招聘 : 助理 2人 1.学历:大专及以上！ 2.年龄:25-45周岁 3.工作经验:从事过人事、客服等优先录取！ 4.其他要求: (1) 形象好， 气质佳！ (2)具有亲和力，有耐心，性格 积极乐观光开朗！ (3)沟通及表达能力强，执行能力强 细心！ 〔一〕工作时间 : 周一到周五 上午:8:00-11:00 下午:1:30-4:00 周六周日双休 ，节假日休息 联系电话:

招聘岗位： 车险续保坐席： （一）、岗位职责 1.负责对接公司存量车险续保客户，无转保，通过电话、微信等方式，主动提醒客户车险到期时间，介绍续保方案及优惠政策； 2.准确解答客户关于车险险种、保费计算、理赔流程等方面的疑问，为客户提供专业的车险咨询服务； 3.跟进客户续保意向，促成续保订单达成，完成个人及团队的续保业绩目标； 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度，挖掘客户潜在的其他保险需求； 5.配合团队完成日常工作安排，参与公司组织的业务培训和技能提升活动。 （二）、任职要求 1.年龄 20-40周岁，高中及以上学历，专业不限，有保险、电话销售、客户服务相关经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，能清晰、有条理地与客户沟通，准确把握客户需求； 3.有较强的目标感和抗压能力，能够积极应对业绩挑战； 4.熟悉电脑基础操作，会使用办公软件（如 Excel、Word）及客户管理系统； 5.具备良好的职业素养和团队协作精神，遵守公司规章制度。 （三）、薪资福利 1.薪资结构：前3个月无责任底薪2050+全勤300+职级津贴（300-1500）+高额提成（续保业绩按比例计提，1%-3%）+奖励，综合月薪5000-10000，优秀者可达10000以上； 2.带薪假期：享受国家法定节假日（春节 、国庆、中秋等）、带薪年假、带薪病假、婚假、产假等； 员工福利： 团建活动：定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力； 晋升空间：明确的晋升通道（续保专员→续保主管→续保经理）； （四）、工作时间 9:00-12:00 13:30-18:00，周六周日固定休息，法定节假日按国家规定执行。 欢迎详询：王女士，，微信同步

招聘康养规划师 25－50周岁 大专以上学历 吉林省吉林市 3000底薪 时间自由定期团建国内外旅游 吴先生 岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询与康养规划服务，量身定制个性化保障方案 2. 深入了解客户需求，分析家庭结构、健康状况及财务目标，提供科学合理的风险评估与配置建议 3. 协助客户完成保单投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与信任度 4. 定期开展客户回访与保单检视，动态优化保障计划，增强长期服务黏性 5. 参与公司组织的专业培训与团队协作，持续提升保险知识与服务技能 任职要求： 1. 年龄25－50周岁，热爱服务行业，具备良好的沟通表达与同理心 2. 大专及以上学历，专业不限，有金融、保险、医疗或康养相关经验者优先 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应灵活的工作节奏 4. 认可长期主义职业理念，愿意在康养与保险融合领域深耕发展 5. 吉林省吉林市本地户籍或常住人员，认同定期团建及国内外旅游等团队文化

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

招聘：招聘加油员招聘加油员2名，年龄35岁以内，高中以上学历

招聘维修工，月薪5000元。提供五险、班车及节假日福利。

喂猪工人夫妻工有过养殖经验的。喂猪工人，养500多头猪薪资福利:月薪7000，供吃供住老板人好工作地址:公主岭市范家屯镇

帝景店现急招1名营业员-薪资（底薪+提成+福利）-每月带薪休息，招小时工5点到10点（10元一小时）有意向直接打电话/私信！应聘热线：

四平市双辽市招光伏安装、电焊要求能上高，工资管吃住300一天，每月16号结工资非诚勿扰

招聘交易员有经验者优先小白可以学习。

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，热爱金融，愿意长期在金融行业学习、发展； 2、反应灵敏，较强的执行力，熟悉证券知识者可优先； 3、熟悉键盘操作，熟练运用办公自动化软件； 4、接受有一定证券知识的优秀应届毕业生。 二、岗位职责： 1、负责日常业务数据处理、上市公司信息披露处理、配合合规工作； 2、协助对自有资金进行管理，对存量资产进行研究、盘活、收益增厚。 三、薪资福利 1、薪资结构=6000+分成，上不封顶。 2、上班时间：9-12，13:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定带薪休假。 公司地址：南京市秦淮区中山南路414号投资大厦24层E座 （该岗位面向全国招聘，不在本地人员可线上面试，线上远程操作办公，不受地域限制）

