岗位职责： 1、研究市场动态与用户消费习惯，为营销方案提供数据依据； 2、策划并落地整合营销项目，保障各渠道传播动作统一且高效联动； 3、统筹营销费用使用，合理配置资源，提升投入产出比； 4、对接内部部门及外部合作方，保障营销项目顺利推进； 5、跟踪营销活动表现，根据反馈及时优化策略以提升成效。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒或相关专业优先； 2、3年以上整合营销工作经验，有快消行业背景者优先，具备优秀项目案例者更佳； 3、掌握多种营销手段与平台操作，如社交媒体、社群运营等； 4、具备较强的数据分析能力，能基于数据制定和调整策略； 5、优秀的沟通协调能力，适应跨团队协作环境

岗位职责 1.制定活动推广策略与实施方案，并推动执行落地； 2.分析活动销售数据、竞品动态及消费者需求信息； 3.结合公司产品特点或营销方向，梳理推广重点，策划市场推广方案，拟定活动及广告宣传计划； 4.开展品牌间合作，拓展客户资源，实现跨行业资源整合； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备3年以上家居建材行业从业经历； 2.性格积极外向，沟通能力强，具有良好的学习能力、高效执行力和推广意识； 3.熟练使用office办公软件，掌握设计工具或视频剪辑技能者优先考虑； 4.对市场趋势有敏锐洞察力，能结合业务需求开展有效分析； 5.能适应江苏省内出差安排。

岗位职责： 1、主导企业品牌形象体系建设与推广工作，制定并落地执行宣传战略； 2、统筹管理企业对内对外传播平台，如官网、社交账号、行业资讯渠道等，并持续优化传播效果； 3、独立完成高水准宣传内容创作，涵盖新闻通稿、产品说明、活动推广文案等，强化品牌声量； 4、组织策划企业各类市场活动，提升公众参与度，拓展品牌认知范围； 5、跟踪行业趋势，研究竞品传播手法，动态调整公司宣传策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工业设计、广告或具备理工科背景等相关专业优先； 2、5年以上企业宣传或相关领域从业经历，具备成功品牌打造实践经验； 3、文字功底扎实，富有创意策划思维，能敏锐把握市场热点； 4、了解多种媒体运作模式，拥有一定媒体资源及良好的公共关系处理能力； 5、具备优秀的团队协作与管理能力，可高效推动团队达成宣传目标； 6、熟练掌握常用设计工具及视频编辑软件操作。

初创小家电品牌yoiwo，致力于为25至45岁注重生活品质的高知人群打造兼具高颜值、强使用体验与亲民价格的生活电器。现诚邀志趣相投、怀揣热情的伙伴加入，共同推动品牌在市场营销方向的成长与发展。 岗位要求如下： 1: 学历要求全日制本科及以上，****以下，性别不限。 2: 具备扎实的市场营销能力，拥有良好的市场洞察力与产品推广敏感度。 3: 审美能力突出，能主导品牌视觉内容的创意策划与输出把控。 4: 熟悉小红书、知乎、抖音等主流社交平台的传播逻辑，擅长线上种草与内容运营。 5: 有1至3年家电行业市场经验者优先，具备小家电品牌市场工作背景更佳。 6: 具备良好的组织协调能力，善于跨部门沟通协作，富有团队合作精神。 我们期待与您携手，共同成长，共创yoiwo品牌未来。

总经理助理要求：熟悉电商企业运营逻辑、擅长数据驱动决策、以结果为目标导向 具备能力：具备营销体系化思维、分析研判能力、团队组织搭建及跨部门协同推进能力 年龄：30岁以上【能力突出者可适当放宽】长期在南京发展，稳定性高性别不限 薪资：10000-15000+ 市场总助业务BP岗位职责： 一、项目统筹： 1、将战略目标细化为可落地的执行方案，协调多部门联动，明确分工与时效节点。 2、跟进核心项目进展，识别潜在风险并推动解决，保障项目高效闭环与实施。 二、业务洞察：关注行业趋势与客户变化，发现潜在增长点，输出可行性策略建议。 三、数据分析：整合多方业务数据，运用可视化手段呈现关键指标，支撑管理层科学决策。 四、目标管理：将整体战略分解为阶段性任务，制定量化路径与具体实施时间规划。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有5年以上相关岗位工作经验 2、具备良好的营销逻辑与分析能力，以及沟通协调与组织推动力 3、精通团队架构设计与流程标准化建设

