代表燃气公司联系小区业主沟通燃气改造事宜 （本职位，短期兼职也可）

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础SEO/SEM、信息流投放能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，有成功案例者优先 5. 沟通协调能力佳，能跨部门高效协作

招聘年龄16-24周岁 我们上班时间是早上9:50到中午12:00，中间两个小时午休时间，下午是2:00到6:40周一到周六上班，周天固定休息

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障运营环节高效协同与用户体验一致性 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

篮球馆羽毛球馆运营招生团队管理活动策划

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科技进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品种类、品种数量、解决方案及技术研发等方面均处于行业前列。目前，公司年营业收入突破40亿元，在全国农药制剂领域位居领先。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、自我批评，致力于打造基于价值与核心能力的可持续发展格局。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及产品市场使用反馈信息； 3. 落实公司营销策略，推进并达成区域推广与销售目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5.学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

岗位职责: 1. 负责在校内开展微信公众号，视频号/抖音/小红书/直播相关平台宣传与推广 2. 组织校园内招生宣传并执行推广项目任务 任职要求： 1. 在校学生，对教育行业有热情 2. 具备良好的沟通能力与责任心 3. 能积极配合团队完成宣传目标

工作氛围轻松，欢迎新手；面试通过后提供住宿，工作内容简单易上手，配备专业培训及主管一对一指导，快速融入团队，办公环境舒适，节奏自由不压抑。 【工作内容】 1. 在抖音、快手等主流平台进行推广操作，通过私信互动、关注用户，引导流量至公司自有平台 2. 以线上文字聊天为主，与客户沟通交流，开展宣传推广工作，无需外出、无需电话联系（公司提供标准化话术模板，照常执行即可） 3. 无责底薪+全勤奖+满勤奖+高额提成，岗位适合零基础人员，应届毕业生亦可报名 4. 岗位为办公室固定坐班制，主要通过网络聊天完成任务，无需电话沟通 【任职要求】 1. 年龄18岁以上，性格活泼开朗，具备基本电脑打字能力，责任心强，积极进取，做事细心有耐心，表达清晰 2. 工作虽简单，但需认真投入，渴望获得高收入者优先，缺乏上进心者请勿投递 3. 下午1点上班，避免早起困扰，薪资结构为底薪+提成，综合收入4000-6000元，无业绩考核压力 欢迎加入我们

负责搭建平台、运营、客服、发货等。每天工作8小时。底薪加提成。月休三天。待遇面议。

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

南庄坪原熊大海鲜对面蛙店招配菜大姐一名，要熟手。工资3500，包吃包住，联系电话，剪总

张家界张十三益阳麻辣烫招聘岗位：（1）服务员夜班（数名1）岗位要求：男女不限，年龄四十岁以下，长期，爱干净、手脚麻利，服从安排，能接受轮班制工作，健康证优先。薪资待遇：3300-5000元+/月，包正餐，包住工作时间：18：00-3：00次日工作地址：1、南庄坪大市场对面2、奥莱广场（2）服务员（数名1）岗位要求：男女不限，年龄四十岁以下，长期，爱干净、手脚麻利，服从安排，能接受轮班制工作，健康证优先。薪资待遇：3000-5000元+/月工作时间：9:30-19:00，18：00-3：00次日工作地址：1、南庄坪大市场对面2、奥莱广场联系电话：店长：（）

张家界市区-招聘兼职司机师傅(自家有车的)帮忙接送6趟游客，在张家界市内，1-2小时左右工资160油补40一共200当天做当天结，下班了也可以跑，不限时间，总里程40km左右要求自备车辆：①驾龄三年以上，车龄在八年以内（后的车）。②只要小轿车，SUV车，商务车。③一年内没有跑过滴滴的。④没有犯罪记录。⑤。⑥不能超63岁，不能超58岁。符合以上条件的可以联系我！（长期需要）咨询电话:焦经理（）如电话未接是在忙，可。

桑植要代班师傳，左右代班小挖，电话

1.线上居家办公，主要发布视频 2.工资日结，多劳多得，长期工作 3.接受小白，无任何要求，无任何要求

岗位职责: 1、协助完成日常运营数据的整理与分析，支持运营决策并执行到位; 2、负责平台店铺及链接维护，确保信息、各数据的更新及时准确; 3、配合各部门活动执行，跟踪运营效果并反馈优化建议; 4、与团队协作推进运营流程，提升整体工作效率; 任职要求: 1、具备良好的数据处理能力和基础办公软件操作技能; 2、思维清晰，有较强的学习能力和执行能力; 3、工作认真负责，能适应多任务并行的工作节奏; 4、具有良好的沟通意识和团队协作精神; 5、对赚钱有强烈欲望，团队感召力强，愿意在对的方向努力前进！养老心态勿扰！(只要你有决心，有韧性，你一定能出结果); 6、会剪辑（混剪、二创） 公司为您提供： 有竞争力的薪酬方案：底薪+高提成+高奖金； 公开透明的晋升机制； 温馨的团队氛围和福利体系：定期的下午茶，外出团建等。 单休！！不接受勿扰，谢谢~ 上班时间9:00-18:30(午休1.5小时)单休，有事可申请调休