主要内容： 1. 农副产品类金融衍生品现货的交易 2. 我们拥有专业的技术团队，专注盘面行情分析研究和教学 寻求志同道合的的交易伙伴

景交易员(含量化) 岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作; 2、跟踪市场动态，分析品种价格走势并制定交易策略; 3、根据公司交易制度执行品种买卖操作，确保交易合规; 4、协助完成交易数据整理与报告撰写，支持团队决策。 5、每日做复盘，按照交易计划和策略进行买卖; 6、实时监控盘面，把握市场机会; 7、通过思考和学习不断提高交易水平和胜率; 8、领导安排的其他工作； 岗位要求: 全景交易员 (含量化交易) 1、年龄18岁以上，男女不限，本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专学历，可接受应届生; 2、对金融交易有浓厚兴趣，具备较强的数据敏感度; 3、思维敏捷，能承受一定工作压力，具备快速决策能力; 4、具备良好的职业操守和责任心，遵守交易纪律。 5、人品端正，有较强的上进心 6、对TradFi × Crypto或CFD交易感兴趣，愿意钻研； 7、对学习积极主动，善于交流沟通； 8、为人谦虚和善懂礼貌，踏实； 待遇：底薪6K+，优秀的底薪10K+，奖金+绩效+年终分红，大小周休，综合年薪120K+，提供食宿。

岗位职责： 1. 负责农副产品类金融衍生品（如期货、期权等）的交易执行与策略落地 2. 实时跟踪农产品市场行情、政策动态及供需变化，开展基本面与技术面分析 3. 严格遵守交易风控规则，及时识别并上报异常交易风险 4. 编制交易日报、周报及专项分析报告，为投研与决策提供数据支持 5. 配合合规部门完成交易记录归档、监管报送及审计配合工作 任职要求： 1. 熟悉国内主要期货交易所（如大商所、郑商所）农副产品合约规则与交易机制 2. 具备金融市场基础知识，了解套期保值、套利及趋势交易逻辑 3. 责任心强，具备高度纪律性与抗压能力，能适应高频盯盘节奏 4. 具备良好的数据敏感度与逻辑分析能力，熟练使用Wind、博易大师等分析工具者优先 5. 无不良从业记录，认同合规文化，接受背景调查

