岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的持续维护； 2、负责客户接待工作，讲解招商政策，带领客户实地参观，并跟进客户合作意向； 3、协助完成招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上TOB销售相关工作经验； 2、具有同行业招商经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的维护； 2、负责客户接待工作，讲解招商政策，带领客户实地参观，并跟进客户意向情况； 3、协助完成招商客户《意向书》、《租赁协议》的签署及相关款项的收付流程； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具有一年以上销售类岗位工作经验； 2、具备同行业招商工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.依据项目实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2.负责项目的市场调研、定位规划及业态布局设计； 3.制定招商产业方向与租赁策略，带领团队推进招商工作，达成区域各项招商任务； 4.开拓招商渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5.负责招商团队的搭建与日常管理； 6.建立健全招商运营流程、制度规范及管理体系； 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄38周岁以下； 2.熟悉写字楼、工业地产、商业地产类项目的招商运作模式，具备项目前期策划与后期实施的综合能力； 3.拥有大型招商项目成功案例，具备实际项目操盘经历； 4.具备敏锐的商业洞察力，能快速响应并分析市场变化，及时掌握行业发展趋势； 5.拥有丰富的社会资源、企业资源，具备较强的市场拓展及政府对接谈判能力； 6.具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力，富有协作精神和良好人际交往能力； 7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑； 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，录用后待遇优厚，试用期3-6个月； 2、单双休，按国家规定享受法定节假日； 3、园区配备食堂、健身房，提供人才公寓； 4、提供清晰的职业发展路径和晋升空间； 5、五险一金、带薪年假、定期组织团建活动、生日会、节日福利。

岗位职责： 1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。 2、参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。 3、执行客户拜访与后续回访任务，定期走访客户，持续积累招商客户信息。 4、完成每日客户接待工作，详细解读招商政策，耐心解答客户咨询。 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。 6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》，建立客户档案，归集整理客户资料。 7、协助客户办理各类经营所需手续及相关证照。 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户信息的收集与整理。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类相关工作经验 2、具备一定企业客户资源基础 3、具有较强责任心和良好职业素养，能适应较高工作压力，作风踏实细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神 一经录用待遇从优，试用期3个月 1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日礼品； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游； 7、具有竞争力的薪酬水平与广阔的发展空间。

岗位职责: 1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户关系； 3、负责客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、负责每日接待来访客户，细致讲解招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场地； 6、负责招商客户签订《意向书》、《租赁协议》，建立客户档案，归集客户信息； 7、协助客户办理相关经营手续及证照事宜； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户资料的收集与整理。 岗位要求: 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备一定销售工作经验。 薪资福利: 1、综合薪资：4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，享受法定节假日； 3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区设有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，拥有完善的晋升机制。

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

■岗位职责：·通过线上线下多种渠道，宣传推广公司代理项目与深圳湾区域优质楼盘信息； ·主动接洽潜在客户及房产中介，专业解答疑问，成功邀约实地考察； ·定期回访客户，主导面谈沟通，带领客户实地看楼，高效推动租赁或购买成交； ·系统性收集、更新深圳湾片区优质房源与市场数据，为业主定制前瞻性租售方案； ·用心维护客户关系，提供全周期的专业房产咨询与高价值服务支持。 ■我们需要这样的你： ·渴望高价值回报，乐于接受挑战，追求卓越的职业成就与收入； ·具备出色的沟通与共情能力，能快速与客户建立信任关系； ·拥有优秀的执行力、服务意识和团队协作精神； ·无行业经验可接受系统培训，但有销售或服务类经验者优先。 ■职位亮点： ·高激励回报：行业领先提成比例（最高可达50%+）+开单奖+绩效奖金，收入无上限； ·精英培养体系：资深前辈一对一导师制带教+销售与商务谈判进阶课程+储备主管培养计划； ·顶尖资源赋能：公司提供优质客源渠道支持+专业新媒体内容团队为您个人品牌赋能推广。 ■福利保障： ·周末双休，全年固定月休8天，实现工作与生活的健康平衡； ·薪资结构：底薪+高提成+高奖金，新人保障期享有额外补贴，收入潜力巨大，为能力强者提供无限想象空间； ·五险一金+带薪年假，依法合规，保障完善，让您安心拼搏； ·节日福利+定期团队团建，氛围融洽，共同成长； ·年度精英旅游+完全透明的晋升机制，凭实力成长，不搞关系文化。 ■我们特别欢迎（包括但不限于）： ·有房产、汽车、保险、奢侈品等高端销售经验者； ·有南山区物业服务、高端楼盘从业背景者； ·退伍军人，及有航空、礼仪、科技、设计等相关行业经历者； ·应届毕业生（国内外院校皆可）或周边有意重返职场的宝妈、业主； ·只要您积极、好学、有拼劲，我们都愿倾注资源，全力培养。 ■工作地点： 深圳市南山区深圳湾 ■招聘名额： 本轮仅限3人，机遇难得，诚邀您投递简历！ （如有短视频/社交媒体账号，欢迎附上链接，让我们更快了解您）

