1、接受零经验，欢迎优秀应届毕业生投递。 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上； 3、工作细致认真，品行端正，诚实守信；责任心强，具备良好的协作意识和集体精神。 4、提供带薪岗前培训，每日工作时间为8:00-12:00，14:00-18:00 6、团队氛围融洽，同事间相互支持，新员工由资深业务员一对一指导，快速上手 7、年龄要求18-45岁.............

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 专注农批领域8年，完成多轮融资，具备强大自我造血能力，服务超6万+果蔬/水产批发商户，业务覆盖全国31省市500+批发市场（占据农批SaaS市场50%份额） 产品直击「开单慢、对账乱、坏账多」核心痛点，帮助商户效率提升50%，坏账率从5%降至3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪4K + 绩效2K（合计6K保底，考勤与客户跟进量达标即全额发放，相比同行普遍无绩效保障更具优势）+ 阶梯式提成20%~50%（远超行业普遍10%-20%封顶水平） 额外激励：每月共享3W奖金池（含新人奖、开单奖、排名奖等多项奖励）+ 每年4次调薪机会（业绩与绩效双达标即可上调底薪） 重点提示：Top销售月入3万+，年收入突破50万+，提成按月核算，次月15日准时发放 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松成单】 驻点开发客户：扎根批发市场，结合线上（企业微信/电话）与线下（现场沟通）方式精准触达客户，聚焦“开单慢、对账混乱”的商户推广系统（对比同行纯陌拜扫街模式，我们60%新客户来自老客户转介绍） 演示促单转化：通过系统功能演示如「语音开单」「赊账催收」等，清晰传递产品价值，推动签单落地；定期回访老客户，依托优质服务提升续费率并激发转介绍 达成业绩目标：独立或带领团队完成签单量与营收指标，协同售后团队确保客户使用满意、持续留存 【干这活有多轻松？—— 资源充足，无需盲跑】 客户资源丰富：60%新客户源于老客户推荐（平均每位老客户带来2.3个新客户），总部持续提供意向客户名单，驻点即可对接客户，摆脱纯陌生拜访压力（相较同行普遍需自拓资源更省力） 工具全面支持：7天「农批业务训练营」快速上岗 + 完整话术包 / 成功案例库配套支持 【我们要这样的你 —— 零经验也可胜任】 经验要求：1-3年销售经验（有农批/供应链行业背景优先，无经验也欢迎加入，7天训练营全程带教，相比同行对新人高门槛更友好） 核心能力：能吃苦耐劳（旺季忙碌但提成更高）、善于沟通（准确捕捉商户痛点，并用系统方案解决） 优先条件：有SaaS销售经历、农批行业人脉资源、懂账单分析挖掘需求者更佳 【工作亮点 —— 灵活自由】 驻点办公不坐班：按早晚班次打卡，线上维护客户+线下走访市场，任务完成后可自主安排时间 福利实在贴心：每月2000+差旅费用报销 + 月度团建活动 + 统一配发工服（无需个人承担服装成本）

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

团队是一群80后90后00后的，老板人好能和员工打成一片 跟一家人一样相处，大家有共同的目标，团队氛围好，每天玩游戏，每月组织团建。 绩效奖金  包住  带薪年假  弹性工作  节日福利  五险  创业公司  员工旅游 1、刚毕业学生入职当天即可开单，营销模式简单易学； 2、优秀主管一对一教导培训，理论加实践成长速度化； 3、优秀的员工优先晋升，不看先来后到阅历资历,只看努力； 4、新员工底薪6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)，生活学习有保障。 5、为你提供免费住宿，设备齐全，干净整洁，轻松愉快的工作环境。 岗位职责： 1、从公司基层开始，各个部门轮岗学习。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、通过公司各部门主管考核后，管理分公司的各个营销团队运作。 岗位要求： 1、.要有一颗每月都拿20000以上工资的决心 (不能跟人民币过不去，越多越开心) 2、有无经验均可 （我们只看你是否有意愿，有梦想） 3、学历不是你的硬指标 （我们只看能力，只看付出） 4、出色的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作 （有销售经验者更加适合） 5、能吃苦耐劳、有强烈的上进心 （目标需要靠自己的付出去实现） 6、应届生一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的超好平台） 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业，诚邀广大应届生加盟！心有多大，舞台就有多大！ 郑重承诺：公司直接招，不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机. 薪资福利 1、工资：定薪 提成 奖金，提成不封顶，综合薪资8-10K，只要努力，就会有回报！ 2、带薪培训——公司统一拓展培训+实战演练！ 公司为员工提供各种培训机会，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展， 如：新员工入职培训，业务能力培训、管理能力培训、专业技能培训等相关带薪培训； 3、特色福利：公司提供精美特色礼物，节假日礼品，生日会。 4、晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。晋升路线：市场专员—市场主管—运营高管—副经理—经理 6、公司扁平化管理，氛围活跃，年轻、向上的团队，不定期的举办团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等 7、为你提供免费住宿，轻松愉快的工作环境。 我们正在寻找：渴望挣钱，善于沟通，对生活有激情的上进青年；能够在本地长期发展的。 加入公司您将拥有非常好的发展晋升平台和全面的免费培训；您将感受团队合作的快乐； 您将收获努力工作的回报；您将得到最有竞争力的薪酬与福利；我们不在乎文凭,只重视能力！！！ 公司地址 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 乘车路线 地铁2号线到湘江中路2号口出，再沿着万达广场的标志走，找到电梯乘高层电梯上来38楼38009 上班时间 早八晚六，八小时制，每周日固定休息，法定节假日正常休假 欢迎有想法，有行动的年轻人来电咨询、面试咨询！！ 郑重承诺：不收取任何费用，公司直招，一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

