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招聘线上英语陪练 长期稳定接单 40/45元每小时 不要出门 每天打开电脑，有网络的地方就能上课 简单教学，方便便捷 适合大学生，宝妈，个体英语教练，有时间的可以私信 接单之前，会要进行399元的单词语法阅读音标以及绘本阅读的培训。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:00-21:00 工作时段：灵活安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-01 岗位职责: 1.为学生提供针对性的学习支持，涵盖作业指导与学科能力提升。 2.结合学生实际学习状况和个性化需求，设计并执行适宜的教学方案。 3.定期与学生及家长保持沟通，反馈学习成果，并提出专业指导意见。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和亲和力，能顺畅地与学生和家长交流互动。 2.有较强的责任心，能够按计划达成教学任务与目标。 3.拥有团队协作意识，愿意与同事协同配合，共同保障教学质量。

孩子七年级，须老师给她补习，巩固学习，加奥数

雅思试听老师职位要求：（线下全职） 1.核心要求： *雅思总分6分及以上；有雅思教学经验者优先，能够根据学生需求进行个性化指导。 *若口语成绩特别优秀，可适当放宽其他科目要求。 （需提供雅思成绩单） 2.试讲要求： *请提交一个5分钟的口语科目试讲Demo。Demo内容不限，可以根据个人的教学风格和特色自由发挥。 3.表达能力： *具备出色的口语表达能力，能够清晰、流畅地传达教学内容，吸引并激励学生。上课热情有感染力，互动性强，能针对不同学员的性格和需求灵活调整课程节奏和内容。 4.综合素质： *有良好的沟通能力、亲和力，能够和学生建立积极的互动关系； *强烈的责任心和团队合作精神，能在高压环境中保持积极状态。 5.工作职责： 上试听课，完成转化 工作时间：13：00—22：00（6点到7点休息一个小时）双休 薪资结构：底薪加业绩提成，综合月收入8k—1W

老师你好，我给你简单的介绍一下仕达英语，仕达英语已经在衡阳建校15年，目前有华新/雁峰区/珠晖区三个校区。在我们校区老师不用招生，我们的流量很大，老师只需要教学，我们用美国国家地理原版教材，老师备课的话我们都有课件的。老师入职公司会买社保，没有包吃住，假期的话寒暑假有长假期，国家法定节假日也都放假，节日各种福利。

1：需要学教育专业的 2：最好大二，大三学生 3：主要负责小朋友作业辅导 4：礼拜六，礼拜天同样需要辅导，有事可以提前沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:00-18:30 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.承担初高中英语课程的授课及课前准备工作 2.参与教学方案的设计与执行，助力学生英语能力提升 3.定期与家长交流学生学习情况，给予专业性建议 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能，能有效调动学生学习积极性 2.拥有协作意识，可与团队成员协同促进教学成效 3.具备自主学习能力，持续改进和精进教学策略

岗位职责 1.负责中小学英语课程的教学准备与授课工作，根据教材内容及学生实际水平制定个性化教学计划。 2.持续跟进学生学习进展，定期评估学习成效并及时调整教学策略。 3.与家长及学生保持有效沟通，反馈学习情况，解答疑问，建立良好的互动关系。 4.积极参与教学研讨，优化课程资料，分享教学心得，助力团队教学能力提升。 5.协助学校开展课程推广、试听课程等教学支持工作。 任职要求 1.本科及以上学历，教育相关专业在读或具备教学经验，了解教育培训行业运作模式者优先考虑。 2.英语口语表达流畅，语音准确，语法和词汇基础扎实。 3.具备活跃课堂的能力，富有亲和力，沟通表达能力强。 4.工作认真负责，遵守教学安排，认同机构的教育价值观。 相关福利 五险一金、年假、年终奖、团建活动、节假日福利、朝九晚六