岗位职责 1. 辅助AI营销架构师对接工业品、消费品生产型企业客户，整理客户营销转型需求，收集客户业务相关资料（生产链路、渠道模式、客户群体等），协助梳理需求要点，参与需求分析会议，做好会议纪要，为AI营销架构搭建、方案撰写提供基础支撑。 2. 协助优化AI营销工作流，整理百度智能云、腾讯企点营销云、阿里妈妈等国内主流AI营销平台及工具的应用资料，辅助搭建客户及公司内部AI营销知识库，整合工具应用经验、案例素材，助力知识复用，配合完成知识库的更新与维护。 3. 辅助制定工业品、消费品生产型企业AI营销策划方案，参与方案调研、素材收集、内容整理工作，协助统筹方案落地的基础执行事项，跟进项目进度，整理落地过程中的相关数据和问题，及时反馈给导师。 4. 协助调研适配生产型企业的AI营销工具，整理工具选型资料、功能对比表格，辅助搭建公司标准化工具矩阵，参与工具应用培训的前期准备工作（整理培训素材、协助组织培训），跟踪工具迭代信息并做好记录。 5. 辅助为客户提供AI营销转型咨询相关支撑，整理转型路线图基础资料，协助指导客户搭建AI落地相关组织架构的基础工作，整理岗位职责、协作流程等相关文档，协助解决落地过程中的基础难题。 6. 协助搭建客户AI营销数据监测体系，整理监测数据，辅助完成复盘分析报告，协助优化营销方案及公司服务流程，支撑客户决策与公司业务优化。 7. 跟踪AI营销行业趋势、竞品动态及生产型企业营销转型相关资讯，整理资讯素材，配合公司业务拓展，协助参与客户对接、方案宣讲的前期准备工作，完成导师交办的其他相关工作。 8. 承担AI培训辅助工作，协助整理培训课件、梳理培训流程，配合组织内部员工及客户的AI营销工具、相关知识培训，做好培训签到、纪要记录、课后反馈收集等工作，助力培训顺利落地。 9. 负责公司公众号、官方网站、各类图文平台及短视频平台的推广辅助工作，协助撰写推广文案、整理图文素材、剪辑简单短视频，发布推广内容并跟踪基础数据，配合完成平台运营及推广目标。 任职要求 1. 在校大三、大四学生，市场营销、计算机、人工智能、广告学、工商管理等相关专业优先，能保证稳定实习时长，服从导师安排，具备良好的职业素养。 2. 对AI营销、数字化营销有浓厚兴趣，了解AI基础原理，初步了解工业品、消费品生产型企业的业务逻辑（生产链路、渠道模式等）者优先，愿意主动学习AI营销相关知识和工具。 3. 了解至少1种国内主流AI营销平台或工具（百度智能云、腾讯企点营销云、阿里妈妈等），具备基础的办公软件操作能力（Excel、Word、PPT），有基础数据统计分析能力者优先；了解Python、RPA、SCRM等工具者加分。 4. 具备良好的文字撰写能力、沟通协调能力和逻辑思维能力，能独立完成基础的资料整理、文档撰写工作，积极配合团队完成项目相关事宜。 5. 具备较强的学习能力、责任心和抗压能力，对AI营销咨询行业有热情，愿意主动探索行业知识和工具应用，严守商业机密。 6. 加分项：有AI营销、数字化营销相关实习经验；有Python、AI工具相关认证；熟悉生产型企业营销场景；具备基础的方案撰写、PPT制作能力；能熟练运用Excel进行数据整理和简单分析。 一、企业综合硬核实力 南京市夜鹭云人工智能科技有限公司坐落于南京江宁人工智能产业园，是成长于LLM人工智能元年的AI Native重点企业，独创AI营销全案咨询+AI智能体（数字员工）开发+AI人才培养三位一体一站式AI转型服务体系，区别于市面单纯售卖工具、短期培训的服务商，围绕行业特性、业务场景、企业组织搭建完整落地闭环，可为各行业企业完成从0到1全流程AI商业化转型。 公司自主搭建YeluAI智能体平台，是国内最早研发、量产、运营企业AI数字员工的服务商，创新推出FDE前端部署工程师体系，打通算力、大模型、行业应用全栈落地链路；产学研深度布局，与东南大学共建AI营销微专业、和吉林工商学院开设人才定向订单班，配套自研AI营销系列教材、专属落地大模型、企业AI训练实训平台，兼顾企业数字化落地与AI营销人才批量培育。 企业诚信交付实力具备权威认证，持有全套 AAA 级信用资质，更是百度AI行业服务商、中国电信天翼云核心云生态合作服务商、清华大学·启迪之星核心“AI+商业”指定供应商以及腾讯企业微信金牌服务商，依托四大头部平台完整技术底座与全国产业网络，形成技术、算力、科创资源三重竞争壁垒。服务覆盖制造、连锁零售、美妆、食品快消、文旅、医药、政务等多赛道，合作品牌包含安踏、匹克、良品铺子、自然堂、三生、新希望南山、竹叶青、极草、秋林食品、IQAir、敖东集团、汕头东社、北京门头沟文旅集团等上百家知名企业，沉淀大量可直接复用的成熟AI数字化落地案例，多项服务成果实现客户营收、转化、运营效率大幅提升。 创始人史杰松为营销战略管理博士，法国ISTEC高等商学院中方教授、北大、西安交大特聘讲师，苏州领军人才、中关村入库专家，拥有二十余年实业操盘、品牌全案咨询、AI商业化落地、商科教育全产业链实战经验，著有《营销策划有用即真理》《重做一次》营销专业书籍；深耕AI营销落地研发，手握5项AI专利、11项软著，自研国内首个AI商业垂类大模型，拥有丝芙兰、农夫山泉、良品铺子等多行业标杆AI落地实操经验，牵头搭建国内首个AI商科产业学院，为企业技术研发、项目全案交付、人才培训提供扎实专业支撑。 二、四大顶级深度战略合作伙伴，构筑行业领先生态壁垒 1.百度智能云深度行业解决方案服务商 公司深度参与百度“云智一体”核心战略，构建从底层算力到上层营销应用的完整AI全栈技术体系。算力层依托百度百舸AI计算平台高性能算力底座，依托文心大模型5.0、千帆企业级AI开发平台完成行业场景二次适配；应用层落地伐谋超级智能体、百度数字人、智能客悦等成熟AI营销工具，为企业提供内容生产、直播转化、全域客户运营全套AI落地服务，是百度官方认证的营销赛道核心生态服务商。 