谭女士：

任职要求: 1，对房屋租赁行业有浓厚兴趣 2，掌握电动车骑行技能 3，工作踏实积极，具备强烈的进取心 4，具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有团队协作意识 5，愿意配合安排外出陪同客户看房 岗位介绍: 1，新人享受无责任底薪2000元+高比例提成20%-90%+额外奖金 2，按流程执行，普遍月收入在4000-6000元之间，业绩优异者收入上不封顶 3，晋升机制透明，晋升机会多，成长路径清晰 4，福利体系完善，设立个人目标达成奖励、周度冠军、月度冠军奖项 5，团队氛围年轻活跃，提供系统带教，老员工全程一对一辅导 上班时间: 上午：9:00-12:00 下午：14:00-17:30 每月四天休息，可灵活安排调休 员工享有租房折扣、购房优惠，定期组织团建活动，不定期安排下午茶

岗位职责： 1、负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助完成租赁交易流程； 3、积极开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系； 4、系统整理客户信息，细致耐心地服务每一位来访客户； 5、持续跟进客户关系，提供优质售后支持； 6、具备较强的责任心和进取意识，能适应高强度工作，善于沟通，勇于追求高收入，服从团队管理安排。 任职资格： 1、年龄18-49周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应较大工作压力，有挑战高薪目标的动力； 4、不限经验，有相关从业经历者优先考虑。 工资待遇： 底薪+补贴+高额提成月均收入约两万元（表现优异者上不封顶） 免费专业培训、享受带薪年假、广阔晋升平台、专人指导带教。 公司提供完善的职业发展通道，能力决定舞台，收入无上限！

岗位职责： 1:负责门店客户接待工作。（每日均有购房、售房、租房需求的客户到店咨询） 2:负责房源与客户的开拓。（主动响应线上端口来电，跟进咨询房源的客户） 3:负责为客户精准匹配合适房源。（依据客户需求，筛选并推荐符合其条件的房源信息） 4:负责带领客户实地看房。（带看过程中详细介绍房屋情况及核心优势） 5:负责协助买卖双方办理住房贷款及相关金融服务。（协调双方时间预约，并陪同完成贷款流程） 6:负责协助买卖双方完成物业交接手续。（协助处理房屋水、电、燃气等交接事宜） 任职要求： 1.年龄18-45周岁，性别不限，具备良好的服务意识 2.有强烈赚钱意愿，敢于挑战高收入，品行良好，心理抗压能力强，表达沟通顺畅 3.充满热情与活力，对房产销售工作有兴趣（涉及电话销售、线下接待、网络推广），有相关经验者、市场营销类专业毕业生或退伍军人优先录用 4.接受零基础入职，提供专人带教，一对一辅导培训 晋升机制： 1、横向发展（业务方向）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向发展（管理方向）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 工作时间： 上午：9:00-12:00，下午14:00-17:30 薪资待遇： 1：底薪2000元+阶梯提成（50%-90%）+专业培训+导师带教，月综合收入8k-20k，业绩突出者收入上不封顶 2：每月组织团建活动，享有公费旅游、节假日福利

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源与房源信息，专注房屋带看及签约促成，推进业务顺利成交； 2、主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，提供专业、全面的置业建议与服务； 3、陪同客户实地考察房源，在沟通中深入了解客户的居住需求、预算范围及偏好，并精准匹配合适房产 任职要求： 1、年龄在20至40岁之间，学历不限； 2、掌握电动车骑行技能，可接受外勤工作； 3、具备踏实肯干的工作态度，有强烈的收入提升意愿； 4、拥有良好的团队协作意识，乐于与同事交流配合；性格积极开朗，工作热情高，能主动与客户建立良好互动关系 上班时间： 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00每周固定周日休息，法定节假日按规定放假 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪5000元+提成+个人奖金，实际收入根据个人业务能力与业绩表现动态调整； 2、福利保障：每逢法定节日，公司将发放节日礼品或礼金； 3、培训学习：新员工入职后将接受系统化、统一化的业务培训，快速掌握工作流程与销售技巧； 4、晋升通道：每年提供不少于2次晋升评估机会，表现突出者可获得职位晋升及薪资上调机会