招聘全职中小学英语教师 【工资】底薪4000元，综合工资学费一半。月薪保底7000元，年薪10-30万 【班型】15人班课 【工作时间】 周三上午9：30～下午6：00 周四周五下午2：30～9：00 周六周日8：00～18：00。工作时间自由，当天或当周家里或个人确实有事需要处理可以申请不用过来坐班，不扣工资，拒绝不负责任任性的老师。 【工作氛围】同事之间工作氛围好，关系融洽，积极向上 【工作地点】三家校区可以安排，月亮岛和梅溪湖

湖南张家界【7号衣库】服装店招聘：导购、收银、店助、店长年龄：1834岁保底工资：3600～5600地址：奇峰广场2号门负一楼7号衣库联系人：贺

香遇健康生活馆 诚聘养发师 主营：植物芳香养发、头皮调理、营养调理 诚招：养发师/学徒 ▫ 要求：细心负责，热爱美业，有服务意识 ▫ 薪资待遇:底薪2000+产品提成+手工提成。每月2天休息） ▫ 优势：轻松氛围，免费培训 地址：曼湾国际香遇健康生活馆

站长 30 - 45岁，高中以上学历有3年同等岗位相关经验 薪资福利:综合6500 - 8500元/月，包吃住，8:30 - 12:00 13:30 - 17:30，月休6天，签订劳动合同入职购买五险 招工人数:2名 工作地址:张家界桑植县

新店寻找西餐主厨，寻求有经验的团队领导加入，工作地点张家界，有意者请联系石湖南张家界。

张家界奇峰广场招聘炒锅厨师两名，月薪60007000元，另招聘切配师一名，月薪40004500元，工作地点湖南张家界。

热爱教育事业，有责任心和耐心，擅于与学生沟通

1、岗位职责 (1)负责为港校大学生提供学术英语科目的教学辅导（配备课件资料）； (2)参与日常教研工作，依照规范开展课堂教学与学生管理工作； (3)按照公司标准执行常规教研任务、公开课安排及家长会沟通事宜； (4)需参与值班，完成行政班次的值守工作； (5)跟进学生出勤、学习进度及作业完成情况； (6)协助书院处理学生相关事务性工作。 2、任职要求 （1）本科或以上学历，须持有可在港合法工作的签证； （2）具备扎实的学术基础，能胜任中英文双语授课； （3）了解香港教育体制，有香港或海外留学经历者优先； （4）雅思成绩达到7分及以上； （5）具备良好的自我管理能力，严格遵守公司各项规章制度； 3、加分项 （1）有面向大学生开展语言类课程辅导经验者优先； （2）熟悉香港教学模式，具备语言类海外教育背景者优先； （3）具有钻研意识和出色的沟通协调能力； （4）积极主动参与教研活动，具备较强的工作自主性

岗位职责: 1.承担初中或高中英语学科的授课及课前准备工作 2.参与教学相关活动的设计与执行，激发学生学习积极性 3.主动参与教研交流及专业培训，持续提升教学质量 任职要求： 1.全日制本科及以上学历 2.能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习特点 3.对教育工作具有热忱，具备主动学习与自我提升意识 4.热心投身教育领域，语言表达流畅，擅长与学生及家长互动交流 公司福利: 带薪培训+带薪年假+各类节假日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利 管理岗晋升优先考虑内部员工竞聘 3.员工可自主规划职业发展路径及晋升方向（如教学名师、学科管理、校区综合管理等）

