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岗位名称：焊接工程师；室内二层吊铺安装工；室内外拆除工；彩钢房搭建工程师；钢结构厂房工程师；护栏安装工；白钢隔断安装工；型材门安装工；卷帘门安装工；楼梯安装工程师（消防楼梯等）。岗位要求：1.熟练掌握焊接技术，能够完成各种焊接工程任务；2.具备一定的建筑拆除和搭建经验，能够处理室内外拆除和安装工作；3.熟悉彩钢房、钢结构厂房、护栏、隔断、门等制作与安装流程，具备相关工程实施能力。薪资待遇：具体薪资根据工程复杂程度和工作量进行核算，一般薪资水平在行业内具有竞争力。

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岗位名称：操作工、焊接点胶工、组装工、测试工；岗位要求：1.年龄在1840周岁；2.无需流水线工作经验；3.能够适应常白班工作制度；薪资待遇：基础工资19元/小时，餐补25元/天，日均收入220240元/天，可以预支工资，最短工作期限两个月，长期工作出勤满60天可报销。

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岗位名称：太阳能板组装、检验；太阳能板测试；焊锡；清洗；自动焊接；长白班岗位（可根据实际需求进行岗位选择和安排）。岗位要求：1.年龄在1838周岁之间；。2.主要是站班作业，需具备一定的体能耐受性。3.无需体检。薪资待遇：工资单价为20元/小时，综合工资大约为55006000元/月。公司提供餐补，每餐补助11元。每月月初将工资打入餐卡，当月工资次月20号发放。。

1.建立并保持质量管理体系有效运行；2.编制质量部相关程序文件及作业文件；3.负责过程的监视和测量；4.负责产品的监视和测量，负责不合格品的控制；5.负责质量信息的收集、整理、分析和传递工作，针对出现的产品质量问题，会同相关部门评审制定并监督实施纠正、预防措施，并进行跟踪验证实施效果；6.负责质量数据统计、分析，质量管理的阶段性总结，包括质量成本的统计分析；7.参与订单的评审；8.生产批记录的完整性审核等岗位要求：1.28-40岁之间，全日制大专及以上学历，机械、电子、自动化等理科相关专业；2.有至少2年以上医疗器械质量管理经验和2年以上医疗器械质量管理体系管理经验；3.了解有源医疗器械注册相关工作；4.有医疗器械公司管理者代表经验者优先

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