2.中国电信天翼云核心国云生态合作伙伴 携手国家级自主可控“息壤”一体化智算平台，深度参与天翼云国云生态建设，依托TeleCloudOS4.0自研云操作系统、紫金算力架构、息壤AaaS智能体服务能力，打造适配、的安全合规AI转型服务体系。完整覆盖“云网边端数智安”全系列自研产品矩阵，可提供AI云电脑、智能体一体机、混合云部署、数据安全、算力调度等全套服务，面向制造、政务、文旅、教育等领域客户提供全栈可控AI数字化升级方案。 3.清华大学启迪之星官方指定「AI+营销」供应商 启迪之星作为科技部认定首批国家级科创孵化器，累计孵化超万家企业、41家企业成功上市，全国布局150余个孵化基地。2026年6月，南京市夜鹭云人工智能科技有限公司成功入选启迪之星第二批50家全国AI合作伙伴，位列通用应用层AI+营销赛道，与阿里巴巴、用友、安恒信息等头部企业同列生态名单。依托启迪之星全国科创孵化网络，完善OPC创新孵化产业生态，共同推动AI技术在实体企业营销场景规模化落地，企业AI营销技术落地能力获得国家级科创平台权威认可。 4.腾讯企业微信官方指定战略合作伙伴 公司与腾讯企业微信达成战略合作，为官方认证指定服务商。企业微信是连接超1000万家领先企业、周大福与索菲亚等头部品牌共同选择的数字化连接器。公司深耕“连接创造价值”的微信生态，融合自研AI大模型，打通微信客服、客户群、视频号、客户朋友圈等核心触点，构建“公域引流—私域沉淀—智能运营—高效转化”全链路方案，让流量沉淀为留量、客户资产沉淀在企业侧。同时具备私有化部署、信创适配等安全合规能力，满足金融、、政务客户的严苛要求，以“官方生态资质＋全栈AI落地能力”双引擎，助力企业实现可持续增长。 三、三大核心业务产品，覆盖企业全周期AI营销转型需求 1.AI营销全案咨询（核心主力业务） 围绕公域获客、内容生产、客户运营、销售转化、数据分析、组织协同六大核心板块打造一体化闭环AI营销转型方案，方案核心亮点为为企业定制输出专属营销数字员工、岗位级超级智能体，替代重复性营销工作，实现全域营销自动化运转。 完整落地服务流程：诊断企业营销链路痛点→匹配行业专属AI工具链→部署定制化营销数字员工/超级智能体→搭建自动化营销流程→打通全域数据中台→重构适配AI的企业组织→搭建数据监控迭代体系。 项目交付《AI 应用场景方案》《技术架构规划书》《AI 岗位职责手册》《数据监控看板文档》等全套可落地执行文件，可落地数字人直播智能体、AI智能回访数字员工、全域会员运营智能体、智能投放优化超级智能体、私域千人千面精细化运营数字员工等成熟岗位智能体场景。依托定制化营销数字员工矩阵，已助力上百家品牌显著降低公域投放获客成本，提升私域复购率与整体销售额，实现人力成本缩减、营销效率翻倍。 2.AI平台及智能体（数字员工）定制开发 依托Skill+MCP底层架构自主研发YeluAI智能体平台，聚焦营销全链路岗位需求，为企业定向蒸馏、开发专属营销数字员工与超级智能体，覆盖内容创作、直播带货、智能客服、渠道运营、数据分析师、广告投放优化等全营销岗位，支持云端批量上线、私有化本地部署，7×24小时不间断承接标准化、重复性营销工作；打通CRM、CDP、ERP、SCRM等企业现有业务系统，实现全域数据互通、业务流程自动流转，以标准化营销数字员工完成基础人力替代，帮助企业长期降本增效。 3.高校教育与企业AI人才培训体系 打造行业独有的“一书、一课、一模型、一系统”完整培训体系：自主编撰AI营销系列教材、配套全场景实操课程、自研AI营销落地专用大模型、搭建企业专属AI训练平台。对外可与高校共建AI营销微专业、订单班；对内为企业定制分层AI内训，定向培养AI训练师、智能营销分析师，教会企业员工管理、运营营销数字员工，解决企业团队不会使用AI、复合型AI营销人才短缺的核心痛点。 创始人介绍 史杰松，是国内集营销教育、咨询、企业项目操盘全产业链导师，营销战略管理博士，法国ISTEC高等商学院中方教授（教师编号：TCH-Asia-Sjs098）、吉林工商学院讲师（教师编号w），北京大学经济学院（2023年始）、西安交通大学管理学院（2022年始）特聘讲师。苏州领军人才（2020年第1批）、北京中关村人才库入库专家（2022年第3批），营销畅销书《营销策划有用即真理》《重做一次》作者，原联想集团、君联资本、芬兰NOKIA（诺基亚）通讯集团营销高管，小棉袄集团（股票代码：870586）CEO。同时史杰松还在多个省级、国家级机构担当重要职务，包括清华大学启迪控股全国星导师、北京科协优秀工作者以及工信部中小企业局专家组成员等。 史杰松拥有近11年为大农业、大健康、节能环保、快消品及高端服务业等行业提供全案营销咨询服务经验，擅长数字化营销创新、数字化新媒体、数字化新零售、数字化组织建设、企业数字化转型与创新、企业定位与市场细分、爆品打造与精准营销、社群营销与网红变现等营销咨询服务。 在AI人工智能领域中，史杰松拥有多项科研成果，自主研发的YeLUAI是企业级一站式AI智能体平台，专为私域营销场景打造高效、智能的解决方案。它通过对话式AI智能体赋能商家实现全流程自动化运营，包括主动触达潜在客户、智能产品导购、自动计算优惠、无缝转人工介入及售后支持，显著提升人效与转化率。平台支持拟人化对话、长期记忆和多模态内容交互，能724小时在线服务，结合客户标签与精准营销策略，助力品牌降低90%人力成本，提高95%运营效率，最终驱动销售增长与私域复购，适用于服装、美妆、零售等行业，是私域营销降本增效的理想工具。 史杰松还担任多家大型企业及上市公司常务营销咨询公司顾问及独立董事职务，其成功运作的极草5X冬虫夏草、好丽友、娃哈哈启力、京润珍珠、自然堂、匹克运动、良品铺子，已成为商学院MBA案例。

