岗位职责： 1.团队管理：统筹售后测试团队的日常运作，制定人员能力发展方案；协调跨部门资源，完善售后问题处理闭环流程（反馈-测试-修复），持续提升处理效率。 2.策略与规划：结合云手机产品特征（如卡顿、闪退、黑屏、网络延迟等），制定功能、性能、兼容性及压力测试策略；拟定月度与季度测试计划，明确测试范围、目标和优先级。 3.测试实施与闭环：主导售后场景端到端测试，设计问题复现路径，输出《测试分析报告》；跟进研发修复进展，组织回归测试，确保问题闭环率不低于95%；推动根因分析（RCA）并促进产品改进。 4.数据驱动与质量提升：建立质量数据指标体系（包括问题复现率、修复周期、投诉下降率等），定期输出《质量报告》；结合数据分析与用户反馈，识别产品短板，推进优化措施落地。 5.流程优化与标准化：持续改进测试标准操作流程（提报-分配-测试-反馈-归档），维护测试用例库与自动化脚本；搭建知识共享平台（含解决方案与典型案例），提升团队整体能力。 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上软件测试或质量保障工作经验，其中至少2年团队管理经历；有云手机、云游戏或虚拟化类产品的测试经验者优先。 3.专业技能： •熟练掌握功能、性能、兼容性及压力测试方法，了解云手机售后测试关键点； •具备APP测试实战经验，熟悉adb命令操作，有多手机系统及型号兼容性测试经验者优先； •熟悉敏捷开发与DevOps流程，具备良好的跨部门协作和项目推动能力。

请注意：目前岗位暂时只招聘2026年应届生 岗位职责 1、根据工作需要，参与项目需求调研和分析； 2、负责项目测试，制定测试计划、设计测试用例； 3、执行测试、报告缺陷、推动缺陷修复；回归测试、版本控制与发布； 4、完成测试报告，定期总结归档测试数据和文档； 5、对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，并能对产品提出优化方案。 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业； 2、有良好的英语听说读写能力，具有丰富的英文文献查阅经验； 3、对测试兴趣浓厚，理解及熟悉常见的硬软件测试方法； 4、具备优秀的学习能力，善于独立解决问题，具备优秀的团队协作精神，自我驱动力强。

岗位职责： 1、基于 LabView 对客户需求分析的基础上提出软件设计方案； 2、负责完成测试台架的软件设计任务，包括软件编制、流程梳理、与其他第三方设备交互、与客户已有系统进行交互等工作； 3、担任相关产品项目的技术负责人，对项目运作过程中的技术问题进行统筹协调管理； 4、负责现场设备软件调试，分析处理所遇到的问题，需要承担一定的出差调试任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，测控技术与仪器、自动化、电子信息工程、车辆工程等相关专业； 2、3 年及以上 LabVIEW 软件开发经验，有完整的工业自动化测试系统或非标测试台架项目开发经验； 3、精通 LabVIEW 编程，熟练掌握状态机、队列、生产者消费者等常用架构，具备良好的代码规范与文档编写能力； 4、熟悉 NI 数据采集硬件（PXI/cDAQ/cRIO 等）及驱动开发，掌握RS232/485、TCP/IP、CAN、LIN、S7 等常用通信协议； 5、熟悉 MySQL 或 SQL Server 数据库，能够设计合理的数据表结构并进行数据管理。 福利保障: 1、基础保障：社保、带薪年假、婚假、产假及国法定节假日休假； 2、福利关怀：员工宿舍、年度体检、团建活动； 3、特别关怀：节日、生日关怀，慰问金等。

面试方式:全程电话 任职要求： 1、具备1年以上软件测试工作经验，能独立承担需求分析、测试用例设计及测试实施工作； 2、具有自动化测试实践经历者优先考虑； 3、熟练掌握Linux、Oracle等基础操作命令； 4、具备较强的业务洞察力，热爱技术，乐于探索，善于快速学习并应用新技术，拥有良好的自主学习与问题解决能力； 5、可接受在东莞或深圳两地办公。

