出纳员
3000-4000元/月
出纳1-3年高中及以上会计从业资格证
工作内容：
1、办理日常现金及银行收付款业务，确保资金往来准确合规；
2、负责发票的开具、保管以及银行账户的核对工作；
3、配合完成会计报表的整理及税务申报的相关事务。
岗位要求：
1、掌握扎实的财务基础知识，具备出纳实操经验；
2、能熟练使用办公软件，高效处理各类财务文件；
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
主办会计
5000-8000元/月
会计5-10年本科及以上财务分析应收应付代理记账公司中级会计师资金管理风控税务
岗位职责：
1、负责日常会计核算、账务处理、税务登记、变更及注销手续，完成纳税申报、汇算清缴、工商年报公示以及会计档案整理归档等工作，确保财务数据准确、及时。
2、协助开展客户财税政策执行情况的定期核查，识别潜在问题并提出解决方案，有效控制税务风险；
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景；
2、掌握国家财税法律法规及会计准则，具备扎实的财务理论基础；
3、学习能力突出，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的职业操守和保密意识；
4、持有中级会计师或以上职称，同时具备税务师资格证书者优先；
5、熟练操作财务软件及常用办公软件（熟悉唯易做账系统者优先考虑）；
6、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够跨部门高效协作，推动财务事项落地；
7、具备较强的适应能力和学习意识，能快速掌握最新财务政策法规，满足公司发展需要。
薪资福利：
1、4k-9k/月，具体薪酬根据个人能力与经验面议
2、双休+法定节假日+五险一金+专业培训+定期团建活动
工作时间：
早8点30分-晚5点30分
期待您的加入，让我们携手共创辉煌未来！
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付总账成本结算
岗位职责:
1.负责企业日常账务处理及各类财务报表的编制工作
2.参与财务预算的拟定与实施，保障财务信息的真实与准确
3.协助开展财务数据分析，为管理决策提供专业支持
任职要求：
1.具备系统的会计理论基础和较强的财务实务操作能力
2.具有良好的沟通协调意识，能与各部门协同推进工作
3.具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，可独立应对财务相关事务
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上总账资金管理收入账财务分析
财务主管全职
全职
1.审核各类收支单据，确保账目与凭证一致，保障财务数据处理的精确与高效；
2.按时完成每日业务数据整理，保证各项业务报表的真实准确；
3.按期编制月度经营成果报告，掌握核心财务指标变化情况；
4.负责公司管理账户的提现与收款记录对接，并做好及时提醒工作；
5.依据公司薪酬制度及考核结果，编制员工工资表；
6.承担日常开票事务，协调外部代账机构并按时提供所需财务资料；
7.管理固定资产台账及相关合同档案；
8.协助处理部分基础行政事务。
全面负责企业整体账务处理，审核费用报销流程，日常主要工作包括：
每日编制资金动态报表，确保账面余额与实际资金相符。
统筹公司资金的收入、支出及结转操作。
审核员工各项报销费用，完成月薪核算及奖金发放工作。每月组织库存盘点，跟进未回款项的催收进度。
9.配合上级安排，按需提供内部经营管理所需的各类财务分析报表。
二、任职要求
1.学历与专业：全日制本科及以上学历，财务、会计、金融、经济类相关专业优先考虑；
2.工作经验：具备2年以上财务岗位实际工作经验。
财务专员
3000-5000元/月
会计3-5年本科及以上总账税务电商不可兼职
1、掌握全流程账务处理操作；
2、按公司规范编制财务报表，归集并整理各类凭证单据；
3、负责电商平台账款的核对、跟进与数据分析，以及退换货相关账务管理；
4、负责公司电商渠道的进销台账登记、利润计算，及整体账务的记账与核算工作；
5、熟练使用办公软件、财务系统及第三方支付平台工具。
总账会计
6000-8000元/月
会计5-10年本科及以上高新技术企业财务分析制造业总账中级会计师科技型风控税务
职位描述（主要职责和工作内容）：
1.依据公司财务管理制度，审核各类报销及付款单据，确保单据的完整性、合规性与合法性。
2.遵循会计准则开展财务核算工作，准确编制会计凭证，按时完成财务报表、管理报表的编制及相关初步分析。
3.承担税务申报及相关管理工作，持续关注税收政策变化，涵盖外贸企业出口退税、高新技术企业认定、年度汇算清缴等事项。
4.协助优化财务内控体系，梳理并完善财务流程，识别潜在风险点并提出可行的改进措施。
职位要求：
