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工作内容：1、负责加盟店与公司的维护沟通工作2、个人责任区域负责收款及跟单出货3、新网点的开发洽谈4、责任区域品牌的运营管理工作5、区域团队的人员管理职位要求：1、需省内短途出差2、有较强的沟通协调能力3、具有一定的抗压能力4、可接受应届毕业生薪资结构：底薪+提成

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