集团公司成立于2010年，总部位于深圳，专注于代理记账、税务申报及企业注册等相关服务。现有在职员工700余人，团队氛围轻松活跃。 【工作内容】 主要通过线上渠道与客户交流，解答客户疑问，介绍公司业务内容（包括财务代理、资质办理、企业注册、记账报税等），协助完成签约流程。（岗位易上手，有专人指导）公司统一提供高质量客户资源，转介绍率高，成单周期短，收入持续稳步提升，且不受外部经济环境波动影响。 所有客户由公司分配，无需自主拓客，无需外出，也无需面对面接触客户。 【任职要求】 1、具备一定的应变协调能力，熟练使用常用办公软件 2、经验不限，接受零基础入职 3、表达清晰，具备良好的沟通能力 【薪资福利】 一、薪酬结构： 1、综合收入=4100-7000元底薪+提成+日奖/周奖/月奖/季度奖+全勤奖+绩效奖金+生日福利+节日福利+团建补贴； 2、福利保障：五险+生日关怀+节日礼品+每季度国内外旅游+团队聚餐活动； 3、培训体系：提供入职带薪培训、在岗技能提升培训及晋升专项培训，全程助力快速掌握岗位技能； 4、发展通道：公司处于高速发展阶段，只要您有能力，就有机会获得晋升，享受公平、公开、公正的晋升机制，表现优异者可成为公司合伙人并参与分红。 【您可能关心的问题】 1、没做过这个行业，担心无法胜任？ 新员工中90%以上无相关经验，公司配备专业导师进行带教培训，充分支持新人成长过渡。 2、担心压力大，收入不稳定？ 无责任底薪保障基本生活，提成上不封顶，配合多项奖励机制，收入更有保障。 3、需要自己找客户吗？ 不需要，客户资源由公司统一提供，只需积极对接、维护客户关系即可。 【晋升路径】：网络客服→商务经理→团队经理→分公司负责人（合伙人，享有分红权益）

无责4k+绩效底薪+10%（续费）-25%提成，综合月薪8K起，优秀者可达2W以上 岗位职责： 1、负责已有客户的合同续约工作，确保个人续约率达标，达成并持续提升续费业绩目标； 2、维护良好的客户关系，通过优质服务挖掘潜在合作机会，拓展新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，协助完成各项增值业务的签约与落地； 4、承担客户沟通与日常服务支持等相关工作； 任职资格： 1、具备1年以上工作经验； 2、有同行业或会计领域相关经验者优先考虑； 3、大专及以上学历。 职业发展路径： 财税顾问→财税组长→部门经理→分公司负责人 全面福利保障：入职即缴纳“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 结识优质人脉，与高绩效团队共同成长； 公司正处于快速区域扩张阶段，坚持内部晋升机制，管理岗位主要由本部门优秀员工晋升产生。 表现优异、成长迅速的员工将纳入公司储备管理人才计划。 【工作时间】：9:30-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假

底薪4000+提成：续费10%，新开提成5%-25%（平均月薪9K以上） 岗位职责： 公司提供精准资源，主要工作是负责群内客户维护 1.负责维护良好的客户关系，进一步挖掘潜在客户； 2.负责解答客户线下业务问题，并完成客户各类增值业务的签约与签收； 3.负责客户日常沟通及相关服务支持工作； 任职资格： 接受无经验者，有销售背景者优先考虑 全面保障：入职即缴纳“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及一金（住房公积金），无需等待转正 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假