工作内容 1、负责商业地产的招商工作，吸引并维护客户关系 2、与潜在客户进行有效沟通，推动业务合作达成 3、定期跟进客户需求，提供专业的商业地产解决方案 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和商务谈判能力 2、能够独立操作，具有较强的市场洞察力 3、对商业地产行业有浓厚兴趣，能够承担工作压力

商业项目招商负责人 - 岗位职责 1. 负责商业项目整体招商策略制定与执行，包括业态规划、品牌落位、租金政策、招商节奏管控。 2. 统筹主力店、次主力店、特色品牌等招商洽谈、商务谈判、合同签约及回款跟进。 3. 搭建与维护优质品牌资源库，拓展头部、首店、标杆品牌，提升项目商业价值。 4. 跟进招商全流程：意向对接、现场带看、方案报批、合同签订、进场装修、顺利开业。 5. 协同运营、工程、物业、法务、财务等部门，解决招商及开业前各类问题。 6. 负责招商团队管理、目标分解、过程管控与绩效考核，确保出租率、开业率、租金指标达成。 7. 开展市场调研、竞品分析，及时调整招商策略。

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

物业维修员，55岁以下，电工证、身体健康、头脑思路清晰、服从领导、通晓强电、弱电技能。工作范围：小区物业服务电源、电路、线路、公共设施等维修工作。

招聘—白班司机 车型——红旗大电 保险——出险拿上浮 份子——70 夜班车在紫薇公馆附近，保持车辆干净，有经验，，长期稳定合作，车主开夜班车主不唧唧 电话：

工作地点铁东区新开路西侧铁东广场，长白班每天工作时间8小时，视情况弹性上班时间。主要工作维护广场秩序，要求身体健康，年龄55周岁以内，退伍军人和有保安资格证优先。

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

公主岭招聘夫妻工 负责做饭，打更、日常杂活）公司包吃住。 薪酬：夫妻一共4700 工人月休四 也可以，不是夫妻工，打更，工资1800没有休息，做饭工资2900休息4天，7.30吃饭，4.30下班徐老师家政

商业招商经理看过来 ~~~ ￥￥￥二七广场大同路市中心热门商业、无责底薪、高提成、单双休、朝九晚六、五险一金￥￥￥ 一、任职要求： 1、大专以上学历，年龄35岁以下。 2、1年以上购物中心、社区商业、商业街等零售商业招商经验，具有郑州标杆商业项目招商工作经验优先； 3、具有运用新媒体工具招商的能力更优。例如短视频、小红书、直播等； 4、具有服装、百货、体验、餐饮等非标商业项目相关业态招商资源者优先录用； 5、具有良好的谈判技巧及商务洽谈能力，能够承受一定的工作压力； 二、岗位职责： 1、根据公司招商工作计划，执行招商目标的分解，达成业绩目标； 2、负责储备对符合商场经营要求、有商铺需求的优质商户和品牌，完成品牌招商任务； 3、负责意向品牌的开发，搜集目标品牌信息，整理汇总各业态商户信息，建立客户资料库，并定期更新； 4、定期组织进行市场调研并监督实施，形成市场调研报告，分析汇总调查数据，并针对市场的变化和竞争提出应对策略； 5、协同部门成员定期定量开发、收集有效客户资源，做好客户资源储备； 6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议。