岗位职责: 1. 制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2. 策划并统筹市场推广执行，保障活动高效有序推进 3. 研判市场动态，为产品销售提供有效策略支撑 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够独立完成市场活动的规划与落地实施 3. 拥有较强的市场洞察力与问题应对能力

职责描述： 1. 整合可用资源，规划市场推广方案，开发学生群体，提升有效客户规模，达成数据采集目标； 2. 负责拓展幼儿园、小学、初中等合作渠道，维护良好关系，甄选优质招生代理合作伙伴； 3. 主动推进跨行业合作项目，发展招生协作资源，获取潜在客户，提升品牌影响力； 4. 独立设计并组织实施讲座、公开课等推广活动； 5. 协助完成校方宣传资料的整理与筹备工作； 6. 执行上级安排的其他相关任务。 岗位要求： 1. 了解学校文化及教育理念，掌握第四课堂课程特色与优势； 2. 具备1-3年市场营销经验，有本地教育培训机构从业背景者优先考虑； 3. 擅长外部市场对接、业务拓展与人际沟通，思维灵活，具备亲和力； 4. 具备良好的职业操守，富有创新意识及决策、规划与落地执行能力； 5. 工作态度端正，责任心强，勤勉务实，能承受工作压力； 6. 熟练操作办公软件，具备跨部门协作与沟通协调能力。