1.会计、财务管理等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础，持有中级会计师或以上职称者优先。
2.具备八年以上高新制造行业工作经验，熟悉制造业生产流程及成本核算机制，有医疗器械、汽车制造等行业背景者优先。
3.熟练操作金蝶、用友等主流财务软件，精通Excel办公软件应用，掌握国家财务、税务相关法律法规。
第一学历需为专科及以上。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
1、执行会计核算，包括但不限于账目处理、发票管理及财务报表的编制；
2、参与会计凭证的审核、记账及银行对账工作，确保财务数据的准确性；
3、会计文件的整理和保管。
岗位要求：
1、具备扎实的会计基础知识和技能；
2、能够独立处理和解决会计相关问题；
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
销售财务
9000-10000元/月
会计经验不限大专及以上
1、全日制会计或相关专业大专及以上学历，初级会计师及以上职称；
2、熟练使用财务软件和电子表格。
贸易财务
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
单休，法定节假日按法定放（不能接受，请勿投）
主要工作职责：
1.日常账务处理：
审核原始凭证的合法性、合规性和完整性。
准确、及时地进行记账凭证的录入、审核与过账。
负责应收账款、应付账款、其他应收/应付款的核算与管理，定期对账。
负责销售收入的确认、核对与入账。
负责采购成本的核算、核对与入账。
负责费用报销单据的审核、记账与支付。
管理现金、银行存款日记账，确保日清月结，账实相符。
定期进行库存商品的财务监盘或参与盘点，核对账实差异。
2.财务报表与核算：
按时完成月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）的编制。
进行成本核算与分析（如适用）。
进行相关财务数据的统计与分析，为管理层提供决策支持。
3.税务管理:
负责增值税、企业所得税、附加税等各项税费的计算、申报与缴纳。
及时了解并掌握最新的税收法规政策，确保公司税务处理的合规性。
配合完成税务检查、审计等工作。
负责发票（增值税专用发票、普通发票）的购买、开具、认证与管理。
4.资金管理:
协助进行日常资金收付的调度与安排。
监控公司现金流状况。
5.档案管理：
负责会计凭证、账簿、报表及其他财务资料的整理、装订、归档与保管。
6.其他:
协助建立和完善公司财务制度及内部控制流程。
完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求：
1.教育背景：大专及以上学历，会计、财务、审计或相关专业优先。
2.工作经验:
1-3年及以上企业财务工作经验，有商贸/贸易行业或快消品行业经验者优先。
熟悉企业全盘账务处理流程。
有独立处理税务申报经验者优先。
3.专业知识与技能:
熟练掌握国家会计准则及相关财税法律法规。
精通使用财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件（尤其是Excel）。
熟悉增值税开票系统操作。
具备基本的财务分析能力。
4.核心素质：
细心严谨，责任心强：对数字敏感，工作细致，能承受一定工作压力，确保财务数据的准确性。
诚实守信，原则性强：具备良好的职业道德和保密意识。
学习能力：能快速学习新知识，适应公司业务发展需求。
沟通协调能力：具备良好的部门内及跨部门沟通协调能力。
团队合作精神：积极主动，乐于协作。
执行力：能按时保质完成工作任务。
5.其他：持有初级会计职称或以上证书者优先。
湖南娄底明天三中附近需要2个人做家庭卫生，需要有1个人擦玻璃，联系芳芳老师：
保洁1-4天1-2人
明天三中附近需要2个人做家庭卫生，需要有1个人擦玻璃，联系芳芳老师：
娄底娄星区招工小工要会扎钢筋35到50岁工资200包吃不包住，不吃补20一天工资月结
5000-6000元/月
小工钢筋笼子1-2人
招工小工要会扎钢筋35到50岁工资200包吃不包住，不吃补20一天工资月结
会计，出纳，文员都可以，不须要有证，包食宿！
3000-4000元/月
出纳高中及以上
年龄18岁一45岁之间，身体健康！工资可以详谈！厂里包吃包住，工资月结！长期合作！非诚勿扰！
出纳财务专员
5000-7000元/月
出纳学历不限
1、每日整理并核对所有门店的收款流水，若发现问题能独立与相关人员协调，解决问题。
2、负责每日银行日记账的登记工作，对每天发生的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符。会所门店账务每月5-10号前全部整理完毕。
3、负责公司网银U盾的管理；处理公司的银行收、付款业务，确保款项支付的及时性、准确性，对于回款情况及时汇报至相关负责人及领导。
4、确保每月工资发放的准确性和及时性。以及相关门店人员报销单据审核并发票验证。