按照标准测试流程实施嵌入式软件（DSP、ARM等）的测试任务，包括测试需求分析、测试方案设计、测试实施及测试结果总结。工作涵盖文档评审、代码评审、静态代码分析等静态测试活动，以及功能验证、性能评估、接口检测、边界条件检验、安全测试等动态测试类型，具体测试类别参照GB25000或GJB141、GJB11590执行。

工作职责 1. 制定并实施动力电池类软件产品的测试策略，全面管理测试流程，确保产品品质满足行业规范及客户实际需求。 2. 构建并持续优化测试团队的组织结构与运作机制，提升团队整体测试效能与专业技术水平。 3. 主导自动化测试框架的规划与实施，拓展自动化测试用例覆盖范围，减少手动测试投入。 4. 跟进测试过程中发现的问题，协调研发团队完成缺陷修复，推动产品质量持续改进。 5. 深度参与动力电池软件项目的需求评估与系统架构讨论，结合测试视角输出质量优化建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业背景，具备5年以上软件测试工作经验，其中至少2年团队管理经历。 2. 熟练掌握软件测试理论与实践方法，熟悉动力电池领域软件系统的测试场景及相关技术体系。 3. 具备自动化测试框架（如Selenium、Appium）搭建与应用经验，熟练使用至少一种编程语言（如Python、Java）。 4. 具备出色的沟通协调能力与团队领导力，能够高效推进跨职能协作。 5. 熟悉动力电池行业的相关标准与法规要求，对软件质量保障与功能安全有深入理解。

湖南宝瑞科技有限公司 我司主营五金件塑胶件表面加工喷油，真空电镀，丝印，镭雕加工厂，工厂环境良好，车间一年四季可以开空调。 招聘 品质主管：全面负责工厂塑料件产品的品质管理工作，搭建并完善品质管控体系，统筹原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验全流程质量把控，处理质量异常与客户投诉，推动品质改善，降低不良率，确保塑料件产品质量符合客户标准及行业规范，保障生产顺利开展，提升整体产品品质水平。主导品质体系内审、外审相关工作，确保ISO9001等质量管理体系有效运行，持续优化体系流程。

要求: 年龄26-40周岁，有管理经验，沟通能力和执行能力强，有电子/耳机行业质检或班组长经验，质检流程相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 负责空调热泵变频电控系统的单板功能逻辑模拟测试，或其他相关测试工作 2. 编写并提交软件功能逻辑测试报告，输出判定结论，并协同研发完成问题项的闭环处理 3. 执行空调常规基础测试任务，如安规类测试，掌握基本安规测试操作流程 4. 根据需要赴客户现场开展空调整机或单板测试支持，涵盖安规、性能、功能等方面的测试跟进 5. 参与测试方案设计，编写测试用例，持续优化测试流程以提升测试效率 6. 与研发、客户及市场团队保持高效协作，对接内外部测试需求并推动落实 任职要求: 1. 大专及以上学历，制冷、机电、自动化等相关专业优先 2. 具备一年以上空调或热泵类产品研发测试、软件测试、实验验证、品质或工艺岗位工作经验 3. 熟悉空调、热泵等产品的基本工作原理及核心功能 4. 具备较强的实操能力，能独立分析和解决实际问题 5. 熟练操作计算机及Office办公软件，具备基础文档编写与处理能力 6. 工作态度积极，具备良好的沟通能力、团队意识，责任心强，具有良好的职业素养 7. 有大型空调制造企业从业经历者优先 8. 能适应国内短期或中期出差安排

岗位职责: 1、根据需求开展分析并制定测试方案 2、独立完成单元测试、集成测试及系统测试用例的设计 3、独立实施软件测试工作，并输出相应的测试记录 4、对测试结果进行评估，问题跟踪与原因分析 5、撰写完整的软件测试报告 任职资格: 1、本科及以上学历，电力电子、自动化、通信等相关专业，具备英语四级水平； 2、2年以上嵌入式领域工作经验，有电源行业背景者优先； 3、熟练操作温箱、电子负载、示波器、万用表等测试设备； 4、掌握通讯原理，熟悉CAN、UART、I2C等通信方式； 5、掌握C语言编程，具有嵌入式开发或单元测试经验者优先； 6、具备良好的沟通能力和实践操作能力 7、高级及以上职位薪酬可面谈

