公司隶属于贝壳，在常德市各个区域均设有门店，涵盖多项业务板块，无论是房屋租赁还是买卖交易，均提供专业渠道与指导师傅，员工可自由选择发展方向； 工作内容轻松，无需地推与电话销售，公司免费开通线上端口，只需上传房源信息，等待客户主动咨询，流程简单易上手； 会基础电脑操作即可上岗，入职后由公司安排专人一对一指导带教； 工作时间灵活，方便中途接送孩子，可享受社保缴纳待遇； 晋升体系健全且公开透明，表现优异者最快三个月即可晋升为店经理； 年终安排员工旅游，定期组织团队建设活动，不定期开展聚餐交流。 薪资结构：租赁单笔佣金1K-4K，买卖单笔佣金2W-6W； 底薪+高比例提成（20%-90%）+业绩奖金+激励奖励+开单红包，工资按时发放，每月15日准时结算； 公司统一缴纳社保，提供员工持股机会，每年两次分红；综合月薪5000元以上，收入上不封顶。 工作时间：早上9点至下午5:30，午休2小时，每月休息4天。 任职要求： 1、年龄18岁以上； 2、善于沟通，具备较强的学习能力； 3、有销售经验、房产业主、宝妈及退伍军人优先考虑。

湖南墨盛住工，大型企业，实力雄厚，专注于乡村自建房土建与装修业务，现面向常德地区各县区（津市、安乡、汉寿、石门、桃源、澧县、临澧、武陵和鼎城区）招聘渠道专员若干名，负责区域市场拓展工作，待遇优厚，各项保险齐全，男女均可，需持驾驶证并能熟练驾驶，具备良好的沟通能力，有意者请电话联系

【高薪急聘】房地产置业顾问！敢拼你就来，一起“售”出精彩未来！ 【我们是谁？】 这里不是普通的房产团队—— 零基础友好型战队：全程带教，手把手指导，新人也能快速成长为销冠！ 95后活力阵营：没有复杂职场规则，只有奶茶、火锅和团建的欢乐搞钱日常！ 资源加持模式：丰富优质房源 + 精准客户导入，告别传统扫楼式拓客！ 【你的「职业超能力」】 城市生活向导：带客户发现理想居所，从潮流公寓到稀缺学区房，用脚步感知城市温度！ 幸福安家顾问：以专业视角帮客户锁定心仪之家，签单时刻收获满满成就感，听到“就选这套”超有满足感！ 优质房源发掘者：与业主建立信任，挖掘隐藏好房，掌握核心资源，让同行主动寻求合作！ 【为什么加入我们？薪资 & 福利全面升级！】 【薪资亮点】 新人保底3000元叠加30%提成 收入无上限：挑战月薪5万？在这里已有人实现！ 【福利加码】 弹性调休 + 充足午休：每月4天休息自由安排，午休1.5小时轻松恢复精力！ 定期团建嗨翻天：密室逃脱、露营烧烤、季度出游，工作就是快乐的另一种形式！ 成长快车道：资深导师1v1辅导，系统培训房产知识与谈判技巧，最快3个月晋升主管！ 【我们需要这样的你！】 年龄不限：18岁以上热血青年，无需经验，敢闯敢干才是硬道理！ 搞钱行动派：看到高薪心动不已，渴望靠努力买车买房买梦想，拒绝“躺平”人生！ 社交达人优先：爱沟通、懂共情，能和客户从房子聊到生活，迅速成为朋友！ 抗压能力强：直面挑战不退缩，越战越勇，享受成功签单的激动瞬间！ 【加入我们，开启人生高光篇章！】 工作时间：8:30-18:00，拒绝无效加班，下班直接开启聚会模式！ 办公环境：零食不断供，同事个个是“气氛担当”，上班就像和朋友相处一样轻松！ 发展路径：房产行业持续有需求，资源积累后可自主创业或稳步晋升，真正“越久越值钱”！ 公司地址：湖南省常德市武陵区滨湖路中原德景园6-111 用脚步丈量城市，用业绩书写未来！ —— 你的高薪机会已到位，只等一个敢点“申请”的你！