5、能熟练使用Word、Excel、等办公软件
6、定期装订会计记账凭证.报表及相关资料。开具门店发票
7、配合公司填报招投标内容。完成相关的其他工作事宜
8、诚实守信、工作严谨、原则性强，思维清晰，性格积极乐观，具体一定的协调能力和沟通能力。
工作时间：早十晚六，周末双休，不加班，老板nice
工作地址：上海普陀区石泉路（宝华城市之星）
出纳行政
7000-10000元/月
出纳3-5年大专及以上弹性工作制会计从业资格证可兼任行政
财务工作
核心职责
1.账目审核与凭证核对：负责审核所有付款申请及报销单据的真实性、合规性、准确性，包括但不限于发票真伪、金额计算、合同条款、审批流程完整性。根据审核通过的原始凭证，在财务系统中准确、及时地编制记账凭证，确保会计记录与业务实质相符。具备处理单项目500万以上资金流水账目审核的经验，能清晰跟踪和复核大额资金的来龙去脉。
2.资金流水监控与对账：每日核对银行流水，确保每笔收支都已入账，及时发现并核实任何未达账项或异常交易。定期编制银行存款余额调节表，确保账实绝对相符，并向财务负责人汇报。管理和盘点公司现金及票据，确保安全。
3.财务数据支持与归档：为财务负责人及会计提供清晰、准确的已审核数据包，协助完成账务处理与报表编制。负责所有经手审核的财务凭证、单据的系统化整理、装订与归档工作，确保随时可查。配合内外部审计，快速、准确地提供所需账目资料。
4.流程协作与沟通：在付款前的审核环节，需与业务部门紧密沟通，指导其规范填单。与财务负责人、会计保持高效协作，形成“出纳审核-会计记账-总裁付款-出纳对账”的完整闭环。
行政工作
1.日常行政工作，固定资产盘点、入库，办公用品采买；
2.协助公司接待活动工作。
任职要求
1.28-45岁，文化传媒行业经验优先。大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证等相关证书。
2.3年以上出纳或财务审核相关工作经验。
3.熟悉国家财经法规和支付结算制度，对数字及细节有极高的敏感度。
4.极致的严谨与原则性：作风严谨，恪守职业道德，敢于坚持原则，是财务制度的“守门员”。
5.出色的审核与分析能力：能够从纷杂的单据中快速发现疑点、错漏，并核实清楚。
6.高效沟通与协作能力：能清晰、有理有据地解释审核不通过的原因，指导业务部门修正。
7.高度的责任心与保密意识：对资金安全负责，严守公司财务机密。
娄底新化档案管理（无加班）
6000-7000元/月
档案管理经验不限大专及以上容易上手
无责2500+提成+全勤+五险
综合工资到手5k-8K（真实靠谱）；缴纳五险。
岗位职责：
1.负责客户资料的归档与统计整理；
2.通过电话方式跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险；
（无需外出，非销售岗，无加班，工作轻松稳定，月均收入约6k，客户质量高，无电话量考核）
任职资格：
1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***；
2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真负责；
3.具备基本沟通表达能力，不抵触电话沟通，能熟练操作电脑基础办公软件。
员工福利：
1.四节福利发放慰问礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）；
2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.开展户外拓展训练，年度安排优秀员工旅游；
5.生日当天享受专属福利；
6.管理岗位享有年终分红机会。
新化（档案管理5k+）
6000-10000元/月
档案管理经验不限中专及以上档案
无责底薪2500+提成+全勤奖150
综合收入实发5k-8K（真实可靠），入职即缴纳五险。
岗位职责：
1.负责客户资料的归集与整理工作；
2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险；
（无需外出，非销售岗，无加班，工作轻松稳定，月均收入约6k，客户质量高，无电话考核指标）
任职资格：
1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***；
2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真有担当；
3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。
员工福利：
1.四大节日关怀礼品或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）；
2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）；
5.生日专属福利；
6.管理层享受年终分红等待遇....