招聘衡阳师傅一名，工作经验丰富，工资面议，联系电话.二把手勿扰

衡阳市衡阳县招钢结构安装/打板

工作内容，通过上门实地摸排新商户如零售，餐饮，药店，超市服务类商户，了解商户对收银方式、，经营痛点（如对账繁琐、库存混乱、外卖接单难等），根据客户不同的需求来制定针对性，如扫码点餐，传统收款，码牌收款，促成合作签约。 工资，2600底薪，加提成，时间自由，无需打卡，认真做工作6000+，有意者联系

衡阳白沙洲招通风安装中工1人，会合风管，会吊装。5天工期。300元/天。要求有经验者。

衡阳市常宁市招电焊

招聘打包、焊线、测试、搬板人员。薪资福利为计时制，工资面议。招工人数为2名。工作地址位于古镇镇海洲华光超华工业区A栋A5号电梯5楼华齐电源。

岗位职责： 1.负责生产过程中的品质监控与异常处理； 2.执行产品检验标准并记录质量数据； 3.参与不合格分析与改进措施制定； 4.协助完善质量管理体系文件； 5.配合完成客户质量审核工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄25至40岁； 2.具备8D报告、QC七大手法质量相关基础知识； 3.熟悉常用质量工具与统计方法； 4.熟悉从原材料进厂到产品出货和过程质量监控； 5.再制程过程中能快速的找出问题，并输出解决方案； 6.能够独立完成检验报告编写； 7.具有良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责蓝牙音响产品的功能、音质、连接稳定性等质量检测与记录 2. 按照测试标准执行整机通电、配对、续航、抗干扰等QA流程 3. 识别并准确反馈产品异常现象 4. 填写规范的测试报告，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对电子产品有基本认知，能快速学习蓝牙音响操作与测试要点 2. 工作细致耐心，具备良好的观察力和责任心 3. 能适应短期/弹性工作安排，服从现场管理调度 4. 有质检、电子厂或相关实习经历者优先

【桂平市城锦电子制品厂】招聘岗位：焊工5名啤工6名测试4名临时工10名工资待遇：计件，综合工资2500-5000元/月不限经验，提供中餐上班时间：8:00-12:0013:30-18:30联系电话：李小姐

深圳光明 玉律舟海电子 白班18元/小时+坐班 夜班19元/小时+包住不包吃 每周可预支500元 一、企业简介： 主要生产：电子产品 岗位：组装、包装、测试等 普通工衣，空调车间，两班倒、工作简单 二、招聘要求： 年龄18-45岁，男女不限，本人身份证、无明显纹身案底 三、薪资待遇： 包住不包吃，水电费平摊，每个25号，

工作周期：1个月 每周工期：3-4天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-22 了解基础操作即可，工资日结150至200。 可长期稳定合作，月收入4千至8千， 工作轻松、流程简单、上手快。 市中心写字楼内办公， 上午9点至下午2点，工作氛围轻松无压， 有意者欢迎私信详聊。

月综合5k-7k/湖南衡阳/本科及以上 需求专业：电气类/自动化类 岗位职责： 1. 负责产品在研发阶段的各项测试工作，依据规格书或测试模板执行相关测试任务； 2. 协助电子工程师与结构工程师完成部分辅助性测试，开展产品开发过程中的内特性与外特性测试，如Stress、caplife、EDVT、Thermal等；配合电子工程师对接第三方检测机构开展测试验证。

职位描述： 1. 学习并掌握产品技术特性，能够独立开展电源电路常见故障的分析与排查，协同研发及生产部门定位问题，并及时向客户反馈处理结果； 2. 快速响应客户需求，第一时间处理客户咨询及投诉事项； 3. 联合销售团队，编制技术性销售文档和培训资料，为客户进行产品与技术方面的讲解与指导； 4. 定期走访客户现场，提供专业技术支持，从技术角度深化客户合作关系； 5. 面向现有及潜在客户开展技术培训与产品功能展示； 6. 做好已售产品的售后跟进，掌握客户使用情况，持续跟踪并收集客户的新增需求； 7. 协助团队完成展会前期筹备工作，并参与展会执行。 职位要求： 1. 热爱电子设计行业，具备良好的客户服务意识，能适应频繁出差； 2. 大专及以上学历，电子、电气类相关专业，工作经验不限； 3. 具备较强的学习能力、适应能力，工作踏实认真，执行力强；有电路分析基础者优先考虑； 4. 具备良好的团队合作精神，沟通顺畅，书面与口头表达清晰； 5. 能够接受出差安排

