轮胎厂招大龄工，不体检，不面试 多岗位可选，年龄55岁以下，月薪7千-9千左右 包住宿，吃饭便宜 详询电话 工作地址:山东潍坊

黄岛兴泰电子 长白坐班包吃住(不倒班不穿防尘服!) 新厂区，机会多，不挑人 主要从事电子原件组装，生产耳机、插座等电子产品，恒温车间 长白，两班，也可以选择 16-45岁 6000-8500元 10号发工资

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【岗位内容】 1.招聘岗位：风电、拉丝、裁剪、多轴、方格布、精编毡等； 2.岗位薪资：试用期5000-6000左右，试用期后定岗：底薪+绩效产量工资+各种奖金7500左右，两班倒8000左右，试用期1-2个月。定岗后享受计件工资8000-10000左右； 【工作时间】： 1.两班倒，7.30-19.30； 2.三班倒，上下班根据生产安排； 【福利待遇】 1.吃饭：提供免费工作餐（非工作时吃饭需办理餐卡自费就餐，福利餐厅，自助充值，餐卡工本费10元。） 2.住宿：厂内4-6人间带空调免费住宿配套衣柜，厂内生活区便利。 2.劳保用品：公司提供工装劳保、毛巾肥皂、安全帽等 3.薪资发放：次月11号之前发放上个月工资 4.保险：缴纳社保 【任职要求】 1.年龄20-45岁；不接受有纹身，体重200斤内 2.高中以上学历，识字、认识26个英文字母、不眼花； 3.身体健康； 4.品行端正，服从管理； 【入职须知】 1.厂内宿舍，住宿需要自己带被褥及生活用品。 2.面试通过后，入职前需要体检，或者带三个月内的体检报告； 3.离职需要提前一个月打离职报告。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

【济南德资外企】204.6-259.6元/天周预支700 4人间住宿，餐补，每两小时固定休息10分钟 主要负责生产品牌汽车内的零配件、管路、线路、接头等组装工作，简单易学； 【时间】08:00-20:00，20:00-08:00两班倒，中间有吃饭休息时间 【要求】18-42岁，男女不限，身体健康。 【小时工】 白班: 204.6元/天管两餐 夜班: 204.6+55（餐补）=259.6元/天 每周可预支，次月15号前结清上月薪资； 【合同工】 合同工5500元-6000元左右️13月薪资，入职缴纳六险一金； 每年体检旅游，年假等； 食：白班供2餐，夜班有餐补+夜补 宿：宿舍配空调、热水器 【老厂地址】机场路遥墙派出所附近 【新厂地址】济南中欧产业园

年龄：18-48周岁，身体健康。 小时工招聘： 普工:25/29元/时 焊工:33/37元/时 喷漆:33/37元/时 岗位不同工资不同，，至少干满15个工作日，可以长干。 长期如下： 普工工资8000-10000 焊工9000-10000以上 喷漆9000-10000以上 打砂9000-10000以上 长白班没有夜班，每月10日准时发放，绝不拖欠，。 二、食宿问题 公司提供免费住宿，6人间，内有暖气、空调，免费洗浴。 公司为提供大家就餐方便，提供三餐。 四、工作说明 电焊工从事二保焊，包括手工焊接及自动焊焊接等。 喷漆工主要从事喷漆预涂，手工喷漆及自动喷漆等。 普工类主要有剪切下料，冲压，打磨，箱体配件安装，打胶，打砂等。

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18~25岁，吃苦耐劳，有无经验均可。师傅带上手快。

岗位职责： 1.负责生产制造环节的日常操作与流程执行，确保产品符合质量标准 2. 按照工艺要求完成设备操作、物料装配、工序流转等基础生产任务 3. 配合班组长完成生产计划排程、产量统计及异常情况反馈 4.严格执行安全生产规范，做好设备点检、现场5S管理及劳动防护 5.参与持续改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.工作经验不限，有制造业一线操作经验者优先 2.学历不限，能适应倒班及体力劳动强度 3.责任心强，具备基本识图能力和简单工具使用能力 4.遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 无不良记录，身体健康，能提供有效健康证明

