
包装设计研发工程师
9千-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科包装研发食品包装
岗位职责:
1、食品企业拓展:协同包装类企业制定铝箔包装整体解决方案,每月完成2家新客户开发
2、铝箔应用创新:深入探索铝箔在食品包装中的复合应用场景,调研目标食品企业的实际难点与潜在需求,推出1款具有市场竞争力的主打产品
3、技术难题攻关:整合包装产业链资源,针对性解决复合包装过程中的复杂问题
4、技术文档编制:负责包装相关技术资料的整理与撰写工作
需解决的关键问题:分析目标客户的产品体系,识别其痛点与未被满足的需求,联合食品研发团队与设计团队共同制定面向客户的定制化方案,开展方案宣讲,推动实现镀铝材料的应用替代
应聘条件:
1、全日制本科及以上学历,主修食品包装工程、复合材料与工程或材料工程等相关专业,具备2年以上包装研发领域工作经验,具备良好的客户沟通能力,有成功服务食品行业案例者优先,能接受频繁出差
2、熟悉复合材料特性、复合工艺流程、结构设计及食品包装安全规范;具备客户体验优化意识,推动食品与包装企业间的项目转化落地
产品技术工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科硬件产品
岗位职责:
1、负责具体产品型号的全生命周期管控;
2、在新产品导入阶段,对接客户技术需求并开展评估,协调内部技术团队进行可行性研究,制定新产品开发计划表,并跟进各环节任务执行进度;
3、过程优化与质量保障:主导新产品的试制与测试工作,识别并解决潜在质量问题;制定工程验证方案并推动实施,把控产品实现过程中的关键节点;分析生产过程中遇到的技术瓶颈与工艺难点,确保设备关键指标(如OEE, Cpk, UPH)及工艺输出满足标准要求;
4、文档与流程规范:编制产品相关工程技术文件,包括DFM(可制造性分析)、工艺流程图、ECN(工程变更通知)、DOE(实验设计)报告、TA(技术分析)等;配合完成产品化所需的生产与测试文档,撰写调试记录、问题处理报告、标准作业指导书(SOP)等资料;
5、定期向上级反馈产品开发进展、市场调研成果及团队协作情况;负责报告与演示材料的整理与编写,确保团队间信息传递准确高效;
6、关注行业发展趋势与竞争格局,开展市场调研,收集并分析市场数据,把握用户需求变化;进行竞品分析,明确产品市场定位,提出差异化竞争建议;
7、客户支持与跨部门协作:配合客户审核工作,协同销售与现场应用工程团队提供技术支持,处理客户反馈与投诉;参与新设备研发项目,从制造、调试、维护及工艺实现角度提出优化建议。
任职要求(可接受优秀应届毕业生)
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、电子工程、微电子、自动化、光学、材料科学与工程等相关专业优先;
2、具备半导体设备、精密机械、自动化或相关领域的产品工程、工艺工程或项目管理背景;有半导体封装工艺或产品管理经验者优先;
3、熟悉产品开发流程及相关技术规范,能独立完成方案设计、项目进度甘特图编制等工作;
4、具备出色的沟通与组织协调能力,表达清晰,能够高效联动研发、生产及客户等内外部团队。
食品制造储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限高中生产管理方向
岗位职责:
1. 在生产一线岗位进行轮岗学习,熟悉设备操作规范、工艺流程及质量控制要点;
2. 掌握生产管理方法与设备维护相关技能;
3. 协助班组完成生产目标,参与效率提升及现场问题改善工作。
岗位要求:
1. 年龄20岁以上,大专学历优先,食品类或机修类相关专业背景;
2. 身体健康,无食品行业规定的限制性疾病;
3. 具备吃苦耐劳精神,能熟练使用常用工具,有良好的团队协作能力及清晰的沟通表达能力。
岗位福利:社保、包吃住、节假日福利。
生产储备干部
4-5.5千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专有空调有WIFI月结工资有餐补住宿免费恒温车间月休四天
岗位:生产/技术储备干部
岗位职责:
