【招聘｜市场部专员】 无需坐班，弹性工作 高提成机制，多劳多得 持有二建证书优先录用 ，薪资待遇面议 工作时间自由，主要负责市场业务拓展，有资源、有能力的朋友欢迎咨询。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织公益主题活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.表现优异的负责人可获得优秀实习证明 6.优秀活动案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

招聘光伏太阳能发电业务员 工作内容：各乡镇，各村推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租赁农户的屋顶，免费为农户安装光伏，纯租赁屋顶模式，安装有补贴，每年有固定租金，不融资，不贷款，无辐射（有证明材料) 任职要求: 1.会说本地话，有较强的沟通能力 2.性格外向。 3.男女不限。 4.可全职，也可兼职。时间自由，一户一结。 5.没有底薪，挣效益提成月入过万，上不封顶。欢迎有赚钱欲望，不甘平凡的你加入。

急招地推人员保底薪资2500+提成+奖励+分红，完成基础任务就能拿满负责线下拓客+客户售后维护超出任务量另算高提成，收入上不封顶时间灵活，上手简单，新人手把手带有意私聊，直接上岗电话

年龄：20-40周岁 要求：具备良好的沟通能力

发传单

1、市场推广：负责市场活动的策划与落地执行，结合区域市场特点提出推广策略，并推动方案实施，协同完成活动总结与复盘。 2、销售支持：策划并组织专项促销活动，全程跟进执行过程，确保活动有效落地，并完成后续效果评估与反馈。 3、团队管理：负责促销团队人员的招募、培训及日常管理工作，提升团队执行力与服务质量。 4、销售赋能：开展销售技能培训，组织业务会议，提供市场运营优化建议，助力业绩提升。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备1年以上市场推广相关经验者优先； 2、性格开朗，踏实肯干，富有激情与创新意识，具备较强的抗压能力； 3、熟练使用PPT，能独立制作H5页面及视频等宣传内容； 职位福利：餐补、绩效奖金、交通补助、定期团建、节日福利、五险一金等

光伏（租赁屋顶合同）延边州高薪招聘业务员及农户，联系方式：、微信同号。 工作内容：针对乡村光伏推广 工作时间：不限 工资：面议 有经验优先，可兼职可全职（一户一结）

本岗位灵活上班，无需坐班，不强制打卡，可全职可兼职。 主要工作：拓展本地实体店铺，对接外卖平台入驻与代运营合作。 公司主营外卖代运营，覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店，全国多数城市可开展业务。 模式优势： 店铺合作门槛低，商家接受度高 提供完整运营支持与一对一客服 负责店铺上线、订单协助、日常运营支持 薪资待遇： 按合作店铺结算，单店提成 400-1000 元，审核通过即结算。 欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历，能力优秀者可负责区域拓展。

招聘光伏太阳能发电业务员 工作内容：各乡镇，各村推广屋顶光伏太阳能 发电业务，公司租赁农户的屋顶，免费为农户 安装光伏，纯租赁屋顶模式，安装有补贴，每 年有固定租金，不融资，不贷款，无辐射（有 证明材料) 任职要求: 1.会说本地话，有较强的沟通能力 2.性格外向。 3.男女不限。 4.可全职，也可兼职。时间自由，一户一 结。5.没有底薪，挣效益提成月入过万，上 不封顶。欢迎有赚钱欲望，不甘平凡的你 免费 入，庸人勿扰！

会使用晶面机打磨

招聘小区保洁员，万益批发市场附近，可在小区住，最好是夫妻工，联系电话

备货仓主管1.大专及以上学历，物流供应链相关专业优先。2.2年以上跨境备货仓/电商仓储主管经验，熟练使用WMS仓储系统。3.具备经营运营分析能力，熟悉库位规划、货物流转分析方法，能用数据驱动仓储优化。4.擅长现场管理、团队统筹，逻辑清晰，执行力强，结果导向。5.熟悉仓储安全规范，有跨境仓精细化运营经验优先。1.负责备货仓收货、入库、上架、盘点、拣货出库全流程现场管理，制定作业计划，保障日常备货业务稳定运转。2.开展仓储运营数据分析，重点负责库位分析、货物流转率分析，同步跟踪库存周转率、库容利用率、滞销库存、人效等指标，定期输出分析报告。3.根据数据结果优化库位布局，按动销情况动态调整储位；针对流转慢、库存积压等问题制定优化方案，联动相关部门改善备货节奏，降低资金占用与仓储成本。4.落实库存管控，组织盘点，保障账实一致，提前预警断货、呆滞库存风险。5.负责仓内人员排班、培训、考核，落实5S及安全管理，持续优化仓储作业流程。薪资福利:综合薪资1w-1.5w企业福利:午餐有食堂，缴纳五险，人性化管理企业文化，工作氛围融洽，公司具备完善晋升体系及培训机制。招工人数:2名*以上岗位入职需要提交简历、身份证、无犯罪记录证明。工作地址:珲春合作区畅达跨境

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修工：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点位于延边医院至自来水公司西100米。

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修工：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点位于延边医院至自来水公司西100米。