工作职责 1. 根据客户具体需求及产品技术规范，独立开展油漆配色方案设计、小样调配及批量生产所需工艺参数的制定。 2. 负责调色全过程中的颜色精度控制，及时处理生产中出现的色差、批次稳定性等技术问题。 3. 关注涂料领域色彩流行趋势，持续优化调色系统，增强产品在色彩呈现和市场适应性方面的优势。 4. 搭建并管理调色数据档案，完整记录配方信息、工艺关键点及客户使用反馈，输出标准化技术资料。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学工程、涂料工程、高分子材料等相关专业背景。 2. 拥有2年以上油漆调色或涂料配方开发工作经验，熟悉溶剂型、水性等主要涂料体系的配色机制。 3. 熟悉色彩学基本原理，能熟练操作色差仪、分光光度计等专业检测仪器。 4. 具备良好的技术问题分析与解决能力，可高效排查并应对调色过程中的异常情况。 原标题：《油漆调色工程师》

1、负责油漆与涂料的配色操作，确保产品色彩还原精准、批次稳定，按标准调配各类颜色油漆； 2、依据生产安排，优化现有涂料配方，并执行小试、中试到大试流程，保障车间顺利投产； 3、对生产过程中使用的油漆和涂料进行质量检测，确保各项指标符合产品要求； 4、参与制定及跟进涂料生产计划，并对生产流程提出优化建议，提升作业效率； 5、协助完成涂料样品的制备（打样）及基础性能测试，包括粘度、细度、固含量、干燥时间、附着力、耐性初筛等，并准确记录实验数据； 6、具备颜色调配能力，能完成色卡比对，对色彩敏感，负责调色工具维护及工作区域清洁管理； 7、负责实验仪器设备的日常维护，熟练操作相关设备、仪器及软件，掌握涂料基本配方结构、生产工艺流程、常规性能参数及其检测方法。

岗位职责： 1．在厂内负责设备跟线操作，现场调配客户所需的专色油墨； 2．科学管理驻厂油墨库存，主动跟进回墨处理工作； 3．对相关设备实施日常巡检、维护及保养作业； 任职资格： 1．能够适应三班轮班制工作安排； 2．具备良好的实操能力与沟通协作能力； 3．有印刷企业从业经历，具有驻厂油墨调色经验者优先录用。 工作地点：苏州工业园区 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利

名额有限！名额有限！有意报名！ 可接受应届、数控、焊接、学徒工[庆祝][庆祝] 名额有限，有意报名[庆祝][庆祝] 1、磨床 5名，男女不限要求，45岁以下，可以用简单量具4000~6000 2、数控 5 名，年龄20~48有相关经验，会使用量具，会认识图纸，，4500~6500 3、加工中心 5名，会使用量具，简单图纸即可，年龄50岁以下，计件工资5000~7000 4、工艺/技术员 5名，要求大专及以上， 有相关经验，5000~7000 5、普工 5名，实习期130/天，55岁以下，顶岗3500-5000 6、二保焊 10名，要求有证，有机械焊接经验，55岁以下，日薪300/天左右，计件工资，8000-10000， 7、喷漆工 2名，55岁以下，要求有工程机械涂装经验，5000-8000 8、热处理 5名，有相关机械厂经验，50岁以下，薪资5000-7000 9、下料5名，有相关经验者优先，50岁以下，5000-7000 10、自动焊接5名，有焊工证可接受学徒实习期160/天，50岁以下，顶岗工资6000到8000 福利待遇：班车；免费工作餐；每年免费查体；年终奖；过节福利；寒暑补贴、月休4天等等。 地址:济宁高新区广安路

【1】机器切纸工：6000左右（计件工资）10小时制度有夜班，35-45岁中间【2】装车工人120/天，会开叉车130/天。后期月月涨10元/天【工作地点】：市中区郭里集十三中学东500米路北。【联系电话】：高经理