提成20％-90％，朝九晚五点半，午休两小时，工作时间灵活，可就近安排，半年内有机会晋升，晋升后薪资提升，可成长为管理20人团队的店长。 【岗位介绍】 以租房、新房、二手房业务为核心 1、负责运营各类线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案； 3、深入沟通了解客户需求，精准推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋交易流程的相关服务工作； 5、积极拓展新房源资源，维护现有房源信息，与业主建立长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、年龄18-49岁，具备良好的服务意识；有强烈销售意愿者条件可适当放宽 2、渴望高收入，具备较强的沟通表达能力，富有团队协作精神 3、充满干劲与热情，有房产销售经验者优先，热烈欢迎刚踏入社会的有志青年加入，退伍军人优先考虑 薪酬福利： 1、试用期：月薪2000元+20％提成 2、节日慰问、生日礼金、国内外团建旅游、定期团队聚餐活动； 3、培训体系： 理论：参与公司总部组织的《房地产基础知识》等系统课程，全面掌握行业知识； 实践：实行师徒制模式，一对一指导，从理论过渡到实操，快速上手业务； 分享：团队优秀成员定期分享实战经验，帮助新人高效成长，复制成功路径；

[岗位职责] -来了干啥?我们不是你理解中的在地铁口举个牌子吆喝，给你一堆电话号码打电话的房地产!更不是那种开张吃半年，半年不开张的楼盘销售!所以 我们到底干啥的? 1.公司有自己的网站和app，贝壳网，公司会提供一大把的客户资源，自己也可以去开发资源。 2.你的任务就是维护好自己的房源同时关注一下常德其他的房源，然后就等着客户滴滴吧。 3.客户在线上看中了房子会主动找到你们，然后根据他的需求，你为他选几套合适的，发给客户看，客户觉得还不错，就会跟你约个会，带他去 实地瞧瞧，然后当面签合同。就是这么简单!(新房，二手房，租赁，商业地产都有，选择适合自己的业务线发展 [岗位要求] 1.18-45周岁，性别专业不是问题，可以给自己机会试试哦! 2.有一颗想赚钱的心和想要锻炼自己的态度!!! 3.勤奋踏实，敢于尝试! [薪资待遇] 1新人底薪2000元/月:提成20%~90%，实习期1-2个月，具体时间看个人表现。 2.生日福利，团队出游，定期团建。精英国外旅游，去人民大会堂吃国宴，可带家属，还有婚礼假期! 4.还有其他的福利彩蛋就公司面谈咯! 5.很重要的一点:很多销售都是不签单就没饭吃，那么我们公司特殊的提成制度，让很多小伙伴就算不签单，也回以通过很多途径，分别人的业绩，也能做到月收入两万的。你也可以的! [晋升机制】 若你自己不敢创业，又不甘于平凡，选择我们没错的!我们所有高层都是由小白成长晋升起来的! 营销精英发展规划:1经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-城市总经理 职能管理发展规划:2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-总裁 转正后即可参与竞聘，能者上，平者让。 【公司氛围] 年轻的90后，朝气蓬勃，工作自由，氛围轻松。不死板压抑，工作时间十分自由! 上班地址:常德各大区域就近安排，近地铁，交通便利。 【关于贝壳找房平台] 贝壳找房是国内著名找房大平台，定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳致力于打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 PS:你永远不知道你有多优秀，你只是不敢尝试，勇敢一点，迈出这一步。你会发现你用同样的时间过上了身边朋友羡慕的生活!