一、岗位职责 1. 客户线索转化：接收订单，沟通具体需求，促进成交并完成交付； 2. 需求挖掘：根据客户画像推荐保洁、保姆等延伸服务，提升客单价； 3. 私域维护：管理微信客户群，定期策划营销活动，提升复购率及满意度； 4. 售后处理：高效解决客户售后问题，保障服务体验； 5. 平台运营：在闲鱼等平台发布家政品类文案，优化曝光量，吸引用户下单； 6. 培训参与：定期参加公司组织的运营、营销技能培训，提升工作效率。 二、任职要求 · 年龄90后优先，学历经验不限； · 认可家政行业，有责任心、上进心，具备良好服务意识； · 沟通能力强，抗压有激情； · 有闲鱼历史账号（曝光2000以上）或家政从业经验者优先，小白亦可。 三、工作时间 周一至周五 10:00–18:30，双休，节假日正常休息。 四、薪酬福利 1. 综合收入稳定6K-20K（多劳多得，上不封顶）； 2. 五险、绩效奖金、带薪年假； 3. 员工团建、节日福利、交通补贴、生日礼物、下午茶等； 4. 新人配有老员工手把手教学； 5. 师徒制一对一辅导，覆盖全平台搭建+客户对接，助你成为互联网家政达人。 --- 立即沟通，期待你的加入！

一、岗位职责 1. 客户线索转化：接收订单，沟通具体需求，促进成交并完成交付； 2. 需求挖掘：根据客户画像推荐保洁、保姆等延伸服务，提升客单价； 3. 私域维护：管理微信客户群，定期策划营销活动，提升复购率及满意度； 4. 售后处理：高效解决客户售后问题，保障服务体验； 5. 平台运营：在闲鱼等平台发布家政品类文案，优化曝光量，吸引用户下单； 6. 培训参与：定期参加公司组织的运营、营销技能培训，提升工作效率。 二、任职要求 · 年龄00后优先，学历经验不限； · 认可家政行业，有责任心、上进心，具备良好服务意识； · 做过客服，运营等工作，沟通能力强，抗压有激情； · 有做过闲鱼账号或家政从业经验者优先，小白亦可。 三、工作时间 周一至周五 10:00–18:30，双休，节假日正常休息。 四、薪酬福利 1. 综合收入稳定7K-20K（多劳多得，上不封顶）； 2. 五险、绩效奖金、带薪年假； 3. 员工团建、节日福利、交通补贴、生日礼物、下午茶等； 4. 新人配有老员工手把手教学； 5. 师徒制一对一辅导，覆盖全平台搭建+客户对接，助你成为互联网家政达人。 立即沟通，期待你的加入！

岗位职责： 1.协助运营发布文章发布到抖音上 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式，月收入1万上不封顶。年龄不限，男女不限。客户变卖旧物，每单提成50％-60％。比如客户家里的旧衣物卖了100块，这一单就赚了50块，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位内容： 1. 负责公司官网、微信公众号、APP等线上平台的日常运营与维护工作； 2. 结合市场战略，策划并执行网络营销方案，增强品牌曝光度与用户活跃度； 3. 监测核心运营数据，分析用户行为，制定优化策略，提升平台访问量、页面浏览量及转化效果； 4. 联动内部相关部门，高效处理平台运营过程中出现的各类问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，互联网、计算机或相关专业优先； 2. 具备3年以上相关领域工作经验，熟悉主流网络平台的运营机制； 3. 熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，具备基础视觉设计能力； 4. 拥有扎实的数据分析能力，能够通过数据驱动运营优化； 5. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识。

岗位职责： 1.根据企业提供的资料，在各大平台进行品牌的宣传，按投放次数计数 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 2.男女不限 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1.根据企业提供的资料，在各大平台进行品牌的宣传，按投放次数计数 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 2.男女不限 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1.负责淘宝、京东、抖音等主流电商平台中至少一个平台的店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及销售目标达成 2.策划并执行流量获取、转化提升、复购促进等全链路运营动作 3. 运用生意参谋、京东商智等工具分析流量、转化、竞品等数据，定期输出运营报告并迭代优化策略 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障页面呈现质量、响应时效与订单履约效率 5.密切跟踪平台规则更新与行业动态，及时调整运营方案以保持竞争力 6.遵守公司的规章制度，做好本职工作。 任职要求： 1.残疾人员优先/应届生（全国都可） 1.有国内电商运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与基础操作 2.具备基础数据分析能力，能使用常用电商分析工具进行效果复盘 3. 沟通协调能力强，责任心强，能主动推进跨部门协作事项

急招网络推广专员！ 无需高强度加班，工作简单易上手！ 负责线上平台推广、流量运营、内容发布、线上引流。 只要你会玩手机，懂基础网络，做事认真，愿意学习即可！ 有经验优先，无经验专人带教培训。 薪资高、提成丰厚、福利完善、团队年轻氛围好，晋升快！ 想稳定高薪、长期发展的小伙伴速来！

