熟练掌握高低压成套电气设备图纸，可独立完成环网柜、开关柜的一次、二次原理图及系统设计图

岗位职责： 1. 编写设备控制程序。 2. 参与新设备的研发支持工作。 3. 绘制电气原理图及进行线路布局与盘柜配线。 4. 负责客户端设备安装与运行测试 任职要求： 电机、电子工程相关专业背景 温馨提醒：仅限台达授权人员处理您的个人简历，台达将依循相关法规与政策，妥善保护您的个人信息。提交简历即表示您同意台达依法收集并使用您的个人资料。

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懂plc，会制图

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-17 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务，服务场景覆盖线边库、仓库物流，现诚招兼职电气工程师，共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养，确保电气部件正常运作； 响应客户电气故障报修需求，按时上门排查电路及控制模块问题，提供专业技术支持； 协助整理设备电气维修记录，汇总典型电气故障案例，为后续设备改进提供数据参考。 任职要求 具备电气相关专业基础，了解物流设备电气控制系统（如PLC、变频器等）者优先； 具有良好的客户服务意识，能清晰沟通客户需求，快速处理电气技术问题； 工作积极主动，可配合灵活的现场服务安排，能承担一定工作负荷； 无相关经验但有学习意愿者，可提供电气维修教学视频及资深工程师远程带教。 工作地址 根据任务派发地点上门服务，可自主选择就近区域接单，灵活调配工作时间。

湖南郴州招聘电气工程师，薪资范围4000-6000元/月，，年龄25-50岁，懂PLC编程，会自动化设计软件编程，能独立完成图纸设计、安装、调试、验收、现场解决问题，具备三年以上工作经验，能承受压力吃苦耐劳并服从工作安排。

1. 配合完成公司产品的生产与装配任务； 2. 承担产品检验及品质管控相关工作； 3. 及时汇报生产环节中出现的各类异常情况。 任职要求 1. 身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 作风严谨，具备较强的责任意识； 3. 具有良好的协作能力，善于沟通配合。

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电气工程师 1名 1、有自动化设备电气工作经验； 2、熟练PLC编程与设备调试； 3、项目控制系统软硬件的设计，并绘制项目电气图纸； 4、督促检查施工现场电气施工情况，现场安装调试电气设备，分析处理现场故障。 工作经验：西洞庭工业园

一、岗位职责： 负责车间日常电气设备的故障检修、维护保养及技术改造等相关工作。 二、岗位要求： 1）年龄50岁以下，机械类相关专业中专及以上学历； 2）具备五年以上大中型工业企业高压输配电系统、电力设备运行维护、检修保养及全厂电力布局规划经验；持有高压电工证，熟悉机床类设备高低压安装、维修与系统规划；能准确判断故障现象，正确分析问题成因，并提出有效的根本解决办法及预防措施，具备较强的实操能力； 3）精通PLC程序编写、调试及常见故障排查处理。 三、其他： 1）福利待遇：五险一金、年终奖金+年终物资发放、餐补与住宿补贴、节日礼金（全年六次）、免费通勤班车（长沙至湘潭线路）、工龄工资、定期团建与员工旅游、完善的培训机制和晋升空间； 2）工作时间：实行单双休轮班制，每日工作7.5小时； 3）工作地点：湖南省湘潭市九华工业园保税路口。

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岗位名称：金粒门长白班岗位（长期工）；仓库小件分货员；装卸工。 岗位要求：1. 负责收货和仓库货物拖运；2. 具有拖车经验；3. 年龄在18-50岁之间。 薪资待遇：1. 金粒门长白班岗位薪资视工作时间和表现而定，每小时17元或20元；2. 仓库小件分货员薪资每小时17.5元，另加餐补和绩效，综合收入可观；3. 装卸工薪资每小时20元，具体薪资视岗位而定。

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岗位名称：装配电工；常务副总；机械工程师；品质主管；业务部副主任。 岗位要求：1. 装配电工：（1）需有电工证（2）具备基本的电气装配和维修能力（3）熟悉相关安全操作规程 薪资待遇：1. 装配电工：月薪5000-7000元2. 常务副总：月薪10000-15000元3. 机械工程师：月薪12000-18000元4. 品质主管：月薪8000-9000元5. 业务部副主任：薪资面议。（注：以上岗位地点在广东佛山，具体薪资可能根据工作经验和能力有所调整。）

1. 可独立依据控制点完成电气清单编制 2. 可独立按照控制柜技术要求进行图纸设计 3. 可独立承担程序的编写与调试工作 4. 可根据现场实际情况，独立完成程序修改与优化 5. 熟悉西门子PLC及三菱PLC编程技术 6. 掌握wincc组态软件及亚控组态软件应用 7. 具备流体生产线行业经验者优先考虑 职位福利：每年多次调薪、绩效奖金、带薪年假、包住、包吃、五险一金、无官僚风气、年轻化团队 职位亮点：付出就有回报

