设备维修保养学徒

九台市小博士矿泉水厂招工人会简单机械设备维修懂些电路者优先包吃包住工资保底6000电话微信同步

磐石盛营焊管招聘机械维修工两名，装车工一名，公司缴纳五险，提供食宿。联系电话

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2. 执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3. 编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4. 配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械设备结构原理及液压、气动、传动系统基础知识 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的动手能力与团队协作意识

专业电工

招聘袜机维修一名夜班保全38台车电话联系

电工，机修

包吃包住按月开支

通化市辉南县招焊工，电工。有电工证 电焊证优先，能维护厂区动力电用电设备 能服从厂内调岗 （倒班制） 年龄50岁周岁以下

机械修理

明天用2个打药，5点半走，5点下班，200一天，工资日结

梅河口河南烧烤店招聘长期洗碗杂工下午3点到凌晨12点电话。

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通化招清林工人150一天，饭水自带，下班给钱。车接车送联系

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岗位职责: 1. 负责电子设备的维修与故障排除，提供技术支持，确保设备正常运行 2.参与团队合作，共同完成维修任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效解决技术问题 2.能够快速学习并掌握新技术 3.有团队合作精神，能够适应团队工作环境

岗位职责: 1.负责电子设备的检测、故障排查与维修工作 2.协助完成维修记录及设备维护报告的整理 任职要求: 3.对电子维修工作有浓厚兴趣，愿意从基础学习2.做事认真细致，具备责任心和动手能力 4.能够服从工作安排，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责相机镜头等精密电子光学设备的故障诊断、拆解分析与维修调试 2.执行元器件检测、更换及电路板级维修，确保功能恢复与性能达标 3.建立维修档案，记录故障现象、处理过程及解决方案，持续优化维修流程 4.配合质检完成维修后功能测试与外观检验，保障交付质量 5. 协助整理常用维修工具、耗材及备件，维护工作环境整洁与安全 任职要求： 1. 对电子维修有浓厚兴趣，具备相机镜头维修实践经验者优先 2. 具备基础电子电路知识，能看懂原理图与元器件标识 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的逻辑分析与问题解决能力 4. 学习意愿强，能快速掌握新型号镜头结构与维修要点 5.学历不限，欢迎热爱电子维修的技术爱好者加入

岗位职责 1. 配合软硬件完成样机调试、故障排查、样机测试工作。 2. 主动对接供应商、生产车间，跟进物料与外协加工。 3. 跟踪项目各节点进度，异常及时上报、跟进闭环。 4. 整理项目问题台账与资料归档。 任职要求 1. 懂基础电子，会万用表实操，有视频类产品电路板维修经验优先。 2. 沟通积极主动，能自主对接内外资源、推进事项。 3. 有项目跟进意识，做事有条理。

薪资待遇： 1、13薪，大小周工作制，6500-7000元/月，加班另算加班费和加班餐补； 2、入职购买五险一金，工作环境干净舒适，厂区内配置空调，享受国家各类假期； 3、全勤奖、团队聚餐、节日福利、专业培训、员工旅游等。 岗位要求： 1、能看懂简单的原理图，对放大电路有一定了解，从事维修工作2年以上,有一定电子基础,熟悉PCBA电路板； 2、能熟练使用万用表,恒温烙铁,风枪等相关工具； 3、高中/中专以上学历。

必须熟练掌握铲车技能，最好会电焊，有管理能力优先，不怕脏，有眼力见，长年活，

一、主要工作范围及工作地点 落实公司设管理相关制度、流程，填写设备管理相关记录，负责落实生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作，参与新设备选型工作。 落实设备维修、保养等过程的安全环保管理，负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备维修管理，提升设备保障效率，达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。 1、落实设备管理相关制度，通过严格执行系统计划性/预防性检修和保养计划，达到满足和提升设备保障的目的。 2、及时执行设备维修和保养，且过程记录的填写和归档及时、完整、准确。 3、落实设备维修、保养等过程的安全环保管理。 4、落实设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：高中及以上学历。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：设备维修和保养基础知识。 4、具有设备维修和保养经验，熟悉自动化系统故障处理等。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病。 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务。 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬3800/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

