岗位职责: 1.提供专业客户服务，及时回应并解答客户疑问； 2.通过电脑及多种社交平台开展信息反馈与客户交流； 3.登记并跟进客户提出的意见与投诉事项； 4.配合团队成员完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效应对客户咨询需求； 2.熟悉主流社交平台的操作与使用流程； 3.拥有团队协作意识，能够与同事顺畅沟通协作； 4.具备较强的学习适应能力及问题处理能力。

招人 文员1名，业务员5名，助理3名 底薪2000-3000加提成加奖金 要求：工作主动，服从安排 工作时间：早8晚5，月休4天

首月无责底薪3500元+提成 次月无责底薪4000元+提成 第三月无责底薪4500元+提成 薪资逐级递增，收入持续上涨 欢迎新人加入，诚邀从事过房地产、培训、保险等行业的销售精英转型加盟 携手共进，聚焦发展，共创高收益未来 产品为正规国药准字号OTC项目 百年品牌积淀，品质可靠，用户体验佳，回购率高 福利齐全：带薪年假、每月团队建设活动、年终奖金 另享签收奖励、高额提成机制 勤奋者月入过万，表现优异者1-2万+ 每月可自由安排休息4-5天 工作地点：中邑大厦

岗位职责： 1、开展信用卡、储蓄卡、商户合作以及企业项目的市场推广工作； 2、落实风险管控措施，严格遵守银行风险管理相关规范与要求； 3、依照卡中心下达的营销任务目标，完成个人销售业绩指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，****及以下，欢迎应届毕业生应聘； 2、积极主动，具备挑战意识，学习能力突出，具有良好的服务观念和团队协作精神； 3、具备良好的职业道德，能承受一定工作压力，无不良信用记录。 福利待遇： 1、员工薪酬：岗位工资+业绩工资，综合薪资3000-7000左右，入职首月即缴纳五险一金； 2、公司提供早餐，享受周末双休。 温馨提示：该岗位与长春分公司签订劳动合同，外派至招商银行长春分行开展服务支持工作，我司从未授权任何第三方机构进行招聘，招聘全程不收取任何费用。

线上填报资料 零经验可投，可提供实习证明 薪资：首月3500元    次月4000元+绩效奖金    第三个月4500元+绩效奖金 工作时间：上午8点至下午6点，中午休息1小时 每月四天灵活调休，支持连续休假 缴纳五险，享受带薪年假

首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 薪资阶梯式上涨，新人无忧入行 欢迎从事过地产、培训、保险等行业的销售精英转型加入，携手共赴高收入 正规国药准字OTC产品 百年品牌，品质保障，用户反馈佳，复购稳定 带薪年假|月度团建|年终奖金 额外激励：签单奖励、高额提成，拼搏者月薪过万 勤奋踏实者月入1-2万+ 每月可自由安排休息4-5天 工作地点：中邑大厦 团队氛围轻松，业余生活丰富，设有台球、麻将等休闲活动 上班专注工作，下班尽情放松 有意向者欢迎联系咨询

1职责: 1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保 险相关问题解答; 2)依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4)部分技能类课程研发、培训 2任职要求: 学历:大专及以上学历。 1)具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2)本地生活经验2年以上; 3)善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力; 3职位优势: 1)利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2)基础收入+销售收入，销售收入不设限； 4福利待遇: 1)基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成，及基础销售考核要求； 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3)综合福利保障(公司缴纳); 4)节假日福利(视具体情况而定)

客服文员每日负责微信消息回复，及时处理客户问题欢迎无经验者加入可提供实习证明工作氛围轻松融洽首月无责任底薪3500+提成第二个月无责任底薪4000+提成第三个月无责任底薪4500+提成第四个月起无责任底薪3500+提成综合收入5k-8k月休四天+法定节假日+带薪年假福利完善缴纳五险不强制加班，工作舒心地铁沿线，办公环境优越团队协作友好工作简单易上手生日会庆祝季度团建旅游！

岗位职责: 1.负责信用卡的申请受理、资料审核及发卡流程管理； 2.协助客户完成信用积分的查询、兑换及相关使用指导； 3.处理覆盖全国的银行卡收单业务及相关事务。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立应对并解决业务过程中出现的问题； 3.拥有团队协作精神，能与团队成员保持良好互动。 4.无需打卡，工作时间灵活，前期由专人带教； 5.根据客户实际需求，办理银联备案的刷卡设备服务

