熟练掌握CAD软件，配合设计师完成各项设计任务。

任职资格：需具备施工图绘制能力，熟练掌握并能独立操作CAD软件 工作内容： 1、跟随设计师前往房屋现场进行验房与量房，提供前期支持，精准采集房屋各项数据及尺寸信息。 2、在获取房屋尺寸后，及时准确地绘制房屋原始结构平面图，为设计师制定设计方案提供依据。 3、在设计方案确认后，协助完成全套设计施工图的绘制工作。 4、项目竣工后，负责绘制竣工图，并对相关工程资料进行整理归档，妥善保存。

1.会CAD使用2.协助设计师量房，画图

1.能够依据施工图纸，独立开展深化设计，绘制满足现场施工需求的图纸。 2.独立承担竣工图的绘制工作。 3.具备三年及以上深化设计工作经验，掌握相关材料、施工工艺及节点做法，有现场实践经验者优先考虑。 4.配合其他部门解决客户交付过程中出现的问题。 5.按时完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，艺术设计、室内设计或相关专业背景。 2.具备良好的团队协作意识，富有责任心，能积极融入团队合作。 3.拥有扎实的设计专业能力，具备较强的发展潜力。 4.熟练操作CAD等设计软件。

岗位职责 1.负责公司客户装修项目的平面布局与施工图纸的设计及绘制； 2.参与方案构思、初步设计、施工图深化、现场工程预算等工作； 3.对在建项目进行全程跟进并实施有效监督； 任职资格 1.具备两年以上家庭装修领域从业经验，室内设计、环境艺术或相关专业背景优先； 2.熟练掌握CAD、3Dmax、酷家乐等常用室内设计工具； 3.沟通表达能力强，具备独立接洽客户的能力，能精准理解客户需求，并清晰传达设计思路； 4.熟知设计至施工的全流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 5.热衷于设计事业，富有创意意识和职业热情； 工作时间：8:30—12:0014:00—18:00，午休2小时，月休4天。 高于行业的薪资：底薪+设计费提成+施工提成+绩效+奖金（综合工资5千起，上不封顶） 最丰富的福利：全勤奖+活动奖+生日福利+节日福利+年终奖+每年两次国内/国外游+超长春节假期； 透明化的晋升通道：设计师--主任设计师--高级设计师--首席设计师--总监（合伙人—享有公司股份）。

熟练使用CAD，酷家乐等设计软件，沟通能力强，有相关工作经验。工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00。

负责室内设计工作，以及现场施工对接，踏实努力，在这里肯定会有极大收获

1、拥有良好的沟通能力和积极的客户服务态度 2、熟练掌握CAD制图、草图大师及3D相关技能，具备较强的灵活应对能力 3、工作积极主动，富有热情，能有效承受工作压力

负责业主装修设计，做效果图，工地现场对接。

每日按时到岗，对接客户了解需求，促成订单成交

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招聘：激光设备操作员 薪资：3000-5500元 1、有机械、电子、数控相关专业优先 2、有激光设备操作经验，有电子触摸屏，显示面板行业，了解设备基本参数调整者优先。 3、年龄40岁以内，若有以上相关经验者可适当放宽年龄，能吃苦耐劳。

1.协助设计师完成量房、绘图及方案规划工作 2.熟练掌握CAD、3D、PS等相关设计软件 工作具备灵活性 3.配合设计师制作PPT，搜集意向性参考素材 4.能够接受一定程度的加班安排 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先

岗位职责: 1.协助设计师开展家装设计相关工作，参与项目初期的调研与方案探讨； 2.配合设计师推进设计方案的制定与落地执行，保障设计成果的质量； 3.与客户进行有效对接，确保设计理念与客户需求实现精准传递； 4.参与团队内部会议，协同跟进设计项目的进度与质量控制； 5.根据项目实际需求，协助收集并整理相关设计资料与参考素材。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅对接客户与设计人员； 2.热爱家装设计领域，能够理解并融入整体设计构思； 3.工作认真负责，具备承担设计辅助工作的责任感； 4.拥有一定审美素养与创新思维，可为设计环节提供合理化建议； 5.具备较强的学习意愿，积极提升专业水平与综合能力。 加分项 有装修装饰行业相关经验者优先

1.具备相关从业经历者，不限行业，优先考虑。 2.无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训支持。 4.设置七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6.工作内容： 1.学习并掌握与室内设计师岗位相匹配的各项技能。 2.协助设计师完成量房、验房等现场工作。 3.绘制施工图及效果图。 4.配合设计师参与客户沟通与签单环节。 5.负责客户邀约及初步洽谈。 7.月薪结构为5000元底薪（含3500元无责任底薪+1500元业绩底薪），享有业内最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境优越，节假日享福利待遇，定期组织团建活动，日常提供小零食。（食宿自理） 9.要求责任心强，踏实勤奋，具备基本的职业素养。 10.入职即实行师徒制，由资深设计师一对一指导学习。薪酬待遇为底薪加提成

岗位职责: 1.配合家装设计师推进设计项目，确保客户需求准确落实； 2.与客户保持顺畅交流，精准把握并实现设计需求； 3.组织协调团队内部协作，保障设计流程高效运行。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效率完成各项工作任务； 2.具备团队合作意识，能够与成员协同配合达成目标； 3.具备主动学习意识，持续优化工作方式与执行能力。

岗位职责: 1.配合设计师完成项目的设计与开发工作。 2.参与设计讨论，提出具有创意的设计思路。 3.与客户保持良好沟通，确保设计方向与客户实际需求相匹配。 4.协助设计师处理项目推进过程中的各类事务支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识。 2.对设计领域有高度热情，积极主动学习新技能。 3.能在高强度工作环境下维持创意输出和任务效率。 4.熟悉常用设计工具的基本操作，如Photoshop、Illustrator等。

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岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用CAD、酷家乐、3D、UG等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月+职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

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招聘：裁手 薪资：5000-7000元 1、熟练使用电剪，能精准按照裁剪图纸裁剪面料，把控裁剪尺寸误差 2、能吃苦耐劳、服从安排