【岗位职责】 1、负责品牌整体运作，联动各业务板块确保产品上市节奏统一，深度参与产品从立项规划至退市的全周期管理； 2、主导新品上市传播策略，制定社交声量营造与资源投放方案，并推动执行落地； 3、统筹Campaign类品效合一项目，协同前端业务完成S级项目落地，包括但不限于： 1）头部KOL合作专项 2）联名跨界合作，实现产品与宣传同步推进 4、策划并配合执行线下渠道路演活动 5、具备项目统筹能力，拥有高情商沟通技巧，有一年内主导并成功交付品效项目的实际经验，逻辑清晰，能高效协同产品、渠道、媒介、传播、设计视频等多职能团队； 6、熟悉大快消行业动态，掌握市场发展趋势，具备敏锐的行业洞察力与应变能力，可快速响应赛道热点，联动各部门及时调整策略； 7、开展市场与竞争格局分析，识别产品上市及销售过程中的潜在风险，提出可行性解决方案并推进实施。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备3-5年大快消行业工作经验，有母婴领域背景者优先； 2、性格积极外向，审美品位佳，乐观进取，具备良好文案撰写与表达能力； 3、具备扎实的市场分析能力与消费者洞察经验，熟悉流量生态，精通内容运营逻辑； 4、有成功主导产品上市案例及项目管理经验者优先； 5、熟悉当代主流消费潮流，具备出色审美判断力； 6、责任心强，关注细节，执行力突出，思维条理清晰。

【岗位职责】 1. 基于B站平台，参与项目的brief讨论、洞察梳理，提出符合项目需求的执行策略； 2. 具备较强的策划案撰写能力及PPT制作水平，负责B站平台的营销方案制作； 3. 具备一定的数据洞察能力、数据收集能力、数据分析能力；熟悉消费者研究，快速了解客户行业且针对客户品牌、产品进行深入的分析，找到对应的痛点及时提供有效的互联网策略执行方案； 4. 具备一定的策略思维，熟悉传统媒体、新媒体和社交媒体的传播模式和创意思路； 5. 具备一定的团队协作能力，善于沟通能够配合商务同学准确把握与引导客户的需求，推动项目的长期稳定持续合作； 6. 深入

招聘PVC大工，薪资350元一天；同时招聘学徒工，薪资5000元一个月。工作地点位于南京市。

岗位职责： 1. 负责C照准驾车型的货物运输任务，安全准时完成配送作业 2. 做好车辆日常检查、保养及清洁工作，确保车况良好、证照齐全有效 3. 配合客户完成装卸货交接，核对单据信息，保障货物完整无损 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实反馈运输途中异常情况 任职要求： 1. 持有C类机动车驾驶证，驾龄满1年及以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应弹性工作时间 4. 诚信踏实，责任心强， 5. 自带符合营运资质的货车者优先考虑 原标题：《货运司机(自带车司机)》

意法服饰3023A招聘销售熟手一名要求会做生意，能穿裤子版（裤子）身高163左右勤快负责店里待遇好（有客户资源的优先）电话同步

南京市浦口区招聘吊车驾驶员一名，工作期限为一个月，薪资以现金结算。

屋面瓦300平，直立锁边安装工二人， ，干活利索，9小时一工，干完结清

岗位职责： 1.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 2. 分析市场趋势及竞品动态，制定年度/季度营销策略与推广方案 3.负责广告投放、内容运营、社交媒体矩阵管理及数据效果复盘 4. 协同销售、产品等部门推进项目落地，确保营销目标达成 5. 管理营销预算，优化投入产出比，定期输出数据分析报告 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒等相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关经验，经验要求不限 3. 熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、百度推广等） 4.具备良好的文案撰写、创意策划及跨部门沟通协调能力 5. 数据敏感度高，熟练使用Excel，会基础SQL或数据分析工具者优先

负责天河区珠江新城店及骏景花园店 两家中医馆的业务营销 线上线下的引流及推广

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，制定年度/季度营销策划方案并推动落地 2.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 3.搭建并优化营销内容体系，统筹文案、视觉、传播渠道等资源协同 4. 监测营销数据效果，定期复盘优化策略，提升ROI与用户生命周期价值 5.协同销售、产品、运营等部门，推进跨部门项目高效执行 任职要求： 1.具备市场营销相关领域工作经验，熟悉主流营销方法论与工具 2.具备优秀的创意策划能力与文案表达能力，能独立完成方案输出 3.熟悉数字媒体平台（微信、抖音、小红书等）运营逻辑与投放机制 4.具备数据分析意识，熟练使用Excel，掌握基础数据看板工具者优先 5.逻辑清晰、责任心强，具备良好的沟通协作与项目管理能力