因公司发展需要，现招聘专职经纪人 （1）负责客户接待，提供专业的房产咨询与解答服务； （2）了解并分析客户需求，精准匹配并推荐合适房源； （3）陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； （4）跟进业务流程，办理房屋过户手续，并做好客户关系的持续维护。 岗位要求： 1、不限学历、不限经验，热爱销售工作，欢迎应届毕业生加入； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰流畅； 3、富有进取心和学习能力，敢于突破自我，追求成长； 4、具备较强的服务意识，工作积极主动。 底薪加高提成，公司提供系统培训，新人配备专业导师一对一指导。月休四天，朝九晚五点半，享受节假日福利。 只要您有想法、有行动力，欢迎加入我们！

岗位职责​： 1、利用公司精准客户资源，接洽客户、挖掘需求，介绍收房服务优势与流程；​ 2、追访回访客户，邀约跟进需求，提供收房咨询、解答疑问，维护客户信任；​ 3、推进合同签订，解读服务细节，协助准备资料、处理问题，保障签约顺利；​ 4、识别签约风险并协调法务/风控，收集客户意见，助力优化业务流程。​ 任职要求​： 1、25-40岁；​ 2、会骑车且自备电瓶车，便于上门沟通、实地看房；​ 3、沟通能力强、语言有感染力，具备销售技巧，能挖掘需求、引导合作；​ 4、接受挑战，敬业积极，擅长客户关系管理，提升客户满意度与忠诚度。​ 薪资待遇​： 1、薪资：底薪2500元+提成+个人奖金，综合5000-10000元/月（依能力业绩定）；​ 2、福利：带薪年假、法定节假日休息，节假日发放福利；​ 3、环境：舒适和谐，配备冰箱/微波炉，不定期组织团建；​ 4、发展：公开透明培训晋升机制，每半年考核，达标可升收房主管等管理岗并涨薪。

岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源与房源，专注于带看房屋以及促成签约，推动业务成交； 2、热情接待来访客户，认真解答客户咨询，为客户提供全面、专业的置业咨询服务； 3、陪同客户实地看房，在过程中仔细了解客户的居住需求、偏好及预算等，并推荐合适房源 任职要求： 1、年龄在20--40岁之间，学历不限； 2、会骑电动车，能接受外出； 3、工作态度踏实认真，具备强烈的赚钱欲望； 4、具备良好的团队合作精神，善于与同事沟通协作；性格外向开朗，对待工作积极热情，能够主动与客户建立良好关系。 上班时间： 上午9：00-12：00下午1:30-6:00固定周日休，法定节假日放假。 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪5000元+提成+个人奖金，具体薪资水平将依据个人业务能力和业绩表现上下浮动； 2、福利保障：公司在法定节假日为员工发放节日礼品或礼金； 3、培训学习：新入职员工提供系统、统一的业务培训，帮助员工快速熟悉业务流程和销售技巧； 4、晋升通道：每年为员工提供至少2次晋升学习机会，表现优秀的员工有机会获得职位晋升和薪资提升。

岗位职责： 1、接待客户并提供专业房地产置业咨询，解答客户疑问； 2、陪同客户实地看房，协助完成租赁交易流程； 3、积极开发与维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系； 4、系统整理客户信息，细致周到地服务每一位来访客户； 5、持续跟进客户关系，提供优质售后支持； 6、具备责任心和进取心，能适应高强度工作，善于沟通，勇于追求高收入，服从团队管理安排。 任职资格： 1、年龄18-49周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 3、抗压能力强，有挑战高薪的意愿； 4、不限经验，有相关从业经历者优先考虑。 工资待遇： 底薪+补贴+高额提成 月收入约两万元（表现优异者收入不设上限） 免费专业培训、享受带薪年假、广阔晋升平台、专人指导带教。 公司提供完善的职业发展通道，能力决定舞台，付出成就回报！

