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美业销售总监
2-4万元/月
销售总监1-2人5-10年高中及以上团队建设及管理经济/管理相关学历医疗/大健康商务谈判能力市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验
我们是一家集团公司,旗下拥有三家子公司 运营4家美容连锁门店 1家健康疼痛调理中心 以及当地规模最大的女子瑜伽、舞蹈、普拉提生活馆 现招聘实战型人才一名,以能力立足,凭业绩说话 一经录用,综合薪资2万+
销售总监
2-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上
岗位职责: 负责可隆品牌在吉林省市场的多家门店运营管理 1.负责目标分解与营销预算的下达,并结合市场动态及公司实际,及时优化调整,确保执行的有效性与可控性。 2.统筹区域内各门店的日常运营工作(涵盖人员、商品、陈列、销售等环节),推动区域业绩目标达成。 3.维护与商场的良好合作关系,保障店铺平稳运行;策划并落地区域市场推广策略,提升品牌区域认知度。 4.高效、准确地完成上级安排的各项任务并及时反馈执行进展。 任职要求: 1.具备服装行业区域经理或以上岗位经验,熟悉黑龙江省各大商场体系的运作流程。 2.曾管理50人以上团队或年营业额8000万以上的业务规模 3.具备优秀的统筹协调能力及谈判沟通水平 4.抗压能力强,具备良好的协作精神和团队意识 5.大专及以上学历
医联主管
6000-8000元/月
渠道经理3-5年大专及以上
1、承接医院的年度发展要求,制定部门年度目标规划,并将目标拆分至各病种科室,支持指导团队目标达成,完成部门业绩目标; 2、调研分析市场竞争情况,制定调整部门营销思路和计划; 3、根据医院发展,制定医联体拓展计划,积极寻找并接洽潜在的合作伙伴(如社区卫生服务中心、乡镇卫生院、二级医院、康复机构、养老机构等); 4、对团队的制度执行情况负责,进行培训及考核管理。
销售总监社保1-2人5-10年高中及以上团队建设及管理经济/管理相关学历医疗/大健康商务谈判能力市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验
我们是一家集团公司,旗下拥有三家子公司, 运营4家美容连锁门店、1家健康疼痛调理中心, 以及当地规模最大的女子瑜伽舞蹈普拉提生活馆。 现招聘实战型人才一名, 以实力立足,凭业绩说话。 一经录用,月薪5万以上,缴纳五险。
销售部总经理
1.5-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上商务谈判能力营销能力电销团队较少出差和外勤销售管理经验企业制定销售计划及策略销售工作经验政府/社会团体快消/零售产品推广经验较多外勤市场开发及维护地推团队企业服务品牌招商
主要生产指标为,年屠宰肉牛10万头,牛肉产品7.5万吨/年,主要生产的产品包括:冷鲜肉、鲜冻肉、牛副产品、牛肉加工产品;其中包括牛各部位肉的细致分割(各部位牛肉、牛舌、板筋、牛蹄筋、牛尾、牛头,牛百叶等系列产品分等精化,牛肉加工产品含牛肉粒、牛肉干、牛板筋、牛蹄筋等及各类牛肉产品。产品主要销售方向为大市场、门店、企事业单位、加盟店等。 岗位职责: 1、依据公司发展战略,配合制定品牌运营发展策略。 2、组织制定年度销售目标并进行分解,保障各项经营指标(销售、回款、库存率等)顺利达成。 3、完善部门管理制度建设,优化业务流程,推进团队建设,增强团队协作效能。 4、落实绩效考核机制与奖惩制度执行; 5、渠道开发:拟定渠道扩展计划及新兴渠道管理方案,并持续提出优化建议; 6、监督销售团队目标完成情况,定期组织分析会议,推动目标有效落地。 7、经销体系搭建:结合业务发展需求,规划经销商布局,构建盈利模型,确保方案实施到位; 8、经销商基础管理:推进经销商日常管理工作,建立覆盖全生命周期的档案管理体系; 9、经销商赋能管理:组织实施经销商评估工作,根据评估结果制定赋能计划,提升其运营水平; 10、终端渠道管理:主导零售终端直营店及新网点拓展计划,建立终端销售信息数据库,提升单店销售能力; 11、负责大客户关系的开拓与维护,挖掘潜在客户,组织实施销售策略,协调内外资源,解决业务过程中的各类问题; 12、趋势研判:通过实地市场调研,掌握各级渠道、竞品品牌动态、经销商状况及区域特性,及时提交管理优化建议; 13、销售费用管控:依照公司销售费用管理制度及预算要求,组织团队按预算执行任务,审核销售折扣,严格控制并持续降低费用支出,确保达成公司费用控制目标; 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年以上冷鲜肉、食品或快消品行业销售工作经验者优先。 2、具备较强的市场敏锐度、出色的公关谈判技巧和团队领导能力。 3、拥有丰富的管理实践经历和行业资源,熟悉数据整理与分析。 4、工作积极主动,思路清晰,能适应出差,抗压能力较强。