公司隶属于贝壳，在常德市各区域均设有门店，涵盖多项业务板块，无论是房屋租赁还是买卖，均提供专业渠道与指导师傅，员工可自主选择发展方向； 工作内容轻松，无需地推与电话销售，公司免费开通线上端口，只需上传房源信息，等待客户主动联系，流程简便易上手； 会基础电脑操作即可，入职后由专人师傅一对一指导带教； 工作时间灵活，方便中途接送孩子，公司按规定缴纳社保； 晋升体系健全且公开透明，表现优异者最快三个月可晋升为管理岗； 年终安排员工旅游+定期组织团建活动+不定期团队聚餐。 薪资待遇：租赁单笔佣金1K-4K，买卖单笔佣金2W-6W。 底薪+提成（20%-90%）+业绩奖励+激励奖金+开单红包，工资准时发放，每月15日到账；公司提供社保缴纳，参与员工持股计划，每年享受两次分红；综合月薪5000元以上，收入上不封顶。 工作时间：早九晚五点半，午休两小时，每月休息四天。 任职要求： 1、年龄18岁以上 2、善于沟通交流，具备较强学习能力； 3、有销售经历、房产业主、宝妈群体、退伍军人优先考虑。

因公司发展需要，现招聘专职经纪人若干名 （1）负责接待客户，提供专业的房产咨询服务； （2）了解并分析客户需求，精准匹配并推荐合适房源； （3）陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； （4）跟进业务流程，办理房屋过户手续，并维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、学历与经验不限，热爱销售工作，欢迎应届毕业生加入； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰流畅； 3、积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4、具有较强的服务意识和团队协作精神。 薪资结构为底薪加高额提成，公司提供系统化培训，新人配备资深导师一对一指导。 月休四天，工作时间朝九晚五点半，享受法定节假日及节日福利。 只要你有梦想、有干劲，欢迎加入我们共创未来！

底薪2000提成20%-90% 快速成长通道/系统化培训/店长手把手指导/每月休息四天/ 无论你是初入职场还是行业资深人士，只要渴望收入提升，这里就是你的起点 工作时间： 上午09:00-12:00，下午14:00-17:30，中午休息两小时，每月四天休假，支持灵活调休 二、薪酬结构： 2000底薪+20%-90%提成+绩效奖励 三、岗位福利： 零经验也可快速成单 1、年龄18-50岁，表达清晰，普通话标准，声音有亲和力； 2、公司提供精准客户资源，无需自行拓客； 3、热爱销售工作，积极主动； 4、具备良好的学习意识与沟通技巧； 5、意志坚定，头脑灵活，拥有较强的适应能力与抗压能力； 主要负责租赁及房产交易业务，涵盖二手房、新房、商铺、别墅等品类，工作自主性强

岗位职责: 1.负责房源信息的详细录入，上传实地拍摄的房源图片； 2.与业主保持对接，协助带看人员完成签单（为不熟悉房源详情的同事提供支持）； 3.负责出租或出售房源在内部系统中的上下架操作； 4.陪同客户实地查看房屋，展示房源真实状况； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.性别不限，经验不限，年龄需满18周岁以上； 2.熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通能力及工作稳定性； 3.认同公司价值观，富有团队协作精神和集体荣誉感。 薪资福利: 1.2000元底薪+成交提成（月收入综合5-8k）； 2.享有超长年假及完整的节假日福利待遇； 3.提供生日节日礼品、季度及年度绩效奖金。