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，制定年度/季度营销策划方案并落地执行 2.策划并主导线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化率 3.搭建并优化营销内容体系，协同设计、运营团队完成高质量传播素材产出 4.监测营销数据效果，定期输出复盘报告，持续优化投放策略与渠道组合 5.统筹跨部门资源，推动新品上市、节点营销等重点项目高效达成 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒等相关专业背景，学历不限 2. 有市场营销策划相关工作经验，经验不限 3. 熟悉主流媒体平台及数字营销工具，具备活动策划与执行能力 4. 逻辑清晰、创意敏锐，擅长文案撰写与数据分析 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 主导品牌整体策划方案的制定与执行，统筹市场调研、竞品分析及用户洞察工作 2. 负责年度/季度品牌传播策略规划，协同设计、媒介、内容团队落地整合营销项目 3. 策划并推动大型营销活动、公关事件及跨界合作，提升品牌声量与用户认知度 4. 搭建品牌资产管理体系，持续优化品牌定位、视觉识别与内容调性 5. 监测品牌健康度指标，定期输出效果复盘报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备品牌策划相关工作经验，熟悉快消、互联网或服务行业者优先 2. 具有独立操盘千万级品牌项目经验，成功案例可量化呈现 3. 逻辑清晰、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与提案表达能力 4. 熟练掌握市场分析工具与数据监测平台，能基于数据驱动决策 5. 本科及以上学历，广告学、市场营销、传播学等相关专业优先

要求：18-40周岁，男女不限，经验不限，着装自由，时间灵活，充分尊重个人意愿 公司提供丰富资源，新人配备师傅指导，前三个月平均收入约8k 三个月后表现稳定者月收入可达15k以上 工作内容：公司主营房屋租赁业务，岗位负责在平台发布房源信息、接待客户并安排带看 所有房源均由公司统一提供，无需个人拓展资源 员工福利：每月不定期组织团队建设活动或短途旅游 通过七天试用考核后可正式入职 晋升通道：业务合伙人→储备店长→店长/店东→区域经理→区域总监→城市总经理→大区总经理 工作时间：上午10点至下午5点，每周双休

岗位职责： 1、对目标酒店的运营情况开展评估，推进客户预订协议签署，完成与合作酒店的洽谈及合同签订工作； 2、开展价格对比分析，重点跟踪竞争对手定价策略，识别差异成因，并与酒店协商，力争以更具竞争力的价格吸引客户； 3、深入了解所在区域酒店市场动态，持续维护与酒店的稳定合作关系，优化产品收益水平； 4、调研并分析本地市场竞争格局，掌握高星级酒店合作要点，制定有效的合同谈判方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上高星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关从业经历； 2、有互联网平台或旅游行业（如携程、美团、同程旅行、飞猪、驴妈妈等）工作经验者优先，具有酒店销售背景者更优； 3、具备良好的分销拓展能力、数据分析能力、学习能力以及沟通协作能力。

一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问) 1.专业销售转化精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率 2场景化服务体验通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行 4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求(我们期待这样的伙伴) 1全日制大专及以上学历，数码3C领域销售经验者优先； 2适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作； 3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任 4问题解决能力:敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况； 5目标驱动型抗压能力强，在挑战中实现业绩突破。

不是中介，无中介费用，无需穿正装，不涉及推销 （属于服务类岗位，无需电话销售，掌握基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务旺季 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日发放礼品，定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入由底薪2500-4500元+提成（每单300-600元）+高价房源奖励+调价奖励+跨区奖励+高价房奖励+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖构成 新人综合月收入7k-8k，资深员工平均月收入1.2W-3W 工作内容 1、通过公司提供的平台发布房源信息，及时回复客户咨询 2、陪同客户实地看房，承接公司分配的订单 3、协助客户完成租赁签约 晋升通道：内部晋升机制完善 发展路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息1.5小时 我们为你提供 1、入职即安排新人培训，配备老员工一对一指导，公司派发客源，提供操作端口 2、精准客户资源对接 3、无中介费模式，支持、季付、半年付、年付，提供整租与合租选择，租金范围从几百到数千不等，整体成交率达85% 工作地点 1、东宝路8号时代天地广场 2、建邺区应天大街767号767工厂 3、玄武区仙鹤门中南魔力月光广场 4、泛悦城市广场T2写字楼 5、马道街169号（武定门地铁口2号出口） 6、秦淮区：海福巷90-1报业文化创意园 7、马群街33号禾素时代22栋 8、南京市鼓楼区鲁迅园小区