欢迎了解中国金融行业革命一线，社区网格项目已在深圳、上海落地生根，即将推向全国，加入世界五百强第16位的我们，收获体面的收入，体面的地位。 工作模式: 社区网格部可以代理对接集团旗下四十多家子公司各行业金融与非金融资源(医美、体检、贷款、健康、证券、教育)来服务经营公司精心筛选的高净值老客户(集中于市区)，区别于传统代理人模式，高额无套路底薪，入职一年内无任何强制销售任务和需求。在客户经营过程中产生的任何产品服务均会有高额提成。 许多人活在一个提桶的世界里，只有一小部分人敢做管道的梦。 如此庞大的平台提供你海量的资源，人生轨迹的改变只在于你的一个选择!你或许认为自己也可以是光芒万丈的那一个 五险一金、社保一档。 晋升渠道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(一个月一次晋升机会) 团队成员氛围极有幸福感!开心挣w! 任职要求: 年龄:26-45岁 学历:硬性:大专及以上学历(学信网可查且有毕业证书)学历不符无法通融 1.大专及以上学历; 2.心态开放，有团队合作意识，能够快速学习及适应变化 3.对工作有热情，认同公司文化及行业价值观; 4.有过1年以上不限行业销售经验; 5.在深生活稳定，服务对接我们老客户，不希望频繁变动: 6.有多年金融保险经验和团队管理经验可应聘高级专员、主管、经理。 这是平安今年新成立的部门“网格部”，也是未来集团的重点核心项目。目前在全国设点了44个城市，一共55个机构。岗位名称是“网格运营专员”。我们的工作内容是给公司系统里买过平安产品的老客户建立长久合作关系，用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护(如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠家庭医生、免费礼品、生日抽奖..众多免费权益给他们赠送)主要是维系客户跟客户建立信任，提升客户活跃度和满意度。 如果客户有进一步购买需求，我们需要给客户推荐和介绍产品，平安旗下所有产品、人身保障，家庭保障，车辆保障、普惠贷款，平安银行理财、基金，信托，等等互联网+线上商城……….全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成。目前在职员工75%以上薪资轻松过万。 (该岗位不对客户强制销售，易达成销售任务，带有销售性质，不需要给客户强推，不需要陌拜，地推，电销，企业微信社区活动做好服务为基础再做二次转化，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等)岗位非常稳定，招满截止，固定周末双休国家法定假日带薪休假五险一金，绝对不加班的那种噢

公司重点项目拓招!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的优质老客户资源，无需自行开拓客户，主要负责老客户的线下回访与售后维护，通过专业服务增强客户信任，提升客户关系紧密度，在服务过程中深入了解客户在金融产品方面的综合需求，以服务促进销售转化，实现客户的深度开发与持续合作。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行有效沟通交流 三、岗位优势: 1.一人专属一个服务网格，每个网格配置200-400名高价值客户，彻底解决获客难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化与长期经营 3.拥有透明、多元的晋升机制，晋升机会公平开放 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达标情况挂钩，不关联销售任务） 2.新人专项津贴600-10000元（依据每月销售成果分层级发放奖励，无论单笔金额大小均享激励） 3.六险一金及法定节假日福利全覆盖 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、节假日福利

不是贷款不是贷款！无需相关经验！ 岗位职责： 1.公司提供客户资源，你只需专注客户开发 2.无需担心销售技能，入职即享系统化培训，资深导师全程指导，一对一实操带教 任职要求： 1.学历不限，有无经验均可报名 2.工作主动积极、态度踏实认真、敢于开拓且注重细节 3.具备较强的沟通表达与说服能力，逻辑思维清晰 4.有销售类工作经验者优先考虑 工作时间： 9:00-12:00，13:40-18:00，周末双休，不加班，法定节假日正常休假，享受长达半个月的年假！ 职位福利：生日惊喜礼物，节日暖心礼品，每月组织员工活动（下午茶、聚餐、团队建设、旅游等）！

1.负责企业财务规划及落地实施。 2.制定并推进融资方案的执行。 3.组织开展投资项目的预算编制与决算管理。 4.具备一定的外部资源与社会关系网络。 5.思维清晰，具备优秀的PPT制作与工作汇报能力。 6.精通商业模式设计，熟悉财税政策及银行业务运作。 7.拥有银行理财从业背景，具备投融资实操经验及项目管理经历。

无责4k+绩效底薪+10%提成（续费）-25%提成，平均月薪8K以上，可达2W+ 岗位职责： 1、负责老客户合同的续约工作，确保个人续签率达标，完成续费考核目标，并持续提升业绩； 2、维护良好的客户关系，通过服务深度挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，并协助客户办理各项增值业务签约手续； 4、承担客户沟通与日常服务支持等相关工作； 任职资格： 1、具备1年以上工作经验； 2、有同行业经验或会计相关背景者优先考虑； 3、大专及以上学历。 岗位晋升路径：财税顾问→财税组长→部门经理→分公司负责人 全面保障：入职即缴纳“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及公积金； 拓展高端人脉，与优秀人才共事； 公司正处于快速区域扩张阶段，实行内部晋升机制，管理岗位主要由本部门表现优异员工晋升而来。业绩突出、成长迅速者将纳入公司储备管理人才培养计划。 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1.5小时，双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假

