岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产买卖及租赁咨询服务； 2.负责房产广告的投放与房源信息的及时维护更新； 3.与客户保持高效沟通，准确把握需求并匹配适宜的房产方案； 4.协助客户完成房产交易全过程，保障各环节顺利推进； 5.持续维护客户关系，提升服务品质与客户满意度。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及谈判技巧； 2.对房地产行业具备一定认知并持有浓厚兴趣； 3.能够独立应对工作挑战，妥善处理各类问题； 4.具备较强的市场洞察力与分析判断能力； 5.富有团队协作意识，能与团队成员顺畅交流配合。

“房产经纪人”[强][强] 工作时间及薪资待遇： 8:00-11:30，13:00-17:00（早8晚5） 每月4天带薪休假，休息时间自主安排 无责底薪1500+ 房产业务： 现金收购房产、代办房产证、产权过户、二手房买卖、房屋租赁、按揭贷款服务、房屋装修对接、新房尾盘代理与销售！[强][强][强]

底薪+高成交佣金+节日福利+团队旅游

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维敏捷、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定的市场洞察与判断力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 免费午餐。薪资待遇3000~10000，上不封顶，月休四天，五险

岗位职责： 1、开展公司产品的销售工作并进行市场推广； 2、依照市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动与客户建立长期稳定的战略合作关系。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、有1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，客户服务意识强； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战。 免费午餐。薪资待遇3000~10000，上不封顶，月休四天，五险

岗位职责： 1.按时完成营业所下达的区域销售任务指标； 2.定期走访辖区门店，维护产品陈列展示； 3.接收并处理门店订货需求，确保商品陈列有序； 4.按周期进行库存盘点，防止断货与商品过期现象； 5.实时掌握负责区域内的市场变化情况。 任职要求： 1.不限性别，不限年龄； 2.具备吃苦耐劳精神，对职业发展有明确规划； 3.有相关工作经验者优先录用； 4.持有残疾证人员优先考虑； 5.工作地点：黑龙江省内各区域及海拉尔；吉林省内各区域及兴安盟

梨树销售•上班：早8:30–下午4:30，8小时制，不熬夜不加班 •休息：双休+法休，节假日都能正常陪家人 •福利：有年假、有生日福利，该有的都有 •收入：底薪+高薪提成，多劳多得，想赚钱的来 想找一份时间稳定、收入不封顶的工作，可以来聊聊。

招聘：招销售人员，20-45岁，男女不限，要求有执行力责任心，9:00-17:00周末双休，底薪5000加提成。

4000元底薪（与业绩无关，正常出勤完成工作即可领取）+提成 前两个月提供免费住宿，定期组织团队建设活动，晋升机制公开透明，提成比例高，无需经验门槛，上手迅速，约3天即可熟练操作，配备一对一师傅带教 福利待遇：话费补贴、休息日、购物福利等多项激励，提成工资每周结算一次 日常工作内容：房源信息采集（部分由公司提供，部分自主开发），拍摄照片或视频，录入系统资料，陪同客户看房，收取钥匙等。凡与你相关的业务，后续房屋出售或出租均有你的提成，实现团队协作、利益共享的共赢模式 适合追求工作自由、不受拘束、期望高收入的人员加入 公司优势： 1、支持在58同城发布新房源，平台流量充足，内外网同步更新（等同于贝壳系统），多人可同时对外发布，最高在线房源可达1000条，远超同行常规40条限制，客源获取无忧 2、具备完善的战略合作网络，与家政服务（开锁、保洁）、装修装饰、亲子教育及商学院等机构深度合作 3、阶梯式提成调整机制，晋升通道清晰透明，有人脉即可向管理岗位发展并享受相应待遇 4、拥有系统化培训体系，成熟的师徒制助力新人快速开单 5、定期开展团建活动，福利丰富，涵盖话费、超市购物、休假等多种形式 6、58安居客端口费用补助，全额报销 7、表现优异者可参与省外精英游

岗位职责: 1.负责在私域渠道中识别潜在客户薪资需求并推动转化； 2.负责与客户开展线上沟通互动，通过产品介绍促进成交； 3.对目标客户进行持续跟进，定期回访提升成交率； 4.定期汇总客户资料与实际需求，做好客户关系维护； 5.梳理业务数据并归纳分析，提出可行的优化建议； 6.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和销售技巧。 2.熟练操作微信等社交工具。 3.具备团队协作意识，能与同事顺畅配合。 4.热爱销售岗位，适应一定工作强度。 福利待遇： 1.五险，月休4天+法定假，节日福利，不加班； 2.底薪+提成，综合工资6k+。

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新城人家岭遇烤鱼招聘，服务员，服务生，小时工

工人 年龄30 - 55岁。能吃苦耐劳，踏实肯干，有团队精神，能服从领导安排工作，有工作经验优先录取 薪资福利:工作时间：早7点30 - 晚4点30。有午餐，工资面议 工作地址:红嘴开发区

