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松岗塘下涌，明天麦沃需要日结工，17/小时，不包吃，年龄18-49岁，第一次来的需要提供身份证复印件一张，有时间来的可以联系我，鸽子勿扰！。

【招聘】龙岗平湖新厦工业城7栋/临时工17/小时（看做事能力薪资可涨）要求：勤快，做事干脆利落，稳定（3天打鱼4天晒网的勿扰）年龄：38岁以内上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30；要加班！包吃不包住！电话：（）联系人：梁小姐

一、岗位定位（中台职能说明） 本岗位为公司车辆资产风险监管中台岗，属于核心数据风控岗位。无决策权、只负责监管、统计、更新、上报、落地执行。全权负责公司所有新能源冷链车辆资产台账、风险监控、外勤车辆动态管控、数据更新及问题上报传达工作，保障公司车辆资产数据真实、准确、实时可控。 二、岗位职责 1. 车辆资产台账管理：负责全公司新能源冷藏车违章查询、违章登记、年审记录、年审登记，建立完整车辆档案，实时更新数据。 2. 车辆实物资料管控：统一保管、登记、管理车辆钥匙、行驶证等随车资料台账。 3. GPS轨迹日常监管：每日核查所有外勤车辆GPS定位、行驶区域、行驶轨迹，排查异常行驶、偏离路线、违规用车等风险问题。 4. 外勤协调管控：统一对接、协调外勤用车人员，严格按公司制度执行管理，不私自通融、不擅自放宽规则。 5. 风险排查与上报：日常主动排查车辆资产、用车、行驶、证件、年审、违章各类问题，发现异常立即上报上级领导，等待领导决策后，严格落地传达、执行到位。 6. 数据动态更新：持续维护公司核心车辆资产数据，保证所有台账、记录、数据实时同步、准确无误。 7. 服从工作安排：严格执行直接上级各项工作指令，不越级汇报，按制度流程办事，坚守原则，不徇私、不私自协调外勤违规操作。 三、岗位管理硬性要求（重点） 1. 稳定性优先：本岗位涉及公司核心资产与机密数据，要求工作极度稳定、踏实、长期稳定在岗，频繁跳槽者勿投。 2. 工作性格要求：极度细心、耐心、严谨、有责任心、守原则、守保密底线。 3. 纪律红线：绝对禁止私自给外勤人员通融、放水、破例，一切按制度、按领导指令执行，严禁私下变通。 4. 岗位权限界定：本岗位只监管、不决策，所有问题只负责发现、上报、传达、执行，不私自做主、不擅自处理业务问题。 5. 办公技能硬性必备：熟练精通Word、Excel（数据录入、台账整理、表格统计、数据汇总、格式排版），办公软件不熟练者不予录用。 四、任职要求 1. ，性格稳重踏实，做事细心严谨，原则性强，执行力强。 2. 熟练使用Office全套办公软件（重点：Excel必须精通），能独立整理海量台账、统计数据、更新报表。 3. 服从管理、执行力强，公私分明，无侥幸心理，职业素养高。 4. 优先录用：有冷链车、新能源车辆、物流车队、车辆资产中台、车队台账管理同行业经验者。 5. 能接受重复性、细致化数据台账工作，心态稳定，不急不躁，长期稳定工作。 五、岗位核心总结 本岗位是公司车辆资产风控中枢，不靠业务开拓，靠细心、稳定、守规矩、强执行、熟数据。核心价值：管好数据、盯好资产、查好风险、及时上报、落地执行、绝不私自通融。

转发别加我！深圳单：9月15-16日前海国际会议中心需要兼职（1）15-16日两天连做的5人；（2）只做16号一天的10人。【工作时间】15号：8:00-17:00，价格160/天包餐；16号7:00-16:00，6:30前集合培训（），价格180/天包餐。每天需提前20-30分钟集合，时间可能会有调整，工作时间9小时为准，每天都一定会加班，加班会给加班费，能接受加班再报名！【工作内容】现场协助、签到、指引、跑腿、区域介绍、派发礼品、整理物料等【工作要求】净身高172以上，18-28岁，形象气质佳，能吃苦耐劳服从安排，工作积极主动，懒散的别来。【报名要求】报名发姓名+年龄+身高+体重+照片，到飞机事多的勿扰。

差2位兼职！深圳五洲宾馆A座，需要兼职2位，招聘2位。有全身黑服装。没有犯罪记录，没有纹身。没有发色，工作内容：活动签到协助。主要签到，会电脑表格操作的优先。一定要乖配合，不飞机鸽子，140一位。包一餐包水。工作时间上午9-6点。报名发送：身高全身照片欢迎推荐转发~

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社区元宵节活动兼职，主要负责活动的签到、游戏体验项目的打卡，需要积极开朗，做事灵活。年龄18-35岁

招两名打签临时工，包吃住，明天可以上班的.有意者微我[握手]

会议工作人员兼职招多名，18-28岁，自备一身黑色服装，形象年轻，服从安排；；报名发送个人近照。现场协助、展区指引介绍等工作薪资福利:19号80元，20号130元包餐，时间：9月19-20日，需连做9.19：13:00-17:00，薪资80元9.20：13:00-21:00，薪资130元，包餐；超时需配合加班，工作地址:南山大学城地铁站附近