招商部总监
1-1.5万元/月
销售总监3-5年本科及以上团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队制定销售计划及策略业务风险监督及防范销售管理经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护较多外勤市场营销相关学历品牌招商
乾牛实业牛羊肉产品连锁品牌的招商总监岗位,要求候选人一定要具备“战略规划能力”与“落地执行能力”的双重素质,在复杂的市场环境中推动品牌规模化发展。岗位的核心职责分为以下五个维度: 1.战略规划与目标管理 •市场定位与策略制定:基于品牌定位(聚焦高品质牛羊肉、火锅食材一站式)制定差异化招商策略,包括目标区域选择(优先牛羊肉消费大省或冷链成熟地区)、加盟店型规划(标准店/旗舰店/轻量化店)及阶段性扩张节奏。需要深入研究区域消费习惯。 •指标分解与动态监控:将年度招商目标科学分解为季度/月度指标,具体细化到“签约家数”“开业家数”“首单采购额”等可量化数据。建立动态仪表盘监控进度,当某区域连续两个月达标率低于70%时启动紧急预案机制。 2.团队管理与赋能体系 •团队架构设计:采用“老带新”机制,每位资深招商经理需辅导2名新人通过考核。 •培训体系搭建:开发《牛羊肉产品知识手册》《冷链运营SOP》《加盟商常见问题库》等专属教材,每月组织情景演练。定期邀请成功加盟商分享经营案例。 •激励机制创新:设计“阶梯式奖金+长期权益”模式,例如签约5家店奖励现金,签约10家店授予“年度精英”称号并参与新品内测会,强化对牛羊肉行业人才的黏性。 3.招商运营全流程管控 •加盟模型设计:针对不同投资者设计店型:创业店(50㎡社区店,投入30万)、标准店(80㎡主力店,投入50万)、旗舰店(120㎡+体验区,投入80万),明确各店型的牛羊肉品类占比。 •政策制定:制定具有竞争力的加盟政策包,例如“3+1”模式:3万元加盟费(首年减免)+1万元保证金+首批进货15万享8折+冷链设备租赁补贴。 •全流程精细化运营:从线索获取、意向洽谈、实地考察(安排参观样板店及供应链中心)、签约支持、到开业筹备(48小时极速配货),建立20个关键节点管控表。 4.资源整合与生态构建 •政府与协会合作:争取政策补贴 •冷链协同优化:例如洽谈顺丰等快递公司的冷链业务建设区域中转仓,缩短配送半径。针对牛羊肉特性设计相应标准流程,确保产品鲜度。 •品牌联合营销:联合知名餐饮客户打造“食材溯源计划”,强化供应链信任背书。 5.风险控制与合规管理 •加盟商筛选机制:建立“三阶评估模型”:①基础门槛(资金证明+冷藏设备投入能力);②行业认知测试;③面谈评估(创业动机匹配度),过滤纯投机型投资者。 •门店加密风控:制定区域保护规则,明确同一品牌在县域/城区的最小间距(县域≥3公里,城区核心商圈≥1.5公里) •法律风险规避:合同设置三大关键条款等:①冷链设备验收标准(温控范围);②产品效期管理规范;③违规处罚细则(如用非指定肉源直接终止合作)。
销售总监五险一金3-5年中专及以上销售管理经验客情维护团队管理能力30人(含)以上中老年服务行业
工作内容 1.全面负责医养部门的整体运营与管理,依据部门发展方向与目标制定切实可行的工作计划,并组织实施与监督执行,持续提升科室整体业绩水平 2.带领团队高效落实各项战略部署,确保经营目标达成并取得实际成果 3.负责科室内部工作的统筹安排与日常管理,关注员工心理状态,开展相应培训与辅导,提升团队凝聚力与专业能力 要求 1.熟悉服务营销与客户关系维护,具备团队建设与管理经验,有养生、美容美体行业管理背景者优先 2.年龄30岁以上,性别不限 3.具备吃苦耐劳精神,追求高收入,服从工作安排,具有全局意识和良好的沟通协调能力 工作时间及薪资 工作时间:早8点至晚5点,每周日休息 薪酬结构:底薪加科室提成,综合月收入15000至30000元以上,根据个人能力体现 节日福利,缴纳五险一金 工作地点:朝阳桥安达街与北海路地铁站附近(天地十二坊)
工业园区总监理工程师,有国家能注册房建监理证,人证合一
房建监理土建监理
四平市铁东区招土建监理
区域总监五险一金3-5年大专及以上招商加盟业务推动省级0-30人销售管理互联网服务业消费品市场经营有管辖多个分公司的经验电商