一、任职要求 1. 任职年龄：******； 2. 教育背景：全日制大专及以上学历； 3. 工作经验：具备两年以上教育领域相关工作经验； 4. 专业技能：拥有良好的沟通表达能力，能准确传递院校优势与专业亮点；了解职业教育发展方向、政策规定及市场竞争情况； 5. 个人素质：性格亲和、耐心细致，擅长赢得客户信赖，妥善解答学生与家长的疑问；抗压性好，执行高效，能按时达成招生任务。 二、薪酬福利 1. 薪酬结构：试用期：无责任底薪4500元 + 提成；转正后：浮动底薪 + 提成（具体面议，简历通过后详谈）； 2. 福利待遇：五险、超长带薪休假、下午茶点、年终奖等； 3. 培训体系健全，晋升路径明确，最快1年实现晋升：专员-资深教育顾问-主管-经理-总监； 4. 提供系统化培训，配备专业导师一对一指导。 三、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口步行100米，交通便捷）。

有意向可直接沟通并投递简历，面试官更青睐积极主动的候选人～ 长沙地产行业持续升温，入行人数不断攀升，半年购车、一年实现品质跃升，迈向小康生活的快速通道，你不想来体验一下吗？ 【我们的优势】 1、资源优质：长沙Top1高端地产企业，覆盖全市90%商业地产项目 2、带教体系完善：师傅、主管、经理3对1全程指导，95后、00后已成功走上管理岗 3、轻资产创业：零投入即可参与经营，共享发展红利 4、四大职能部门支持，工作流程清晰，上手更快 【工作内容】 1、掌握公司项目的位置信息及核心参数 2、公司提供精准客户资源，负责带看、跟进与维护，推动成交达成 3、无需经验，入职后全程带教 底薪4000元+奖金+提成！ 踏实干——20000~80000 用心干——100000以上 全力干——有望晋升老板、总监 岗位要求： 1. 年龄满18周岁 2. 渴望增收，对收入有强烈追求者优先 3. 稳定性好，长期发展 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:30 这里发展空间广阔，晋升路径畅通无阻。携手同行，共赴豪车别墅、人生巅峰之约

一、任职要求 1.任职年龄：******； 2.教育背景：全日制大专及以上学历； 3.工作经验：具备两年以上教育领域相关工作经验； 4.专业技能： 具备良好的沟通表达能力，能够准确传递院校优势与专业亮点； 了解职业教育发展方向、相关政策法规及市场竞争格局； 5.个人素质：性格亲和、有耐心，擅长与客户建立信任关系，妥善解答学生及家长的各类疑问；抗压性好，行动力强，能按时高效达成招生任务。 二、薪酬福利 1.薪酬结构：试用期：无责任底薪4500元+提成； 转正后：浮动底薪+提成（具体面议，简历通过后详谈）； 2.福利待遇：五险一金、超长带薪休假、下午茶点供应、年终奖金等； 3.培训体系健全，晋升路径明确，最快1年内实现职级跃迁：专员-资深教育顾问-主管-经理-总监； 4.配备专业导师一对一指导，助力快速成长。 三、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口步行约100米，交通便捷）。

