四川成都招小工一名去西藏林芝朗县干活。工地水上孔会开车的价格电联 工期:长期

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招聘水电或安装师傅，做广告牌，主要工作是打电钻上螺丝带安装协助，需要自带手枪钻（配电池）等工具。工作预计大半天，按一天计算。工资260元。需要2-3人，有团队一起的最好。今天马上开始工作。地点：昭觉寺旁边工地上。

成都市成华区招消防水师傅，必须要师傅，2个人，小工也要2个。正儿八经的老师傅才行，350封顶，月发3000生活费，9.5小时，看清楚在打电话谢谢。

年后海南需要大量更换电表人员，一个下杆线下来安装5、6支表，一人一天11个左右，55一个，吃住自理，一个电工证可带一个小工

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职位详情全国各地高铁长轨铺设， 招聘5月份的劳务用工 工期80-150天左右高铁长轨精调更换铁路扣件 工种：杂工～小工～中工～大工(中工~会使用铁路道尺会写数据方案、大工～会道岔精调改道消缺处理病害） 1：年龄18~45岁，购买意外保险，（包吃住/包来回的普铁交通费用/ 项目结束） 2：能吃苦耐劳，适应夜间工作性质，服从单位管理、分配。 3:工资保底180～300一天（工种不同工资不同） 4：小组承包计件项目不等9000-12000一公里 5：工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时 6：项目结束工资2-3月全部结清，平时每月预支2000生活费（特殊情况可申请当月全部工资） 7：出门得自带铺盖被套，老板只提供住和吃，不提供被套。 8：全能技术工种每月有津贴。 9：有意向添加微信。

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岗位职责： 1. 负责工地现场材料搬运、清理及基础辅助作业，保障施工流程顺畅 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作 3. 按要求做好施工区域安全防护、工具归整及日常卫生维护 4. 遵守现场管理规范，听从班组长安排，及时完成交办的临时性任务 5. 参与安全教育培训，落实个人劳动保护措施，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应建筑工地作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录，服从管理，接受岗前安全培训 4. 学历不限，有工地从业经验者优先 5. 持有有效身份证件，能提供健康证明（必要时）

成都市成华区招贴砖包工墙地通算，二把刀勿扰，不专业的勿扰，有耐心的，有责任心的，技术精湛的，工地在龙潭寺，

找个送食品材料司机，，不接单，成都到眉山一个来回，喜欢跑短途的司机来，一个月7000-9000，包住，你就来个人，，一个月休6天买社保B照C照司机

食品厂要送司机，不上下货，，固定的仓库，点对点装货，公司提供车，，上班9小时，0费用入职工资8200左右B照C照司机

包吃住开货车，给我自己找个师傅，纯上班送水果，行程大约50公里，包吃住买社保，每天2-3趟，送完下班。，B照，C照都可以

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给排水小工2人 摸灰 下材料 3天已结帐年龄45岁以下

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小工一个，最好是库车本地的，临时活，干四五天时间，干完当天结账。

任职要求： 1.具有较强的独立学习能力，工作踏实，认真细心，积极主动，具备团队合作精神。 2.有主人公意识，吃苦耐劳，富有责任心，上进心强。 3.公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。 工作日常：1.收发货物，专业知识培训。 2、项目的安装调试管理。 3、在专业音响灯光弱电智能化设备行业有从业经验者优先。 4、也招收学徒。（应届毕业生）

因公司业务要求，现提交人员补充需求，增加2员熟悉中央空调机组及系统维修人员及1名学徒或有一定基础知识的人员。 以上2名人员需在2026年4月30日前完成面试后入职（联系人苏经理：）

迎接和引导客人至指定区域。 提供基本服务和设备检查。 处理预订和解答疑问。 维护场所秩序和形象。

1、做好工作内容要求，配和运营活动推介！2、仪容仪表大方，着装整洁，准时到岗，做好营业前准备！3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生；4、做好酒品酒具各项补充，以使替换；5、熟知公司内提供的饮品及特点；6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。任职资格：1、18～55岁，初中以上学历，身高150CM以上；2、有无工作经验均可；3、五官端正，细心负责，表达能力及沟通能力强；4、有前台接待或客服方面的工作经验更好。懂四川话者优先。工作时间：早班13:00-24:30；晚班16:30～03:30

品牌牛肉米粉店，熬汤出品岗

年龄35～45岁，细心手艺好。 长期合作。 淋浴间大砖背胶铲除清理。

做刺身拼盘，沙拉

主要负责前厅的餐前准备，餐中服务，餐后买单及收台

踏实肯干，不偷懒耍滑的来

岗位职责： 1.负责餐厅顾客的服务工作，包括点餐、上菜、结账等； 2.维护餐厅环境整洁，确保餐具、桌椅等设施完好； 3.处理顾客投诉，解决服务过程中出现的问题； 4.协助厨房人员完成菜品准备，保证菜品质量。 任职要求： 1.年龄在18-40岁之间，具有良好的沟通能力和团队协作精神、有上进心 2.能够普通话流利交流！ 3.熟悉基本的商务礼仪，能够保持良好的职业形象； 4.拥有健康证，身体健康！ 福利待遇： 1.提供行业内具有竞争力的薪资，具体面议； 2.根据工作表现发放绩效奖金； 3.转正以后给予门店业绩分红 4.提供免费的工作餐、员工宿舍 5.定期组织员工培训，提升专业技能和服务水平； 6.每月休息三天 5.工作态度积极主动，责任心强，能适应轮班制工作。