主要负责户用光伏推广

新人达标保底8500！薪资全透明，没有套路，多劳多得上不封顶！ 没有任何任职条件，开一单直接转正 工资由四部分实打实算给你看： 【1】固定保底（每天达标4单+满勤就能拿） · 有责底薪 4000元（日均有效4单全额发放） · 全勤奖 500元（月出勤26-27天，无缺卡无请假） · 交通补贴 200元 固定合计 4700元，稳稳到手 【2】每日阶梯房补（单量越高当天越涨，按月累计发） · 日均4单：30元/天 · 日均6单：50元/天 · 日均10单：80元/天 · 日均15单：120元/天 【3】订单提成（透明，无上限） · 首单提成 9元/单（新用户首次注册下单） · 复购提成 12元/单（同一用户二次下单，每人算1次） 【4】新人保底8500怎么来的（26天满勤·日均6单测算） · 固定4700 + 房补1300 + 首单1404 + 复购约1096 = 综合8500元 · 一个月只需约90个复购单（日均3-4个），稳稳达标 不同单量真实收入对照： · 每天4单：6400+（不含复购） · 每天6单：稳定8500 · 每天10单：9500-11000+ · 每天15单：12000+ 上不封顶 什么样能拿保底：新员工 + 当月满勤26-27天 + 有效首单≥156单 + 月底在职 工作地点：杭州，就近安排，不用跑远路 肯跑腿、想踏实赚钱的来！直接聊我！！！ 四、任职要求 - 吃苦耐劳，愿意做地推、能跑外勤 - 新员工优先（享保底政策） - 能稳定出勤、做到满勤 - 学历经验不限，有地推/推广经验更佳

负责开业新店宣传拉新 发放小礼品 时薪20 工期14天室外宣传+3天开业店内帮忙、 上班时间：早班7-15，中班13-21 月结 10号发薪

协助引导顾客扫码进群，赠送小礼品，工作轻松简单！ 不需要经验、不限学历，性格外向、愿意沟通就可以。 20元/小时，不用上晚班、不用长时间站立。

工作内容：负责给线下实体店免费安装支付宝碰一碰收款设备，给商家做支付升级、引流赋能，不收商家一分钱，简单陌拜推广。 不坐班、不打卡、时间自主安排。 无责底薪 + 全勤 + 阶梯提成60-130元/台，多劳多得。入职即购意外险，一对一带教，小白可上手，全程不收任何费用。 贵阳主城区及周边区县均可分配区域。 希望你：愿意跑、心态稳、沟通正常，想靠自己拿高薪。不是中介！不是骗局！正规支付宝代理商直招。

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司统一提供，属于纯文职类办公室岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30），月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者收入过万，收入与业绩挂钩； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金补贴、专业培训等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业技能培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的责任意识。

【延吉淘宝闪购业务经理招募】 薪资：5500-8000元/月 福利：五险齐全，单休+法定节假日休假 要求：无经验可投，只要性格开朗，想做事就能来试一试！ 电商赛道有前景，团队氛围超nice，期待踏实肯干的你加入！ 电话：

招聘：急招延边，敦化，图们，珲春档案扫描、录入人员，要求：细心认真，熟练操作电脑；年龄不限，在校生，实习生均可，当地人员优先。联系人：李女士

珲春地区诚聘销售精英！ 薪资待遇： 底薪（无责任）4700元+提成+出差补助+油补+节日津贴+五险，双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间： 公司提供销售工程师、经理等多通道发展路径，成长空间广阔。达成相应业绩目标后可晋升并带领销售团队。 工作前景： 主要服务对象为国企客户，重点覆盖吉林省内国有企业群体，岗位稳定性强，利于长期积累行业资源与人脉关系。 招聘要求： 1、形象良好，品行优良，具备较强沟通能力，敢于追求高收入。 2、年龄****以下。 3、有销售从业经历者优先考虑，具备相关行业背景者优先录用。 4、大专及以上学历，能力优异者可适当放宽学历要求。 岗位职责： 负责区域内产品的市场推广、销售执行、回款管理，以及客户的定期拜访与关系维护。 5、需自备车辆

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、无经验者可入职，上岗前享受带薪培训支持； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作； 2、能够适应一定工作压力，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、收入水平：月均薪资5000—8000元； 3、缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位；

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关业务； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件； 2、具备一定的抗压能力，工作积极主动，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，期间享受双休； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、入职即缴五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位；

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与跟进，保障办公环境高效有序运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程以提升整体效率 3.参与策划和实施各类公司活动，促进团队协作与凝聚力 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立完成工作任务并保证质量 2.拥有良好的沟通技巧，善于与不同背景人员顺畅交流 3.适应能力强，能够迅速融入多元文化工作环境并积极投入

岗位职责: 1.负责根据公司的目标进行所辖区域的门店的落地和达成; 2.做好平台和B端的纽带,负责平台的规则的透传,产品的宣导和落地，文化的运维; 3.根据所负责区域的现状和问题,进行提升的建议,目标的制定; 4.辅助所辖片区达成业绩目标。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。 2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程，保障各项操作符合安全规范要求。 3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放，建立清晰台账，依据部门实际需求合理调配使用，控制支出成本。 4.承担公司零星费用的审核与报销处理，做好财务凭证的归档与台账记录，确保票据真实、合规、有效。 5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，能高效推进各项行政任务落实。 2.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。 4.遵守职业操守，爱岗敬业，严格遵循公司各项管理规定。 5.适应高强度工作节奏，具备较强的组织规划与时间管理能力。

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料整理、递交、进度跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、对接政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等单位，实时掌握审批进展，及时反馈审查意见，补充完善申报材料，保障各类手续和证照按时取得； 3、承担矿山项目投产前期所需证照、审批文件、工程合同、技术资料的分类、编号、归档、电子化录入与保管工作，建立系统化的档案管理台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、汇总整理项目手续办理情况、投产筹备进展等相关数据信息，定期向上级汇报工作进度，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调任务； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、公文流转等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备相关的临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档排版、资料汇编和数据统计工作，具备较强的书面表达与文字处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动推进工作进程，适应矿山现场工作环境； 4、为人踏实稳重，时间观念强，具有良好的团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保密意识强。