
服装厂财务主管(图们)
6000-8000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上服装制造业总账核算成本管理固定资产管理财务综合管理面辅料鞋服品牌
工作职责:
1、编制各类财务报表,包括资产负债表、利润表及现金流量表等,为管理团队提供有效的财务数据支持。
2、审核并登记与财务相关的各类单据,如发票、收据、付款凭证等,确保其准确无误并及时入账。
3、负责总账及明细账的登记与分类,定期核对账目余额,及时发现并处理账务差异。
4、完成每个会计期末的结账流程,包括账项调整、损益核算等相关工作。
5、持续维护和更新成本类账户,跟踪分析企业各项成本支出,提出优化成本管理的可行性建议。
6、对接内外部单位开展对账工作,跟进应收款项的回收。
任职要求:
1、财会类相关专业,具备大专及以上学历(含大专);
2、了解工业制造企业的运作流程,有面辅料领域全盘账务或财务管理经验者优先;
3、具备基本办公软件操作技能,能熟练运用Excel进行数据处理;
4、工作态度积极,品行端正,具有较强的责任感和执行力。
买社保
员工内购会
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年中专及以上制造业成本管理总账核算税务管理财务综合管理
统筹自营工厂全面财务工作
岗位职责:
1.负责月度成本结账管理,开展成本差异分析,输出月度成本分析报告;
2.参与公司整体预算编制,制定年度生产成本预算,实施成本滚动预测,识别并预警成本风险,落实控制措施;
3.与研发、供应链及制造团队协作推进成本管控,主导降本增效专项工作的落地执行;
4.管理库存账务体系,优化库存管理流程与制度,定期更新作业指导文件,确保账实一致;
5.开展存货数据分析与监控,出具月度存货分析报告,及时发现呆滞积压情况,分析成因并推动处理;
6.组织并主导存货盘点工作,监督相关部门日常执行库存管理规范。
任职要求:
1.性别不限;
2.全日制本科及以上学历,会计、审计或财务管理相关专业;
3.工作积极主动,具备较强的执行力和沟通协调能力;
4.理解力强,逻辑清晰,对数据具有敏锐洞察力;
5.至少3年以上中大型制造企业成本管理经验,有鞋服制造行业背景者优先;
6.持有中级会计职称或管理会计师证书者优先。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算工作的统筹管理,保障财务数据的准确性与及时更新。
2.牵头组织内部预算编制工作,并监督执行过程,协助各部门落实成本管控目标。
3.推进企业内部降本增效方案的落地实施,跟踪评估各项措施的实际执行效果。
4.负责公司资产管理工作,涵盖固定资产及库存物资的清查、登记与日常维护。
5.策划并开展财务相关培训活动,提升团队专业素养与实务操作能力。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,能高效对接财务团队及跨部门人员。
2.熟悉财务管理流程,熟练掌握各类财务软件及相关工具的应用。
3.拥有较强的组织推动与过程监管能力,确保财务政策与措施有效执行。
4.具备一定的资产管理知识和实践经验,能够科学开展资产配置与维护工作。
5.具备进取精神,乐于面对挑战,善于分析并解决复杂的财务问题。
财务主管(服装厂/包食宿)
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业成本管理中级会计师固定资产管理财务综合管理
核心职责:
1.负责工厂每月核算及结账工作的统筹,协同内外相关部门,保障数据传递的时效与准确。
2.主导工厂成本核算与分析、供应商付款审核、费用报销管理,以及库存与资产相关事务,落实集团及制造部门各项制度执行到位。
3.编制月度经营分析报告,协助管理层收集并监控交付、质量、盈利、运营效率、安全及人员等关键指标,推动各部门改善措施落地。
4.深入仓库现场,掌握库存动态及资产管理情况,组织实施存货与资产的定期盘点,编制盘点结果报告,确保异常问题及时处理。
5.严控OA审批流程,确保材料采购、费用报销、货款支付、资产新增或变更等申请所附单据完整、依据充分。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上财务工作经验,其中至少2年在制造业财务岗位履职,有鞋服制造行业背景者优先;
2.熟悉国家财务、税务、统计、审计等相关法律法规及政策要求;
3.有参与财务系统建设或业务财务流程设计与优化经验者优先考虑;
4.具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识;
5.工作作风细致严谨,执行力强,具备优秀的逻辑分析与规范操作能力。
厂长/工厂副总经理
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年学历不限团队管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,管理,销售包吃住,五险,前期5000,过六个月以后6000
财务主管
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业税务管理财务综合管理
一、岗位职责:
1、编制公司年度财务预算与资金计划,跟踪执行情况并定期提交执行偏差分析报告;
2、负责财务报表的统筹编制,输出季度及年度经营分析报告,为管理决策提供数据支撑;
3、完善成本管控体系,通过精细化核算手段实现生产成本的有效压降;
4、科学设计企业税务结构,制定合规的税务筹划策略,防范涉税风险;