公主岭招聘冲压工，早八晚八工作制，下班即结账，工作地点在吉林四平。

招聘吉林四平地区的保安岗位，要求应聘者年龄在35至40岁之间，无纹身、无前科且身体健康，需服从工作安排、听从指挥。薪资待遇为月薪2700至3000元，及免费早午两餐。

岗位名称：A2司机（开十三米高栏配货车）；主要路线司机（四平沈阳长春吉林）。 岗位要求：1.司机必须为成手（有经验、熟练）；2.具备封车的能力；3.有责任心，干净利索。 薪资待遇：具体薪资待遇未提及。工作地点：要求最好家住四平、梨树、公主岭吉林市周边。

招聘住家保姆，照顾独居85岁女老人，半自理，家在八旗茗苑，做饭做家务，详细情况电话联系我，工资3000，休息正常，联系电话☎

招聘钟点工一名，吧员一名电话

信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

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招聘万达嘉华酒店健身中心前台 要求：年龄40岁以下，男女不限，形象良好，工作认真负责，具备较强的沟通能力，服从安排，有相关工作经验者优先考虑 年龄：25-40岁 薪资待遇：2800元+全勤200元+提成，综合收入约5000元，上不封顶 月休：4天 工作时间：早班6:00-14:30，晚班14:30-23:00 工作地点：万达嘉华酒店五楼 联系电话：***********

职位描述： 1、负责业主来访、来电的接待工作； 2、办理物业相关费用的收取及数据统计事务； 3、处理物业费缴纳、票据开具等工作； 4、建立并维护业主档案与物业档案；每月完成员工绩效与考勤的数据汇总； 5、组织固定资产盘点，及时制定易耗品补货计划；严格执行物品出入库登记流程； 6、管理物业用品的存储与发放工作。 岗位要求 1、年龄30-40岁，具有一年以上相关工作经验，大专及以上学历，文秘、行政管理类专业优先； 2、掌握前台接待基本礼仪，能熟练使用常规办公设备及软件； 3、具备良好的沟通表达能力，待人热情礼貌、反应迅速，理解与学习能力强，具有较强的服务意识和团队合作精神； 4、诚实守信，工作态度积极，处事稳妥高效。 工作时间：早八晚五，午休一个半小时，五险，免费午餐

岗位职责: 1.为客户提供高品质服务，提升客户体验与满意度 2.保持门店良好形象，确保接待区域干净整洁、井然有序 3.配合完成店铺日常运营事务，优化工作流程与执行效率 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及主动服务意识 2.能够迅速融入工作氛围，具备协作精神 3.熟悉美发行业基本情况，可提供专业建议与解答 4.硬性条件：年龄20岁以上，具备管理相关经验

岗位职责: 1.负责日常行政工作，保障办公环境高效有序运行； 2.统筹办公用品的采购与管理，确保物资使用合理、充足； 3.协调并参与公司内部会议安排，提供相应的文书协助。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和语言表达能力； 2.能够独立规划工作节奏，保证各项任务准时落实； 3.适应性强，能够在多任务环境下保持稳定工作效率。 任职要求：有行政相关工作经验者优先考虑。

工作内容 1、负责客户接待，提供专业服务并完成销售目标； 2、负责商品盘点、整理、陈列、补货、退换货、防损及店铺清洁等日常运营事务。 任职资格： 1、高中及以上学历 2、具备零售行业工作经验者优先 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、热爱智能电子产品，积极追求品质生活，乐于学习新知识，具有团队协作精神 因公司新开设小米之家门店，店铺位置位于：万达华为体验店、京东专卖店、小米专卖店

招聘万达嘉华酒店健身中心前台 要求：年龄40岁以下，男女不限，形象良好，工作认真负责，具备较强的沟通能力，服从安排，有相关从业经验者优先考虑 年龄：25-40岁 薪资待遇：2800元+全勤奖200元+提成，综合收入约5000元，上不封顶，每月休息4天 工作时间：早班6:00-14:30 晚班14:30-23:00 工作地点：万达嘉华酒店五楼 联系电话：***********

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