1. 对氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及操作熟练掌握和灵活运用。 2. 开展氧化及偶联反应的条件筛选及放大工艺的开发及工程优化。 3. 开展产品的结晶、蒸馏、去离子等纯化工艺开发及应用研究。 4. 使用相应检测设备对反应进行跟踪和产品检测，确定检测方法。 5. 对目标分子或催化剂进行设计合成。 6. 实现所负责项目的小试、中试及产业化。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，化学、化工、有机合成和高分子材料相关专业，2年以上药厂、化工有机合成实验室小试经验，有中试放大工作经验更佳。 2. 能独立完成两步或者多步有机反应，熟悉化工单元操作。 3. 有聚酰亚胺单体合成经验优先考虑，优秀应届毕业生也可重点考虑。 4. 热爱研发或技术类工作，喜欢钻研，愿意思考核琢磨问题。

【岗位职责】 1. 主导驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D设计、2D图纸输出及BOM编制，确保设计达成开发目标。 2. 实施产品诞生流程，编制DFMEA、特殊特性清单等设计文件，参与设计评审并落实改进措施。 3. 输出全套技术资料：图纸、技术规范、装配技术条件、维修手册、过程评审文件等，确保数据准确性和完整性。 4. 协同CAE科完成强度、疲劳仿真分析，根据结果迭代优化设计方案；主导试制阶段技术问题分析，包括根本原因分析及设计改进方案。 5. 提供样件制作指导，签署样件认可报告。 6. 负责供应商技术对接：主导零部件选型验证、供应商变更技术评估及量产件质量问题整改；制定DV/PV试验大纲，协同试验室完成测试验证，分析数据推动设计改进。 7. 主导设计变更（ECN）流程，评估变更风险并跟踪实施效果；提供量产及售后技术支持，分析故障根本原因，制定技术整改方案并验证有效性。 8. 维护底盘零部件设计规范库，持续优化设计标准，完成上级交付的临时任务；进行竞品对标分析。 【岗位要求】 1. 精通三维设计软件及工程图纸规范。 2. 掌握APQP/DFMEA核心工具，熟悉IATF 16949。 3. 具备CAE仿真结果解读及结构优化能力。 4. 熟悉铸造、机加工艺及供应商技术验证流程。 5. 掌握试验数据分析及故障树分析方法。 6. 熟练运用PLM系统进行数据管理。 【福利待遇】 缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等。

主要负责储能集成柜的产品研发、生产工艺、安装调试等工作，精通PACK生产、安装、调试

一、主要工作范围及工作地点 根据公司生产经营计划，组织制定公司年度质量工作计划并实施，开展公司产品涉及类型的生产许可资质的申报和维护工作，组织构建质量管理体系并持续改进，持续推动质量问题处理、质量标准化、计量管理、检验管理等工作，达到公司质量管理的有效性、充分性、适宜性。 1、根据质量工作计划，组织制定企业质量管理的各项制度、标准并监督执行，负责制定品质部的年度、月度工作计划，汇总质量信息，推进质量管理工作全面开展。 3、根据体系要求，策划、实施质量管理体系内外审，组织修订体系文件、手册，持续优化体系管理工作，确保公司质量、HACCP体系监督审核通知，证书持续有效。 4、根据法律法规要求，统筹生产许可年审及换证工作，组织生产许可迎检，推动整改检查中的不符合项，确保公司生产资质有效。 5、根据公司生产经营计划，制定公司质量目标及其目标分解，推动各部门按照既定质量目标分解开展工作，并做好目标监测，跟进各部门质量目标达标情况，确保公司质量持续改进，确保公司食品安全。 6、根据法律法规、公司制度要求，审核质量问题处理及改进，组织技术标准优化，计量管理规范工作，确保质量管理合法合规，质量体系持续改进。 7、根据检验管理制度，建立质量检验体系，制定质检流程，优化质量检验指标，推动检验方法开发，确保质量检验准确性与有效性，提升质检反应、指导生产作用。 8、根据实验室管理制度，推动实验室规范化，通过设备台账建立，人员资质确认，酒体质量研究工作，提升质检能力与置信能力，确保化验室管理的规范性，检验结果的准确性。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大学本科及以上，食品安全、生物科学、制药工程相关专业 2、年龄：45岁及以下，具有质量管理体系外审员资质的可酌情放宽年龄限制。 3、专业知识：了解制药相关知识，掌握质量、食品安全、质量管理理论原理、质量相关工具、酒类生产酿造等知识。 4、工作经验：从事食品、药品企业质量部门管理工作3年以上。 5、专业资质: 具有外审员资质优先。 6。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 7、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 8、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应的条件筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、开展产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发与实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物检测，建立合适的分析方法。 5、参与目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验，具有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作，乐于钻研，善于思考和解决实际问题。能适应倒班安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点：缴纳五险一金