5、对接税务审计事项,确保纳税申报合规及税收优惠政策的顺利实施;
6、跟踪资金运行状况,提升现金流管理水平,保障资金链安全稳定;
7、审核各类原始单据及账务操作,组织库存与固定资产的定期清查;
8、协同各业务单元推动财务流程改进,促进整体运营效率提升;
9、完成上级安排的其他工作任务。
二、任职要求:
1、财务管理、会计学、金融等相关专业本科及以上学历优先;
2、具备中级会计师资格,持有注册会计师(CPA)或注册税务师(CTA)者优先;
3、八年以上制造业财务领域工作经验,其中五年以上财务管理岗位经历;
4、具备扎实的财务分析能力、风险识别能力及良好的跨部门协作沟通能力。
养殖场负责人
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验自动化设备经验精益改善经验
一、工作地点:吉林省白城洮南市
二、核心职责:
1. 统筹管理:
- 编制年度养殖生产方案,跟踪落实各阶段生产目标;
- 负责团队人员安排、绩效评估及组织发展(管理20-50人规模);
- 管控饲料、兽药等投入品成本,提升整体养殖产出效益。
2. 技术保障:
- 监督落实防疫操作规范,降低畜禽疫病发生风险;
- 推广应用先进养殖工艺,提高存活率与出栏质量。
3. 合规运营:
- 严格执行环保、消防及安全生产相关法规要求;
三、任职要求
- 硬性条件:
1. 具备5年以上大型猪场运营管理经验;
2. 精通养殖全环节流程(配种、育肥、防疫、出栏等),可独立制定标准化作业程序;
- 素质要求:
能承受高强度工作压力,接受封闭式驻场管理模式;
具备高度责任心,确保突发情况时可即时响应处理;
沟通协调能力强,有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。
- 加分项:
具备自动化养殖设备运维管理经验。
猪场负责人
9000-14000元/月
主管1-3年中专及以上农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡
2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程
3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合
4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置
5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划
6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生
7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力
8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作
9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才
10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
财务经理/主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限税务管理
工作内容:
新客户账目接收,设立会计账套。
日常进行记账与报税工作,维护客户关系并定期回访沟通。
协助客户提供税务及社保稽核所需的各类会计资料。
职位要求:
******,具有一年以上外账会计岗位工作经验。
薪资待遇:
底薪+满勤奖+带户提成+高职称补贴+签单奖励+工龄奖金+车费补贴
公司提供大量优质合作企业资源,办公环境优越,不定期组织团队建设活动,节假日发放员工福利。
工作时间:8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息。
带户能力越强,收入越高,晋升空间广阔!
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上化工团队管理生产跟单生产设备管理
1、负责化肥厂(掺混肥)生产管理工作,具备相关从业经验者优先考虑。
2、掌握生产工艺与设备运行流程,能够提出并实施优化改进方案。
3、具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队的日常运作。
4、年龄要求35-50岁,需常驻厂区,提供免费食宿、带薪年假、五险,薪酬待遇优厚。
维修推土机维修铲车
高薪诚聘长年任用修理大工10名:能精修牵引车头、渣土车、推土机、挖掘机、装载机、汽车吊、压路机、叉车成手师傅,20000+配件提成=两万—3万+收入。能独立诊断液压系统、变速箱、底盘行走、发动机,电路电气等疑难杂症及排除!要求人品好,懂立场,守原则,有底线,有团队精神,不要彰显个人成绩、居功自傲,少说话,多干活,按公司要求完成任务。地点:吉林省珲春市海关保税区院内
吉林延边快递公司招聘:派件员2名,工资8000-12000。送驿站人员1名,需要会开箱货,
8000-12000元/月
快递员1-2人月结
快递公司招聘:派件员2名,工资8000-12000。送驿站人员1名,需要会开箱货,工资面议。二道白河各小区招驿站加盟商。招投快递柜人员2名,月薪5000-7000。
工作地址:铁北村口窝窝山庄
联系方式:
延边延吉市湖南菜馆招聘招聘前厅一名年龄20一50岁.薪资4200一4400工作内容简单,要
4200-4400元/月
服务员包住包吃1-2人月结
延吉湖南菜馆招聘
招聘前厅一名
年龄20一50岁.