[岗位职责] -来了干啥?我们不是你理解中的在地铁口举个牌子吆喝，给你一堆电话号码打电话的房地产!更不是那种开张吃半年，半年不开张的楼盘销售!所以 我们到底干啥的? 1.公司有自己的网站和app，贝壳网，公司会提供一大把的客户资源，自己也可以去开发资源。 2.你的任务就是维护好自己的房源同时关注一下常德其他的房源，然后就等着客户滴滴吧。 3.客户在线上看中了房子会主动找到你们，然后根据他的需求，你为他选几套合适的，发给客户看，客户觉得还不错，就会跟你约个会，带他去 实地瞧瞧，然后当面签合同。就是这么简单!(新房，二手房，租赁，商业地产都有，选择适合自己的业务线发展 [岗位要求] 1.18-45周岁，性别专业不是问题，可以给自己机会试试哦! 2.有一颗想赚钱的心和想要锻炼自己的态度!!! 3.勤奋踏实，敢于尝试! [薪资待遇] 1新人底薪2000元/月:提成20%~90%，入职购买社保，实习期1-2个月，具体时间看个人表现。 2.生日福利，团队出游，定期团建。精英国外旅游，去人民大会堂吃国宴，可带家属，还有婚礼假期! 4.还有其他的福利彩蛋就公司面谈咯! 5.很重要的一点:很多销售都是不签单就没饭吃，那么我们公司特殊的提成制度，让很多小伙伴就算不签单，也回以通过很多途径，分别人的业绩，也能做到月收入两万的。你也可以的! [晋升机制】 若你自己不敢创业，又不甘于平凡，选择我们没错的!我们所有高层都是由小白成长晋升起来的! 营销精英发展规划:1经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-城市总经理 职能管理发展规划:2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-总裁 转正后即可参与竞聘，能者上，平者让。 【公司氛围] 年轻的90后，朝气蓬勃，工作自由，氛围轻松。不死板压抑，工作时间十分自由! 上班地址:常德各大区域就近安排，近地铁，交通便利。 【关于贝壳找房平台] 贝壳找房是国内著名找房大平台，定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳致力于打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 PS:你永远不知道你有多优秀，你只是不敢尝 试，勇敢一点，迈出这一步。你会发现你用同样 的时间过上了身边朋友羡慕的生活!

招聘服务员一名 位置三闾路与洞庭大道交界处 店名鸭绿江私房菜 电话

保利花园有一台油烟机到手120元，拆洗，现在出发

澧县单位食堂招偏灶师傅一名，公务员休息就跟着，有节假日，工资面议。联系电话： 岳

常德县招宵夜炒锅一位工资6800到7500.联系电话高

常德市振东机械有限公司因业务量增加急聘: 1、钣金折弯:1名，，30-50岁，中专以上，根据要求完成钣金折弯工作，有责任心，服从安排，有机械厂数控钣金折弯经验优先考虑，7500－10000元/月（经验不足的具体待遇面谈）。 2、钻工:1名，，高中，25-50岁，1-3年以上经验，会操作三菱、法兰克系统，服从安排，有机械厂经验者优先考虑，7000-9000元/月。 联系人:杨女士 （） 工作地址:灌溪工业园（207国道边）

负责公司自建房的获客工作，有经验的优先

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

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推广房产端口，高德房产端口，小红书蓝v，闲鱼房产端口 全国可推，兼职全职都可以

岗位职责: 1.在主流社交平台开展日常直播，与观众实时互动交流； 2.策划并输出具有吸引力的直播内容，如才艺展示、话题分享等； 3.积极配合公司安排的各类直播任务，助力个人影响力与平台曝光度提升； 4.定期与团队协作复盘，持续优化直播形式与内容，提高用户参与活跃度。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和亲和力，能快速拉近与观众的距离； 2.热爱直播领域，思维开放，具备较强的学习意识与适应能力； 3.可接受弹性工作时间，保障直播的稳定出勤与内容质量； 4.具备协作意识，能与团队及管理人员顺畅沟通，协同达成直播目标。

提成20％-90％，朝九晚五点半，午休两小时，工作时间灵活，可就近安排，半年内有机会晋升，晋升后收入提升，可成长为店长，带领20人团队。 【岗位介绍】以房产租赁、新房及二手房交易为核心业务 1、维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议； 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及协助完成房屋过户等相关流程； 5、持续开发新房源资源，做好现有房源管理，并与业主保持良好合作关系。 岗位要求： 1、年龄18-49岁，具备良好的服务意识，有强烈销售意愿者条件可适当放宽 2、渴望挑战高收入，具备出色的沟通能力，富有团队协作精神 3、积极主动，充满干劲，有房产销售经验者优先，欢迎刚踏入社会的有志青年加入，退伍军人优先考虑 薪酬福利： 1、试用期：月薪2000元+20％提成 2、节日福利、生日关怀、国内外团建旅游、定期团队聚餐交流； 3、培训体系： 理论：参与公司总部组织的《房地产基础知识》等系统课程，建立行业认知； 实践：实行师徒制带教模式，从理论过渡到实战，一对一指导，快速上手业务； 分享：优秀团队成员定期分享实战经验，帮助新人高效成长，复制成功路径；