岗位分类：(游玩/餐饮/零售三大行业任选) 服务零售KA（大客户销售） 目前涵盖日用超市、商业综合体、品牌零售、交通工具与汽车服务、休闲娱乐、丽人、本地服务与亲子教培七大领域 职位描述 1，聚焦抖音生活服务各赛道头部连锁品牌（文旅游玩/餐饮/零售/到店服务），建立并深化长期战略合作关系，持续提升商家GMV、广告收入及平台市场份额； 2，围绕客户经营难点，提供个性化整合营销策略、广告投放方案与全域运营支持，推动品牌线上增长与门店运营效率提升； 3，主导全国性连锁品牌的市场布局规划，推进重点合作项目落地，策划现象级营销活动，协同商家、达人、服务商及内部团队整合资源，探索创新业务模式； 4，统筹商务谈判、资源协调、商品优化、内容规划、选品组货等全流程工作，落实大型促销活动，强化数据联动与门店赋能等增值服务； 5，全面把控项目执行进度，跟进广告投放效果并进行复盘优化，维护高质量客户关系，对接核心决策人员，确保合作稳定推进与目标按时达成。 职位要求 1，学历：本科及以上； 2，经验匹配： 游玩/文旅方向：具备1-3年大客户销售经历，2年以上广告行业背景，有4A公司、垂直平台或媒体广告销售经验者优先； 餐饮/零售/到店服务方向：3年以上互联网KA销售经验，过往业绩突出，拥有本地生活、团购、广告或交易平台相关工作经验者优先； 3，行业认知：深度理解所负责赛道，掌握行业发展动态、竞争格局与增长路径，认同抖音生态及本地生活运营逻辑； 4，核心能力：具备顾问式销售思维，擅长方案呈现、商务沟通与客户关系管理；思路清晰，表达流畅，具备市场洞察、基础数据分析及独立推动项目落地的能力； 5，综合素质：目标导向明确，自我驱动力强，抗压能力佳，积极学习成长，敢于挑战高业绩目标，愿意在行业中长期深耕发展。

无责底薪+高额提成，月薪过万，上不封顶。 人性化管理氛围，工作自由灵活，成长空间广阔，开放“合伙人”机制，能力出众者有机会快速晋升为公司股东。 团队氛围积极向上，机会公平透明，主力成员以80后、90后为主，凭借个人努力与公司支持，90后出任总经理并独立运营公司的案例屡见不鲜。若你渴望高收入，追求事业突破，欢迎加入我们！ 因新分公司设立，现面向社会广招英才，有才能的您欢迎随时咨询联系！ 谈薪不伤和气！无论风雨，世腾集团始终等你，最美的不是下雨天，而是你正式入职的那一刻~ 【工作职责】 1、依据部门市场战略制定个人销售方案，达成既定销售任务 2、全面掌握公司产品体系，关注市场动态与竞品信息，洞察客户需求，及时优化应对策略 3、维护现有客户关系，自主开发潜在客户资源，快速拟定并执行拓展计划 4、独立完成方案设计、项目报价、合同条款沟通及签约全流程 5、制定回款与签单进度安排，按时提交上级，并落实执行过程 6、持有驾照，具备驾驶能力 7、完成上级安排的其他临时工作任务 【任职资格】 1、大专及以上学历 2、具有一年以上工作经验，有销售岗位经验者优先录用 3、工作积极性高，抗压能力强，具备良好沟通技巧，踏实肯干 4、认同集团企业文化，身体健康，勤奋务实，思维灵活，具备人际交往能力与团队协作精神，善于学习，品行端正，具备职业操守 【工作时间】 周一至周五：8:30~17:30 周六：8:30~15:00 【福利待遇】 虽非双休，但福利齐全！ 入职即缴保险，无需等待转正，享受年假、工龄奖、全勤奖、五险一金、绩效奖金、日奖、周奖、月奖（次日发放）、年终奖金、加班补贴（加班自愿，公司无强制）、话费补助、员工旅游等多项福利 期待出色的你加入我们的大家庭！ 【晋升通道】 销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人