招赚钱欲望强，有上进心，有责任心

工作内容： 在我们的业务体系中，您将有机会实现混着干年薪30万／努力干年薪50万／拼命干年薪300万以上的收入目标！ 【公司介绍】： 1、慧美国际成立于2008年，是一家专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售、商业模式构建、市场拓展与售后落地执行的全链条闭环式集团化企业。 2、目前在全国设有6大运营中心，旗下拥有7家商务子公司和2家自主生产研发工厂。 （集团具备强大实力，保障市场开拓与售后服务高效推进） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美容门店超500万家，平均每日新开美容院超过5000家。 （美业属朝阳产业，市场空间广阔） 4、慧美国际现有员工4000余名，其中商务开发团队逾2000人，售后服务团队达800余人。 【主营项目】： 慧美国际联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“经养大师”黑科技设备，已获30余项专利技术认证。 1／影视演员车晓正式代言 2／入选CCTV品牌中国栏目推广品牌 3／中国人保提供1000万元保额承保 4／荣获国家认证3A级诚信企业资质 突破传统美业依赖推拿、揉捏、浸泡等方式解决身体衰老、疼痛、亚健康等问题的局限，同时有效应对女性痛经、宫寒、卵巢早衰等长期难以改善的健康困扰。真正实现无需手术、无需服药、无痛感、无恢复期，即可完成经络养护、胸部护理、减脂塑形、疼痛调理等多项服务。养芙堂经养大师以更科学的原理、更低的成本投入、更显著的效果表现，有望引领未来3-5年美业发展新趋势。 【行业机遇】： 90年代抓住股票红利，2000年后赶上房产浪潮，2019年前布局抖音赛道，都造就了一批高收入人群。唯有站上时代风口，才能实现快速成长与财富跃迁。 随着社会节奏加快，工作与生活压力持续上升，越来越多女性面临月经紊乱问题，而此类问题长期以来只能缓解、无法根治。过去几十年间，国内从未有企业能通过不服用药物、不破皮的方式帮助女性有效调理月经问题。而我们基于电磁仿生学原理打造的养芙堂经养大师，将填补美业长达30余年的技术空白，预计在未来1-5年内迅速覆盖全国百万级美业门店。 该项目于2022年5月正式面市，目前尚处起步阶段，未来几年将迎来爆发式增长。 【工作职责】： 依托公司提供的客户资源（即全国各地美业门店负责人联系方式），通过电话或微信方式向其传递最新技术变革信息——效果更优、成本更低，推动门店启动合作流程，优先开展爆卡拓客与业绩变现。待店内产生实际成果后，再进一步洽谈深度合作事宜。 全程无需客户先行购买产品、仪器或支付加盟费用，零风险启动。我们先帮助门店做出成效，消费者认可并买单后，再协商后续合作方案，确保合作轻松落地，门店接受度更高。 【薪资福利】： 1、现有两种薪酬模式，可自由选择其一： ①底薪8000元＋完成月收4家店奖励2.58万（提成4500元/家），另加每张卡20元提成。 ②每成功签约一家加盟店，提成9500至33000元不等，卡提40元/张。 2、长沙商务部在职员工超300人，人均月收入稳定在23000元以上。 工作流程清晰，成交转化顺畅。 3、自2022年5月项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟等人已实现月入30万+，另有众多同事稳定月入20万+或10万+。 4、混着干年薪30万／努力干年薪50万／拼命干年薪300万以上！ 5、真实可查，欢迎实地考察验证。平台优势明显，凭借高提成机制，销售人员实现月入十万在本公司极为普遍。 6、优质平台＋积极态度＋持续努力，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄需满20-40周岁（超出40岁者请勿投递）。 2、具备美业从业经历，或从事过电话销售、招商经理及其他销售类岗位且工作经验满一年者优先考虑。 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午09:00－下午18:00 2、每周日固定休息 无需外出跑动，无需出差，无需陌生拜访，仅需通过电话进行沟通，操作简单，易上手。 【常见答疑】： 1、岗前培训：入职后提供标准化培训录音与学习资料，统一组织学习；总监也将对新人进行一对一指导。 2、客户资源：公司统一提供全国范围内的美业店主联系电话，仅需负责电话邀约对接。 3、成交情况： 收店效率：优秀员工单月可达成20家以上门店启动合作。 加盟转化率：已启动合作的门店中，当前加盟转化率达67%。 举例说明：若某业务员当月成功启动10家门店，其中7家完成加盟，则卡提与加盟提成合计月收入可达8-10万元以上。 最高收入案例：在慧美平台上， 一：专注个人业绩者，月薪可达8-15万元； 二：组建团队并获取伯乐奖与管理奖者，月薪最高已达30万元。 5、行业基础：公司绝大多数员工入职前并无相关领域经验，大家均从零起点出发。 不拼关系、不靠人脉，完全依靠个人拼搏。许多新员工在入职2-3个月内即实现月薪5-8万元以上。 【面试安排】： 1、预约面试请提前一小时以上致电联系，工作接待时间为：09:00-12:00，13:30-18:00。 2、有意应聘者，请先提交简历，并认真阅读上述内容至少三遍，随后直接通过电话或微信预约具体面试时间。