1、客户开发与维护： 通过线上线下多种渠道开发工业地产的潜在客户，如利用网络平台，或进行线下陌拜等。同时，负责客户关系的维护，与客户建立良好的业务协作关系，及时了解客户需求，为客户提供优质的服务，以促进客户的重复购买和口碑传播。 2、项目推广与销售： 负责工业地产项目的介绍、产品推荐等工作，向客户详细讲解项目的优势、特点、配套设施等信息。带领客户实地考察项目，解答客户的疑问，促成客户的购买或租赁决策，并负责合同签订等相关手续。 3、市场调研与分析： 定期进行市场调研，了解工业地产市场的动态、竞争对手的情况以及客户需求的变化等信息。将收集到的市场信息及时反馈给公司，为公司的项目规划、营销策略制定等提供参考依据。 4、销售后续工作： 负责催收成交客户的后期房款，协助客户办理银行按揭等相关手续，确保交易的顺利完成。同时，负责客户资料的收集、整理和归档，建立客户档案，以便后续的客户跟踪和服务。 二、任职要求 1、学历与专业：一般要求中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。 2、工作经验：通常需要 1 年以上招商、销售类工作经验，有工业地产销售经验或丰富招商渠道者优先。 3、能力与素质：需要具备出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。同时，要具备良好的团队合作意识和承压能力，能够在压力下完成销售任务。 薪资结构：底薪+提成，底薪6K-8K，提成看销售渠道及客户质量。

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

底薪+高成交佣金+节日福利+团队旅游

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产买卖、租赁相关咨询服务； 2. 负责房产广告的投放及房源信息的及时维护与更新； 3. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，匹配适宜的房产资源； 4. 协助客户完成房产交易全过程，保障各环节顺利推进； 5. 持续维护客户关系，提升客户满意度与服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与谈判技巧； 2. 对房地产行业具备一定认知和从业热情； 3. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决； 4. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力； 5. 拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员交流配合。

岗位职责： 1、开展公司产品的销售工作并进行市场推广； 2、依照市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动与客户建立长期稳定的战略合作关系。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、有1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，客户服务意识强； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战。 免费午餐。薪资待遇3000~10000，上不封顶，月休四天，五险

备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 重要事情说三遍:当天解决住宿!!!当天解决住宿!!!当天解决住宿!!! 配备冰箱、空调、厨房等生活设施，一应俱全，可直接拎包入住。 [任职要求] 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； 2.具备良好沟通能力，性格亲和，有较强的判断力与职业素养； 3.相较于经验，我们更关注个人的工作热情与学习态度，需具备积极进取的精神； 4.服务意识突出，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状。 面试通过后立即安排入职及住宿，无责底薪，试用期薪资不打折； 每月组织团队建设聚餐，人均消费300-500元（公司承担费用）！！！ 岗位声明：该岗位为外派岗位，需到上海工作！！！！！

“房产经纪⼈”[强][强] 工作时间及薪资待遇： 8:00-11:30，13:00-17:00（早8晚5） 每月4天带薪休假，休息日期自主安排 无责底薪1500+ 房产业务： 现金收购房产、代办房产证、房产过户手续、二手房买卖、房屋租赁服务、按揭贷款办理、房屋装修对接、新盘及尾盘项目代理与销售！[强][强][强]

1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置 业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-03 房产业务： 现金收购房产、代办房产证、房产过户手续、二手房买卖、房屋租赁服务、按揭贷款协助、房屋装修对接、新盘及尾盘代理销售！

岗位职责: 1. 负责房产金融相关业务的推进与日常管理 2. 协同团队成员，落实上级安排的各项工作任务 3. 持续学习并改进工作流程与执行方法 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2. 工作高效，执行力强，能按时保质完成任务 3. 学习能力强，具备自我提升与持续进步的意愿

备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 重要事情说三遍:当天解决住宿!!!当天解决住宿!!!当天解决住宿!!! 配备冰箱、空调、厨房等齐全家电，真正实现拎包入住。 [任职要求] 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； 2.具备良好的沟通能力，性格亲和，判断力强，恪守职业规范； 3.相比经验，我们更重视工作热情与学习态度，积极进取者优先； 4.服务意识突出，敢于突破自我，追求成长，拒绝安于现状。 面试通过后立即安排入职及住宿，无责底薪试用期，薪资不打折； 每月至少组织一次团队聚餐，人均消费300-500元（公司全额承担）！！！ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海工作！！！！！

四平大旭房产自媒体团队 招：房地产经纪人选房师10名 招：房产新人10名（亲自带队）起号拍摄短视频直播（薪资待遇面议）