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源与房源信息，专注房屋带看及签约促成，推动业务顺利成交； 2、主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，为客户输出专业、全面的置业建议与服务； 3、陪同客户实地考察房源，在沟通过程中精准掌握客户的居住需求、预算范围与偏好，并匹配推荐合适房型 任职要求： 1、年龄在20至40岁之间，学历无硬性要求； 2、需会驾驶电动车，能适应外出作业； 3、具备踏实肯干的工作作风，拥有强烈的收入提升意愿； 4、具备良好的协作意识，乐于与团队成员沟通配合；性格积极外向，工作热情主动，善于与客户建立长期信任关系 上班时间： 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，每周固定周日休息，法定节假日按规定休假 薪资待遇： 1、薪酬构成：5000元底薪+业绩提成+个人绩效奖金，实际收入根据个人能力与业绩动态调整； 2、福利保障：每逢法定节日，公司将为员工发放节日礼品或补贴； 3、培训学习：新员工入职后将接受系统化、标准化的业务培训，快速掌握工作流程与销售方法； 4、晋升通道：每年提供不少于2次晋升评估机会，表现突出者可获得职位晋升及薪资上调资格

招聘：QC 薪资：5000.0-7000.0 职位详情： QC

武陵区新化广告图文店 招聘店员一名 要求：能熟练使用办公软件和设计排版软件，年龄不限，工资面议，有从事图文店工作经验者更好。 有意者来店面试或电话联系：

常德武陵招油漆工

持证，靠谱 ，会看图纸 ，有正规大厂或者企业工作经验 包吃住 主要是替老板监工把关

常德市招工地小工/杂工拉电缆，240一天5人

新房、二手房销售工作，电话销售，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交割服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升客户满意度与成交率 3. 维护并拓展业主与客户资源，定期回访、建立长期信任关系，促进转介绍与复购4.及时更新房源信息库，确保系统内数据真实、准确、时效性强 5. 协同团队完成市场调研、片区分析及销售策略优化，助力业绩持续增长 任职要求：1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教支持 3. 积极主动、抗压能力强，目标感强，愿意在房地产行业长期发展 4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 5.熟悉本地楼盘、交通、学区等生活配套信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责房地产项目的市场调研、楼盘信息采集与客户资源开发，精准匹配买卖/租赁需求 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户等全流程服务，保障交易安全与客户满意度 3. 维护老客户关系，定期回访并挖掘二次成交或转介绍机会，提升复购与口碑传播 4.协同团队开展社区推广、线上运营及营销活动，扩大品牌影响力与获客渠道 5.及时更新房源数据库，确保信息真实、准确、时效性强，严守行业合规要求 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关服务行业经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 诚实守信，责任心强，认同房地产经纪职业价值，愿长期深耕行业发展 4.熟悉本地楼市政策与区域配套，能快速学习产品知识并灵活应用于客户服务 5.具备基础办公软件操作能力，手机端作业熟练，有驾照及交通工具者更佳

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-150%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司2000人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-36岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 【上班时间】 1、早上9:30下班不打卡 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

居家办公 时间自由 现结 平均一天100到300 很好做 不用出一分钱 当个副业做 每天一两个小时就能做得出来

公司是一家成立10年的中医健康管理科技企业，专注大健康与慢病管理领域，现招聘运营专员，岗位职责如下： 1、通过电话或微信对接主动咨询的客户，沟通了解其需求及身体状况 2、在接粉阶段引导客户完成平台注册，提升注册转化率 3、每日跟进已注册学员参与直播课程学习，维护客户关系，增强信任感与平台粘性，提高课程完播率 4、结合客户实际情况，协助其选购匹配的健康产品 5、薪资结构为基本工资2000元+700元新人补助+奖金1500～10000元+11%～20%提成，综合收入7000-25000元