1. 产品研发与升级：负责现有履带式两行玉米收获机的性能优化与结构改进。 2. 新品研发管理：结合市场需求（如耐密植、适应丘陵地形的小型机型），主导新产品的设计开发、样机试制及定型工作。 3. 生产工艺提升：完善生产流程，攻克焊接与装配环节的技术瓶颈，建立产品验收规范。 4. 团队建设与管理：组建或带领研发团队，统筹项目关键节点进度。 5. 人才优选条件：具备成熟技术团队资源、持有相关专利或行业渠道者优先；熟悉农机补贴政策及产品鉴定流程者予以加分。 6. 发展理念契合：具备创业意识，认同长期发展导向，愿以技术创新推动企业成长。 7. 技术入股机制，股权比例开放协商。

一、岗位职责： 1. 负责生产线PLC与HMI软件的设计开发及离线编程工作； 2. 在客户现场完成PLC系统调试、进度把控、安装指导、故障排查、操作培训及生产陪护； 3. 严格遵循项目的时间节点与质量标准，确保任务按时高质量交付； 4. 参与项目各类技术会议，协调并推进跨部门间的技术对接与协作； 5. 承担外包项目中PLC编程与调试工作的统筹管理职责； 6. 为销售团队提供必要的技术支持与技术答疑； 7. 对内提供技术协助和人员培训，提升团队整体技术水平； 8. 编写相关电气技术文档与资料； 9. 协同部门推进标准化作业流程的建立与执行； 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，自动化或电气工程类相关专业； 2. 具备5年以上汽车主机厂白车身焊装线PLC编程与调试工作经验； 3. 熟悉SICAR及VASS标准体系； 4. 具有独立完成编程调试的能力，有团队管理经验者优先考虑； 5. 至少熟练掌握西门子300&400&1500、三菱、欧姆龙等主流PLC品牌中的一种及其软件应用； 6. 熟练使用变频器、步进控制及伺服控制系统； 7. 能够接受长期出差安排； 8. 具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识； 动手能力强，安全意识强，善于解决实际问题，责任心强。 职位福利：五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、节日福利

一、岗位职责1、负责驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D建模、2D工程图绘制及BOM清单编制，确保设计符合项目开发要求。 2、执行产品开发流程，编写DFMEA、特殊特性清单等技术文档，参与设计评审并落实改进方案。 3、输出完整技术文件包：包括图纸、技术规范、装配指导、维修手册、过程审核资料等，保障技术数据的准确性与完整性。 4、配合CAE团队开展强度与疲劳仿真分析，依据仿真结果优化结构设计；主导试制阶段的技术问题排查，完成根本原因分析与设计迭代。 5、指导样件制作，审核并签署样件确认报告。 6、对接供应商技术工作：主导零部件选型验证、供应商变更的技术评估及量产产品品质问题的整改；制定DV/PV试验计划，协同实验室完成测试验证，并基于数据反馈推动设计优化。 7、主导工程变更（ECN）流程，评估变更影响并追踪实施效果；为量产及售后阶段提供技术支持，分析故障成因，制定并验证整改措施。 8、维护底盘零部件设计标准体系，持续完善设计规范，完成竞品对标分析及上级安排的其他临时任务。 二、岗位要求 1、熟练掌握三维设计软件及工程制图标准 2、熟悉APQP/DFMEA工具应用，了解IATF 16949质量管理体系 3、具备解读CAE分析结果并进行结构优化的能力 4、了解铸造、机加工艺及供应商技术验证流程 5、掌握试验数据解析与故障树分析方法 6、能熟练使用PLM系统进行技术资料管理 三、福利待遇 缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等