工作内容：（3C电子类目） 负责抖快电商业务，对业绩结果负责。 相关职责： 1. 主导抖音/快手平台货架电商运营体系的搭建与优化，统筹电商渠道营销策略及日常运营管理，带领团队达成月度销售指标； 2. 结合抖音/快手平台运营特点，制定适配品牌发展阶段的孵化方案，从产品、内容、用户、推广等维度把控直播运营方向； 3. 策划并执行抖音/快手平台推广计划，定期联动品牌团队沟通协作，持续提升直播转化效果； 4. 定期开展数据复盘，根据数据反馈及时调整运营策略； 5. 搭建外部内容合作机制，甄选并优化达人合作资源及机构渠道。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新闻传播学、市场营销、电子商务等相关专业，具备3年以上抖音/快手电商平台运营管理工作经验； 2. 具备消费电子、手机等行业运营背景者优先； 3. 有成功打造爆款单品经验者优先，熟悉消费趋势与市场需求，具备敏锐的市场洞察力； 4. 具备优秀的跨部门协同能力，团队管理经验丰富，富有创新意识与突破精神； 5. 责任心强、高度敬业、执行力突出、自我驱动力强、目标导向明确，能适应高强度工作节奏

岗位职责： - 负责淘宝、京东、拼多多、抖音等平台店铺的日常运营管理，包括商品上下架、标题优化、主图/详情页打磨、SKU布局、橱窗设置等，保障店铺正常高效运转。 - 制定并执行店铺运营策略，规划平台活动（如618、双11、日常大促、平台特色活动），统筹活动报名、方案策划、落地执行及复盘优化，提升活动转化率和销售额。 - 负责店铺流量运营，优化搜索排名、直通车/千川等付费推广投放，控制投放成本，提升ROI，实现自然流量与付费流量双增长。 - 监控店铺核心数据（点击率、转化率、客单价、复购率等），定期输出运营数据分析报告，根据数据反馈调整运营策略，优化店铺运营效率。 - 对接供应链、客服团队，协调商品库存、发货时效、售后处理等事宜，提升用户体验和店铺DSR评分。 - 关注行业动态、平台规则变化及竞争对手情况，及时调整运营方案，打造店铺核心竞争力。 - 配合团队完成其他电商相关运营工作，推动店铺业绩达成既定目标。 任职要求： - 1年以上电商平台运营经验（有同类目运营经验、爆款打造经验，能提供过往业绩佐证者优先；接受优秀应届生投递，需具备清晰的运营思维和学习能力）。 - 熟悉至少1个主流电商平台（淘宝/京东/拼多多/抖音）的运营规则、流量逻辑和推广工具，能独立完成店铺日常运营工作。 - 具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题、解决问题，有清晰的运营思路和落地能力。 - 对电商行业有浓厚兴趣，敏感度高，能快速适应平台规则变化和行业趋势，具备较强的学习能力和抗压能力。 - 具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心，做事细致严谨，有团队协作意识，目标感强。 - 熟悉PS基础操作、会撰写商品文案者优先。 岗位福利： - 薪资待遇：5000-15000元/月（底薪+提成+绩效奖金），运营总监月入1.5W+，能力突出者薪资上不封顶，应届生可面议，多劳多得、优绩优酬。 - 基础福利：五险、带薪年假（满1年5天，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 - 成长福利：定期组织电商运营技能培训、行业干货分享会，内部晋升通道清晰（运营→资深运营→运营主管→运营总监），核心岗位可参与店铺业绩分红，助力个人职业成长，实现能力与收入双提升。 - 其他福利：月度团建、季度奖金、年终分红（根据公司业绩）、办公环境舒适。

岗位职责： 1. 负责公司海外TikTok账号的日常内容运营与维护； 2. 独立完成视频素材的搜集整理及剪辑制作； 3. 运营海外短视频平台账号，推动公司在海外平台的品牌曝光与宣传； 4. 参考优质同类型账号内容，结合用户特征制定并优化账号运营方案。 任职要求： 1. 熟练使用常用网络沟通工具，具备良好的文字表达与语言交流能力； 2. 性格积极向上，具备良好的团队协作意识； 3. 工作态度严谨，对直播领域有热情，了解海外市场直播动态者优先； 4. 具备剪辑能力，可独立产出内容，具备较强的网络敏感度； 5. 大专及以上学历，欢迎有实习经历的优秀应届毕业生应聘。

岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各大社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交媒体的影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户心理与需求，输出创新思路与运营优化建议，助力业绩提升； 3. 负责社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写，提出内容优化方向与效果提升策略； 4. 配合其他职能部门推进相关协作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与编辑能力，热衷于新媒体领域，熟悉数字营销，对社交平台有高度关注； 2. 欢迎应届生或具有一年以内相关工作经验者申请； 3. 具备出色的时间规划与组织协调能力，能高效应对多优先级工作安排； 4. 逻辑清晰，具备问题分析与解决能力，服务意识强，责任心强。