岗位职责 1.根据公司课程体系、教学系统及教材，面向3-12岁学生开展全英文教学； 2.每日制定备课方案，开展教学研讨，确保课堂教学质量稳定高效； 3.按照集团总部安排参加各类培训，持续提升教学水平与授课能力； 4.提供优质教学服务，定期向家长沟通学员课堂表现与学习进展，及时解答家长疑问； 5.协同校区完成续班工作及相关推广活动。 任职资格 1.本科及以上学历，英语表达流畅，语音标准，具备全英文授课能力； 2.教学风格生动有趣，能有效激发学生的学习积极性； 3.授课逻辑清晰，课堂氛围活跃，具备良好的课堂组织与管理能力； 4.英语专业四级、八级或雅思、托福成绩优异者优先，持有教师资格证者优先； 5.具备长期职业发展规划者优先，谢绝短期兼职或临时性求职者。 面试地址：集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 工作地点：15个校区就近分配，包括绿地饕餮美食街、南二环金游城、大学西街购觅商场（海亮附近），赛罕区万达广场步行街、玉泉区南二环希望阳光苑、鼓楼将军衙署附近、北二环成吉思汗大街金贸中心、摩尔城太伟方恒商场等。 上班时间： 老师：周一、周二全天休息，周三至周五：14:00-20:00，周六日：8:30-18:30（中午12:00-14:00为午休时间） 我们提供： v五险二金 v双休、法定节假日、寒暑假、国内外定向旅游等福利 v同行业1.5倍薪资待遇 v完善的晋升通道 v系统专业的带薪培训 v丰富的员工活动（下午茶、积分抽奖、生日会、团建等） v年轻有活力的团队氛围，积极进取、拼搏向上的同事伙伴 加入茁越，共同成长为教育行业的领先力量！！！ 所有福利与平台，只为迎接努力拼搏、追求卓越的你！！！

1．教授初中数学、英语或其他科目，制定课程计划和教材，为学生提供高质量的教育。2．管理学生的学习过程，跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作，为学生和学校发展做出贡献。任职要求：1．拥有教育学或相关领域的本科或以上学历；教育学位优先考虑。2．有初中教育经验，熟悉课程设计和教学方法。3．具备良好的沟通技巧，与学生、家长和同事保持有效合作。4．热爱教育事业，对学术成就有追求。

助教招聘详情 工作内容： 1、参与球技训练，持续提升个人技术水平 2、指导顾客掌握台球技巧； 3、在门店门口迎宾并引导顾客入场打球； 工作职责： 1、凭借扎实的球技与优质服务赢得顾客信赖； 2、积极拓展新客户，并维护良好的客户关系； 3、达成公司下达的各项任务指标； 培训课程： 1、台球文化与礼仪知识； 2、出杆动作与发力基础教学； 3、击球准度原理及入门技巧； 4、角度球处理方式与常用走位路线； 5、助教岗位职业素养与行为规范； 6、进阶台球技术专项培训； 工作环境：交通便利、工作氛围轻松、单店投入超500万、全场WiFi覆盖、配备更衣柜、设有员工休息区 班次安排：14:00-23:00 薪资标准： 第1月免费带薪培训保底7000起， 2-4月平均薪资13000-16000， 5-16月平均薪资18000+， 16个月以上平均薪资20000+； 福利待遇：定期组织员工聚餐、安排团队旅游、系统学习专业台球技能，助力成长为职业化助教团队核心成员。 任职要求： 1、形象端正，气质良好 2、具备较强的沟通表达能力与销售意识； 3、热爱台球运动，有志于长期发展台球事业； 4、零基础亦可，提供带薪系统培训； 电话微信同号联系方式：***********（刘经理）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-17 线上教育机构项目（ZYB，YFD），现面向社会招聘线上题目录制讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，支持远程居家操作，平台题目资源丰富，每日完成任务享额外奖励，表现优异者可提供实习证明 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台题库领取题目，当日完成视频录制并上传系统 2.平台提供标准答案文本，教师仅需将其转化为讲解类教学视频 3.因合作机构标准不同，教师资质、招聘学科及薪酬标准有所差异，具体如下 【招募科目】 （ZYB）： 小学：语文 初中：化学、生物、数学、物理、语文 高中：化学、生物、数学、物理、英语、语文 （YFD）： 小学：数学 初中：物理、化学 高中：物理、化学 【工作要求】 1.持有任一学科教师资格证即可报名（ZYB） 2.需具备对应学段教师资格证，或高学段资格应聘低学段岗位，或持有其他学科教资但能提供所报科目教学经历证明（YFD） 【薪资待遇】 （ZYB）日结薪资： 小学2.5元/题 初中4元/题 高中5.5元/题 单日达标上传量可享额外日奖励 （YFD）月结薪资： 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上项目互不冲突，允许同时参与多个岗位，收入潜力大，有意者欢迎咨询了解