岗位内容： 1. 负责光电跟踪伺服系统的方案制定，完成控制建模及仿真分析工作； 2. 承担伺服控制系统软硬件的开发任务，参与系统联调与测试； 3. 编写控制算法程序代码，并进行单元测试与集成验证； 4. 参与项目整体集成调试，负责数据采集、整理与分析，协助故障定位与问题解决； 任职要求： 1. 本科及以上学历，光电、通信、自动化等相关专业背景，掌握控制理论基础知识，修读过模拟与数字电路、微机原理、C语言等课程； 2. 具备嵌入式系统开发经历，了解或实际使用过DSP、ARM、FPGA等平台，可独立完成代码编写，熟悉常用开发调试环境及代码版本管理工具； 3. 掌握上位机软件开发技术，能够开展上位机程序的设计与调试工作； 4. 熟练使用Matlab、LabView等工具进行系统仿真与实验数据分析处理； 5. 有伺服系统设计与现场调试经验者优先考虑，具备PCB电路设计能力者更佳； 福利：入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、零食下午茶、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖

水果店招店员优优果园高薪诚聘水果店店员。月薪5000元+公休+午餐。要求38岁以下，品貌端正、干净利落、勤劳肯干，可长期，短期勿扰。工作时间早8点-晚8点。岗位工资：5000元企业名称：四平市铁西区优优水果店工作地点：铁西区华宇城小区联系电话：

鸭货店招服务员北欧印象西门，麻辣工坊热卤鸭货店招服务员，工作不累。岗位工资：2800元企业名称：四平市铁西区麻辣工坊鸭货店工作地点：北欧印象西门联系电话：

明天倒箱工作共需9人，目前已有570口，还缺5人。其中需要3名前道人员。下排结账工作尚未确定，有空闲的人员可以报名。

四平东站招聘打磨工，使用下板进行打磨作业，薪资按计件计算，日结。23号开工，有意者请尽快联系。

招聘：山门大学麻辣烫店招聘勤杂工一名，月薪3000元，早8点—晚8点半电话

矿山测量经验 可下现场 有相关证件

岗位职责： 1、熟悉公司规章制度，熟练掌握测绘规范； 2、确保测量成果的准确性； 3、负责成果报告的编写； 4、负责整理、收集测量资料； 5、负责对当日测量原始记录进行检查，对发现的问题及时解决； 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、工程测量、遥感、路桥、水利工程、地质工程、城市地下空间、勘察工程或工民建相关专业，大学专科或以上学历。 2、擅长精密监测类相关操作及软件数据处理，有相关项目负责或主要实施参与经验者优先； 3、熟悉使用水准仪、经纬仪、全站仪、GPS、扫描仪、管线仪、导向仪、陀螺仪等相关测量仪器； 4、熟悉业务流程，有较强工程测量或物探技能； 5、熟练使用autocad、southmap、Trimble RealWorks 、Trimble Business Center等各类制图及数据处理软件。

专业路基路面测量工程师带测量设备

陇南市礼县招井下矿山测量员工程师12000--18000元包吃住，有社保

土石方工程测量工程师！

岗位职责: 1、参与机械设备的安装、调试、维护及维修相关工作； 2、负责车间设备预防性维护（PM）工作的执行与落实； 3、协助团队完成机械设备的测试验证与优化改进； 4、承担机械设备的技术支持任务及技术文档的编制整理工作； 岗位要求： 1、机械类或相关专业本科及以上学历，掌握基础机械理论知识； 2、具备较强的实操能力与问题分析处理能力，可独立开展设备的安装、调试与日常维护； 3、具有良好的沟通意识和团队合作精神，能与研发人员高效协同作业； 4、学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续学习新知识、新技术以匹配行业发展趋势。 专业要求：机械类或相关专业本科及以上学历。

工作职责: 一，岗位职责 1、策划并开展TPM相关培训项目，增强员工对TPM理念及实施方法的认知与实践能力 2、统筹协调各支柱小组负责人，促进全员参与，将精益管理深度融入工厂日常运营体系 3、运用精益工具与改善手法优化生产流程，提升效率与产品品质，控制并降低制造成本 4、推动各支柱使用管理看板，完善支柱体系建设，保障日常管理工作的有效执行 5、主导工厂5S管理的推进与持续改善工作 6、配合部门经理进行KPI跟踪管理，组织管理层召开DMS运营会议 7、建立绩效评估机制，支持各管理支柱高效运作 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程类专业优先考虑 2、掌握TPM或WCM体系架构及其各支柱理论与实践方法 3、了解制造过程中提升效率、保障质量与安全、强化生产安全的具体手段与措施 4、具备3年以上TPM推行经验，3年以上制造业现场管理经历，有团队管理背景 5、主导或深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 6、具有食品、饮料等快消行业TPM落地经验者优先录用 7、持有TPM相关讲师认证或参与过TPM奖项评审者优先考虑