薪资4200一4400
工作内容简单,要求勤快干净。正能量
每月公休3⃣天包吃包住
要求能长期工作短期勿扰
地址:延吉万达三楼
☎
白酒行业-会计主管
6000-8000元/月
会计主管
会计岗位内容:
1、日常的收入、成本、费用等账务处理包括但不限于原始凭证审核、入账
2、公司应收款项管理、账龄统计及分析工作,定期与业务人员完成对账工作
3、按时出具资产负债表、利润表、科目余额表等财务报表及经营数据分析表
4、按时完成税务申报、工商事宜、日常税务筹划及关系维护合
进销存管理,按时完成公司日常采销单据审核
5、资金管理,收集整理资金收支预算,确保资金正常运转;
6、各项业务凭证及常规凭证编制
7、各类业务凭证及常规凭证附件、保管
薪资范围:6-8K
作息时间:周末双休
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理总账核算资金管理税务管理房地产/建筑
能独立管理一家劳务公司一家材料公司的内外帐,熟悉工程财务的规章制度 。有责任心,有上进心,偶尔需要出差到项目上。
财务经理
1.2-1.8万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理成本管理预算管理资金管理税务管理中级会计师电商线下零售互联网英语作为工作语言
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划;2.组织编制月度、季度及年度财务报表,进行财务分析并提出管理改进建议;
3.建立健全财务内控制度,监督执行情况,防范财务风险,确保合规运营;
4. 协同业务部门开展成本管控与经营分析,支持管理层决策;
5.对接审计、税务、银行等外部机构,妥善处理相关事务。
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先;
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先;
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能,具备较强的数据分析能力;
4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力和抗压能力,责任心强,原则性突出;
5.熟悉国家财税法规及企业会计准则,有IPO、上市公司或集团财务体系经验者加分。
财务主管
9000-18000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析风险控制成本管理
岗位职责:
1. 完善财务核算体系、财务管理机制及信息化管理流程,主导财务报表与预决算方案的编制,为管理层提供准确及时的财务数据支持;组织制定公司年度及项目预算,统筹把控预算执行过程中的资金使用,并对执行结果开展分析评估,助力管理决策;
2. 统筹日常财务运营工作,实施全面预算管控,合理控制各项费用支出;建立现金与银行存款管理规范,定期核查货币资金的收支与保管情况,确保资金运作安全合规;
3. 建立财务预警机制,协同采购与商务部门就各项目进行沟通,提前规划资金安排,保障项目顺利推进和回款正常化,针对回款异常项目及时发出预警并提出有效应对措施;
4. 主抓公司成本管理体系,组织实施成本预测、核算、控制、分析与考核工作,减少资源浪费,降低运营成本,监督可能引发重大经济损失的经济行为,提升企业盈利能力;
5. 审核公司付款及报销事项的合规性与准确性,确保财务操作真实、合法、精准;
6. 负责各项目的成本归集与核算工作,在项目结束后7个工作日内完成成本核算,并根据项目成果设计合理的奖励建议方案;
7. 全面负责财务团队的日常组织与管理工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、经济、金融等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础,持有会计中级职称以上资格;具备高级会计师或CPA资质者优先考虑;
2. 拥有8年以上财务工作经验,其中5年以上同类岗位履职经历者优先;
3. 具备大型环保类行业从业经历,或在大型工程企业从事过项目成本管理工作的实践经验;
4. 能够独立设计覆盖公司多业务领域的成本控制策略,善于从财务视角推动成本优化与管理升级;
5. 熟悉国家财税法律法规,掌握会计准则及相关财务、税务、审计政策动态;
6. 具备较强的领导力、判断力、谈判技巧、计划组织能力,以及出色的沟通协调、倾听理解与团队建设能力;
7. 具备经营意识、全局观、协作精神,责任心强,工作敬业高效,认同企业发展理念,愿与公司共同成长;
8. 熟知《企业会计准则》相关条款,了解各类税收优惠政策的具体应用,熟练操作金蝶、用友及金碟ERP等财务软件系统;
9. 作风踏实严谨,保密意识强,具有良好的职业道德修养与职业操守。
酒店会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上
专职会计
岗位职责:
1、日常财务核算,包括但不限于收入确认、库存管理、成本计算、费用报销审核等
2、管理税务事务,包括税务申报、发票管理,及合规性检查;
3、建立建全财务制度,并监督执行。
任职要求:
1、持有会计相关资格证书,具备扎实的会计专业知识;
2、熟悉酒店行业财务流程,有酒店会计工作经验者优先
薪资范围:5000-7000元/月
每日清闲品茶百道的行政前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调五险一金全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
前怕狼,后怕虎,永远开不上大路虎!!今面试,明上班,回家钱包鼓又鼓!!