工作周期：6个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-25 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务； 2.完成学生作业批阅，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.积极参加教学研讨活动，不断提升教学专业水平； 4.岗位专注于教学执行，不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语教学相关证书，普通话达到二级甲等及以上水平； 2.本科及以上学历，教育学、英语、对外汉语等相关专业背景，有青少儿中文授课经验者优先考虑； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有相应语言能力证明）； 4.授课风格生动有趣，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间； 2.单次排课时长连续不低于2小时； 3.承诺在6个月服务期内保持排班时间稳定； 4.远程居家办公，属于长期兼职性质岗位。

岗位职责: 1.指导新手掌握台球的基本技术与比赛规则； 2.在球馆入口处负责接待，引导顾客有序开展训练活动； 3.维持良好的客户互动，保障服务过程的高品质体验； 4.积极参与新客户的拓展，并保持持续有效的交流沟通。 任职要求： 1.具备扎实的台球技能和优质的服务意识，赢得客户信赖； 2.能够独立开发客户资源，并长期维护客户关系； 3.富有团队协作精神，能与同事共同达成工作目标； 4.热爱台球运动，具备较强的学习意愿和自我提升动力。

1、和客人打球 2、摆球

线上小学数学题目录制，不需要教资，但是需要平板＋电容笔或者电脑＋手写板，一道题1元起步，根据录题质量阶梯计费。全程无任何费用，有题目讲解录制经验、认真遵守录制规则即可。录制熟练后5分钟内一道题，时薪20-50元

有幼少儿英语授课经历者优先 承担各校区教学实施及课程研发工作 专注提升儿童语言综合素养 年薪20万起，待遇保底 招聘具备八年以上教学经验的资深英语教师 须持有教师资格证或国际认证教学资质 长期保持90%及以上续班率 优先考虑从一线城市返回的优秀人才

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 高薪诚聘辅导教师。无需坐班，时间灵活，就近分配课程。 一，【公司简介】 全国领先的上门辅导教育机构。 突破时间与空间限制，教学过程全程透明。 首创学习教务管家一体化教学服务体系。 让孩子在家享受优质课堂，助力培养面向未来的人才。 二，【工作内容】 1，负责为公司学员提供一对一上门教学辅导； 2，完成课前准备、课后反馈，确保教学进度有效推进； 3，开展教务协调，与家长沟通学情，制定个性化教学方案，保障教学质量。 三，【工作要求】 1，本科及以上学历，具备教学经验或教育机构从业经历者优先； 2，熟悉本地升学政策及考试重点内容，具备独立授课能力； 3，具备良好沟通技巧，能与助教团队及学生家长顺畅交流。 四，【时间地点】 授课时间根据学员情况协商确定，兼顾教师个人安排。 上课地点在学生家中，实行上门辅导，课程可就近匹配。 公司在各区域均设有教学服务中心，支持就近调配与服务支持。 五，【课时费用】 按课时计酬，一对一上门辅导100-400元/小时，每次2小时。 小组课程根据教师资历与班级规模定价，500-2000元/次。 六，【晋升发展】 教师享有专业成长与管理双通道发展空间。 可根据个人发展方向自主选择职业路径。 欢迎加入我们，共同培育面向未来的新一代学子。