岗位职责： 1、负责自来水项目的日常运营管理，包括经营计划落实及现场人员调度与管理； 2、结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗生产方案，有效控制运营成本； 3、统筹自来水运营各类数据管理工作，涵盖日常运行数据统计、周月年度报表编制、采购计划、设备维修保养计划、技术改造方案及经营规划等； 4、负责污水处理与污泥处置工作，确保出水水质持续稳定达标排放，发现异常水质数据及时上报，并依据操作规程迅速处理； 5、建立健全运营管理制度，完善生产台账体系，规范厂区各项管理流程； 6、负责水厂内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作； 7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理，确保记录完整准确； 8、组织实施各工艺环节巡检人员的安全生产培训、工艺讲解、化验与维修技能指导等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业优先； 2、具有3年以上自来水厂管理岗位工作经验，具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力； 3、基本能力：具备良好的沟通表达、组织协调能力； 4、专业能力：熟悉国家相关法律法规，掌握污水处理工艺原理及突发情况应对措施； 5、管理能力：具备较强的分析判断力以及问题解决和统筹协调能力； 6、办公技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备办公自动化系统操作能力； 7、能吃苦耐劳，持有驾驶证并能熟练驾驶。 周末双休、工作日餐补10元/天、有宿舍、买社保 工作地点： 吉林省四平市伊通满族自治县

【岗位职责】 1. 参与生产线机械设备的安装、调试、维护和维修工作； 2. 配合团队进行机械设备的测试和技改； 3. 负责机械设备的技术支持和文档编写工作； 晋升路径：校招生-维修工-班长-主管-经理；校招生-维修工-设备工程师-高级设备工程师 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、机电一体化等相关专业。 2. 具备良好的沟通协调能力、自驱力及责任心，具备较强的学习能力和适应能力。 3. 吃苦耐劳，能接受倒班工作。

岗位要求： 1、负责安全生产、安全标准化、劳动防护及环境保护等专项工作的落实、检查、协调与考核； 2、定期评估产能与订单的匹配情况，确保交付进度与资源配置合理，识别并管控潜在风险，提前做好资源筹备； 3、组织拟定、修订生产管理制度和工作目标，并实施监督、控制与执行。 任职要求： 1、学历：大专及以上 2、专业：机械电子类相关专业 3、有大型企业生产现场培训经历者优先 4、具备5年以上工厂生产主管或同类岗位工作经验，熟悉新能源行业锂电池生产工艺，掌握现代企业管理与现场管理方法 5、了解ISO9001、ISO45001、IATF16949、ISO14001体系运行模式 6、熟练操作常用办公软件 7、熟悉产品生产流程、技术规范及相关标准

岗位性质：储备干部岗（基层管理方向培养） 【岗位职责】 1. 参与设备日常维护、相关技术工作（设备调试/启动阶段需到车间，不脱产）。 2. 协助技术科日常事务统筹，按储备干部标准参与部门管理类工作。 3. 完成部门安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计制造/机械工程/电气自动化等相关专业优先（无经验可培养）。 2. 可长期在四平市发展，年龄不限（80后、90后均可）。 3. 踏实肯干、有责任心，能配合完成设备相关工作（无需长期驻车间）。 4. 退役军人待遇从优。 【岗位亮点】 1. 工作节奏灵活：设备运行稳定时，可在办公室完成工作，无需长期驻车间。 2. 待遇福利优：公司福利完善（可补充具体福利，如五险/餐补/节日福利等）。 3. 明确发展通道：入职即按技术科基层管理岗培养，成长路径清晰。 【福利待遇】 薪资：3000-5000元（福利完善+晋升空间明确） 工作时间：早8点-16点30，午休1小时，月休4天