岗位职责: 1、规划并执行分公司/代表处的业务发展战略与运营计划,保障各项经营目标顺利达成; 2、统筹团队管理,指导下属高效完成工作任务,并实施绩效考核与评估; 3、对接总部相关部门,及时汇报市场动态及区域经营成果,确保信息畅通; 4、跟踪市场趋势与竞争格局,制定相应对策,提供可行性建议与优化方案。 任职要求如下: 1、了解东北地区快消品/食品/生鲜等行业市场运作规则、政策及相关行情;具备3年以上区域业务管理经验者优先,有互联网行业背景者更佳; 2、大专及以上学历,具备一定文字表达能力;可合理拆解工作指标,把控执行过程,分析结果并调整策略; 3、拥有良好的市场洞察力与客户导向意识;具备出色的沟通表达与谈判技巧; 4、执行力强,具备优秀的组织协调能力,能有效带领团队完成业绩目标;具备预判能力,能提前识别问题并制定应对措施; 五险一金、双休、股权期权激励、学历补助等各种福利津贴
延边汪清县去装石笼,有干的吗联系我
铺石笼
去汪清装石笼,有干的吗联系我
延边 汪清县
1月1日 03:52拨打电话
吉林延边海关附近鱼老大烤鱼招洗碗工,电话是
洗碗工
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延边
1月1日 03:32拨打电话
营业员月结
万亿酒行诚聘 营业员:4000-4500 要求:年龄30-45岁之间 (男女不限 有经验优先,朝族优先) 时间:早6:00-晚18:00 公休1天 满勤4500 地址:万益市场里食品批发 电话/
延边
1月1日 03:17拨打电话
兼职
延大夜市招聘 1⃣长期工:保底150/天➕营业额提成 ⏰时间:下午3:40-晚10:40 2⃣钟点工(兼职):20元/小时 ⏰时间:下午4点-晚9点 ❤以上岗位要求:男女不限,年龄25-50岁 地址:延大网红墙 ☎电话:
延边
1月1日 03:14拨打电话
吉林延边招聘:餐饮吧台底薪4500+300满勤+4天公休联系电话:
服务员
招聘:餐饮吧台 底薪4500+300满勤+4天公休 联系电话:
延边
1月1日 03:14拨打电话
区域总监
1000-2000元/月
区域经理1-2人5-10年硕士及以上
见面聊,有工作经验优先
区域经理6-10人经验不限学历不限
市县区域经理;10名;备注:【男;女;各5名】 岗位薪酬:底薪+绩效+开户奖。综合薪资10000+ 岗位介绍:负责本区域内二级网点开发,配合二网经销商完成年度、月度销售目标。 岗位要求:学历不限,敬业乐观,沟通能力强。【自带交通工具(汽车),公司给补贴】
区域总监
1000-2000元/月
区域经理1-2人5-10年博士及以上
见面细聊,有工作经验优先
区域经理
8000-10000元/月
区域经理社保年终奖1-2人1-3年高中及以上30人(含)以上团队建设及管理能力团队招募及培养
主要管理绍兴项目,主做保洁服务,需要有经验,懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的,需要能力出众
销售经理,区域经理
9000-14000元/月
区域经理包住交通补助生日福利年终奖五险餐补20人以上经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制公关/传媒批发/零售5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上地推团队销售管理经验媒介/广告推广经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力经济/管理相关学历计算机相关学历团队招募及培养市场调研客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
支付宝项目,大量招收地推推广员,日入400+以上,上不封顶,有兴趣的联系我!支付宝项目,
销售经理1-2人
苏小妹建材(延吉营销中心) 公司扩大经营,急聘人才 招聘:销售经理(2名) 常年无销售任务 一对一带人,有无经验均可 高底薪+高提成 月均收入8000+
招聘牙膏区域销售
区域销售
招聘牙膏区域销售宝妈无工作经验者都可以免费培训产品利润百分之五十
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管社保1-3年大专及以上面销/陌拜经验
珲春地区诚聘销售精英! 薪资待遇: 底薪(无责任)4700元+提成+出差补助+油补+节日津贴+五险,双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间: 公司提供销售工程师、经理等多通道发展路径,成长空间广阔。达成相应业绩目标后可晋升并带领销售团队。 工作前景: 主要服务对象为国企客户,重点覆盖吉林省内国有企业群体,岗位稳定性强,利于长期积累行业资源与人脉关系。 招聘要求: 1、形象良好,品行优良,具备较强沟通能力,敢于追求高收入。 2、年龄****以下。 3、有销售从业经历者优先考虑,具备相关行业背景者优先录用。 4、大专及以上学历,能力优异者可适当放宽学历要求。 岗位职责: 负责区域内产品的市场推广、销售执行、回款管理,以及客户的定期拜访与关系维护。 5、需自备车辆
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验金融产品销售经验金融产品快消品销售经验会展销售