实达服装工厂生产线招聘： 缝纫工150名；男女不限有无经验均可，带薪培训7天熟练上岗，有经验50岁内，无经验45岁内。计件工资，有班车，3月交五险，工作餐免费，可提供住宿。工作时间早7.30-晚17.30，月休2天；厂址：吉林省四平市红嘴经济技术开发区文畅路888号。联系电话：

今晚万达用三个力工，晚六点到晚11点半，90块钱，要求年轻点干活利索的，有大锤的带一把大锤，能定准的来。

【工作内容】 -负责公司公寓及商铺项目的销售及租赁工作，包括客户接待、咨询与成交； -通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度； -协助开展项目推广活动，参与市场调研与分析，为销售策略提供支持； -定期汇报销售和租赁进展，配合团队完成销售目标与业绩考核。 【任职要求】 -具备2年以上销售相关工作经验，有房地产行业经验者优先； -拥有良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立处理客户问题； -具备较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏； -熟悉房地产行业基本知识，具备一定的市场分析与谈判技巧。

招聘招聘: 置业顾问5名，身高162cm以上，形象气质佳，普通话标准。高中以上学历。工资待遇:底薪+高提成！挑战高薪的看过来

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

可以兼职不用坐班，公司提供租房意向客户资源 本岗位为集团旗下新模式住宅租赁业务板块，对于房屋出租过程中，可以免费为租客垫付租房押金和租金给房东，租客只需要每个月支付房租就可以，减轻租客资金压力，提高租房的成功率。 工作模式：根据公司提供的意向客户，对接房屋中介公司，为客户匹配合适的房源，并为租客提供免押付一服务，促进客户租赁签约。 岗位职责： 1、对接房源方和租客方，维护与房屋中介、房源平台以及租客之间关系。 2、为租客提供专业的住宅租赁咨询服务，匹配合适房源，促成租赁合同签约； 任职要求： 1、熟悉房屋租赁市场，1年以上住宅租赁、房屋中介相关经验者优先； 2、熟练使用办公软件积极主动，有责任心，能够自我驱动完成工作目标。 工作时间： 早九晚六，月休6天（可调休），法定假日正常休息 薪资待遇： 全职综合底薪4000++租赁服务费提成10%-20%+社保公积金 兼职模式：

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

岗位职责： 1、负责房地产销售领域和客户资源开发与维护。 2、深入理解客户需求，提供专业的房地产购买与投资咨询。 3、完成销售目标，跟踪销售流程，确保客户满意度。 4、定期收集市场信息，为团队提供销售策略建议 任职要求： 1、愿意接受挑战，对销售工作充满热情 2、具备出色的沟通技巧与谈判能力，能独立进行业务拓展 3、对房地产市场有基本了解，具备相关经验者优先

早九晚四

岗位职责: 1.负责房产销售环节的落地执行与过程管理 2.与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3.持续跟进客户关系，保障服务品质 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和协作精神 2.能够迅速融入工作环境，主动应对各类挑战 3.具备较强的客户服务意识和职业操守 任职要求：18-55周岁男女不限

备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 重要事情说三遍:当天解决住宿!!!当天解决住宿!!!当天解决住宿!!! 配备冰箱、空调、厨房等齐全家电，真正实现拎包入住。 [任职要求] 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； 2.具备良好的沟通能力，性格亲和，判断力强，恪守职业规范； 3.相比经验，我们更重视工作热情与学习态度，积极进取者优先； 4.服务意识突出，敢于突破自我，追求成长，拒绝安于现状。 面试通过后立即安排入职及住宿，无责底薪试用期，薪资不打折； 每月至少组织一次团队聚餐，人均消费300-500元（公司全额承担）！！！ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海工作！！！！！

伊通鸿联电话叫车平台订单爆单中，急招聘出租车司机师傅们加入，联系电话，

岗位简述：（含有销售性质） 1、公司每日提供精准客户资源，无需自行开发，只需了解并分析客户需求，协助邀约到店完成签约，新人首月综合收入约6000元 2、无责任底薪+高额度提成（每成交一单最低2000元起）+绩效奖金（200-1000元）+五险一金 3、定期组织员工聚餐、下午茶、节日福利、年度大会、团队旅游及优秀员工表彰活动（包含开单奖励、业绩排名奖励）等 4、工作时间：每周六固定休息，周一至周五上午9点至下午6点，午间休息一个半小时，不强制加班，法定节假日按规定休假

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杨大城子镇招聘小车司机，年龄30至40岁，有经验者优先，持C照，月薪范围4000至5000元。

1：年龄要求28至38周岁，大专及以上学历，能适应每月10天（全年约80天）的出差安排，具备市场营销、广告策划、销售管理、企业管理、化工、机械等相关专业背景或工作经验者优先； 2：90后优先；熟练掌握Word、Office、PPT、PS等办公及设计软件，具备一定的网络推广技能，如短视频拍摄与制作等； 3：具备良好的抗压性与执行力，拥有市场开拓意识和销售能力，性格外向，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4：持有C1及以上驾驶证； 5：需参与销售部门倒膜相关工作； 6：退役军人可享受优先录用及待遇优待政策。

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