1、前期:安排轮岗学习,参与食品厂生产环节(内包:操作自动化及半自动设备,掌握设备基础运行逻辑,熟悉从领料、称重、混料到内外包装的完整流程),全面了解车间各岗位运作模式;
2、中期:接受生产计划管理相关培训,承担新员工带教与培训支持工作;
3、后期:通过系统化培养,成长为生产组组长或班长后备力量,具备直接晋升竞聘资格;
任职要求:
1、大专学历,25-26届应届毕业生,能适应体力劳动,吃苦耐劳,身体健康,细致认真,责任心强,积极主动;
2、工作环境为恒温车间(温度约20-25℃),需穿戴连体无尘服,作业方式包含坐班与站班交替;
3、具备基本沟通协调能力,岗位前期提供系统培训,实行老员工带教机制,零经验亦可入职;
【工作时间】:秋冬季节9:00-18:00;春夏季节8:30-18:00;(如遇生产任务紧张,将根据实际情况适度调整)
【薪资】:综合月薪4000-5000元
【福利】:提供住宿、餐费补贴,缴纳五险一金,每月休息4天,定期组织团建活动,享有节日福利,每年两次晋升调薪机会
【工作地址】:长沙市岳麓区方盛康华国际工业园6栋
电芯产品开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池磷酸铁锂方型电池
岗位职责:
1、明确产品开发需求并开展可行性评估
2、负责产品开发文档的编制与变更管控
3、管理及跟进产品开发全流程,制定实施计划并组织评审,完成试制总结及结果解读
4、根据产品开发实际需要,提出材料选型与化学体系设计方案
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上锂电池产品研发工作经验,电化学、材料科学等相关专业背景;
2、掌握电芯设计流程,了解电芯测试方法及相关行业标准;
3、有铝壳电芯研发经历者优先考虑
研发助理工程师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 协助研发工程师完成产品开发过程中的文档整理、BOM表维护及技术资料归档;
2. 跟进研发物料采购、样品领用及库存管理,协调与生产、采购部门的对接;
3. 协助安排研发会议、记录会议纪要,并跟踪会议待办事项的落实;
4. 负责研发中心日常行政事务,包括文件收发、流程报批、费用报销等;
5. 协助处理产品测试数据录入、报表制作及简单图纸/文档的格式校对;
6. 完成上级交办的其他研发支持工作。
生产储备干部
6-9千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械电气材料
岗位要求:
1、能够深入生产现场,在一线实践中锻炼成长,愿意在基层岗位轮岗并取得突出业绩
2、具备强烈的进取心和吃苦耐劳精神,良好的组织、沟通、协调与计划能力,有学生干部经历或参与组织大型活动者优先考虑
3、机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关专业
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智能制造类-动力助理工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限本科暖通运维建筑与环境
岗位职责:
1. 负责动力设备设施(如冷冻机、空压机、制氮机、干燥机组等)系统的日常运行、维护与检修工作;
2. 制定动力设备设施的维护保养及维修计划,并组织实施;
3. 组织开展动力设备大型检修与周期性维护作业;
4. 编制动力设备设施的操作规程、维保规范,并承担相关人员的技术培训;
5. 制定备品备件采购计划,负责备件库存管理及年度预算编制;
6. 根据厂区整体能源使用状况,合理调节动力设备运行参数,提升运行效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,熟练掌握CAD等制图软件,精通Office等常用办公工具;
2. 具备较强的组织协调能力及现场问题处理能力;
3. 工作踏实肯干,具备良好的团队协作意识和敬业精神。
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修图师
4-6千/月
修图师经验不限学历不限现场办公远程办公人像有修图师经验/技能PS