我们的优势:
1、工作内容轻松,时间灵活,法定节假日正常休息
2、每天主要负责招聘与面试安排,坐着完成工作
3、岗位简单易上手,零经验也可快速适应
4、早九晚六,中午享有一个小时休息时间
5、性格外向、爱沟通、学习能力强的人更适合
6、无业绩压力,无硬性任务指标,薪资4k-6k
欢迎你的加入
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常会计核算事务,保证账务记录清晰、准确无误。
2.审查公司内外各项财务收支,确保所有资金往来均有完整合规的记录。
3.按期与供应商及客户开展对账工作,维持高效沟通与协作关系。
4.编制并分析各类财务报表,为管理决策提供可靠的数据支持。
5.配合完成月度及年度结账流程,保障财务报告的准确性与时效性。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能妥善协调客户与供应商间的财务事项。
2.精通财务软件操作与会计规范,具备扎实的数据处理与分析能力。
3.工作态度严谨负责,细致耐心,能在高强度工作中保持高准确率。
4.适应高效工作节奏,拥有良好的计划安排与事务协调能力。
5.主动学习新技能,持续优化个人及团队的工作方法与效率。
工厂会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上应付成本税务
岗位职责:
1.负责材料进出库单据的收集、整理与核对;
2.核对销售明细清单,管理发票,编制付款清单;
3.审核各类费用支出,包括采购、工资、合同及付款等事项;
4.编制记账凭证,核对往来账目,计提餐费、社保、工资、水电、租金,并完成成本与费用的结转;
5.编制财务报表,整理并装订会计凭证,参与物料库存盘点,建立相关成本数据台账;
6.协同工厂各职能部门及总部完成其他相关工作。
任职要求:
1.会计或相关专业大专及以上学历(含大专);
2.熟悉工业制造生产流程,具备服装行业成本会计经验者优先;
3.熟练操作办公软件,尤其精通Excel应用;
4.工作积极主动,品行端正,具有较强责任心。
包吃住,缴纳社保
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年本科及以上档案管理资质/证照管理可兼职印章管理
负责公章管理,办理营业执照相关事宜,以及公文撰写工作
会计
4000-6000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1.负责公司财务报表的编制与审核,保障财务数据的准确性与及时上报。
2.参与月度及年度结账流程,配合完成财务分析及相关报告工作。
3.监督日常财务运作,确保各项操作符合公司制度及法律法规要求。
4.协助完善财务流程与内控机制,推动财务管理效率提升。
任职要求:
1.具备优良的职业素养,工作严谨、细致认真。
2.具有独立思维能力,善于归纳总结并优化工作方法。
3.熟悉财务软件及常用办公软件操作,如Excel、Word等。
4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能与各部门高效协同作业。
服装厂生产主管
1-1.4万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.负责服装生产全过程的统筹管理,确保各环节按标准执行。
2.及时识别生产中出现的问题,并制定有效的应对措施。
3.管理生产所需物料,保障供应及时且满足生产要求。
4.持续改进生产工艺,提高作业效率与产品品质。
5.保持生产区域整洁与安全,确保环境达标合规。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能够高效解决生产运作中的各类问题。
2.熟悉生产流程控制及质量管控关键点。
3.工作认真负责,具备团队激励与指导能力。
4.掌握常用的生产管理工具与改善方法。
5.能够严格执行公司各项生产管理制度。
模板组长
1-1.1万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责模板组的日常运作管理与工作统筹
2.保障模板组工作任务的执行质量与工作效率
3.协同相关部门,推进各项协作任务顺利完成
任职要求:
1.具备较强的组织规划与团队管理能力
2.具有良好的沟通技巧,能高效协调团队协作
3.工作态度严谨细致,具备较强的责任意识
行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:了解人力资源管理,负责商务接待的相关工作安排
任职要求:形象气质佳,性格积极向上,待人热情大方
行政前台兼助理
3000-5000元/月
前台经验不限中专及以上熟悉商务礼仪亲和力强文字功底扎实
招聘岗位:前台接待专员
公司名称:吉林嘉合中翊商业集团有限公司延吉分公司
薪资待遇:3300底薪+200满勤+生日福利+免费旅游+其他福利
工作时间:早八点半至晚五点,午休一小时半,不包餐
岗位职责:
负责前台日常接待,礼貌迎接来访人员并完成登记与引导;
接听及转接电话,处理基本咨询并做好信息记录;
收发快递与文件,协助办公物资管理及资料归档;
保持前台区域整洁有序,协调会议室使用安排;
配合开展行政支持及其他临时交办任务,包括招聘协助
任职要求:
形象良好,身高165cm以上,具备亲和力,着装规范大方;
普通话流利,表达清晰,具有较强沟通能力和服务意识;
熟练操作Office办公软件及相关招聘工具(如Word/Excel等);
中专/高中及以上学历,有前台或行政相关经验者优先;
性格积极乐观,责任心强,能同时高效处理多项工作任务
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栏目概述
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