工作内容： 负责关联企业或合作单位的账务核算与税务申报工作，涵盖收入、成本、费用的归集与核算，编制各类财务报表，并统筹内外账务管理；独立完成增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报，应对税务稽查、年度汇算清缴及相关涉税事务；熟悉餐饮行业运营模式，结合食材成本控制、库存周转率、线上线下营收结构等特点，实施精准化账务处理；负责发票的开具、保管及进项税抵扣操作，确保全流程合规；协助上级开展财务分析、预算制定及资金调度工作；具备基础财务分析能力，能通过数据洞察经营状况，及时反馈问题并落实改进措施，完成领导交办的其他财务相关任务。 职位要求： 3年以上财务岗位从业经验，有餐饮行业账务与税务实操经历者优先；具备良好的沟通协调能力，能够高效协同内外部相关部门；工作态度严谨细致，对数字敏感，责任心强

［非销售非销售非销售］！ 不接受远程办公，接受零经验者带薪岗前培训 培训当日即签署劳动合同，即便试岗期间离职也结算全额工资。 入职即可享受： 1：入职即享奖励：内推奖金机制 2：每月中期发放薪资，底薪与提成同步到账；准时支付，绝不拖欠、不扣薪！ 3：带薪培训期，提供下午茶点，享有年假、婚假、丧假，另设高额提成，综合收入无上限，付出越多回报越高。节日福利、团队建设活动齐全 4、为何加入我们？ 第一（有安全感）：培训当天签订正式合同，无论在职时长，均保障工资发放； 第二（有保障）：新人前三个月保底收入3700-4200-4700，综合月薪可达7500-12000+ 第三（很自由）：办公环境以年轻团队为主，氛围轻松可自由交流，白天工作节奏宽松，任务量少 第四：无任何销售任务，不考核通话时长与频次，入职即享红包激励 晋升机制：公开透明，能力决定晋升；健全的晋升体系，最快三个月升任主管，薪资翻倍！

【岗位职责】 1. 负责超市日常运营管理，确保营运效率 2. 参与超市营销活动策划与执行，提升顾客购物体验 3. 协助超市商品管理，保持货架陈列整洁有序 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效执行上级任务 2. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作 3. 对超市运营有一定的了解，能够快速适应工作环境

会基本办公软件。

【任职要求】 1、统招全日制一本及以上学历（985、211院校优先），理工类专业背景； 2、具备良好的服务意识，反应敏捷，沟通表达能力强； 3、学习能力突出，熟练操作各类办公软件，擅长统筹规划，乐于团队协作与知识共享； 4、心理素质佳，积极乐观，善于在挑战中寻找解决方案； 5、具备问题洞察力，能主动识别、分析并高效解决工作中的实际问题； 6、认同知识产权领域的发展价值，有意愿在此行业深耕长期成长； 【成长路径】 1、初期安排在市场部进行轮岗实践，预计周期为1至2个月； 2、完成轮岗目标后，进入项目部接受为期一个月的专项培训，培训合格即正式转正。后续定岗方向为专业项目团队，主要承担客户对接及案件材料撰写（项目申报）工作； 【公开透明的晋升机制】 1、P序列（专业技术路线）：依据个人能力与职业发展方向定岗，专注专业能力提升； M序列（管理发展路线）：储备干部 - 组长 - 主管 - 经理 - 总监 - 业务线负责人 - 分公司总经理 - 区域总经理 - 集团副总裁； 【薪酬福利】 1、薪酬组成：无责任底薪（视能力面议）+高额提成+月度绩效奖金＋年终奖励，综合月薪区间10K-15K，具体结合个人综合实力可详谈； 2、保障完善：入职即统一缴纳五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业及住房公积金； 3、工作时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，每日7.5小时，依法享有法定节假日及带薪年休假； 4、带薪培训：提供系统化岗前培训，内容涵盖行业趋势、沟通策略，助力提升专业素养与实战技能； 5、办公环境优越：办公地点位于长沙圭塘旭辉广场对面，毗邻大型商业中心，生活便利；紧靠地铁4号线与5号线，通勤便捷； 6、团队建设丰富：每月组织一次团建活动，包括聚餐、KTV、轰趴、户外拓展、长沙周边短途游等，充实业余生活； 7、节日关怀不断：每逢节日发放精美礼品，定期举办生日会、集体聚餐及团队旅行； 8、年度健康体检：每年组织全员体检，关注每位成员的身体状况，以健康体魄支撑高效工作！ 期待与志同道合的你并肩前行！ 加分项 具备以下领域经验者优先：检测/认证/知识产权/咨询