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【深圳各区165家自营门店可就近安排】 一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定门店站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些。 二、待遇: 1.多劳多得，班次自由选择。 2.可提供住宿支持，或自理。 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以。 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁-52岁，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资通过正规渠道发放。 ④两轮电动车送货，不需要驾照。

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东阜地区招聘零工，长期有活，不放假。

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招临时工1人，男女不限，年龄18-45岁，工作地点宝安区航城街道钟屋，有意者请电话联系：

9.11南山海景嘉途会议协助（1名）年龄18-30工资80半天包水服装要求：黑色上衣（最好带领子的）裤子黑色鞋运动鞋工作内容：控台协助播放ppt协助放台卡递麦熟悉控台基本操作优先要有经验的时间：13:00-18:00（会有加一会班需要能接受的有加班费）报名联系：

1. 负责国际海运/空运订单全程操作，包括订舱、拖车、报关、文件制作、费用核对等。 2. 对接客户、供应商、报关行及海外代理，跟进货物运输状态，及时反馈异常。 3. 处理提单、箱单、发票等物流单据，确保信息准确无误。 4. 录入、维护系统数据，完成订单结算及相关报表统计。 5. 处理客户咨询、投诉及运输异常问题，提升服务满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，物流、国际贸易、商务英语等相关专业优先 2. 熟悉国际物流操作流程，有海运/空运/跨境物流工作经验优先 3. 具备基础英语读写能力，能看懂英文物流单据、邮件 4. 熟练使用Office办公软件及物流操作系统，细心严谨、责任心强 5. 沟通协调能力佳，能适应物流行业节奏。 薪资福利

包吃包住，长白班，不体检，打卡满7天可预支300-500元，男女不限:16-40岁，小纹身，轻微染发均可，入职当天安排宿舍 岗位:组装，打包装，检测等

【福利待遇】 1. 周末双休，朝九晚六，法定节假日和国家规定同步。 2. 入职缴纳五险一金，享有带薪年假、节日礼物等。 3. 临近深圳地铁7号线“茶光站B出口”，下地铁后步行仅需5分钟。 4. 新人入职安排专业导师带教。 5. 公司氛围员工年轻化，管理扁平化，领导友好，内部晋升通道顺畅、明确、清晰；开心工作，快乐生活。 【岗位职责】 1. 对接供应商询价，制定报价模板及报价方案。 2. 审核发货资料（品名、HS Code、箱单）及认证文件（MSDS、海运鉴定、FDA、PCSC等），制定审单SOP。 3. 负责订舱、拖车、报关安排，制定订舱操作流程。 4. 审核清关资料，跟进清关、提柜还空、卡派报价及尾程派送，制定清提拆派流程。 5. 建立跟单流程及客诉处理机制，跟进异常订单闭环。 6. 核对供应商账单，管控物流成本。 7. 统筹DDP项目，协调清关、拖车、卡派等模块分工。 8. 拓展及洽谈渠道供应商，持续优化物流成本。 9. 统计业务数据，分析问题并输出优化方案。 10. 整理操作SOP文档，做员工培训。 公司介绍：衍溢科技是一家全美布局的跨境电商综合服务商，跨境电商平台有Amazon、HomeDepot、Wayfair、Walmart等；海外仓业务涵盖一件、转运、退货换标、检测售后、尾程派送、全场景SaaS服务等，在美东美南美西有仓群。

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1、年龄16-40岁 2、主要负责电子烟包装 、组装、打螺丝、等生产工作，操作简单易上手； 3、工厂提供吃住，宿舍空调热水器洗衣机均有、水电费平摊 4、薪资待遇20/小时，工时稳定，每周可借支300-500，月综合5800-7200

FBA运营专员 【岗位职责】 1. 负责 FBA头程物流方案规划（海运 / 空运 / 快递），协调资源，跟踪货物入仓时效，处理物流异常； 2. 监控库存动态，制定补货计划，控制库存周转效率，处理滞销、不可售等库存异常； 3. 跟踪平台政策与物流新规，规避账号与合规风险，输出核心运营数据报告； 4. 协同供应链、市场等部门，提供物流与库存数据支持，优化工作流程。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先； 2. 1-3年国际物流行业 FBA运营经验，熟悉 FBA全流程，精通 FBA头程物流规划与库存管理，有海运/空运操作一条龙经验； 3. 熟悉 FBA合规要求，具备风险预判与处理能力；数据敏感，能通过数据发现问题并优化； 4. 熟练使用 ERP系统、Excel数据工具，掌握数据分析工具者优先。 【福利待遇】 【基础福利】入职即购买五险一金，不定期下午茶、生日礼品、节日礼品、部门聚餐、团建等福利； 【奖金福利】绩效奖金、提成奖金、年终奖金、项目奖金、股权激励等； 【企业培训】公司重视员工个人发展，培训机制完善，为员工提供各种类型培训（入职培训、专业技能培训、管理能力培训、外脑培训等）； 【法定假期】公司提供国家标准的有薪假期，法定假11天 、年假5-15天、婚假3天、丧假5天、产假178天、陪产假15天； 【工作时间】早上9：00-下午18:00（午休1.5小时），双休； 【晋升通道】专业方向 or管理方向随你选，无限的发展空间，给你展示的平台； 【公司设施】公司设有茶水间、冰箱、微波炉，为员工提供带餐便利； 【薪资发放】每月10号准时发薪。