行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1年以下学历不限行政专员文员
岗位职责:
1.保障办公室日常运营有序进行。
2.负责员工入职、培训、考核及离职相关手续的办理与管理。
3.统筹办公用品的采购、登记与发放工作。
4.协助团队提升工作效率，优化工作流程。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力。
2.能够同时处理多项任务，并具备良好的问题解决能力。
3.拥有优秀的沟通技巧和团队协作意识。
4.适应性强，能应对工作中出现的各种变化与挑战。
新化湖南卫成档案管理专员
6000-7000元/月
档案管理经验不限高中及以上容易上手
无责底薪2500+提成+全勤奖+额外奖励金；
综合收入8k-1.2万以上，表现优异者可达1.5万；入职即缴纳五险。
试用期1-3个月，通常2个月可提前转正。
岗位职责：
1.负责客户资料的归档、核对与汇总整理；
2.通过电话跟进客户当期账单情况，提醒按时履约，降低逾期风险；
（无需外出，非销售岗，无加班，工作轻松稳定，客户群体优质，无电话量考核）
任职资格：
1.具备较强的学习能力与沟通表达能力，执行力强，配合团队安排；
2.有良好的协作意识，踏实肯干，工作积极主动，责任心强；
3.经验不限，具备良好沟通技巧和谈判能力者优先。
员工福利：
1.四大节日关怀礼包或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）；
2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）；
5.生日专属福利；
6.管理层享有年终分红机会；
新化档案管理6k+
6000-11000元/月
档案管理经验不限高中及以上有人带
无责底薪2500+提成+全勤奖150
综合收入实发5k-8K（真实可靠），缴纳五险。
岗位职责：
1.负责客户资料的归档与统计整理；
2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险；
（无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核）
任职资格：
1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***；
2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真负责；
3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。
员工福利：
1.四大节日关怀礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）；
2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）；
5.生日专属福利；
6.管理层享受年终分红等待遇....
新化县档案员7k+
6000-10000元/月
档案管理经验不限大专及以上团队氛围好
无责底薪2500+提成+全勤奖150
综合收入实发5k-8K（真实可靠），入职即缴纳五险。
岗位职责：
1.负责客户资料的归档与统计整理；
2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险；
（无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均收入约6k，客户质量高，无电话量考核）
任职资格：
1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽条件；
2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真负责；
3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。
员工福利：
1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金；
2.享有带薪婚假、产假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.开展户外拓展训练，每年安排优秀员工年度旅游；
5.生日当天享受专属福利；
6.管理岗位享有年终分红机会……
会计助理
3000-4000元/月
财务助理大专及以上
1.反向开票处理：
根据工作要求，及时地在税务开票系统中开具发票。核对申请信息与系统录入信息的一致性，确保发票抬头、税号、商品名称、规格型号、数量、金额、税额等关键信息准确无误。严格遵循国家税务法规及公司内部流程进行反向开票操作。
2.发票管理与传递：
对开具好的发票进行登记、存档管理。按需将开具好的发票及时、准确地传递给相关业务部门、客户或公司内部对接人员。
3.基础资料整理与归档：
收集、整理、归档与反向开票相关的所有原始凭证及审批单据，确保资料完整、有序，便于后续查询或审计。
4.其他辅助工作：协助处理部分基础的日常账务或税务相关工作。完成上级领导交办的其他相关财务基础工作。
任职要求
学历：大专及以上学历，财会相关专业优先。
经验：有过开票员、财务助理或相关岗位工作经验者优先，接受应届生。
福利待遇：包吃住、购买五险
信息员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责搜集并整合公司内部及外部各类信息资料；
2.对信息资料开展分析与归类存档，保障数据的准确性与时效性；
3.协助团队成员推进信息传递与协作配合；
4.处理办公室日常涉及信息管理的相关事务；
5.参与信息系统的运行维护及实际应用工作。
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识；
2.熟悉常用办公软件的操作与使用；
3.拥有较强的信息处理分析能力及细致的工作习惯；
4.能够高效推进并完成各项信息管理任务；
5.具备优秀的统筹规划能力与系统化思维方式。
新化档案管理岗/月薪5K
5000-8000元/月
档案管理经验不限学历不限工作内容简单易上手办公室坐班白班五险
岗位职责：
1.负责客户资料的归档与汇总整理；
2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险；
（纯文职岗位，无需外出、无销售性质、不强制加班，工作轻松稳定，约6k，服务客户质量高，无电话量考核）
任职资格：
1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***；
2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真有担当；
3.具备基础沟通表达能力，不抗拒电话沟通，熟练使用电脑基本操作。
薪资待遇：
无责任底薪2500+提成+全勤奖150
综合收入实发5k-8K（真实可信）；缴纳五险。
员工福利：
1.四大节日关怀礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）；
2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假；
3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点；
4.户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）；
5.生日专属福利；
6.管理层享有年终分红机会等……
栏目概述
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