金融服务,工作轻松,时间比较自由有经验者优先
业务经理社保6-10人经验不限学历不限代理商销售电话销售地推销售渠道销售较多外勤
【延吉淘宝闪购业务经理招募】 薪资:5500-8000元/月 福利:五险齐全,单休+法定节假日休假 要求:无经验可投,只要性格开朗,想做事就能来试一试! 电商赛道有前景,团队氛围超nice,期待踏实肯干的你加入! 电话:
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验互联网金融面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品快消品销售经验无经验要求
底薪5000周六周日节假日休息工作时间早八晚五没有任何学历经验要求公司全程培训包教包会非诚勿扰
团队经理6-10人经验不限学历不限招商加盟电话销售区域销售地推销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制O2O
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销售经理
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给客户免费开pos机,开一台返现50元!开的越多挣的越多没有上限!月入过万期待你的加入
县办事处业务代表
5000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上个人(To C)通讯区域管理批发/零售互联网/科技
岗位职责: 1、实现县区综合经营目标与市场目标:制定并执行短中长期经营计划与实施策略; 2、聚焦门店零售运营,围绕提升门店市场份额,整合资源、协同货源,推动店面销售增长; 3、梳理县区市场布局,清晰规划业务作战路径; 4、主动开拓政企合作及全场景新业务,挖掘新增量市场空间; 5、负责县区重点客户管理与维护,协助推进乡镇重点客户及门店拓展; 6、带领零售团队建设:传承核心价值观,打造积极组织氛围,落实人才发展机制,打造专业化团队; 7、统筹县区市场运营管理,保障渠道健康发展,持续优化区域营商环境。 岗位要求: 1、学历要求:本科及以上学历; 2、具备通讯、快消行业1年以上区域业务拓展工作经验; 3、熟练操作办公软件,具有基础的数据分析能力。 注:签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司
销售主管
15-20元/时
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜互联网金融信息推广员,主营业务,信用卡,贷款等网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品网络营销经验
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-04-16 金融服务类岗位,工作内容轻松,时间安排灵活 有相关经验者优先考虑
东北大区经理
2.3-4.5万元/月
销售总监5-10年本科及以上校园学校省级互联网高校消费品院校学生社群从0
重点:TOC以及大小周 【岗位职责】 1、负责新拓展市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司发展战略及业务需求,制定区域推广、扩张与运营方案,并带领团队达成月度/阶段/年度业绩目标 3、对各渠道运营成效全面负责,包括各地区院校的GMV、用户渗透率等核心指标,提炼可复用的方法论 4、统筹区域团队搭建与管理,涵盖人员招聘、培训体系及激励机制,确保总部政策有效落地 5、组织并主持所辖区域工作会议,督导各环节工作推进与协同执行 【任职资格】 1、本科及以上学历,具备5年以上渠道管理经验(曾从0到1搭建覆盖10个以上城市的渠道网络),有TOC端学生用户运营背景者优先 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差,具备躬身入局、带队冲锋的实战精神 3、执行力强,关注执行过程中的细节把控与结果交付 4、为人真诚踏实、无虚招,富有激情,热爱校园市场开拓工作
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鱼泡直聘为工人提供延边区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘延边土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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