薪资待遇：无责4K+提成10%（续费）+5%-25%新开，平均月薪8K以上-2W+ 岗位职责： 1.负责老客户合同续约工作，保障续签率达标，达成续费目标； 2.维持良好的客户关系，持续拓展新客户资源； 3.解决客户线下业务问题，协助完成各项增值业务签约； 4.承担客户对接及相关服务支持工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.工作积极主动，能独立承担并完成既定任务指标； 3.熟悉财税、会计基础知识，可提供专业化的财税咨询建议； 4.有相关行业从业经验者优先录用。

岗位职责 1.负责公司财税产品（代理记账、税务申报、财税咨询等）的销售与推广； 2.开发潜在客户，维护现有客户关系，完成销售目标； 3.深入了解客户需求，提供专业财税建议，协助客户解决实际问题； 4.配合团队完成市场调研、产品优化及客户服务流程改进； 5.定期参加培训，提升财税专业知识与销售技能。 三、任职要求 1.大专及以上学历，财税、市场营销、工商管理等相关专业优先； 2.22-35周岁 3.具备良好的沟通能力、客户服务意识及团队协作精神； 4.学习能力强，能快速掌握财税基础知识； 5.积极进取，有较强的抗压能力和目标导向意识。 四、岗位亮点 1.专业成长：提供系统的财税知识培训与销售技能辅导，助你成为财税领域的专业顾问； 2.高回报机制：具有竞争力的底薪+高额提成+绩效奖金，收入上不封顶； 3.客户资源支持：公司提供优质客户线索，助你快速开展业务； 4.发展空间：清晰的晋升通道，优秀者可晋升为团队主管、区域经理； 5.团队氛围：年轻化、开放包容的团队文化，定期团建与职业分享。 五、薪酬福利 ·薪资构成：底薪（面议）+销售提成（阶梯式，最高可达业绩的20%）+季度/年度奖金； ·福利保障：。带薪年假、节日福利、生日礼金； ·培训体系：入职培训、定期专业培训、外部进修机会； ·其他福利：交通补贴、通讯补贴、年度体检、团队旅

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请有意加入我们的优秀人才，仔细阅读以下岗位信息，如有疑问欢迎随时联系咨询。为共同实现职业发展目标，我们将认真评估每一份简历，也请您认真对待投递，本岗位招满即止！ 【请勿重复提交简历】 国有控股的全国性综合类证券公司，全国首批获得承销保荐资格的机构之一。拥有36年发展历程的资深券商，属国企背景单位。 工作时间8:30-17:00，周末双休，享有多项法定假期，公司定期组织丰富多彩的文化活动，办公环境舒适，团队氛围融洽，积极进取，管理人性化，工作节奏灵活自主。 本岗位面向有志投身证券行业的优秀人士开放，既为满足公司人才梯队建设需要，也欢迎优秀的应届毕业生积极报名。 【岗位职责说明】 专注于证券投资领域内的客户拓展与维护、金融产品推广，以及各类投融资和资本中介服务。 全面对接并服务零售客户、高净值个人客户、机构及企业客户群体，深入挖掘客户需求，制定个性化服务方案，提供综合性金融解决方案，助力全球客户实现资产保值增值，提供多元化的财富管理服务。 此为行业升级与财富管理转型的关键岗位，业务范围广泛，涵盖证券相关多项条线，鼓励全面发展，同时也支持在特定方向深入成长。 【任职资格要求】 （1）需通过证券从业资格考试（考试难度较低，未通过者可先申请面试） （2）具备本科及以上学历； （3）具有较强的沟通表达能力，自我驱动力强，自律性强，富有进取意识，追求卓越表现； （4）具备系统化学习能力，能快速掌握并实践新知识，持续实现自我提升； （5）恪守职业道德，具备良好的专业素养； （6）拥有自媒体资源或相关从业经验者可优先推荐。