岗位职责:
1.负责图片后期处理,包括人像精修、色彩校正、饱和度与对比度优化
2.根据需求完成画面裁切、比例调整及构图优化,确保成片符合视觉规范
3.高效执行批量修图任务,保证质量稳定与交付时效
4.配合团队反馈进行图片迭代修改,提升整体呈现效果
5. 妥善管理源文件与成片,确保资料安全与版本清晰
任职要求:
1.熟练使用Photoshop等主流修图软件,具备独立完成人像后期能力
2.具备良好审美素养与色彩感知力,对细节把控严谨
3.工作认真细致,责任心强,能按时到岗并高效完成日结任务
4. 有图片修图相关经验者优先,接受优秀应届生或自由修图师投递
5. 沟通顺畅,具备基础协作意识,适应兼职工作节奏
修图师
3-8千/月
修图师经验不限高中现场办公修图工作室年终奖
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修图师
2-7千/月
修图师经验不限高中现场办公远程办公修图工作室年终奖接受无相关经验/技能PSAI
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修图师
3-8千/月
修图师1-3年大专现场办公周末单休PSCapture One1-3年修图师经验静物产品有修图师经验/技能服饰五险
【岗位职责】
1. 使用AI工具及图像处理软件完成电商产品图片的精修、调色、抠图等后期处理工作;
2. 根据电商平台视觉规范,对商品主图、详情页、广告图等进行标准化美化处理;
3. 配合运营、设计团队完成批量修图任务,确保图像风格统一、清晰美观;
4. 对修图流程进行优化,提升处理效率与输出质量。
【岗位要求】
1. 熟悉AI修图技术及相关图像处理工具(如Photoshop、Firefly、像素蛋糕等);
2. 具备电商视觉审美能力,了解主流电商平台图片呈现标准;
3. 能够高效处理大量图片素材,注重细节,具备良好的色彩感知力;
4. 有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
修图师
6-8千/月
修图师1-3年大专五险一金年终奖现场办公PS包吃1-3年修图师经验AI静物产品大小周人像电商品牌服饰
【岗位职责】
1. 负责图片的基础调整与色彩优化,确保画面整体协调性。
2. 对人像类图片进行细节精修,包括皮肤、五官、形体及服饰处理。
3. 统一修图风格与视觉效果,保持作品质感与美观度。
4. 配合拍摄相关团队沟通修图需求与修改意见。
5. 按标准完成批量图片的后期处理与输出。
【岗位要求】
1. 具备良好的审美能力与色彩感知力,对视觉细节敏感。
2. 熟练掌握图像处理软件操作,能高效完成修图任务。
3. 有较强的责任心与执行力,能够按时交付工作成果。
4. 具备良好沟通能力,能与团队协作完成项目目标。
5. 能适应一定节奏的工作压力,持续输出稳定质量作品。
碳酸锂厂工艺副厂长
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理热处理工艺水处理工艺全面质量管理体系
岗位职责:
负责全厂生产工艺的控制、优化与技术改进,涵盖焙烧、浸出除杂、萃取除油等各车间流程环节;
主导工艺参数的设定与调整,攻克生产过程中的技术难题,提升运行效率并降低物料消耗;
组织编制与修订工艺技术文件,开展员工工艺操作培训,并对工艺执行情况进行监督与指导。
任职要求:
大专及以上学历,化工工程、冶金工程等相关专业背景;
5年以上碳酸锂生产工艺技术及现场管理经验,熟练掌握碳酸锂焙烧、浸出、萃取等关键工序;
具备良好的技术研发能力、工艺改进经验以及团队协作与沟通能力。
生产运营1-2人月结10年以上学历不限全职
执行经理
岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。
岗位要求:有10年以上相关管理工作经验,有大厂经验优先。
生产组长/拉长
7千-1万/月
生产组长包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职服装生产
1. 产前技术准备(新款上线核心工作)2. 流水线现场实操指导 3. 品质管控与不良返修管理