工作地点：济宁，接受暑假工 工作时间12个小时，两班倒 工厂包吃包住，管两餐 16-45岁，男女不限 20/小时，一天220左右 每月10号发工资，，

岗位职责： 1. 负责厂区内货物的装卸、搬运及整齐码放工作 2. 操作叉车等辅助设备完成物料转运，确保作业安全高效 3. 配合生产线完成半成品、成品的上下线与流转任务 4. 协助进行日常5S整理，保持作业区域整洁有序 5. 服从现场管理安排，及时完成交办的其他生产支持工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 有叉车操作经验者优先，无证者可协助考取 4. 吃苦耐劳，服从管理，适应工厂倒班或加班安排 5. 学历不限，有制造业普工/搬运工经验者优先

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电子材料事业部：（验布工、织布挡车工、后处理工 等） 粗纱车间：（拉丝工、包装工） 细纱车间：（拉丝工，捻线工、接头工、去皮工、并捻工、短切工段操作工、纱管整备工、直接纱包装工等）。 岗位职责： 负责各工序设备操作及生产制造工作，适应三班两倒工作制。 任职要求： 18-45 周岁以下，初中及以上学历； 18-35 周岁以下，高中/中专及以上学历； 身体健康，无不良嗜好及纹身 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排。 薪资福利 1. 薪资待遇：缴纳社保，月薪6000-12000元（视岗位及技能水平定薪） 2. 法定节假日：享受双倍薪资 3. 通勤保障：免费提供通勤班车 4. 生活福利：福利食堂，免费住宿（定岗后） 面试需携带身份证原件、一支中性笔 地址: 邹城市太平镇兴平路3999号

岗位职责： - 严格按照生产计划、产品装配图纸及作业指导书，完成推土机产品的零部件组装、拼接、调试等工作，确保组装产品符合质量标准和生产要求。 - 负责组装过程中所需零部件的领取、核对、摆放及整理，做到物料有序、账物相符，避免零部件丢失、损坏或错用。 - 熟练使用组装所需的工具（如螺丝刀、扳手、钳子等）和设备，严格遵守工具及设备的操作规程，做好日常检查、清洁和维护工作，发现异常及时上报班组长。 - 严格遵守车间安全生产规章制度，正确佩戴劳动防护用品（如安全帽、手套、防护鞋等），杜绝违规操作，防范安全事故发生。 - 配合班组长完成生产进度统计、产品质量自检及异常反馈工作，对组装过程中出现的不合格品、零部件缺陷或组装难题，及时上报，不得擅自处理。 - 保持工作区域的整洁卫生，做好生产现场的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），下班前整理好工具、物料及工作台面。 - 积极配合车间的生产调度和各项临时工作安排，协助完成产品包装、入库等辅助工作，提升生产效率。 - 主动学习产品组装技术和操作技能，不断提升自身业务水平，配合车间完成技术改进和效率提升工作。 任职要求： - 年龄18-45周岁，初中及以上学历，有无组装经验均可（应届生、学徒可培训上岗），有电子、机械、五金等产品组装经验者优先。 - 身体健康，手脚灵活，视力良好（可佩戴眼镜），无传染性疾病，无妨碍从事相应岗位的身体缺陷，能适应站立作业和车间生产节奏。 - 具备基本的识图能力，能看懂简单的产品装配图纸和作业指导书，责任心强，做事认真细致，注重细节和产品质量。 - 服从管理，听从班组长的工作安排，具备良好的团队合作精神，能配合团队完成生产任务，吃苦耐劳，有较强的执行力。 - 了解基本的车间安全生产知识，愿意学习并严格遵守公司及车间的各项规章制度，无不良从业记录。 岗位福利： - 薪资：基本工资+绩效工资+奖金，综合薪资4000-8000元/月（根据经验和技能可调整），学徒期有专项补贴。 - 福利：缴纳五险，带薪年假；节日福利、年终奖金。 - 其他：提供免费岗前培训和技能提升培训，车间环境整洁、通风，定期组织员工体检和团建活动。

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