岗位职责： -拓展并维护客户资源，提供专业的证券咨询服务 -达成公司制定的业绩目标 -汇总市场动态及客户需求，并及时反馈 岗位要求： -本科及以上学历 -工作经验不限 -具备银行或股票相关领域资源者优先 -持有证券从业资格证书 薪资待遇： -试用期月薪平均5-6K -转正后根据级别，月薪在5K-20K不等

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

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4S店诚聘有经验的事故专员，待遇优厚！

全面负责公司财务管理工作； 组织并领导财务部门的日常运作； 强化日常财务监督与成本管控； 完成总经理及财务总监交办的其他事项。

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​ 工作地点： 目前有13个城市可选： 长沙星城，湘江网点(地址：长沙市芙蓉区佳兆业广场6楼) 株洲网点(地址：株洲市天元区日盛大厦4楼)岳阳网点(地址：岳阳市岳阳楼区金鹗中路公园大邸三楼[靠隧道]) 常德网点(地址：鼎城区华邦国际2楼)衡阳网点(地址：蒸湘区弘阳广场16楼) 益阳网点(地址：益阳市赫山区梓山西路太古城D座六楼) 永州网点(地址：湖南省永州市冷水滩区帝王广场建设银行2楼平安(观光电梯)) 郴州网点(地址：郴州市苏仙区青年大道333号维也纳酒店六楼) 湘潭网点(地址：湘潭市岳塘区万达广场A座8楼) 宁乡网点(长沙市宁乡市玉潭街道御泰商务广场) 邵阳网点(邵阳市北塔区凯里酒店5楼平安社区金融[酒店电梯上5楼]) 怀化网点(怀化市鹤城区府前大厦4楼)娄底网点(地址：娄星区锦洋大厦三楼) ​

任职要求： 1、财务类相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上财务岗位工作经验，有汽车4S店工作背景者优先；有税务会计实操经验者优先； 3、工作专注细致，踏实敬业，勤奋努力，具备良好的职业道德；坚持原则，敢于担当，责任感强； 4、头脑灵活，学习能力强，善于独立思考，能够及时归纳和优化工作方法； 5、熟练操作Office办公软件及各类财务管理系统； 6、具备较强的沟通协调能力和服务意识； 7、根据所辖业务模块，统筹负责对应公司主体的全套账务与税务事务，涵盖凭证处理、费用报销、财务报表编制等工作； 8、熟悉国家会计准则，掌握税法规定及相关税收政策。

全城招聘共赢未来 招聘岗位 银行保险经理 招聘条件 22岁-47岁，大专及以上学历 要求有较强的沟通能力、应变能力及亲和力;有相关销售经验者优先 薪资福利 基本底薪+业绩提成+职级津贴+超额津贴+福利保险+奖金

岗位职责: 1.独立负责公司日常财务核算与账务管理工作。 2.承担税务申报及相关财务资料的归集与整理。 3.指导团队成员开展工作，保障财务流程规范准确。 任职要求： 1.具备优良的职业素养，工作严谨、责任心强。 2.熟悉财务系统操作及Office等办公工具应用。 3.具备良好的沟通能力，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用等各类账务的处理； 2、编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，保证数据真实准确； 3、完成增值税、企业所得税等各项税务申报工作，确保及时合规； 4、配合财务审计，协助整理并提供内外部审计所需的资料文件； 5、负责应收应付账款管理，监控资金流向，提升现金流运作效率。 任职要求： 1、掌握国家财务、税务相关法规政策，具备扎实的会计理论基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接内外部事项； 4、工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业操守和保密观念； 5、有物权管理或咨询服务领域工作经验者优先录用。

1.审核维修收款日报表；2.审核保险理赔业务；3.日常账务处理；4.审核首保、索赔业务；5.应收账款、预收维修款的管理；6.供应商结算管理；7.配件入库的审核；8.月底配件成本的结转；9、在修车盘点；10.月度库存盘点；11.其他日常工作

岗位职责:负责公司会计工作任职要求:有足够的专业知识的做事认真细心不拖拉岗位福利:每月四休每周一休息包吃岗位经验:三年以上

要求熟练运用各类财务软件，熟悉会计报表，拥有良好的学习能力，熟悉税务申报等工作流程，工作责任心强，有经验者优先，全职，月薪6000-8000，缴纳五险，其他待遇面议!