日常设备维修保养。

岗位职责： 1. 负责电气原理图、接线图、控制柜布局图的设计（使用CAD、EPLAN等软件）。 2. 负责PLC、变频器、伺服驱动器、传感器、断路器等电气元件的选型、清单编制和采购技术支持。 3. 负责PLC（如西门子、三菱、罗克韦尔等品牌）的编程、组态和调试。负责HMI（人机界面）的组态与设计。参与伺服系统、变频器等驱动设备的参数设置与调试。 4. 参与设备/系统的现场安装、接线指导、联合调试，解决调试过程中出现的电气技术问题。 5. 负责生产、销售和售后部门提供电气方面的技术支持，编写相关技术文档（如操作手册、调试说明、BOM表等）。 6. 负责分析并解决产品在生产、测试及使用过程中出现的电气故障，持续优化和改进电气设计。 7. 根据项目需求参与电气相关的项目管理，跟进项目进度，确保项目按时交付等等。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验：具备[3]年以上电气设计或相关领域的工作经验，有独立完成项目电气设计、调试的全流程经验。 3. 技术能力： 精通电气设计标准（如IEC、GB等），能独立完成电气原理图、接线图设计。 熟练掌握至少一种主流PLC（如西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q系列等）的编程和调试。 熟练使用电气设计软件，如AutoCAD Electrical、EPLAN等。 了解常见工业总线（如Profinet、EtherCAT、Modbus等）的应用。 4. 个人素质：具备良好的分析问题和解决问题的能力，责任心强，有良好的团队合作精神和沟通能力。 具以下条件，优先考虑： 1. 有[特定行业，食品、饮料流体行业经验者优先。 2. 熟悉乳品、饮料、果汁生产线系统集成者优先。 3. 掌握一种高级编程语言用于上位机开发者优先。 4. 具备英语读写能力，能够阅读英文技术资料者优先。 **我们为您提供：** 1. **薪酬福利：（月工资8000-15000之间，具体面谈），包括基本工资、绩效奖金、项目奖金、年终奖等。 2. **社会保障：** 完善的五险一金保障。 3. **休假制度：** 带薪年假、国家法定节假日、带薪病假等。 4. **职业发展：** 清晰的职业发展双通道（技术/管理），提供内外部专业培训和学习机会。 5. **其他福利：** * 定期体检、节日福利、团建活动、餐补/交通补贴。 * 宽松、开放、技术导向的工作氛围。 * （可选）股权激励计划。

1.年龄22-50岁; 2.大专以上学历; 3.独立从事自动化设备编程调试工作，5年以上经验; 4.熟练掌握三菱.汇川.信捷.西门子等plc编程; 5.擅长非标自动化设备编程经验优先

工作内容 1.负责生产订单的跟进与执行，涵盖订单下达、生产进度监控等环节； 2.统筹协调内部及外部资源，保障生产排程按计划推进； 3.应对生产过程中出现的突发问题，快速响应并落实解决方案。 任职要求 1.拥有良好的沟通与组织协调能力，能高效联动相关部门及合作方； 2.工作积极主动，具备较强的责任意识和任务推动能力； 3.具备基础的数据分析技能，可对生产相关数据进行整理、统计与分析。

工作职责： 1、负责所辖工段的生产组织与日常运作管理； 2、基础生产数据的统计分析，制定并落实生产计划，确保目标达成； 3、团队建设与人员管理，包括员工培训、绩效评估及团队能力提升； 4、落实安全生产管理要求，配合场长优化管理制度与操作流程； 任职要求： 1、具有一年及以上段长或公猪站主管岗位经验，工作表现进入前50%； 2、具备非洲猪瘟防控及精准剔除实操经验者优先考虑； 3、年龄在******，身体健康，具备较强的抗压能力和吃苦精神

铝合金门窗厂招文员，接单对单，在人家厂里面做过门窗这方面的文员有优势。

岗位职责： 1、依据公司战略规划与运营需求，编制月度、年度生产计划，并结合实际动态调整生产调度安排。 2、组织制定并监督落实厂区各项管理制度，全面统筹各车间的日常运作与管理工作。 3、主导生产成本预算的编制工作，实施成本监控与数据分析，提升成本控制水平。 4、推进新技术、新工艺的应用与优化，负责设备设施运行状态的监管及维护检修计划的执行。 5、加强跨部门协作，高效协调资源，保障生产流程顺畅运转。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄50周岁以下，身体健康状况良好。 2、具备5至10年以上有色金属冶炼行业生产管理经历，精通各类生产工艺流程，具有较强的现场问题应对与解决能力。 3、具备风险识别与管控、组织协调、数据统计分析等相关能力。 工资待遇具体面议

能够看懂图纸，懂技术，能够安排员工，计划生产

需有能力根据客户需求出图出样，工作认真负责，薪资电议，新人可培训

执行经理 岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。 岗位要求:有10年以上相关管理工作经验，有大厂经验优先。

要求：年龄45岁以内，懂电脑，相关经验一年以上，责任心强，身体健康，服从安排。

岗位职责： 1、负责空气能热泵热水机、采暖机、冷暖空调设备的研发与设计，包括系统配置、零部件选型、系统图与管路图绘制，并指导生产及测试工作。 2、承担热水工程、采暖工程及中央空调工程项目的设计任务，并提供相应的技术支撑。 任职要求： 3、具备3年以上热泵热水机组、两联供、三联供产品设计经验；制冷、暖通等相关专业背景；或曾在空调企业从事相关技术岗位工作。

【岗位职责】 1.负责班组人员的出勤管理； 2.根据生产任务合理安排生产人员以保障按时完成工作； 3.管理生产现场，确保5S能维持在标准阶段； 4.及时处理或上报生产过程中的质量问题，保证产品质量； 5.与团队合作，完成生产目标。 【任职资格】 1.SMT行业管理经验1年以上； 2.能够独立拆解生产计划； 3.能够迅速识别并解决生产过程中的问题； 4.熟悉生产现场的日常管理和质量控制。