间/人性化管理/可以带手机 【工作要求】：男女不限 19-45,无纹身 长期工：日结模式:日结220/天 月结225/天,满3个月后232/天 综合工资:6500-7500左右 【工作内容】：站班/流水线作业,包装，打包卫生用品 【工作时间】：8:00-20:00 /15天倒班一次 【食宿情况】：包食宿

德企菲尼克斯江宁溧水三个厂区同时招聘，24元每小时，计薪12小时，288/天，周日固定休息，五险一金，包食宿不穿无尘服吗可以带手机。 岗位：手工活，组装，插件，自动装配，开机，SMT ，不是流水线 要求：18-35 学历不限，身体健康，认识26个英文字母。 福利：免费工作餐，伙食极好，提供住宿和电动车？节假日3陪工资。 名额有限，报满即止。

南京市栖霞区招装修木工、石膏板吊顶、打柜子/做家具，

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及问题诊断 2. 根据顾客需求与手部/眼部特征，定制个性化美甲美睫方案 3.保持操作工具及工作区域清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5.配合门店开展新品体验、节日活动及技能分享等团队协作任务 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.熟练掌握主流美甲美睫技术（如延长甲、睫毛嫁接、卸除护理等） 3. 具备基础皮肤/指甲/睫毛健康知识，能识别常见禁忌症并合理建议 4.工作认真细致，有责任心，能适应美业节奏与顾客多样化需求 5. 有相关从业经验者优先，无经验者可接受系统培训

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000+，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

白班日结手工活点对点16010.5/小时16-437:20厂门口集合

东莞塘厦招聘地杀师傅1名，工资13000元以上，技术不熟练者请勿联系。

招聘：其他-其他医院送检人员薪资：3000-5000元招聘一名医院送检人员1、员工，35岁以下，中专以上学历2、相貌端正，身体健康，吃苦耐劳3、平谷区本地人员，应届毕业生优先4、工作地点在平谷城区5、工资面议，试用期三个月

工作地址:盐城WX10.5小时日结257/天500奖励，五天后日结24017餐补18-40岁

找7个人干活，一个小时20想干的打电话:

招工：南京江宁区招打包,请杂工一名男女不限，55岁下11小时，包吃住有意者联系王女士

岗位职责： 1、依据公司战略规划，推进储能业务国内营销体系的建设，拟定市场拓展与销售策略 2、制定储能国内市场销售任务目标，并进行细化分解与落地执行 3、建立并维护储能国内客户信息档案，围绕既定销售目标，策划并实施市场开发方案 4、组建储能国内销售队伍，带领团队开展市场拓展并达成销售业绩目标 5、统筹储能国内销售预算编制及实际支出的管控工作 6、负责对储能国内销售团队开展业务培训、工作指导及绩效考核管理 7、主导储能国内客户的商务接洽、关系维系及谈判沟通工作 8、负责储能国内销售合同审核、价格策略制定及商务政策执行 9、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备5年以上销售及项目管理经历，熟悉储能领域，掌握行业主流技术方向，有售电、充电桩、光伏储能、能源类等相关行业销售经验者优先；具备3年以上同类型岗位工作经验； 2、拥有一定国内客户资源（如政府、电网企业、发电集团等），了解行业运行机制与业务流程； 3、具备出色的领导力、决策判断力，目标导向明确，能够有效激励和带领团队实现销售任务； 4、市场洞察力强，具备良好的分析能力、应变能力、沟通协调能力；逻辑清晰，学习能力强，语言表达流畅； 5、热衷于销售与市场开拓工作，积极进取，体力充沛，心态健康，性格开朗，充满热情

运营助理 职位详情 【公司提供】 1. 经录用后提供免费住宿 2. 底薪5000+奖金+补助（综合月薪8000-15000），配备设施齐全的公寓，步行五分钟即可到达公司 3. 提供公平、公开、公正的晋升通道，所有管理岗位均优先从内部选拔 4. 入职即享免费西方式岗前培训 5. 享有节假日福利及不定期组织员工赴全国各地免费旅游 6. 欢迎有经验者或自带团队人员咨询洽谈 【岗位职责】 1. 根据公司安排，制定客户开发方案，承担新市场拓展及客户关系维护工作 2. 负责市场开拓与信息收集，建立并积累大客户资源及行业人脉 3. 带领团队完成公司下达的任务目标，与客户保持良好合作，开展深度沟通交流 【任职要求】 1. 不限经验，应届毕业生亦可申请 2. 具备良好的沟通表达能力、应变能力及独立分析解决问题的能力 3. 热爱本职工作，诚实自信，积极乐观，能适应外出拜访，敢于与各类客户从容交流，具备较强的团队协作意识 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿免费，岗位技能培训全程免费提供 诚邀求职者踊跃联系咨询