中国人寿保险销售 21周岁～45周岁

1.家庭或个人及办公条件均较为优越。 2.具备海外留学经历或985高校及同等学历背景。（拥有广泛阅历与学识者优先） 3.作为未来定向培养的“基金经理”及数字游民孵化器核心管理者，需在6-12个月训练期内展现出掌握学习、组织、孵化、管理等综合能力的信心与潜力。 请认真评估自身是否满足以上每一项要求，确认符合后回复【孵化器】三字，您的资料将被单独归档处理。该岗位为行业高阶人才培养路径——未来基金经理的定向储备计划。（若条件不符，请勿投递以节省彼此时间） 职责说明：完成系统训练后，将负责长期、规模化地孵化并带领以下类型人才开展工作。 本职位最初仅面向海外华人及留学生开放，现正式向国内优秀青年开放申请，以下内容均为真实描述。 职位概述： 对于许多青年而言，成为国际数字游民，实现全球自由工作、持续获得收入，并有机会成长为年轻领袖——这些愿景正是我们行业所能提供的现实可能。 该岗位初始定位为量化系统评测员，训练周期为1-2个月，全程远程线上办公。 工作内容： 1.学习并掌握量化交易系统的操作规范。 2.根据团队负责人指导，评估量化系统与个人适配情况，严格执行既定交易策略，记录交易数据并撰写分析报告。 工作时间安排：每周一至周五，13:00至23:00，须确保可在该时段稳定投入工作。 任职要求： 1.原则上需具备985院校或海外同等水平本科及以上学历，年龄介于18至30岁之间。 2.具备强烈内驱力与高效执行力。 3.拥有固定且优质的居家办公环境。 4.家庭或个人经济条件可保障培训期间的生活质量。 关于公司： 我们是一家专注于数据处理的金融科技企业。团队富有活力与创新精神，致力于挖掘市场中最真实有效的数据价值，并推动个体与组织共同成长。公司将提供先进的软件工具与丰富资源，通过独特的人才筛选机制，甄选合适的金融数据处理专业人员，以更好地服务客户需求。目前，我们诚邀不甘平庸、渴望突破现状的青年才俊加入，携手迎接挑战与机遇。 岗位优势（非销售类岗位）： 您将拥有充分自主权参与市场模型构建与策略设计。同时，公司营造支持创新与个人发展的氛围，助力您快速适应并在专业领域取得成果。考虑到行业发展对多元人才的需求，我们同样欢迎对该领域抱有浓厚兴趣的跨专业候选人（无相关背景亦可申请）。特别说明：有留学经历、服役经历或在原有领域已取得突出成绩者将优先考虑。 我们期待的您： 工作环境：需具备安静独立的办公空间，以保障深度思考与高效产出； 求知欲强：具备出色的学习能力，乐于接受筛选与挑战，能够快速掌握新知识与技能； 知行合一：拥有强大内在驱动力与行动力，能克服前进中的各类困难； 积极向上：具备良好的沟通协作能力，愿在高速发展的团队中不断成长； 年龄范围：18至30岁，具备可持续发展潜力，年轻化团队更具活力与创造力。 选择我们的理由： 专业数据处理系统：配备高效的数据分析工具，助您从海量信息中精准提取核心价值； 快速晋升通道：通过多轮筛选后，将享有更广阔的发展平台（具备组建自有团队的可能性）； 灵活办公模式：支持居家远程办公，让您在最舒适的状态下发挥最佳效能； 鼓励创新文化：重视每一位成员的想法与建议，创意与革新在此得到充分尊重。 我们期待，3至5年后，您能达成目标，从容迈向下一人生阶段。

我们正在寻找一位专业的交易员，负责在金融市场进行交易，实现公司的投资目标。 工作内容： 1.分析市场趋势，制定投资策略； 2.执行交易操作，管理交易风险； 3.跟踪市场动态，及时调整投资组合； 4.与其他部门合作，实现公司整体业务目标。 岗位要求： 1.金融、经济、数学等相关专业本科及以上学历； 2.具备扎实的金融理论基础和实战经验； 3.良好的沟通能力和团队协作精神； 4.具备较强的风险意识和抗压能力。

会简单操作电脑有学习能力就可以，有人带 每天工作9点到下午3点半，中午休息一个半小时，周末双休，法定假日休息 薪资保底2000到3500..薪资5000

五险一金，团建福利，公司氛围好

中国人寿宽城展收 招聘岗位：保险销售 任职要求:大专学历及以上(学信网可查) 年龄21~45周岁(以身份证为主) 工作时间：8:30～6:00（宝妈15:30下班） 薪资待遇：无责底薪津贴新人方案养老保险生日福利旅游 工作职责：保险办理、续期管理、理赔服务、客户咨询及维护、对客户提供服务权益

岗位职责： 1. 主动联系保费到期客户，提醒续保并解答相关疑问 2.公司给客户提供的礼品，邀约客户进行领取 3.深入了解客户需求，提供个性化保险方案 4.协助客户完成投保、理赔等全流程服务，提升客户满意度 5. 定期整理客户档案，维护客户关系，挖掘潜在销售机会 任职要求： 大专及以上学历，25-45周岁，性别不限 工作时间: 周一到周五早8:30-晚6:00，午休一个半小时 周六早8:30-中午12:00，周休一天半

1.保单服务：负责孤儿单客户维护，提醒续期保费aa缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务，保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀：定期回访客户、开展保单年检，解读保单权益，解决客户咨询与投诉，建立长期稳定的信任关系； 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历！ 工作时间：早8：30-晚6:00(午休：12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 周六半天，周日休息，稳定有保障