1. 经验要求:3年以上时装生产经验 车间指导工/组长经验;熟悉梭织、时装外套、连衣裙、轻奢女装复杂工艺;懂特种工艺优先。
工作时间 早 8晚9
工资待遇7000-10000
碳酸锂厂生产副主管
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年大专全面质量管理体系热处理工艺发酵工艺质量管理
岗位职责:
统筹碳酸锂全厂生产运营,分管焙烧、尾气制酸、浸出除杂等各生产车间,组织实施生产计划,把控生产进度、产品质量与成本控制;持续优化生产流程,解决生产过程中关键技术与管理难题;负责生产安全管理、设备运维及团队建设,推动各车间高效协同运作。
任职要求:
大专及以上学历,化工、材料等相关专业;5年以上碳酸锂或化工行业生产管理经验,掌握碳酸锂全流程生产工艺;具备出色的统筹协调能力、问题处理能力及团队管理能力,了解安全生产相关法规。
制图员深化建模月结
招聘:钢结构技术主管薪资:10000-12000元/月一、通用要求1. 专业对口:土木工程、钢结构、桥梁工程等相关专业;2. 经验打底:3年以上钢结构/钢桥领域设计/技术工作经验(有钢桥/重钢/设计院/知名钢构企业经验优先);3. 技能硬核:? 必会:AutoCAD制图,能独立完成图纸深化、建模计算;? 加分:会BIM软件、三维建模/结构分析软件(如MIDAS);4. 素养在线:严谨细致、能抗压,有良好的沟通协作和问题解决能力。1. 钢结构技术主管? 学历:大专及以上;? 核心工作:在厂内拆图,监督加工负责图纸深化/建模/校对,配合项目技术支持。统筹大型项目技术管理??带技术团队;? 额外技能:精通钢桥设计理论/国内外规范,掌握钢桥制造、焊接、安装全流程工艺。面试要点:? 带过往钢结构/钢桥项目案例(图纸、模型、参与的项目资料);? 现场实操软件(AutoCAD/BIM)优先;? 主管岗需准备团队管理/项目统筹的具体案例。北湖区中交郴州筑路机械??南岭大道东100米
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位:重选工、班长
要求:
1. 班长、重选工,2年及以上选矿厂相关工作经验,熟悉选矿全套生产流程
2. 能服从现场安排,踏实肯干
待遇:
薪资6000元起
全勤奖、计效奖、高温补贴
购买保险
试用期1个月
工作地点:湖南资兴
有意联系:
生产组长/拉长
4-8千/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理生产跟单服装生产
BOSS直聘 生产线拉长(服装车间组长)职位描述
1.工作内容
1. 负责车间生产班组管理,跟进每日生产计划,把控生产进度,按时完成订单产量;
2. 安排班组员工工位、分配工序,监督平车等缝纫工序质量,及时处理生产中的品质问题;
3. 做好人员管理,现场指导员工作业,维持车间秩序,落实车间安全、5S卫生管理;
4. 统计班组产量,做好生产记录,及时向上反馈生产异常情况。
2.任务要求
1. 有服装厂车间管理经验,熟悉服装缝制生产流程,了解服装各道工序;
2. 能合理安排人员,善于沟通,有较强现场统筹能力,会处理生产突发问题;
3. 能适应车间上班时间,责任心强,公平管理班组,服从工厂安排;
4. 熟悉服装品质标准,能把控成衣生产质量。
3.特别说明
上班时间8:30-20:30,午休11:50-13:30,傍晚休息17:50-18:30,包吃住,薪资面议。
生产管理包吃1-2人高中
汝城县洁润洗涤有限公司招聘信息:
1、洗涤组长一名,年龄28-45岁,男女不限,做事认真有条理,需管理洗涤组组员,文化水平高中以上,有同行业工作经验者优先,有管理经验者放宽年龄限制,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3500-4500(含团队奖、季度奖);
2、洗涤工三名,年龄55岁以下,男女不限,做事踏实仔细,文化水平初中以上,需识字做登记,负责布草接收、洗涤、折叠、熨烫、盘点等洗涤车间工作,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资2500-3000(含提成);