招聘学徒工，学习钣金加工、电焊、氩弧焊、激光焊。男女不限，能吃苦耐劳者优先考虑。

岗位名称：电焊工；车工；力工；包装工；质量检验员。岗位要求：1.电焊工：需要有相关的焊接工作经验，熟悉各种焊接技术，具备相应的操作证书。2.车工：需要掌握车工基本操作技能，能够根据图纸进行精准加工，有机械加工经验者优先。3.力工：需要有较强的体能和耐力，能够胜任体力劳动，无严重疾病。4.包装工：需要熟悉包装流程，能够熟练操作包装机械，细心且有责任心。5.质量检验员：需要有质量意识，熟悉产品质量标准，具备相应的检测技能。薪资待遇：1.电焊工：月薪3000-4500元。2.车工：计件工资，月薪4500-6000元。3.力工、零活等职位：薪资面议。4.所有职位均交社保，年轻人50岁以下有机会在学习技术的同时开工资。

一、岗位职责 1. 负责风机、减速机、给粉机、球磨机等转动设备的日常巡检、保养、故障诊断与维修，保障设备连续稳定运行。 2. 执行设备大/中/小修计划，完成解体、清洗、检测、更换轴承/密封/叶轮、装配、调试与精度校准。 3. 填写检修记录、设备台账、备品备件申报，参与设备技术改造与隐患排查。 4. 严格遵守安全规程，执行动火/高空/起重作业规范，落实“停电、验电、挂牌、上锁”，杜绝违章操作。 5. 配合外委检修、技术交底与质量验收，完成领导交办的其他任务。 二、任职要求 基本要求 1.经验：3年及以上转动机械检修经验；电厂、化工、水泥、冶金行业优先。 2.技能： 熟悉转动设备结构、原理、检修工艺，能独立完成常见故障处理。 熟练使用扳手、千分尺、百分表、振动仪、测温仪等工具与检测仪器。 能看懂机械图纸、装配图，掌握设备润滑、密封、找正、动平衡基础。 持有特种作业证（电工/焊工/起重）、机修职业资格证优先。 素质：责任心强、吃苦耐劳、动手能力强、适应倒班/抢修、安全意识强。 3.年龄：30–50岁，身体健康，无职业禁忌。 优先条件 - 有电厂转机检修经验。 - 具备设备大修、动平衡、振动分析能力。 - 持有高压电工证、焊工证、起重作业证。

招车间工人，打腻子工人。联系电话

梅河口塑料颗粒厂招聘技术人员，能开铲车，会电焊，懂塑料造粒机械设备的维修和保养，生产流程。工资面议。

岗位职责： 1.负责生产设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备稳定运行 2.执行设备安装、调试及技术改造任务，确保符合工艺与安全标准 3.编制并更新设备维护计划、点检表及维修记录，实现台账规范化管理 4.配合生产部门快速响应突发性设备故障，缩短停机时间 5. 协助开展备件管理与技术改进，提升设备综合效率（OEE） 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，能适应车间现场作业环境 2.具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 3.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障排查与修复 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

一、岗位职责 1. 负责浸出车间设备（浸出器、蒸发器、冷凝器、泵类、输送机等）的日常巡检、维护保养、故障排查与维修，保障设备正常运行； 2. 严格按照操作规程进行设备操作与检修，做好设备运行、维修记录； 3. 配合车间生产，及时处理设备突发故障，减少停机时间； 4. 参与设备定期检修、技改工作，提出设备优化建议； 5. 遵守车间安全、环保、生产管理制度，做好设备清洁与现场5S管理。 二、任职要求 1. 年龄25-50岁，身体健康，能适应倒班； 2. 有油脂、化工、粮油等行业浸出车间机修/操作工经验者优先； 3. 熟悉机泵、换热器、减速机、压力容器等设备结构与维修，懂电路基础者优先； 4. 动手能力强，责任心强，吃苦耐劳，服从管理；

具备设备维修维护经验，需要有电工及电焊技能。 正式工，交厦门社保医保，有高温补贴，有年终奖 电工操作证和焊工操作证至少要一个