大专及以上学历，不接受小白！需具备较强的数据处理与电脑操作能力！！！ 工资待遇：无责任底薪3500+500绩效（重点参考工作态度与学习能力） 工作时间：早上九点至下午六点，不加班，每月休息四天，法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 负责企业数据的归集与系统化管理 2. 协助开展数据统计分析并完成报告编制 3. 响应团队数据需求，提供准确的数据支撑服务 4. 沟通协调能力优秀，能高效传达上级指令并落实执行，确保与各层级人员及外部合作方沟通顺畅 任职要求： 1. 具备扎实的数据处理技能和严谨的工作作风 2. 熟练操作常用办公软件进行信息整理与汇总 3. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识

【湖南印畅物流有限公司】招聘财务1名 (月薪5000元.结构=底薪+全勤奖+餐补+年终奖+法定节假日+节日福利+月休4天) ★任职要求: ①专科及以上学历，本科优先，财务、会计相关专业。 ②有1-3年财务工作经验。 ③熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel办公软件，具备基本的数据分析能力； ④了解国家税收政策，具备良好的职业素养和责任心。 ⑤持有会计相关证书可享额外证书奖。 ★岗位职责: ①负责日常账务处理，包括订单对账、收支核算、发票管理等。 ②准确统计运营数据，如销售额、成本、利润等，制作财务报表。 ③对接业务员，确保资金到账准确，等相关财务问题。 ④完成税务申报、社保公积金核算等基础财务工作，配合财务审计。 ⑤整理和保管财务凭证、账簿等资料，确保财务数据的完整性和安全性。 工作时间08:00-17:30 (午休一个半小时) 工作地址:长沙县江背镇印山村

无责5K+续费提成10%+新开提成5%-25%月均收入8K-2W+ 岗位职责： 1、负责已有客户的合同续约工作，确保个人续签率达标，完成并积极突破续费考核目标； 2、维护良好的客户关系，通过服务深度挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，协助并促成客户办理各项增值业务签约； 4、承担客户日常沟通与后续服务支持等相关工作；

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岗位职责： 1. 负责光伏组件、支架及逆变器等设备的现场安装与调试工作 2. 按规范完成光伏系统配套电焊作业，确保焊接质量符合安全与工艺标准 3. 配合电气接线、接地施工及系统并网前检测工作 4. 识别现场安全隐患，落实安全防护措施，严格执行高空作业与用电安全规程 5. 协同项目团队完成施工进度计划，及时反馈安装问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备光伏安装或电焊相关实操经验，熟悉常用安装工具及焊接设备操作 2. 持有有效焊工证（IC卡）及高处作业操作证者优先 3. 能适应户外及高空作业环境，身体健康，责任心强 4. 具备基础电气知识，了解光伏系统基本原理者更佳 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先

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招聘一、物业保安2名要求:年龄50岁以下，身体健康，服从管理，有住宅小区保安工作经验优先。福利待遇:工资2800元/月，包工作餐，月休四天，法定假日上班有加班费联系电话

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有工作经验，责任心强

店铺开单卖货给客户介绍产品，熟练办公软件

负责公司银行账户，现金等过来，负责登记核对现金及银行账户流水及打印单据及对账单等。 双休，因公司宿舍住的都是，包住，因为混住不方便，所以暂不提供住宿。有意者联系

【岗位职责】·负责日常出纳工作，处理资金收付与账目核对·完成发票开具及财务数据统计分析·使用办公软件进行财务资料整理与报表制作，合同签订，跟进，存档【职位要求】·大专学历，1-2年相关工作经验·熟练操作办公软件，具备数据分析与统计经验·有制造业或出纳、开票工作经验者优先【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】·综合薪资4500-5000元/月·五险一金齐全

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.配合财务经理完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.配合财务经理编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，有类似经验者优先 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 具备良好的职业操守、细致严谨的工作态度和较强的责任心 5.有初级会计职称者优先，具备制造业/服务业等行业经验者更佳

招一个员工25岁到30岁以下文职工作的这一块每天就是打打字，一个月3000块钱，一个月上22天班，一个星期可以休息两天，工作地址是在沅陵鸳鸯山国土局前面50米，

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力 4.有1-3年行政或助理类岗位工作经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神，能适应多任务并行节奏