一、工作内容： 【无人自助雪糕售货机，点位拓展与投放】 重点开发场景包括：全日制院校（本科/专科/高中/中专/技校）、培训类学校、中大型制造工厂/物流园区/工业园区、优质企业写字楼及商务大厦、旅游景区、公园景点、欢乐谷/动物园/植物园、科技馆/博物馆/少年宫等亲子民生类场所、政务服务中心等候区、人才公寓集中区域、洗浴水汇等人流密集区域，以及具备复制能力的连锁型项目。 二、薪资待遇：2-5w/月，面议，低底薪+高额奖金+提成 三、公司介绍： 厚雪甄选集团，中国-18°冰品无人零售引领者，市场份额位居全国前列！注册资本6500万元，致力于打造服务10亿国人的新型冰爽消费体验。 目前在全国范围内布局超10000台无人自助冰品智能终端，覆盖城市超50座，团队规模400人以上，服务用户超“1000万+”，年营收突破2亿元。荣获2024年度智能无人零售冷冻领域营业额榜首。 四、岗位职责： 1、点位开拓：负责校园及社会优质场景点位开发，对接场地合作方，推进设备落地，完成投放目标。 2、点位优化：实施移机、调机操作，持续优化已入驻点位陈列位置，提升销售额与触达人群数量，实现奖金增长。 3、客户维护：挖掘并联络具备资源实力的合作人，提供全流程支持服务，长期维系资源方与场地方关系，增强合作粘性。 4、风险管控：提交真实有效的实地勘察报告，并对内容真实性负责；针对突发停机情况及时协调处理，确保设备稳定运营时长。 5、合同续签：跟进现有雪糕售货机点位的协议续约工作，保障设备保有率。 6、市场反馈：关注行业动态与竞品动向，收集整理市场信息及客户需求并及时上报。 五、任职要求（人才画像）： 1、具备自助售货机、共享洗衣机、街电充电宝、本地生活服务等相关领域的市场拓展经验。 2、拥有校园、工厂、教育系统、大型物业等渠道资源者优先考虑。 3、熟悉售货机、洗衣机、咖啡机等设备运营资源者优先录用。 4、具备扎实的渠道开发能力，出色的沟通协调与谈判技巧，有主导校园项目拓城落地经验者更佳。 5、认同企业战略方向与文化理念，服从公司统一管理安排。 厚雪甄选集团是一家有温度、有力度、有实力的行业领军企业。 -18°冰品无人零售赛道尚处蓝海，诚邀眼光独到的销售精英加入！ 厚雪汇聚一批优秀人才共同拼搏事业，我们求贤若渴、尊重人才、珍惜人才，期待有经验、有资源、有执行力的伙伴携手同行，共筑厚雪新篇章。

岗位职责： 1.致力于为个人及中小微企业提供全面的融资咨询服务与贷款解决方案，涵盖银行信贷、抵押与无抵押贷款、房产抵押融资、企业法人贷等多种业务类型。 2.客户资源质量行业领先，全部源自公司官网后台主动申请，客户主动咨询，无需自行开拓客源。 3.通过精准电话沟通完成邀约，全程无需外出跑市场，工作高效便捷。 薪资待遇： 1.无责底薪6k＋高额提成+开单奖励，综合收入轻松过万 2.工作时间：早九晚六，法定节假日照常休息 3.提供工作餐，生日红包、员工旅游、定期团建、社保齐全 4.每周一固定安排下午茶，零食、水果、奶茶等福利全天供应 任职要求： 1.不限经验，公司为新人提供系统化培训，配备标准化SOP话术，主管一对一辅导，快速掌握业务流程 2.欢迎有管理aspirations、希望晋升为主管的伙伴加入，公司设有清晰晋升路径，3-6个月即可实现岗位晋升 3.公司优势：团队形象出众，平台服务口碑卓越，真实高收入，激励机制直接有力

机械制造行业B端销售岗位招聘 一、优先录用条件 •年龄：25周岁及以上者优先。 •经验：具备B端销售经验者优先。 •专业：机械制造相关专业背景者优先。 二、薪酬福利 •薪资构成：保障性底薪4000元+绩效奖金（800-3800元）+销售提成（上不封顶）。 •新人培养：30天带薪岗前培训→60天项目实战→90天独立上岗，涵盖产品知识、技术解析、商务谈判等核心模块。 三、工作时间 周一至周六8:30-17:30，执行上六休一（单休）制度。 四、晋升发展 晋升机制透明，采用扁平化管理模式，营造学习型组织氛围。

销售岗位以电话沟通为核心，面向中国外贸企业提供顾问式服务。我们为出口型企业提供涵盖国际贸易数据分析系统、邮件营销工具、社媒营销等在内的全流程客户开发解决方案。依托十余年外贸领域深耕经验，率先开启外贸4.0全新模式，推出以AI技术驱动的智能获客业务。 国际贸易大数据营销正逐步成为继传统展会与B2B平台之后的新型营销方式，已被众多外贸企业认可并采用，行业发展前景广阔，充满活力。作为该领域的先行品牌，跨境搜已拥有14年行业积淀。公司愿景是打造国际领先的贸易数据与营销分析平台，助力中国外贸企业增强全球市场竞争力。 请相信，你并非孤军奋战！公司为每位销售成员提供全面支持与保障。我们提供清晰的晋升路径：销售专员—专家销售—销售经理—销售总监。 我们提供：电销领域具备竞争力的无责任底薪及绩效提成。 电话销售岗位底薪5K起，职级提升后薪资同步增长，奖金提成另行计算。 五险一金：入职即办理南京市社保及公积金，享受每周双休及国家法定节假日。 各项营销补贴、阶段性奖励机制完善。 无责底薪：承诺真实有效 销售代表底薪5K起，提成上不封顶 入职即缴五险一金 周末双休，节假日正常休息 如果你渴望收入增长，愿意提升专业销售技能，不惧电话沟通挑战，勇于面对客户拒绝，我们真诚邀请你加入！ 以上内容均为公司实际情况，欢迎随时咨询了解！