3、布草搬运工/杂工一名,年龄55岁以下,,做事踏实仔细,文化水平初中以上,有医院布草接收对接经验者优先,需体力劳动,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3000-3500(含季度奖);
地址:三星工业园
工业工程储备干部(Base Changsha)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科工业工程
岗位职责:
精益体系搭建:参与WCM工厂建设与精益生产体系的推进工作,助力工厂实现高效运营
生产改善推进:主导生产各工序在质量、效率及成本方面的优化活动,通过对责任区域内的生产数据和流程环节进行分析,准确识别改进机会并实施有效方案,提升整体生产效益
重点项目攻坚:参与重大难点项目的实施与推进,牵头负责区域内精益生产的落地执行
岗位要求:
工业工程类专业本科及以上学历,掌握IE基础知识,熟悉精益生产相关工具,具备良好的沟通表达能力,目标感强,抗压性好,勇于承担高挑战性任务
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高级储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限硕士
【薪资优势】
1. 工资发放准时,员工每月16日发放,父母孝心补贴19号发放,遇到节假日只会提前不会推后;
2. 真正的无责底薪,同行业无责底薪高,长沙底薪无责6500元,试用期无责4500元;
3. 同行业提成高;
4. 学历(孝心)补贴200-400元/月,发给父母;
5. 绩效考评500元;
6. 要求硕士学历,看清楚再打招呼谢谢。
【福利优势】
1. 节假日正常放假;
2. 超长带薪年假15-20天;
3. 提供住宿;
4. 免费提供各种技能学习提升培训,让大家真正提升自己的能力;
5. 生日福利、节日福利、定期团建;
6. 公益基金(年营业额1%),为员工家属遇到突发重大事故提供一定的经济援助。
【发展优势】
1. 公司有公开透明的晋升机制,有能力者均可晋升;
2. 每三个月可晋升一次,官升一级薪资大幅提升;
3. 晋升到经理(店长级别),享受年终分红,可独立开店,由公司出资;
4. 有专业系统培训,下到门店后有师傅一对一指导。
晋升路径:员工—助理—主管—经理(分红、开店)—总监(分红、管理事业部)。
薪资参考:入职半年6-9K,助理10-15万,主管15-20万,经理30-40万,总监50-100W。
【商业优势】
1. 产品质量过硬;
2. 服务体验式场景好(按五星级标准装修门店,有开放式厨房,有品尝间,有五星级卫生间)。先品尝后购买,让消费者看到、吃到、感觉到,消费得清清楚楚,明明白白;
3. 完善的售后服务,行业首个“售后无忧”机制,三个月内没拆封、不影响二次销售,均可无理由退换,让消费者消费得无后顾之忧,放心消费。
统一回复:不要再一直问为什么要硕士学位了,公司要求公司要求,为门店高端管理人才做储备。
不接受线上面试!不接受线上面试!
生产部门主管
1-1.5万/月
生产总监10年以上高中能源/环保/化工经验化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责:
1、依据公司战略规划与运营需求,编制月度、年度生产计划,并结合实际动态调整生产调度安排。
2、组织制定并监督落实厂区各项管理制度,全面统筹各车间的日常运作与管理工作。
3、主导生产成本预算的编制工作,实施成本监控与数据分析,提升成本控制水平。
4、推进新技术、新工艺的应用与优化,负责设备设施运行状态的监管及维护检修计划的执行。
5、加强跨部门协作,高效协调资源,保障生产流程顺畅运转。
6、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄50周岁以下,身体健康状况良好。
2、具备5至10年以上有色金属冶炼行业生产管理经历,精通各类生产工艺流程,具有较强的现场问题应对与解决能力。
3、具备风险识别与管控、组织协调、数据统计分析等相关能力。
工资待遇具体面议
栏目概述
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