招聘小红书运营以及运营助理 工作内容：小红书店铺的日常运营工作。我们是做时尚女装的 目前拥有成熟的账号。 • 负责小红书店铺日常运营，发布笔记（模特图已拍好） 结合热点和调性策划封面标题，持续优化数据 • 跟进账号日常维护 我们要你： • 有一定审美！会看版式/配色，知道什么图在小红书上能爆 • 愿意学、想创新，不只会照搬模版。 • 小红书重度用户优先，有运营经验更好 没有的话只要肯学 我们会有运营带教 工作要求： 1.全日制统招大专及以上学历。 2. 具有较好的审美能力。 3.具备较强的学习力和执行力，工作作风踏实。 4. 内驱型人格，有自我向上发展的动力 工作时间：早9晚6 单休 工作待遇：综合薪资5k-8k

每天来店里一半小时，协助完成店里任务，只需带一部手机，无需任何工具，按一小时30元计算，每天

招聘一批有上进心、有野心、有能力的伙伴。通过系统化内部培养，未来将独立负责项目整体运营。表现优异且具备团队管理能力者，两年后年薪可达20万以上。 【薪酬福利】 带薪实习+免费住宿+4000元底薪+各类奖金（个人业绩奖、活动激励奖、管理绩效奖）=综合收入4500-6000元； 转正后月薪6000-1.2万元，能力越突出，实际收入越高。 1、晋升机制：公开、公平、公正，拥有清晰完善的晋升通道； 2、提供免费、专业、系统化、分阶段的成长培训； 3、入职即安排住宿，距离公司近，居住环境整洁舒适； 4、可签订三方协议，实习结束后出具正式实习证明； 5、享有绩效奖金，依法缴纳五险一金等基本保障； 6、定期组织团队活动（生日会、庆功宴、公司旅游、团建拓展、篮球赛、足球赛等）； 7、享受带薪休假，并有机会参与2-3次国内旅行或1-2次海外出行（如欧洲、新马泰、日韩等地）。 【岗位职责】 1、参与制定科学有效的营销策划方案，负责线下产品推广、宣传引流、客户拓展及问题处理，协助拟定商务计划； 2、掌握基础业务流程，深入学习线下团队运作模式及企业运营管理全流程（涵盖人事、行政、财务、仓储、物流等模块）； 3、根据市场动态及时优化经营策略，并向管理层提出合理化建议。 【任职要求】 1、态度端正，具备较强的学习能力； 2、积极进取，富有责任感，敢于担当； 3、有志于向团队管理方向发展，具备强烈成长意愿，学生干部或退伍军人优先； 4、热爱挑战，性格开朗，善于沟通。 【晋升空间】 运营助理→运营专员→运营主管→运营副经理→运营经理

【岗位职责】 1. 负责市场营销活动的整体策划与执行，提升品牌知名度和市场影响力。 2. 根据业务目标制定营销策略方案，并推动项目落地实施。 3. 协调内外部资源，确保营销计划高效有序推进。 4. 跟踪评估营销效果，持续优化推广方案以提升转化率。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作。 2. 具有创新意识和较强的方案策划能力，能独立完成项目推进。 3. 对市场动态敏感，具备一定的数据分析能力和用户洞察力。 4. 执行力强，能够在快节奏环境中按时高质量完成任务。 5. 有高端零售顾客营销类工作经验者优先。

岗位职责 1.制定活动推广方案并推动执行落地； 2.分析推广销售数据、竞品活动情况及消费者需求变化； 3.根据公司产品特点或营销策略，梳理活动内容，策划市场推广方案，并拟定活动与宣传执行计划； 4.开展品牌间合作，拓展客户资源，实现跨行业资源整合； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备3年以上家居建材行业工作经验； 2.性格积极，沟通能力强，具有良好的学习能力、高效执行力和推广意识； 3.熟练掌握Office办公软件，熟悉设计工具或具备视频剪辑技能者优先考虑； 4.能够敏锐捕捉市场趋势，并结合业务需求开展有效分析； 5.可适应江苏省内短期出差安排。

兼职 岗位职责： 1，负责主流社交媒体平台，进行内容分发与用户互动；解答问题 2.负责对接平台转交的客户咨询，及时响应并做好沟通对接工作。 3，配合团队完成线上推广活动的执行与跟进；

岗位职责： 1. 深入理解外卖行业动态，熟悉主流外卖平台的规则变化与运营机制 2. 负责与线上平台对接，开展业务沟通及合作洽谈 3. 协调配送合作方，确保配送环节高效顺畅、运行稳定 4. 统筹管理门店在外卖平台的运营工作，提供指导与监督，提升外卖服务品质与销售业绩 5. 开展品牌外部调研，分析竞品策略及餐饮行业优秀外卖案例，结合市场趋势制定周期性推广方案并落地执行 6. 与线下门店运营团队协同配合，及时推进新品上线，优化产品结构；指导并监督各门店外卖评价维护工作 7. 定期收集整理区域门店外卖运营数据，进行汇总分析并形成可视化报表 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作 2. 具备2年及以上线上外卖（美团、饿了么）运营管理经验；有KA品牌外卖平台实操经验者优先考虑 3. 具备较强的资源统筹能力，可独立完成平台活动策划、广告投放、执行推进、效果评估及优化调整等全流程工作 4. 对数据敏感，具备良好洞察力与数据分析能力，能通过数据反馈驱动营销策略优化 5. 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力