任职要求: 1，年龄18-40周岁，具备挑战精神 2，对公寓运营管理有热情 3，掌握电动车骑行技能 3，工作认真踏实，渴望通过努力实现个人成长 4，具备良好沟通能力，性格开朗，富有团队意识与工作积极性 岗位介绍: 1，新人享受无责任底薪+高提成+各类奖金+年终奖励 2，按流程执行，月收入普遍在6000-7000元，表现优异者可达8000-15000元，收入上不封顶 3，晋升机制：每三个月开放晋升通道，能力突出者最快半年内可晋升为经理（享受更高底薪） 4，团队氛围年轻活跃，配备导师全程带教，提供一对一辅导支持 上班时间: 上午:9:00-12:00 下午:14:00-17:30 月休四天，可灵活安排休息时间

杂工招聘，负责猪毛和内脏清理，工作地点在常德市汉寿县南郊社区滨湖路，工作时间为凌晨1点至6点，薪资福利待遇为每月45005000元，包吃住，共招聘2名工人。

粉料工人 招工人数:未提及具体数量 招聘2026年的粉料工人 工作地址:湖南省常德市汉寿县太子庙

岗位职责： 1、抖音平台带货主播数名（）【介绍产品，回答客户问题等】平播，以话术为主，公司会提供专业的产品话术！ 2、有主播或者销售经验【无此方面经验可培训】性格开朗、自信、表达能力强、逻辑思维强，镜头感自然，有亲和力，语气有张力，可以高低语调表达侧重点！ 3、有赚钱的欲望，有团队合作精神，能吃苦耐劳，敬岗爱业，对工作负责，有执行力。 4、时间安排:面议 5、底薪+提成+奖金，收入上不封顶！ 专业运营团队，多次单场百万销售额，有专业的带货经验，不用怕赚不到钱，期待你的到来！

招聘：工人 薪资：3000-4500元/月 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理。

职位详情： 1.全职担任带货主播，专注直播讲解极狐品牌新能源汽车产品，具备汽车类主播经历者优先考虑。 参与短视频拍摄，出镜配合运营团队完成内容制作。 2.深入掌握新能源汽车产品核心卖点，结合目标用户实际需求，撰写并优化直播脚本与话术。 3.准确捕捉直播间观众行为动态，深入理解用户心理，提升互动效果与转化表现； 4.负责每日直播数据的收集、整理与分析，提出可落地的优化建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，对直播行业充满热情，热爱生活且具备丰富生活阅历者优先； 2.具备较强的流量感知能力，能实现精准流量的高效转化，有新能源汽车领域从业背景者优先； 3.拥有良好的沟通亲和力与现场互动技巧，表达流畅，学习能力强，性格积极乐观； 4.每日需完成累计2-3小时直播任务，参与短视频出镜工作，可适应夜间班次安排。

招聘：劳保站专干 薪资：3000-3800元/月 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理。

岗位职责: 1.担任汽车4S店直播主播，通过直播渠道与客户实时互动，提供专业的汽车资讯及购车咨询服务。 2.定期参与各类汽车展会及品牌活动，以直播形式向观众展示最新车型、技术亮点及产品动态。 3.与团队紧密配合，保障直播流程顺畅与内容质量，增强客户体验并维护品牌专业形象。 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力，能在直播过程中有效吸引观众并保持互动氛围。 2.具有协作意识，能够与团队成员高效配合，共同推进直播任务顺利完成。 3.具备较强的学习意愿与能力，能持续掌握汽车行业新知识及技术发展趋势。