储备主管 年龄要求：21-45周岁 学历要求：大专及以上（学信网可查） 岗位职责：保单售后服务及理赔服务，组建和管理团队 薪资待遇：6000-8000 电话客服 年龄要求：21-45周岁 学历要求：大专及以上（学信网可查） 岗位职责：负责客户日常维护及活动电话通知 薪资待遇：3000-6000 人事专员 年龄要求：21-45周岁 学历要求：大专及以上（学信网可查） 岗位职责：负责人员招聘及入职办理等工作 薪资待遇：3000-6000

任职要求： 1，大专及以上学历，优秀者可适当放宽；2，年龄在25-50 岁； 3，有亲和力，善于人际沟通，学习能力强；4,肯定公司的企业文化，金融行业的发展。工作时间： 周一至周五上班，周六日时间自由弹性，自由掌控 1，清晰的职业发展通道：公司建立了差异化的职位序列体系，员工可通过管理或非管理通道，发展个人能力，提升个人收入，激发组织活力，促进公司战略落地。 2，完善的培训体系：公司搭建分类别，分层级，分维度的培养模式，通过岗位锻炼，辅导和面授培训等方式，培养和提升员工综合能力。3，有竞争力的薪酬待遇：有责底薪+高提成， 新人平均年薪可达20w3年后平均年薪可达50w5年后平均年薪可达80W

银行保险部服务专员 男女不限，学历大专（含）以上，特别优秀者可适当放宽限制。1、达成公司下发的各项考核指标；2、负责所辖银行网点的服务，对相关人员进行业务培训和辅导；3、负责所辖网点产品资料及业务单证的配送，协助处理客户投诉、保全、理赔等售后服务；按照相关制度要求，确保客户信息的完整性和真实性，并对客户信息保密；4、按照监管部门和公司规定达成业务品质管理要求；5、完成上级主管交办的其他工作。 薪资福利:职级津贴（4500元）+初年度服务津贴+续年度服务津贴+月度超额津贴+福利保险等 工作地址:长春市

每天上午8:30-10:30需到公司参加培训，内容涵盖保险、法律等相关知识，例如如何解读保单、了解理赔流程、判断哪些情况可赔、哪些不在保障范围内等。其余时间可自行安排工作与学习。 公司位于西安大路与建设街交汇处附近。 无业绩考核压力，底薪2500元，另享丰厚提成奖励。 招聘年龄要求为25至50周岁之间，有学历者优先考虑。 公司主要致力于保险理念的普及，通过系统化学习，帮助员工真正理解保险的本质与价值，进而胜任保险相关工作。 年龄略超但对保险事业有强烈兴趣者也可酌情考虑。 仅限长春本地居住人员应聘，外地人员请勿扰！

半内勤工作形式，主要是老客户催缴保费，在次开发客户，各种保单的问题件处理等业务。

世界500强企业直招﹣泰康高端养老社区销售合伙人﹣最高底薪40K 岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团战略投入资源，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 3．团队倡导绩效导向与晋升激励文化，注重个人成长与团队共赢。 任职要求： 1．年龄25-50周岁 2．学历要求本科，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3．工作经验不限，税前年收入不低于10万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4．具备较强的责任意识、团队协作能力、出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动 薪酬待遇： 1．月薪范围：3000-40000元／月 2．底薪标准：3000、10000、16000、40000元／月（按职级设定） 3．收入结构：底薪＋业务提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4．全面福利保障：包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5．多样化激励：涵盖各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物回馈 6．完善培训体系：入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力快速融入与成长 晋升机制： 鼓励内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴 工作时间： 上午8:30-下午3:30，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1．公司提供客户资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2．落实总公司高客经营战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3．负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求并推动转化 4．策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发 泰康养老社区简介： 1．已在全国36个城市布局建设44个养老社区，支持候鸟式旅居养老服务 2．社区设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3．社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等 4．构建“五位一体”服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、专业医疗中心、精神心灵归属地

1.整理客户信息资料 2.告知单位活动信息 3.辅助更改信息 4.售后服务维护 5.年龄，55隋一下 6.学历.高中及以上

工作内容:农产品订单处理(会电脑基本操作) 工作时间:上午9:30-下午4:00(中午2小时休息) 法定假日休息+双休 薪资待遇:4k-8k(看操作能力)