职位概述​ 我们正在寻找热情洋溢、专业过硬的线上1对1家教老师，加入我们充满活力的教育团队。作为线上1对1家教老师，你将通过在线教学平台，为不同年龄段、不同学习需求的学生提供定制化的优质教学服务，助力学生提升学习成绩，培养学习兴趣和自主学习能力。 ​ 岗位职责​ 个性化教学方案制定：深入了解学生的学习状况、知识掌握程度、学习习惯及性格特点，依据学生的具体情况，量身定制专属的教学计划与课程方案，明确教学目标与重点，确保教学内容贴合学生实际需求。例如，针对数学基础薄弱且学习主动性不足的初中生，制定从基础知识巩固到解题技巧提升的逐步递进计划，并融入激励机制以增强其学习动力。​ 在线直播授课：借助专业在线教学平台，以生动有趣、富有互动性的方式开展实时1对1教学。在授课过程中，运用多样化的教学方法与手段，如案例分析、多媒体展示、互动提问等，清晰阐释知识点，引导学生积极思考，确保学生充分理解与吸收所学内容，提升课堂参与度与学习效果。​ 作业布置与批改：根据每节课的教学内容，精心设计针对性的课后作业，帮助学生巩固所学知识，强化学习效果。认真批改学生作业，详细记录作业完成情况，精准分析学生在知识掌握上的薄弱环节，并及时给予反馈与指导，督促学生改进提升。​ 学习进度跟踪与反馈：密切关注学生的学习进展，定期对学生的学习情况进行总结评估，及时调整教学计划与方法。与学生及家长保持高频、有效的沟通，定期反馈学生的学习成果、课堂表现、作业完成情况等，认真倾听家长的意见与建议，共同探讨促进学生进步的有效策略。 专业知识：本科及以上学历，师范类专业或相关学科专业优先。对所教授学科拥有扎实的专业知识，深入理解学科体系与教学大纲，能够精准把握知识点之间的关联与应用。例如，教授高中物理的老师需熟练掌握力学、电学等各板块知识，并能灵活运用到解题与教学中。​ 教学经验：具备一定的教学经验，无论是学校教学、课外辅导还是家教经历均可。熟悉线上教学模式者优先考虑，能够熟练运用在线教学工具与平台开展教学活动。应届毕业生若有丰富的实习教学经历或出色的教学能力，也可积极应聘。​ 教学能力：拥有出色的教学设计与课堂组织能力，能够将复杂的知识以简洁易懂的方式呈现给学生。善于因材施教，根据学生的不同特点调整教学方法与节奏，激发学生的学习兴趣与潜能。例如，针对性格内向的学生采用鼓励式教学，引导其逐步参与课堂互动。​ 沟通能力：具备优秀的沟通与表达能力，能够与学生及家长进行顺畅、有效的交流。善于倾听学生的心声与家长的诉求，及时给予准确、清晰的回应，建立良好的师生关系与家校合作关系。​ 责任心与耐心：对学生的成长与发展高度负责，认真对待每一次教学任务与学生反馈。在教学过程中展现出足够的耐心，不厌其烦地解答学生的疑问，帮助学生克服学习困难。​ 技术能力：熟练掌握基本的电脑操作技能，如文档编辑、软件安装与使用等。能够熟练运用常见的在线教学平台，如腾讯会议、ClassIn等，确保教学过程的顺利进行。具备一定的解决技术问题的能力，能够应对教学中可能出现的网络卡顿、平台故障等突发状况。​ 时间管理能力：能够根据学生的时间安排，灵活调整自己的教学计划，保证教学时间的稳定性与规律性。通常晚间和周末为授课高峰期，需在此时间段内合理安排课程，确保教学任务按时完成。 薪资构成：具有竞争力的课时费，根据教师的教学经验、学历背景、教学效果等因素综合确定，多劳多得，上不封顶。​ 福利保障：提供免费的岗前培训，助力教师快速熟悉教学平台与教学流程，提升教学技能。授课达到一定时长，可为教师开具实习证明。定期发放海量教学材料，减轻教师备课负担。对于表现优秀的教师，给予节假日礼品礼金奖励，表现特别突出者，有机会获得总部高薪全职岗位邀约。

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语类活动实施，如英语角、口语练习营、外教互动等拓展项目； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程授课、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教学研究与改革实践，开展课题探索及教育理论学习，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导学习顾问团队成长，推动人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。