岗位职责： 1、生产运营：确保供水系统稳定运行与出水水质符合标准，编制年度生产计划及工艺改进方案。 2、安全管理：执行安全生产责任制度，重点监管氯气、高压电等危险源，组织定期应急演练。 3、设备运维：负责泵类、阀门、风机、加药装置等关键设备的维护管理，保障设备完好率与运行效能。 4、团队管理：建立岗位架构，开展人员培训与绩效考核，提升团队专业技术水平。 5、成本控制：优化药剂投加、电力消耗及维修保养支出，实现降本增效目标。 6、对外协调：与住建、卫健、生态环境等主管部门对接，保持良好公共关系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，给排水科学与工程、环境工程、电气自动化等相关专业； 2、5–8年水务行业或自来水厂运营管理经验，具备2–3年中层管理或副厂长岗位经历； 3、专业资质：具有注册公用设备工程师（给水排水）资格或中级及以上工程师职称者优先； 4、技术能力：熟练掌握混凝、沉淀、过滤、消毒等常规制水工艺，了解BAF、高级氧化等深度处理技术；能够全面管控浊度、余氯等106项国家饮用水指标； 5、管理能力：具备生产、设备、安全、团队与成本统筹管理经验；擅长工艺参数调整、设备维保规划及漏损治理； 6、合规能力：熟悉《城市供水条例》《生活饮用水卫生标准（GB5749-2022）》《城镇供水厂运行维护规程（CJJ 58）》，能顺利通过卫生、环保、安监等部门检查； 7、应急能力：具备应对水质异常、设备突发故障、原水污染等紧急情况的处置能力，可组织应急演练并及时上报； 8、吃苦耐劳，持有驾照并能熟练驾驶，接受长期出差安排。 工作地点： 吉林省四平市伊通满族自治县

生产管理岗位 【工作地点】 内蒙古通辽市奈曼旗白音塔拉工业园奈曼牧原肉食 【岗位职责】 1. 现场管理：根据生产计划合理安排车间加工计划、岗位人员安排，提高车间生产效率，降低次级产品出成，不断提高肉类高附加值产品出成，达成利润目标； 2. 品质管理：按照肉食品生产标准组织生产加工，提高产品质量； 3. 人才培养：组织车间生产人员的培养、考核、激励，培养优秀管理干部，满足生产需求。

岗位要求: 1. 学习并熟悉所在分厂各类产品的全流程生产工艺。 2. 配合生产班长/主管完成日常排产安排、人员调配及现场6S执行管理。 3. 跟踪生产核心数据指标（如OEE、能耗水平、物料损耗率），参与持续改进项目。 4. 运用精益生产相关工具，发现流程中的浪费环节，提出优化方案以提高生产效能。 5. 参与新生产线的调试运行及新产品试制生产的相关支持工作。 任职要求： 1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，工业工程、食品科学与工程、机械类等相关专业优先。 2. 对生产运营管理工作有强烈兴趣，能接受从一线岗位开始实践成长。 3. 具备较强的沟通协作能力与实际问题分析解决能力。 福利待遇： 生日福利、健康年度体检、季度/年节福利、结婚礼金、爱心基金（含金秋助学、困难帮扶等）、取暖补贴、工龄工资、五险一金、餐费补助、市区免费通勤班车，外地员工提供住宿，单位设有职工食堂。 单位地址: 四平市铁东区山门镇塔山村南宁路北侧

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、材料、车辆工程等理工类相关专业； 2. 5年以上供应商质量管理经验； 3. 精通IATF16949体系及核心质量工具； 4. 出色的沟通协调和问题解决能力； 5. 能适应必要的出差安排。 【岗位职责】 1. 负责供应商质量团队的日常管理与工作指导； 2. 主导关键供应商审核与绩效管理，推动质量改进； 3. 处理重大质量问题，审批纠正措施并跟踪验证； 4. 优化供应商质量管理流程和标准； 5. 协调跨部门质量相关工作。

岗位职责: 1、制定场区年度目标及生产计划； 2、统筹场区日常运营，落实生物安全防控、疾病净化与健康管理体系； 3、领导场区团队建设，实施绩效管理，推动整体业绩提升。 任职资格: 1、学历要求：大专及以上 2、专业范围：动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业 3、其他条件：具备养殖类相关工作经验者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、股票期权、弹性工作