营业员 年龄:20 - 40岁，五官端正，形象气质佳，沟通能力强。乐观、积极、热情(有无经验均可，我们将为你全程培训)，有相关销售经验者优先。 薪资福利:底薪+提成+奖金+福利+旅游+年底奖金+伙食补贴+全勤奖+工龄工资+现金奖励+产品奖励+内部折扣价+免费带薪培训，3000 - 7000+元/月 ：，各门店美丽热线：旗舰店、艺芳·新天地店、新一中店、五里店、富厚店、财富店、杏子店 工作地址:旗舰店：双峰复兴路482号（王太坪路口）；艺芳·新天地店:双峰艺芳商业街（艺芳新天地5 - 105）；新一中店：双峰新一中名人学府8、9号门面；五里店：双峰汽车西站往县城方向100米处；富厚店：双峰曾国藩故里荷叶镇农村信用社对面；财富店：双峰青树坪步行街2期（天桥下面）；杏子店：双峰县杏子铺镇睦家塘市场大门右边第七门面（百花超市对面）

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金华金店招聘 1:会计一名，（需有会计证），2:保安两名，30-57周岁 3:珠宝顾问1⃣名！底薪：3400，。 年龄22-38周岁，实习工资3⃣0⃣0⃣0⃣ 4:，带薪旅游，节假日三薪，福利丰厚，有珠宝经验优先。

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锦相百货 招聘临时促销员，一百块一天，八小时。卖子龙郡坛子肉礼盒。 联系人 程

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1：新零售专员岗位：主要推广中康联（北京）生物医药有限公司国家体重管理年度重点大健康药食同源产品， 公司产品属于药食同源类食品，结合中医调理理念同步改善体质： 四高一胖：高血压，高血脂，高血糖，高尿酸，肥胖问题。 三症人群：糖尿病，痛风，脂肪肝患者适用。 使用后三天可见效果，效果稳定不反弹，获得全球权威机构功效认证。 原料天然安全，无不良反应，调理达标后可逐步减少药物依赖。 面向医院、诊所、减重门诊、药房、养生馆、康养中心及专业减脂机构开展合作对接。 销售提成按日结算，收入与业绩挂钩，多劳多得无上限，日收益300～3000元/天，每盒产品提成40%～50%， 身边有四高一胖相关人脉资源者更具推广优势，诚邀有创业意愿人士共同发展事业！ 2：腾讯智慧零售全域数字化平台地推专员岗位：公司提供高质量目标客户资源，配备专业商学院导师进行系统化岗前培训， 日收入300～1000元/天，业绩决定回报，上不封顶，工作时段为朝九晚五， 福利完善，享有商户长期分润权益，只要合作商户持续运营，即可获得持续性提成与被动收益（业内称“管道收入”）， 即便未来离职，已产生的分润仍正常发放，并支持合法继承，收益机制合规可靠，稳健长久， 诚邀有志之士加入，携手共创事业新篇章！

主要负责补货收银一个月休息四天一天9小时吃饭半小时节假日不能休假工资3-5k

销售精英 ，25-40岁 薪资福利:底薪：6000—10000元，提成：千分之四起 招工人数:多名 ，

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公司简介： 我们是一家大型财务咨询公司，总部位于省会长沙，目前在湖南、江西两省共设有38家直营分公司，覆盖郴州、邵阳、湘潭、株洲、衡阳、永州、常德、岳阳等地级市。员工总数超2000人，服务客户数量位居湖南省内前列。主营业务包括代理记账、工商注册、社保公积金代办等，致力于为客户提供专业、全面的一站式服务，业务网络遍布全省。 薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:00 2、每周双休，享受国家法定节假日 4000元无责任底薪+10%-25%业绩提成，月综合收入约8000元-18000+，上不封顶 3、试用期为2个月 4、电话资源、工作手机及电话卡均由公司统一配备 5、入职即购买五险 6、提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手 福利： 1、冰箱常备冰淇淋、冷饮、牛奶，每日供应优质新鲜水果 2、下午茶包含时令水果、零食、奶茶、酸奶等丰富选择 3、每月举办生日会，定期开展甜品节、零食节、水果节等活动 4、组织不定期团建、聚餐及外出旅游 5、法定节假日享有提前下班福利，并发放节日礼包 任职要求： 1、具备积极进取的开拓心态和良好的团队协作意识，学习与沟通能力强 2、拥有出色的电话沟通、语言表达及面谈能力，普通话标准流畅 3、具有强烈的责任心和竞争意识，能主动应对工作中的挑战 4、具备良好职业素养，认同团队协作价值 5、有财税行业电销从业经历者可免试用期 工作内容： 1、按时完成个人每日、每周、每月销售任务指标 2、深入学习产品知识，持续提升销售技能与实战技巧 3、利用公司提供的客户资源，精准把握客户需求；挖掘潜在客户群体，协助销售经理达成部门整体目标 4、执行公司安排的其他相关工作任务

工作经验者优先、32岁到55岁之间、工资价格面谈！

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