微信接单，电脑开单

无酒水推销，无订房任务，挑战高薪，包吃包住月休四天

岗位职责： 1:负责门店客户接待工作。（每日均有购房、售房、租房需求的客户到店咨询） 2:负责房源与客户的开发拓展。（主动跟进线上端口来电咨询房产信息的客户） 3:负责为客户推荐匹配的房源信息。（根据客户需求精准筛选符合要求的房屋资源） 4:负责安排并陪同客户实地看房。（带领客户查看合适房源，并现场讲解房屋亮点） 5:负责协助买卖双方办理房屋贷款及相关金融服务。（协调双方时间预约，并全程陪同办理贷款手续） 6:负责协助买卖双方完成物业交接事宜。（协助处理房屋水、电、燃气等费用交割事项） 任职要求： 1.年龄18-45周岁，性别不限，具备良好的服务意识 2.有强烈的收入目标感，渴望高薪，品行良好，心理承受能力强，具备较好的沟通表达能力 3.充满热情与活力，对房产销售工作有兴趣（涉及电话销售、线下接待及网络推广），有相关经验者、市场营销类专业毕业生或退伍军人优先录用 4.接受零基础入职，提供专人带教一对一培训 晋升机制： 1、横向发展（业务方向）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向发展（管理方向）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 工作时间： 上午：8:30-12:00，下午14:00-17:30 薪资待遇： 1：底薪2000元+阶梯提成（50%-90%）+专业培训+导师带教，月综合收入8k-20k，业绩优异者收入上不封顶 2：每月组织团队建设活动、公费旅游、享受节日福利

1、公司通过抖音、今日头条、百度推广等渠道进行广告投放，精准获取客户资源，无需自行拓客，提供系统化岗前培训，快速上手，职业发展空间广阔。 2、负责客户服务及订单销售相关工作，热爱销售岗位，具备良好的沟通与表达能力，有客服、门店营业员等相关销售经验者优先考虑； 4、年龄要求20-40岁，思维清晰，语言表达流畅，普通话标准，掌握基础电脑操作技能； 综合薪资：7000-20000+，收入与业绩挂钩，多劳多得，能力决定薪酬！ 任职要求： 1. 学历要求中专及以上，医药相关专业优先，性别不限。 2. 有健康类产品销售经验者优先录用。 3. 能够吃苦耐劳，具备电话销售或微信销售实操经验者优先。 4. 具备较强的抗压能力与服务耐心。 5. 性别不限，年龄20-40岁

任职要求: 1，对房屋租赁行业有浓厚兴趣 2，掌握电动车骑行技能 3，工作踏实积极，具备强烈的进取心 4，具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有团队协作意识 5，愿意配合安排外出陪同客户看房 岗位介绍: 1，新人享受无责任底薪2000元+高比例提成20%-90%+额外奖金 2，按流程执行，普遍月收入在4000-6000元之间，业绩优异者收入上不封顶 3，晋升机制透明，晋升机会多，成长路径清晰 4，福利体系完善，设立个人目标达成奖励、周度冠军、月度冠军奖项 5，团队氛围年轻活跃，提供系统带教，老员工全程一对一辅导 上班时间: 上午：9:00-12:00 下午：14:00-17:30 每月四天休息，可灵活安排调休 员工享有租房折扣、购房优惠，定期组织团建活动，不定期安排下午茶

谭女士：

介绍，销售饰品。手工饰品等

你好，我是湖南业旭建筑工程有限公司的招聘者。我看到你的简历，感觉你可能对我们的业务员职位会感兴趣。这个职位主要是推广我们的业务，并维护客户关系。我想知道你是否对这个职位有兴趣？期待你的回复！

职位描述： 1、公司提供丰富且精准的客户资源（客户主动联系我方），并直接对接到个人，主要职责是为客户量身定制科学、系统的健康调理方案 2、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备良好的学习能力和应变能力； 2、有较强的自我驱动力，对个人成长及生活品质有更高目标与期待； 3、公司配备系统化专业培训，由主管一对一指导帮扶，助力快速上手，零基础亦可加入 薪资待遇：基本工资+高额提成+有效A单奖励 综合收入8000-25000 晋升路径：半年内可晋升为主管→1-2年可晋升为运营BP（经理级岗位）→2-3年可晋升至事业部总监