岗位内容： 1.负责各类化学元素的检测工作，包含样品制备、分析仪器操作、数据整理及结果登记。 2.对实验数据进行解析并撰写报告，保障检测数据的精确性与可追溯性，按相关法规与标准实施质量控制程序。 3.负责实验室仪器的日常维护，确保设备稳定运行，并做好维护日志记录。 任职要求： 1.分析检测类相关专业背景，具备十年以上检测分析实践经验，掌握重金属元素分析检测技术。 2.熟悉多种实验室分析方法及仪器操作，如液相色谱、气相色谱，熟练使用滴定分析等常规检测手段。

岗位职责: 1. 负责开展设备打样测试，保障设备运行稳定，确保测试数据准确、可交付 2. 与团队成员协同配合，按时完成上级安排的各项工作任务 3. 主动参与团队技术交流，提出合理化建议，持续优化作业流程 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备自动化设备测试相关经验，沟通能力良好，能与团队高效协作，有电气自动化设计背景者优先 2. 工作责任心强，执行力高，能按期完成既定任务 3. 学习能力强，能够持续吸收新知识、掌握新技能

工作职责 1. 主导企业质量管理体系的规划、实施与持续改进，确保体系运行满足行业规范及客户需求。 2. 负责体系相关文件（包括手册、程序文件、作业指导书等）的起草、更新与培训推广，监督各部门有效落实体系规定。 3. 策划并执行内部审核、管理评审及外部认证审核，跟踪不符合项的整改过程并验证闭环效果，增强体系运作效能。 4. 跟踪国家法规与行业标准变化，及时推动公司体系调整，防范合规性风险。 5. 协同各职能部门整合资源，组织实施质量意识宣导与培训，提升员工对质量管理的理解与执行力。 任职要求 1. 大专及以上学历，质量管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上制造型企业体系管理工作经验，有储能或电源领域背景者优先。 3. 熟悉质量管理体系标准与实施流程，能够独立构建体系文件框架并组织开展审核活动。 4. 具备良好的组织协调能力和推动力，能有效促进跨部门合作解决体系执行中的实际问题。 5. 思维条理清晰，注重细节管理，具备敏锐的风险识别能力，并可提出切实可行的优化建议。

岗位内容： 1.负责各类化学元素的检测工作，包含样品制备、分析仪器操作、数据整理及结果登记。 2.对实验数据进行解析并撰写报告，保障检测结果的精确性与可追溯性，在符合相关法规与标准的基础上实施质量管控流程。 3.定期维护实验室仪器设备，确保其正常运行，并做好相应的维护记录。 任职要求： 1.分析检测类相关专业背景，具备十年以上检测分析领域工作经验，掌握重金属元素分析检测技术。 2.熟知多种实验室分析方法及仪器操作，如液相色谱、气相色谱，能熟练开展滴定分析等常规检测手段。

岗位职责: 1、负责新测试设备的验收工作，并撰写相应的验收文档； 2、依据产品电子设计方案，评估并确定适用的测试方案； 3、制定测试设备的操作指导文件； 4、完成测试设备标准样机的制作及日常点检任务； 5、搭建测试系统架构，完成测架的设计与组装； 6、针对测试发现的不良品进行及时分析，定位根本原因并推动改进措施。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子信息工程或机械制造相关专业，具备TE相关实习经验者优先； 2、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 3、熟悉电量计IC（如TI、美信）的通信协议，包括HDQ、I2C、SMBUS等； 4、掌握DC Source、E-Load、示波器、内阻仪、万用表等仪器的使用方法； 5、熟练操作办公软件，具备较强的报告编写能力。

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-24 了解基础操作即可，工资日结150至200。 可长期稳定参与，月收入4千至8千， 工作轻松、流程简单、上手快。 办公地点位于市中心写字楼， 每日上午9点至下午2点，无工作压力，氛围轻松， 有意者欢迎私信咨询。