岗位职责: 1. 协助团队成员，保障日常工作的顺利推进。 2. 负责办公环境的管理与维护，确保环境整洁、有序运行。 3. 办理日常行政事务，如文件整理、资料归档等相关工作。 4. 配合团队处理突发或紧急的行政支持事项。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能合理安排工作时间。 2. 拥有较强的沟通表达能力，可与团队及跨部门人员有效协作。 3. 工作认真细致，责任心强，能在多任务环境下保持高效作业。 4. 熟悉基础办公软件操作，能够完成常规文书处理工作。

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底薪3000 工龄100 地点牌楼，就近入职 工时8小时 超市文员，入库出库，超市的部分杂事

岗位职责： 一、人事行政和财务职责 1、每月门店、办公室、仓库餐费报销，每月快递费和各种费用整理报销； 2、回收门店销售订单、收款收据、调拨单、物流到货单，并整理保存； 3、公司记账凭证的保管，配合财务报税和开票； 4、办公用品的管理和申购； 5、员工社保核算、缴费，提交付款单据； 6、新员工基本档案的建立和维护； 7、其他相关职责； 二、订单管理和客服调度职责 1、安装施工单、维修服务单、测量服务单和其它派工单的派单和归档； 2、分销商定制产品计算价格、收款、审核分销商定制产品工单； 3、厂家售后系统工单处理，安装费的录入； 4、家装对账单明细制作； 5、家装/零售/分销订单录入，家装分销的收款记录每日及时填写发到相应； 6、出库单、调拨单、退货单和非常规单的开具； 7、每日客服排班表的制作（送货、量尺、定位、安装和维修）； 8、回复家装群，售后，接听售后手机； 9、和导购员、家装渠道专员、分销渠道专员日常沟通安装事宜，和采购员沟通缺货产品进货事宜； 10、其他相关职责； 三、仓库管理职责 1、根据理货员核对无误的厂家到货单在系统内入库； 2、及时审核销货单、调拨单、退货单等单据并归档； 3、会同理货员盘点，并核对查明账实差异； 4、其他相关职责； 四、代班理货员职责 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望。 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力。 5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※有工作经验，统招一本以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月； 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

1.大专或大专以上学历； 2.年龄在18--35周岁；持有大专及以上毕业证书，特别优秀者可适当放宽； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧、思维敏捷，具备良好的应变能力。 5.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 二、薪酬构成： 1.入职即享受所有正式员工待遇，实习有保障； 2.基本工资＋绩效绩效津贴+综合福利+优才计划，平均月薪4000-8000； 3.考核期结束，基本工资随职级晋升而增加，根据个人能力评定 三、福利待遇： 1.各类津贴待遇； 2.入职即签订正式劳动合同

行政秘书，经验 2 年以上，要求 30 岁内

招一个同志员工25岁到30岁以文职工作的这一块每天就是打打字一个月3000块钱，一个月上22天班，一个星期可以休息两天，工作地址是在沅陵鸳鸯山国土局前面50米

1．缴纳五险一金，为新人提供住宿支持及餐补福利； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会与带薪培训，设有月度激励奖、季度奖金及年终奖金；享有国内外旅游名额，团建活动、聚餐频繁，生日会、年会等员工关怀项目一应俱全； 3．背景，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整资格，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音清晰，普通话标准，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有良好的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习期三个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后普遍实现薪资显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，全程办公室内办公，固定白班，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险属刚需产品，有车用户每年均需续保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，工作内容简单易上手，办公环境整洁舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握岗位技能，顺利开展工作。

任职要求： 1、薪资4-5k； 2、熟练操作办公软件及财务相关系统； 3、具备总账会计工作经验者优先； 4、工作认真负责，具有风险防范意识、团队协作精神及较强的数据分析能力。 岗位职责： 1、负责日常财务核算与处理，包括成本核算及相关管理工作； 2、编制财务报表并开展财务数据分析； 3、维护财务系统的正常运行与日常管理。 岗位福利： 1、工作时间：9:00-18:00（大小周休息）； 2、社保：缴纳五险； 3、每月两次固定下午茶活动； 4、年终奖金优厚，提供良好的职业发展机会。

负责前台客服工作，协助接待来访客户，处理日常文职事务，维护新老客户关系。